Daher sollten zumindest einem bestimmten Prozentanteil der besten extern rekrutierten Mitarbeiter über die derzeitigen befristeten Verträge hinaus längerfristige Karriereaussichten geboten werden. Außerdem sollten einige von ihnen aktiv für die Besetzung von Dienstposten in den für komplexe Notsituationen zuständigen Hauptabteilungen des Sekretariats rekrutiert werden, um die Zahl der Amtssitzbediensteten mit Felderfahrung zu erhöhen.
Так, по крайней мере отдельным из наилучших внешних кандидатов следует предлагать более долгосрочную работу вместо ограниченных по времени контрактов, которые им предлагают сейчас, а некоторых из них следует активно нанимать на должности в департаментах Секретариата, занимающихся комплексными чрезвычайными ситуациями, с тем чтобы увеличить количество работающего в Центральных учреждениях персонала с полевым опытом.