125. Souligne qu'il importe que le système des Nations Unies pour le développement adopte des politiques et stratégies globales de planification et de mise en valeur des ressources humaines et, à cet égard, prie le Secrétaire général d'établir un rapport sur les difficultés que rencontre le système à l'échelon des pays en matière de ressources humaines et de faire des recommandations sur les mesures à prendre pour améliorer la situation ;
125. подчеркивает необходимость принятия системой развития Организации Объединенных Наций всеобъемлющей политики и стратегии в области людских ресурсов и кадрового планирования и развития и в этой связи просит Генерального секретаря подготовить доклад, содержащий описание проблем в области людских ресурсов, с которыми сталкивается система развития на страновом уровне, и рекомендации по улучшению положения;