ROZHODNUTÍ GENERÁLNÍCH TAJEMNÍKŮ EVROPSKÉHO PARLAMENTU, RADY, KOMISE, TAJEMNÍKA SOUDNÍHO DVORA, GENERÁLNÍCH TAJEMNÍKŮ ÚČETNÍHO DVORA, EVROPSKÉHO HOSPODÁŘSKÉHO A SOCIÁLNÍHO VÝBORU, VÝBORU REGIONŮ A EVROPSKÉHO VEŘEJNÉHO OCHRÁNCE PRÁV
ze dne 19. ledna 2010,
kterým se mění rozhodnutí 2002/621/ES o organizaci a způsobu práce Úřadu pro výběr personálu Evropských společenství
(2010/51/EU)
GENERÁLNÍ TAJEMNÍCI EVROPSKÉHO PARLAMENTU, RADY EVROPSKÉ UNIE, EVROPSKÉ KOMISE, TAJEMNÍK SOUDNÍHO DVORA EVROPSKÉ UNIE, GENERÁLNÍ TAJEMNÍCI ÚČETNÍHO DVORA, EVROPSKÉHO HOSPODÁŘSKÉHO A SOCIÁLNÍHO VÝBORU, VÝBORU REGIONŮ A EVROPSKÉHO VEŘEJNÉHO OCHRÁNCE PRÁV,
s ohledem na služební řád úředníků Evropských společenství a pracovní řád ostatních zaměstnanců těchto Společenství, stanovené nařízením (EHS, Euratom, ESUO) č. 259/68 (1),
s ohledem na rozhodnutí Evropského parlamentu, Rady, Komise, Soudního dvora, Účetního dvora, Hospodářského a sociálního výboru, Výboru regionů a evropského veřejného ochránce práv 2002/620/ES ze dne 25. července 2002 o zřízení Úřadu pro výběr personálu Evropských společenství (2), a zejména na článek 5 uvedeného rozhodnutí,
s ohledem na stanovisko výboru pro služební řád,
vzhledem k těmto důvodům:
(1)
Článek 7 (jmenování zaměstnanců) rozhodnutí o organizaci a způsobu práce Úřadu přijatého 25. července 2002 nestanovuje možnost zaměstnat smluvní zaměstnance podle čl. 3a odst. 1 písm. c) pracovního řádu ostatních zaměstnanců Evropských společenství, z důvodu, že toto posledně jmenované ustanovení bylo přijato nařízením Rady (ES, Euratom) č. 723/2004 (3) až po přijetí uvedeného rozhodnutí.
(2)
Zkušenosti ukázaly, že je vhodné povolit obnovení pracovních smluv smluvních zaměstnanců na dobu neurčitou, pokud je to odůvodněno služebním zájmem, zejména pokud z důvodu délky trvání a/nebo specifičnosti úkolů Úřadu umožní obnovení těchto smluv Úřadu ponechat si své zkušené zaměstnance schopné zajistit kontinuitu a účinné provádění úkolů.
(3)
Smluvní zaměstnanci budou zaměstnáváni v mezích stanovených v čl. 3a odst. 2 pracovní řádu ostatních zaměstnanců.
(4)
Zaměstnávání smluvních zaměstnanců se bude provádět v mezích prostředků stanovených ročním rozpočtem Úřadu a musí být schváleno správní radou EPSO, ve které zasedají všechny orgány Evropské unie a jako pozorovatelé zástupce evropského inspektora ochrany údajů a zástupci zaměstnanců,
PŘIJALI TOTO ROZHODNUTÍ:
Článek 1
V článku 7 rozhodnutí generálních tajemníků Evropského parlamentu, Rady a Komise, tajemníka Soudního dvora, generálních tajemníků Účetního dvora, Hospodářského a sociálního výboru, Výboru regionů a zástupce evropského veřejného ochránce práv 2002/621/ES ze dne 25. července 2002 o organizaci a způsobu práce Úřadu pro výběr personálu Evropských společenství (4) se vkládá nový odstavec 4a, který zní:
„4a. Úřad může pro vykonávání úkolů pod dohledem úředníků nebo dočasných zaměstnanců zaměstnat smluvní zaměstnance podle čl. 3a odst. 1 písm. c) pracovního řádu pro ostatní zaměstnance Evropských společenství. Zaměstnávání smluvních zaměstnanců se bude provádět v mezích prostředků stanovených ročním rozpočtem Úřadu na základě odhadu příjmů a výdajů, který byl předem přijat správní radou EPSO.“
Článek 2
Datum vstupu v platnost
Toto nařízení nabývá účinku dnem vyhlášení v Úředním věstníku Evropské unie.
