5. Reconoce el papel de la Oficina de Gestión de Recursos Humanos en la prestación de apoyo al Secretario General para responsabilizar a los directores de programas, y pide que se siga fortaleciendo ese papel;
5. Considère que le Bureau de la gestion des ressources humaines a vocation d'aider le Secrétaire général à faire respecter le principe de la responsabilité des cadres et demande que ce rôle continue d'être renforcé ;