"Auf dem Arbeitsmarkt wollen wir bestehende Benachteiligungen für Frauen abbauen. Deswegen führen wir eine Frauenquote für Aufsichtsräte und Vorstände der Unternehmen mit Mehrheitsbeteiligung des Landes ein. Für diese Unternehmen wird außerdem eine Mindestbeteiligung von einer Frau in Vorständen mit mehr als zwei Mitgliedern eingeführt."