14. Toma conocimiento de la matriz de medición del desempeño propuesta por el Secretario General en respuesta al pedido de elaborar una metodología integral para la medición y gestión de la actuación profesional desde la perspectiva de todo el sistema, y espera con interés recibir a partir de 2008 los indicadores para todos los lugares de destino;
14. Prend note de la grille de mesure des résultats proposée par le Secrétaire général en réponse à la demande qui lui a été faite d'établir une méthode globale de mesure des résultats et de gestion de la performance dans l'optique de l'optimisation des fonctions, et attend avec intérêt de recevoir communication des indicateurs pour tous les centres de conférences à compter de 2008 ;