"Rund 98 Prozent der Vorstandsposten in den Dax-30 Unternehmen sind männlich besetzt. Um die Benachteiligung der Frauen aufzuheben, fordern wir eine gesetzliche Verpflichtung für alle mitbestimmungspflichtigen Unternehmen, bis 2015 einen Frauenanteil von mindestens 30 Prozent in den Aufsichtsräten zu erreichen. Eine Quote für Aufsichtsräte ist dabei nur ein erster Schritt. Folgen muss eine Quote für Vorstandsposten und ein Gleichstellungsgesetz für die Privatwirtschaft."