"Der Erhöhung der Mindestvergütung für Auszubildende wäre gerade für kleine und mittelständische Unternehmen eine erhebliche Belastung. Durch die Erhöhung würde ausgerechnet in den Branchen Ausbildungsplätze riskiert, die auch jungen Auszubildenden mit geringer Vorqualifikation eine Perspektive bieten."