text:
Liên hệ quảng cáo
0942.86.11.33 - doanhnghiep@admicro.vn
Liên hệ ban biên tập
024.7309.5555 máy lẻ 41294 - info@cafebiz.vn
Tin mới
Kristy Shen là người nghỉ hưu trẻ tuổi nhất ở Canada. Là một kỹ sư máy tính, cô nghỉ hưu với 1 triệu USD trong tài khoản ngân hàng và đi du lịch khắp thế giới với người chồng của mình.
Trở lời trong chương trình "So Money" của chuyên gia tài chính Farnoosh Torabi, cô Shen cho biết nghỉ hưu không có nghĩa là bạn không làm gì cả. Chỉ đơn giản là bạn có thể chọn giữa việc làm hoặc không làm vì khoản thu nhập thụ động đến từ danh mục đầu tư của mình.
Bên cạnh đó, cô cũng chỉ ra những lỗi sai mà rất nhiều người mắc phải trong cách sử dụng tiền bạc: "Họ không theo dõi nguồn tiền của mình".
Chia sẻ vưới chuyên gia tài chính Torabi, cô nói: "Tôi cảm giác như mọi người đang không theo dõi nguồn tiền của mình. Không phải do họ không biết mình đang làm gì, hay họ ngu ngốc, hoặc một lý do nào đó. Chỉ là họ không theo dõi chúng mà thôi. Họ không biết tiền của họ sẽ đi về đâu, ít nhất đó là thứ mà tôi nhìn thấy ở những người bạn xung quanh mình".
Thực tế, Shen đánh giá việc không theo dõi chi tiêu là "sai lầm tài chính lớn nhất của con người".
Chuyến du lịch vòng quanh thế giới của cô và người chồng tiêu tốn 40.000 USD/năm. Cô cho rằng việc theo dõi chi tiêu sẽ giúp chúng ta không bị thâm hụt ngân sách đã định.
"Nếu bạn vung tay quá trán một hay hai lần thì không thành vấn đề. Ai cũng có thể mắc sai lầm và tôi cũng vậy. Theo dõi chi tiêu cho phép bạn dừng lại trước khi quá muộn và có thể điều chỉnh đúng lúc. Như vậy, tình hình tài chính của bạn lúc nào cũng nằm trong tầm kiểm soát. Tôi cho rằng đó là một thói quen cực kỳ tốt mà nhiều người không để ý".
Tăng tuổi nghỉ hưu có tránh vỡ quỹ bảo hiểm xã hội?
Theo Anh Sa
Trí thức trẻ/BI
Có vẻ ngoài hào nhoáng, thường xuyên check-in sang chảnh, được đi đến nhiều miền đất mới..., nghề tiếp viên hàng không là mơ ước của nhiều người. Tuy nhiên, ít ai biết được những thử thách những người trong nghề phải trải qua.
TIN NỔI BẬT
Một "quý bà" mất trắng hơn 4,2 tỷ đồng để mua 18 tỷ đồng tiền giả qua mạng
CEO Uber "vi hành" châu Á, buông Đông Nam Á, tập trung vào Nhật Bản và Ấn Độ
Lãi lớn năm 2017, ‘Vua tôm’ Minh Phú đã trở lại đường đua?
Chạy Grab, Uber 7 ngày Tết bằng 2 tháng lương viên chức
Đế chế Amazon của Jeff Bezos: Nơi "hoan nghênh" thất bại và "chỉ cần một vài thành công sẽ có thể bù đắp được hàng chục sai lầm"
Tỷ phú Do Thái tuổi Tuất: Từ kẻ bị "đá" khỏi Facebook tới danh hiệu người trẻ giàu nhất Singapore
Đây là câu trả lời cho câu đố Bitcoin 3 năm tuổi trị giá 50.000 USD, bạn sẽ ngỡ ngàng về độ phức tạp của nó
Taxi truyền thống và Uber, Grab: Thay đổi để tồn tại
Ban biên tập CafeBiz
Địa chỉ: Tầng 21, tòa nhà Center Building. Số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội.
Điện thoại: 024 7309 5555 - Máy lẻ 292 | Fax: 024-39744082
Email: info@cafebiz.vn | Hotline: 01684 913 586
Ghi rõ nguồn "CafeBiz" khi phát hành lại thông tin
Chịu trách nhiệm nội dung: Ông Nguyễn Thế Tân
Hotline: 0942.86.11.33
Email: doanhnghiep@admicro.vn
© Copyright 2012 - 2018 - Công ty Cổ phần VCCorp.
Giấy phép thiết lập trang thông tin điện tử tổng hợp trên internet số 1776/GP-STTTT do Sở Thông tin và Truyền thông TP Hà Nội cấp ngày 23 tháng 06 năm 2014.