BESLUIT VAN DE SECRETARISSEN-GENERAAL VAN HET EUROPEES PARLEMENT, DE RAAD EN DE COMMISSIE, DE GRIFFIER VAN HET HOF VAN JUSTITIE, DE SECRETARISSEN-GENERAAL VAN DE REKENKAMER, HET EUROPEES ECONOMISCH EN SOCIAAL COMITÉ, HET COMITÉ VAN DE REGIO’S EN DE EUROPESE OMBUDSMAN
van 19 januari 2010
tot wijziging van Besluit 2002/621/EG betreffende de organisatie en de werking van het Bureau voor personeelsselectie van de Europese Gemeenschappen
(2010/51/EU)
DE SECRETARISSEN-GENERAAL VAN HET EUROPEES PARLEMENT, DE RAAD VAN DE EUROPESE UNIE EN DE EUROPESE COMMISSIE, DE GRIFFIER VAN HET HOF VAN JUSTITIE VAN DE EUROPESE UNIE, DE SECRETARISSEN-GENERAAL VAN DE REKENKAMER, VAN HET EUROPEES ECONOMISCH EN SOCIAAL COMITÉ, VAN HET COMITÉ VAN DE REGIO’S, EN VAN DE EUROPESE OMBUDSMAN,
Gelet op het Statuut van de ambtenaren van de Europese Gemeenschappen en op de Regeling welke van toepassing is op de andere personeelsleden van de Europese Gemeenschappen, vastgesteld bij Verordening (EEG, Euratom, EGKS) nr. 259/68 (1),
Gelet op Besluit 2002/620/EG van het Europees Parlement, de Raad, de Commissie, het Hof van Justitie, de Rekenkamer, het Economisch en Sociaal Comité, het Comité van de Regio’s en de Europese Ombudsman van 25 juli 2002 betreffende de oprichting van het Bureau voor personeelsselectie van de Europese Gemeenschappen (2), en met name op artikel 5,
Na raadpleging van het Comité voor het statuut,
Overwegende hetgeen volgt:
(1)
Het artikel 7 (benoeming van het personeel) van het besluit betreffende de organisatie en de werking van het Bureau voor personeelsselectie van de Europese Gemeenschappen goedgekeurd op 25 juli 2002 biedt niet de mogelijkheid van een inschakeling van arbeidscontractanten overeenkomstig artikel 3 bis, lid 1, onder c) van de Regeling welke van toepassing is op de andere personeelsleden van de Europese Gemeenschappen, daar deze bepaling eerst na de vankrachtwording van het genoemde besluit bij Verordening (EG, Euratom) nr. 723/2004 van de Raad is goedgekeurd (3).
(2)
De ervaring heeft uitgewezen dat het toestaan van verlenging voor onbepaalde tijd van arbeidsovereenkomsten met contractanten dienstig is wanneer het belang van de dienst zulks rechtvaardigt, met name wanneer, vanwege de duur en/of de eigenheid van de taken van het Bureau, een verlenging voor onbepaalde tijd van deze overeenkomsten het Bureau de mogelijkheid biedt tot het behouden van ervaren personeelsleden die de continuïteit en de effectiviteit van de taken kunnen verzekeren.
(3)
De inschakeling van arbeidscontractanten geschiedt binnen de maxima die zijn gesteld in artikel 3 bis, lid 2, van de Regeling welke van toepassing is op de andere personeelsleden van de Europese Gemeenschappen.
(4)
De inschakeling van arbeidscontractanten geschiedt binnen de maxima die zijn gesteld in de jaarlijkse begroting van het Bureau, na goedkeuring door de raad van bestuur van EPSO waarin alle instellingen van de Gemeenschap en, als waarnemers, de vertegenwoordiger van de Europese Toezichthouder voor gegevensbescherming en de vertegenwoordigers van het personeel zitting hebben,
HEBBEN HET VOLGENDE BESLUIT VASTGESTELD:
Artikel 1
In artikel 7 van Besluit 2002/621/EG van de secretarissen-generaal van het Europees Parlement, van de Raad en van de Commissie, de griffier van het Hof van Justitie, de secretarissen-generaal van de Rekenkamer, van het Economisch en Sociaal Comité en van het Comité van de Regio’s, en de vertegenwoordiger van de Europese Ombudsman van 25 juli 2002 betreffende de organisatie en de werking van het Bureau voor personeelsselectie van de Europese Gemeenschappen (4) wordt het volgende lid 4 bis ingevoegd:
„4 bis. Voor de uitvoering van taken onder toezicht van ambtenaren of tijdelijke ambtenaren kan het Bureau overgaan tot de inschakeling van arbeidscontractanten overeenkomstig artikel 3 bis, lid 1, onder c), van de Regeling welke van toepassing is op de andere personeelsleden van de Europese Gemeenschappen. De inschakeling van arbeidscontractanten geschiedt binnen de maxima die zijn gesteld in de jaarlijkse begroting van het Bureau, aan de hand van de raming van de ontvangsten en de uitgaven zoals deze tevoren door de raad van bestuur van EPSO zijn vastgesteld.”.
Artikel 2
Datum van inwerkingtreding
Dit besluit treedt in werking op de dag van zijn bekendmaking in het Publicatieblad van de Europese Unie.