"Die Hälfte der Bevölkerung sind Frauen. Frauen sind deutlich unterrepräsentiert und ihr Anteil an Führungspositionen zu niedrig. Um das zu ändern, helfen sowohl eine Frauenquote als auch andere Maßnahmen: Im Bereich der Landesbehörden, öffentlicher Unternehmen und sonstiger Verwaltung werden wir deshalb beispielsweise anonymisierte Bewerbungsverfahren bei der Personalauswahl einführen."