text:
TIN MỚI!
VN-Index:
GTGD: tỷ VNĐ
HNX-Index:
15-03-2012 - 14:20 PM | Kinh tế vĩ mô - Đầu tư
dungdp
Theo Trí thức trẻ
Ban biên tập CafeF
Địa chỉ: Tầng 21 Tòa nhà Center Building. Số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội.
Điện thoại: 024 7309 5555 Máy lẻ 292. Fax: 024-39744082
Email: info@cafef.vn | Hotline: 0926 864 344
Chịu trách nhiệm nội dung: Ông Nguyễn Thế Tân
Liên hệ quảng cáo
Hotline: 0942 86 11 33
Email: doanhnghiep@admicro.vn
© Copyright 2007 - 2018 - Công ty Cổ phần VCCorp.
Giấy phép thiết lập trang thông tin điện tử tổng hợp trên internet số 1084/GP-STTTT do Sở Thông tin và Truyền thông Hà Nội cấp ngày 16 tháng 4 năm 2014.
Ghi rõ nguồn "CafeF" khi phát hành lại thông tin từ kênh thông tin này.

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

WARC-Truncated: length

WARC-Identified-Payload-Type: application/xhtml+xml

Content-Type: text/html; charset=utf-8

Connection: close

Cache-Control: private

Server: cf-rp

X-XSS-Protection: 1; mode=block

FilterID: ft


text:
- Vui lòng đọc nội qui diễn đàn để tránh bị xóa bài viết
- Tìm kiếm trước khi đặt câu hỏi
Ebook - Link tham khảo
Ebook và các liên kết để tham khảo thêm
Điều hành viên: vietluyen
-
- Thông báo
- Trả lời
- Xem
- Bài viết sau cùng
-
-
-
Nội quy và cấu trúc phân quyền trong diễn đàn
Bài viết sau cùng gửi bởi NoBi « T.Tư 17/11/2010 2:13 pmTrả lời: 3
Đã gửi trong Thông báo và hướng dẫn sử dụnggửi bởi NoBi » T.Ba 18/03/2008 1:22 pm » trong Thông báo và hướng dẫn sử dụng
- 3 Trả lời
- 156568 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi NoBi
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Tư 17/11/2010 2:13 pm
-
-
- Chủ đề
- Trả lời
- Xem
- Bài viết sau cùng
-
-
-
Các giải pháp lập trình VB.NET
Bài viết sau cùng gửi bởi longxich « CN 24/08/2014 10:20 amTrả lời: 22Tập tin đính kèm gửi bởi Dang Minh Du » T.Năm 06/11/2008 3:32 pm
- 22 Trả lời
- 13146 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi longxich
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
CN 24/08/2014 10:20 am
-
-
-
Ebook siêu đẳng về các Thủ thuật VB6 - 1.0
Bài viết sau cùng gửi bởi voduyen « T.Sáu 01/08/2014 12:46 pmTrả lời: 7Tập tin đính kèm gửi bởi clarkkent » T.Bảy 19/07/2008 7:06 pm
- 7 Trả lời
- 5057 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi voduyen
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Sáu 01/08/2014 12:46 pm
-
-
-
ADO toàn tập
Bài viết sau cùng gửi bởi voduyen « T.Sáu 01/08/2014 12:19 pmTrả lời: 2Tập tin đính kèm gửi bởi levanduyet » T.Tư 23/06/2010 6:05 pm
- 2 Trả lời
- 3246 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi voduyen
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Sáu 01/08/2014 12:19 pm
-
-
-
Giáo trình Visual Basic 6.0
Bài viết sau cùng gửi bởi voduyen « T.Sáu 01/08/2014 12:16 pmTrả lời: 8Tập tin đính kèm gửi bởi truongphu » T.Hai 12/05/2008 10:18 am
- 8 Trả lời
- 9113 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi voduyen
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Sáu 01/08/2014 12:16 pm
-
-
-
Visual Basic Game Programming for Teens
Bài viết sau cùng gửi bởi lsqk « T.Tư 19/02/2014 4:10 pmTrả lời: 12Tập tin đính kèm gửi bởi blakaman93 » T.Hai 07/04/2008 6:34 pm
- 12 Trả lời
- 5068 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi lsqk
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Tư 19/02/2014 4:10 pm
-
-
-
Sách mới toàn tập về control trong Vb2k5
