Im Rahmen des 2005 eingeleiteten Programms für die Reform der Hauptabteilung (Peace Operations 2010) wurden zahlreiche Initiativen zur Verbesserung der Managementstrukturen in den wichtigsten veränderungsbedürftigen Bereichen wie Personal, Doktrin, Partnerschaften, Ressourcen und Organisation unternommen.
Программа реформы Департамента «Операции в пользу мира 2010», начатая в 2005 году, включала множество инициатив по совершенствованию управленческих структур департаментов в таких ключевых областях, как людские ресурсы, концепция деятельности, партнерские связи, ресурсы и организация работы.