"Der öffentliche Dienst ist für befähigte Bürger mit Zuwanderungshintergrund weiter zu öffnen. Zum einen hat dies Vorbildfunktion für andere Zuwanderer. Zum anderen führt es zu einer größeren Identifikation mit unserer Stadt. Schließlich sind die Kompetenzen sprachlicher und kultureller Art für die öffentliche Verwaltung eines Gemeinwesens mit mehr als 25% Zuwanderern hilfreich. Gesetzliche Quoten lehnen wir allerdings ab. Relevantes Einstellungskriterium kann nur die Qualifikation sein."