Bài viết sau cùng gửi bởi lsqk « T.Tư 19/02/2014 2:02 pmTrả lời: 11Tập tin đính kèm gửi bởi HaiPT » T.Năm 03/04/2008 4:08 pm
- 11 Trả lời
- 7996 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi lsqk
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Tư 19/02/2014 2:02 pm
-
-
-
Tổng hợp 1 số link ebook VB.NET 2010
Bài viết sau cùng gửi bởi hiciki « CN 15/12/2013 10:51 pmgửi bởi hiciki » CN 15/12/2013 10:51 pm
- 0 Trả lời
- 1232 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi hiciki
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
CN 15/12/2013 10:51 pm
-
-
-
[Ebook]Học WPF với 9 lesson
Bài viết sau cùng gửi bởi hoangpt88 « T.Năm 24/10/2013 2:01 pmTrả lời: 1Tập tin đính kèm gửi bởi neverland87 » T.Hai 30/03/2009 9:22 am
- 1 Trả lời
- 2779 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi hoangpt88
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Năm 24/10/2013 2:01 pm
-
-
-
Sổ tay vBulletin 1.2
Bài viết sau cùng gửi bởi thegreatkiss « CN 11/08/2013 11:08 pmTrả lời: 1Tập tin đính kèm gửi bởi truongphu » T.Ba 14/08/2012 8:02 am
- 1 Trả lời
- 2738 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi thegreatkiss
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
CN 11/08/2013 11:08 pm
-
-
-
Mảng 54 dân tộc Việt Nam
Bài viết sau cùng gửi bởi DoremonA « CN 14/07/2013 9:20 amTrả lời: 1gửi bởi binkute » T.Bảy 29/06/2013 11:18 am
- 1 Trả lời
- 933 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi DoremonA
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
CN 14/07/2013 9:20 am
-
-
-
Sách học VB nâng cao nè
Bài viết sau cùng gửi bởi langtudatinh.hai « T.Tư 19/06/2013 7:57 amgửi bởi langtudatinh.hai » T.Tư 19/06/2013 7:57 am
- 0 Trả lời
- 1222 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi langtudatinh.hai
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Tư 19/06/2013 7:57 am
-
-
-
CD Giáo trình học ASP.NET bằng tiếng Việt SSDG
Bài viết sau cùng gửi bởi vietteiv « T.Năm 06/06/2013 10:53 amTrả lời: 8gửi bởi HaiPT » T.Hai 26/05/2008 4:36 pm
- 8 Trả lời
- 6195 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi vietteiv
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Năm 06/06/2013 10:53 am
-
-
-
VB2008 + C#2008 in simple steps
Bài viết sau cùng gửi bởi vanman06132581 « T.Hai 04/03/2013 8:14 pmTrả lời: 2gửi bởi CoffeeShop » T.Năm 29/04/2010 9:19 am
- 2 Trả lời
- 1973 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi vanman06132581
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Hai 04/03/2013 8:14 pm
-
-
-
[Ebook] Các giải pháp lập trình C#
Bài viết sau cùng gửi bởi thichvblam « T.Sáu 07/12/2012 9:07 amTrả lời: 6Tập tin đính kèm gửi bởi thuytrang2542000 » CN 14/12/2008 4:21 pm
- 6 Trả lời
- 4005 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi thichvblam
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Sáu 07/12/2012 9:07 am
-
-
-
Xin source code sách "Programming Visual Basic 2008"
Bài viết sau cùng gửi bởi FlyingFox « T.Năm 20/09/2012 4:53 pmTrả lời: 1gửi bởi ducnh » T.Ba 18/09/2012 4:39 pm
- 1 Trả lời
- 2065 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi FlyingFox
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Năm 20/09/2012 4:53 pm
-
-
-
Giáo trình siêu đẳng về VB6 và Kỹ thuật lập trình nâng cao
Bài viết sau cùng gửi bởi baohiep « T.Hai 03/09/2012 4:34 pmTrả lời: 9Tập tin đính kèm gửi bởi anhtuyenbk » CN 25/05/2008 3:35 pm
- 9 Trả lời
- 9029 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi baohiep
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Hai 03/09/2012 4:34 pm
-
-
-
website học vb.net
Bài viết sau cùng gửi bởi hoangminh_vn « T.Tư 16/05/2012 11:33 amTrả lời: 1gửi bởi minhhath » T.Năm 05/05/2011 8:29 pm
- 1 Trả lời
- 2517 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi hoangminh_vn
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Tư 16/05/2012 11:33 am
-
-
-
Share video giáo trình UML của truongcongnghe.vn
Bài viết sau cùng gửi bởi bebidalon « T.Tư 02/05/2012 11:38 pmTrả lời: 4gửi bởi bocapit » T.Hai 12/10/2009 11:31 am
- 4 Trả lời
- 3958 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi bebidalon
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Tư 02/05/2012 11:38 pm
-
-
-
Tài liệu học VBA cơ bản và đầy đủ
Bài viết sau cùng gửi bởi phamvanquangh « T.Ba 28/02/2012 4:04 pmTrả lời: 1gửi bởi freeway2207 » T.Năm 07/04/2011 9:46 pm
- 1 Trả lời
- 13451 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi phamvanquangh
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Ba 28/02/2012 4:04 pm
-
-
-
Free Ebook Best Website
Bài viết sau cùng gửi bởi vo_minhdat2007 « T.Ba 07/02/2012 6:45 pmTrả lời: 1gửi bởi shareallebooks » T.Ba 07/02/2012 2:39 pm
- 1 Trả lời
- 1312 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi vo_minhdat2007
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Ba 07/02/2012 6:45 pm
-
-
-
List of freely available programming books
Bài viết sau cùng gửi bởi NoBi « T.Sáu 18/11/2011 10:38 amgửi bởi NoBi » T.Sáu 18/11/2011 10:38 am
- 0 Trả lời
- 1185 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi NoBi
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Sáu 18/11/2011 10:38 am
-
-
-
Một số ebook C#, VB.NET, Regurlar Expression và SQL
Bài viết sau cùng gửi bởi NoBi « T.Năm 27/10/2011 10:24 amgửi bởi NoBi » T.Năm 27/10/2011 10:24 am
- 0 Trả lời
- 1515 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi NoBi
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Năm 27/10/2011 10:24 am
-
-
-
[Video] Truy vấn sql cơ bản - Tạo view + StoredProcedure
Bài viết sau cùng gửi bởi tiger86love102 « T.Hai 17/10/2011 5:06 pmTrả lời: 4gửi bởi tiger86love102 » T.Năm 13/10/2011 1:44 pm
- 4 Trả lời
- 3042 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi tiger86love102
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Hai 17/10/2011 5:06 pm
-
-
-
Tạo ứng dụng web ASP.NET mà không cần Visual Studio.NET
Bài viết sau cùng gửi bởi tiger86love102 « T.Năm 13/10/2011 11:18 pmTrả lời: 3gửi bởi vuathongtin » T.Tư 12/10/2011 3:54 pm
- 3 Trả lời
- 1834 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi tiger86love102
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Năm 13/10/2011 11:18 pm
-
-
-
[Ebook] học VB.Net Tiếng việt của vovisoft
Bài viết sau cùng gửi bởi vu2009dn « T.Sáu 30/09/2011 8:37 pmTrả lời: 10Tập tin đính kèm gửi bởi anhtuyenbk » T.Ba 08/04/2008 10:44 am
- 10 Trả lời
- 14121 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi vu2009dn
Xem bài viết mới nhất vừa gửi
T.Sáu 30/09/2011 8:37 pm
-
Đang trực tuyến
Đang xem chuyên mục này: Không có thành viên nào trực tuyến. và 1 khách
Cấp phép chuyên mục
Bạn không thể tạo chủ đề mới.
Bạn không thể trả lời bài viết.
Bạn không thể sửa những bài viết của mình.
Bạn không thể xóa những bài viết của mình.
Bạn không thể gửi tập tin đính kèm.

markdown:
- Vui lòng đọc
[nội qui](http://caulacbovb.com/forum/viewtopic.php?f=2&t=1)diễn đàn để tránh bị xóa bài viết
- Tìm kiếm trước khi đặt câu hỏi
[Ebook - Link tham khảo](./viewforum.php?f=35&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Ebook và các liên kết để tham khảo thêm
**Điều hành viên:** [vietluyen](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=21871&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
-
- Thông báo
- Trả lời
- Xem
- Bài viết sau cùng
-
-
-
[Nội quy và cấu trúc phân quyền trong diễn đàn](./viewtopic.php?f=2&t=1&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Tư 17/11/2010 2:13 pm](./viewtopic.php?f=2&t=1&p=90218&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p90218)
Đã gửi trong
[Thông báo và hướng dẫn sử dụng](./viewforum.php?f=2&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) **3**gửi bởi [NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Ba 18/03/2008 1:22 pm » trong [Thông báo và hướng dẫn sử dụng](./viewforum.php?f=2&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
- 3 Trả lời
- 156568 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=2&t=1&p=90218&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p90218)
T.Tư 17/11/2010 2:13 pm
-
-
- Chủ đề
- Trả lời
- Xem
- Bài viết sau cùng
-
-
-
[Các giải pháp lập trình VB.NET](./viewtopic.php?f=35&t=4069&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[longxich](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=33368&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [CN 24/08/2014 10:20 am](./viewtopic.php?f=35&t=4069&p=148770&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p148770) **22**Tập tin đính kèm gửi bởi [Dang Minh Du](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=951&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Năm 06/11/2008 3:32 pm
- 22 Trả lời
- 13146 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[longxich](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=33368&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=4069&p=148770&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p148770)
CN 24/08/2014 10:20 am
-
-
-
[Ebook siêu đẳng về các Thủ thuật VB6 - 1.0](./viewtopic.php?f=35&t=2752&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[voduyen](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=44736&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Sáu 01/08/2014 12:46 pm](./viewtopic.php?f=35&t=2752&p=148297&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p148297) **7**Tập tin đính kèm gửi bởi [clarkkent](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=1486&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Bảy 19/07/2008 7:06 pm
- 7 Trả lời
- 5057 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[voduyen](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=44736&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=2752&p=148297&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p148297)
T.Sáu 01/08/2014 12:46 pm
-
-
-
[ADO toàn tập](./viewtopic.php?f=35&t=13274&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[voduyen](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=44736&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Sáu 01/08/2014 12:19 pm](./viewtopic.php?f=35&t=13274&p=148295&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p148295) **2**Tập tin đính kèm gửi bởi [levanduyet](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=3303&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Tư 23/06/2010 6:05 pm
- 2 Trả lời
- 3246 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[voduyen](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=44736&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=13274&p=148295&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p148295)
T.Sáu 01/08/2014 12:19 pm
-
-
-
[Giáo trình Visual Basic 6.0](./viewtopic.php?f=35&t=1227&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[voduyen](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=44736&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Sáu 01/08/2014 12:16 pm](./viewtopic.php?f=35&t=1227&p=148294&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p148294) **8**Tập tin đính kèm gửi bởi [truongphu](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=105&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Hai 12/05/2008 10:18 am
- 8 Trả lời
- 9113 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[voduyen](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=44736&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=1227&p=148294&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p148294)
T.Sáu 01/08/2014 12:16 pm
-
-
-
[Visual Basic Game Programming for Teens](./viewtopic.php?f=35&t=465&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[lsqk](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=39073&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Tư 19/02/2014 4:10 pm](./viewtopic.php?f=35&t=465&p=145491&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p145491) **12**Tập tin đính kèm gửi bởi [blakaman93](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=1116&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Hai 07/04/2008 6:34 pm
- 12 Trả lời
- 5068 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[lsqk](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=39073&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=465&p=145491&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p145491)
T.Tư 19/02/2014 4:10 pm
-
-
-
[Sách mới toàn tập về control trong Vb2k5](./viewtopic.php?f=35&t=335&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[lsqk](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=39073&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Tư 19/02/2014 2:02 pm](./viewtopic.php?f=35&t=335&p=145488&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p145488) **11**Tập tin đính kèm gửi bởi [HaiPT](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=59&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Năm 03/04/2008 4:08 pm
- 11 Trả lời
- 7996 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[lsqk](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=39073&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=335&p=145488&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p145488)
T.Tư 19/02/2014 2:02 pm
-
-
-
[Tổng hợp 1 số link ebook VB.NET 2010](./viewtopic.php?f=35&t=28357&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởi
[hiciki](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=27023&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [CN 15/12/2013 10:51 pm](./viewtopic.php?f=35&t=28357&p=144493&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p144493)gửi bởi [hiciki](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=27023&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» CN 15/12/2013 10:51 pm
- 0 Trả lời
- 1232 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[hiciki](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=27023&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=28357&p=144493&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p144493)
CN 15/12/2013 10:51 pm
-
-
-
[[Ebook]Học WPF với 9 lesson](./viewtopic.php?f=35&t=6414&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[hoangpt88](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=36216&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Năm 24/10/2013 2:01 pm](./viewtopic.php?f=35&t=6414&p=143842&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p143842) **1**Tập tin đính kèm gửi bởi [neverland87](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=101&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Hai 30/03/2009 9:22 am
- 1 Trả lời
- 2779 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[hoangpt88](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=36216&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=6414&p=143842&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p143842)
T.Năm 24/10/2013 2:01 pm
-
-
-
[Sổ tay vBulletin 1.2](./viewtopic.php?f=35&t=24148&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[thegreatkiss](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=34915&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [CN 11/08/2013 11:08 pm](./viewtopic.php?f=35&t=24148&p=142435&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p142435) **1**Tập tin đính kèm gửi bởi [truongphu](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=105&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Ba 14/08/2012 8:02 am
- 1 Trả lời
- 2738 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[thegreatkiss](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=34915&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=24148&p=142435&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p142435)
CN 11/08/2013 11:08 pm
-
-
-
[Mảng 54 dân tộc Việt Nam](./viewtopic.php?f=35&t=27022&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[DoremonA](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=22989&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [CN 14/07/2013 9:20 am](./viewtopic.php?f=35&t=27022&p=140655&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p140655) **1**gửi bởi [binkute](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=28838&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Bảy 29/06/2013 11:18 am
- 1 Trả lời
- 933 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[DoremonA](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=22989&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=27022&p=140655&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p140655)
CN 14/07/2013 9:20 am
-
-
-
[Sách học VB nâng cao nè](./viewtopic.php?f=35&t=26946&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởi
[langtudatinh.hai](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=7336&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Tư 19/06/2013 7:57 am](./viewtopic.php?f=35&t=26946&p=139981&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p139981)gửi bởi [langtudatinh.hai](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=7336&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Tư 19/06/2013 7:57 am
- 0 Trả lời
- 1222 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[langtudatinh.hai](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=7336&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=26946&p=139981&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p139981)
T.Tư 19/06/2013 7:57 am
-
-
-
[CD Giáo trình học ASP.NET bằng tiếng Việt SSDG](./viewtopic.php?f=35&t=1583&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[vietteiv](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=61&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Năm 06/06/2013 10:53 am](./viewtopic.php?f=35&t=1583&p=139576&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p139576) **8**gửi bởi [HaiPT](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=59&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Hai 26/05/2008 4:36 pm
- 8 Trả lời
- 6195 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[vietteiv](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=61&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=1583&p=139576&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p139576)
T.Năm 06/06/2013 10:53 am
-
-
-
[VB2008 + C#2008 in simple steps](./viewtopic.php?f=35&t=12187&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[vanman06132581](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=29131&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Hai 04/03/2013 8:14 pm](./viewtopic.php?f=35&t=12187&p=136670&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p136670) **2**gửi bởi [CoffeeShop](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=7465&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Năm 29/04/2010 9:19 am
- 2 Trả lời
- 1973 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[vanman06132581](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=29131&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=12187&p=136670&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p136670)
T.Hai 04/03/2013 8:14 pm
-
-
-
[[Ebook] Các giải pháp lập trình C#](./viewtopic.php?f=35&t=4817&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[thichvblam](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=14752&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Sáu 07/12/2012 9:07 am](./viewtopic.php?f=35&t=4817&p=134356&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p134356) **6**Tập tin đính kèm gửi bởi [thuytrang2542000](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=1635&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» CN 14/12/2008 4:21 pm
- 6 Trả lời
- 4005 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[thichvblam](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=14752&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=4817&p=134356&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p134356)
T.Sáu 07/12/2012 9:07 am
-
-
-
[Xin source code sách "Programming Visual Basic 2008"](./viewtopic.php?f=35&t=24473&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[FlyingFox](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=21586&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Năm 20/09/2012 4:53 pm](./viewtopic.php?f=35&t=24473&p=130550&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p130550) **1**gửi bởi [ducnh](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=27590&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Ba 18/09/2012 4:39 pm
- 1 Trả lời
- 2065 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[FlyingFox](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=21586&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=24473&p=130550&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p130550)
T.Năm 20/09/2012 4:53 pm
-
-
-
[Giáo trình siêu đẳng về VB6 và Kỹ thuật lập trình nâng cao](./viewtopic.php?f=35&t=1557&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[baohiep](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=14591&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Hai 03/09/2012 4:34 pm](./viewtopic.php?f=35&t=1557&p=129879&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p129879) **9**Tập tin đính kèm gửi bởi [anhtuyenbk](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=90&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» CN 25/05/2008 3:35 pm
- 9 Trả lời
- 9029 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[baohiep](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=14591&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=1557&p=129879&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p129879)
T.Hai 03/09/2012 4:34 pm
-
-
-
[website học vb.net](./viewtopic.php?f=35&t=17892&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[hoangminh_vn](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=26487&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Tư 16/05/2012 11:33 am](./viewtopic.php?f=35&t=17892&p=124041&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p124041) **1**gửi bởi [minhhath](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=14906&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Năm 05/05/2011 8:29 pm
- 1 Trả lời
- 2517 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[hoangminh_vn](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=26487&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=17892&p=124041&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p124041)
T.Tư 16/05/2012 11:33 am
-
-
-
[Share video giáo trình UML của truongcongnghe.vn](./viewtopic.php?f=35&t=9569&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[bebidalon](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=26313&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Tư 02/05/2012 11:38 pm](./viewtopic.php?f=35&t=9569&p=123039&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p123039) **4**gửi bởi [bocapit](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=4414&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Hai 12/10/2009 11:31 am
- 4 Trả lời
- 3958 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[bebidalon](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=26313&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=9569&p=123039&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p123039)
T.Tư 02/05/2012 11:38 pm
-
-
-
[Tài liệu học VBA cơ bản và đầy đủ](./viewtopic.php?f=35&t=17366&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[phamvanquangh](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=25393&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Ba 28/02/2012 4:04 pm](./viewtopic.php?f=35&t=17366&p=119618&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p119618) **1**gửi bởi [freeway2207](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=21354&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Năm 07/04/2011 9:46 pm
- 1 Trả lời
- 13451 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[phamvanquangh](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=25393&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=17366&p=119618&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p119618)
T.Ba 28/02/2012 4:04 pm
-
-
-
[Free Ebook Best Website](./viewtopic.php?f=35&t=21547&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[vo_minhdat2007](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=58&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Ba 07/02/2012 6:45 pm](./viewtopic.php?f=35&t=21547&p=118512&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p118512) **1**gửi bởi [shareallebooks](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=25156&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Ba 07/02/2012 2:39 pm
- 1 Trả lời
- 1312 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[vo_minhdat2007](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=58&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=21547&p=118512&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p118512)
T.Ba 07/02/2012 6:45 pm
-
-
-
[List of freely available programming books](./viewtopic.php?f=35&t=20675&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởi
[NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Sáu 18/11/2011 10:38 am](./viewtopic.php?f=35&t=20675&p=114919&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p114919)gửi bởi [NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Sáu 18/11/2011 10:38 am
- 0 Trả lời
- 1185 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=20675&p=114919&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p114919)
T.Sáu 18/11/2011 10:38 am
-
-
-
[Một số ebook C#, VB.NET, Regurlar Expression và SQL](./viewtopic.php?f=35&t=20378&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởi
[NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Năm 27/10/2011 10:24 am](./viewtopic.php?f=35&t=20378&p=113773&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p113773)gửi bởi [NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Năm 27/10/2011 10:24 am
- 0 Trả lời
- 1515 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[NoBi](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=53&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=20378&p=113773&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p113773)
T.Năm 27/10/2011 10:24 am
-
-
-
[[Video] Truy vấn sql cơ bản - Tạo view + StoredProcedure](./viewtopic.php?f=35&t=20198&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[tiger86love102](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=5084&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Hai 17/10/2011 5:06 pm](./viewtopic.php?f=35&t=20198&p=113238&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p113238) **4**gửi bởi [tiger86love102](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=5084&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Năm 13/10/2011 1:44 pm
- 4 Trả lời
- 3042 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[tiger86love102](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=5084&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=20198&p=113238&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p113238)
T.Hai 17/10/2011 5:06 pm
-
-
-
[Tạo ứng dụng web ASP.NET mà không cần Visual Studio.NET](./viewtopic.php?f=35&t=20183&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[tiger86love102](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=5084&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Năm 13/10/2011 11:18 pm](./viewtopic.php?f=35&t=20183&p=113088&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p113088) **3**gửi bởi [vuathongtin](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=16627&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Tư 12/10/2011 3:54 pm
- 3 Trả lời
- 1834 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[tiger86love102](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=5084&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=20183&p=113088&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p113088)
T.Năm 13/10/2011 11:18 pm
-
-
-
[[Ebook] học VB.Net Tiếng việt của vovisoft](./viewtopic.php?f=35&t=484&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)
Bài viết sau cùng gửi bởiTrả lời:
[vu2009dn](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=23639&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)« [T.Sáu 30/09/2011 8:37 pm](./viewtopic.php?f=35&t=484&p=112330&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p112330) **10**Tập tin đính kèm gửi bởi [anhtuyenbk](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=90&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4)» T.Ba 08/04/2008 10:44 am
- 10 Trả lời
- 14121 Xem
- Bài viết sau cùng gửi bởi
[vu2009dn](./memberlist.php?mode=viewprofile&u=23639&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4) [Xem bài viết mới nhất vừa gửi](./viewtopic.php?f=35&t=484&p=112330&sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4#p112330)
T.Sáu 30/09/2011 8:37 pm
-
### Đang trực tuyến
Đang xem chuyên mục này:
**Không có thành viên nào trực tuyến.** và **1** khách
### Cấp phép chuyên mục
Bạn
**không thể** tạo chủ đề mới.
Bạn
**không thể** trả lời bài viết.
Bạn
**không thể** sửa những bài viết của mình.
Bạn
**không thể** xóa những bài viết của mình.
Bạn
**không thể** gửi tập tin đính kèm.

WARC-Identified-Payload-Type: text/html

Cache-Control: private, no-cache="set-cookie"

Vary: Accept-Encoding

Set-Cookie: vbclub_sid=d0201afb2229bec038ebc17bd397a6d4; expires=Wed, 28-Feb-2018 09:10:58 GMT; path=/; domain=caulacbovb.com; HttpOnly

X-Powered-By-Plesk: PleskWin

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


text:
Đây là giáo huấn của Chúa Giêsu: “Những người được coi là thủ lãnh các dân thì áp đặt trên họ quyền bá chủ, những người làm lớn thì áp đặt trên họ quyền hành của mình. Nhưng giữa anh em thì không phải như vậy: ai muốn làm lớn giữa anh em thì phải làm người phục vụ anh em; ai muốn làm đầu anh em thì phải làm đầy tớ mọi người. Vì Con Người đến không phải để được người ta phục vụ, nhưng là để phục vụ, và hiến mạng sống làm giá chuộc muôn người” (Mc, 10,43-45).
MƯỜI ĐỨC TÍNH CỦA NGƯỜI LÃNH ĐẠO PHỤC VỤ
Phong cách Lãnh đạo Phục vụ hội đủ 10 đức tính căn bản, được Robert K. Greenleaf (1904-1990) chủ xướng và giải thích như sau:
Lắng Nghe (Listening)
Người lãnh đạo phục vụ cần phải lắng nghe cấp dưới một cách tích cực và hỗ trợ cho cấp dưới trong việc nhận định và quyết định. Người lãnh đạo phục vụ cần phải chú ý đến những gì cấp dưới nói ra và những điều cấp dưới chưa nói ra. Điều này có nghĩa là dựa vào tiếng nói nội tâm của người lãnh đạo để lắng nghe và suy diễn ra những gì mà cấp dưới đang diễn tả bằng lời nói và cử chỉ với cấp trên – qua truyền thông ngôn ngữ (verbal communication) và phi ngôn ngữ (nonverbal communication). Chúa Giêsu luôn luôn lắng nghe.
Thấu cảm (Empathy)
Người lãnh đạo phục vụ đối xử với cấp dưới như là những cộng sự viên bình đẳng và thân thiện. Cố gắng tìm hiểu họ bằng trí óc, nhưng quan trọng hơn là thấu cảm bằng trái tim của mình. Không chỉ xem cấp dưới là nhân viên mà còn xem họ là những người bạn đồng hành cần được tôn trọng và đánh giá cao cho những sở trường và tư cách cá nhân của họ. Kết quả là người lãnh đạo phục vụ dùng tình cảm để giúp cộng sự viên của mình phát triển nhân cách, ưu điểm, và sự sáng tạo. Chúa Giêsu luôn thấu cảm.
Chữa lành (Healing)
Một sức mạnh lớn lao của người lãnh đạo phục vụ là khả năng chữa lành chính mình và chữa lành những người khác. Người lãnh đạo phục vụ cố gắng giúp mọi người giải quyết các vấn đề và giải tỏa các xung đột trong các mối quan hệ. Điều này dẫn đến sự hình thành một nền văn hóa hoạt động và sống động, trong đó môi trường làm việc là năng động, vui vẻ, thoải mái và không sợ thất bại. Chúa Giêsu luôn chữa lành.
Hiểu biết (Awareness)
Người lãnh đạo phục vụ cần nâng cao tầm nhận thức chung và nhất là tự ý thức mình. Cần có khả năng xem xét các tình huống và lựa chọn phong cách lãnh đạo thức thời – vừa thích nghi với tình huống và vừa phù hợp với lòng người. Kết quả là người lãnh đạo và các cộng sự của mình có một sự hiểu biết tốt hơn về đạo đức và các giá trị của công việc đang và sẽ thực hiện. Chúa Giêsu luôn hiểu biết.
Thuyết phục (Persuasion)
Người lãnh đạo phục vụ không lợi dụng quyền lực và quy luật của mình mà cưỡng ép người khác phải tuân thủ; thay vào đó, người lãnh đạo cố gắng thuyết phục những người dưới quyền mình như những người bạn đồng hành. Yếu tố này tạo nên sự khác biệt lãnh đạo so với phong cách lãnh đạo độc tài và độc đoán. Chúa Giêsu luôn thuyết phục, chứ không áp đặt.
Viễn kiến (Conceptualization)
Người lãnh đạo phục vụ nghĩ và nhìn xa hơn các thực tại thường ngày. Điều đó có nghĩa là người nầy có tầm nhìn xa hơn các giới hạn hoạt động của tổ chức và tập trung vào các mục tiêu hoạt động dài hạn. Người lãnh đạo này xây dựng một tầm nhìn cá nhân có ý nghĩa và khả thi cho tổ chức của mình và chia sẻ tầm nhìn của mình với các cộng sự để đi đến sự đồng thuận và đồng hành trong công việc phục vụ lợi ích chung. Chúa Giêsu luôn có tầm nhìn xa.
Người lãnh đạo phục vụ nghĩ và nhìn xa hơn các thực tại thường ngày. Điều đó có nghĩa là người nầy có tầm nhìn xa hơn các giới hạn hoạt động của tổ chức và tập trung vào các mục tiêu hoạt động dài hạn. Người lãnh đạo này xây dựng một tầm nhìn cá nhân có ý nghĩa và khả thi cho tổ chức của mình và chia sẻ tầm nhìn của mình với các cộng sự để đi đến sự đồng thuận và đồng hành trong công việc phục vụ lợi ích chung. Chúa Giêsu luôn có tầm nhìn xa.
Tiên liệu (Foresight)
Tiên liệu là khả năng thấy trước kết quả có thể xảy ra của một tình hình. Nó cho phép người lãnh đạo phục vụ học hỏi từ quá khứ và có được một sự hiểu biết tốt hơn về thực tế hiện tại. Nó cũng cho phép người lãnh đạo phục vụ xác định các hệ quả về trong tương lai. Đặc tính này liên quan chặt chẽ đến sự khái niệm hóa – như số 6 ở trên. Chúa Giêsu luôn có sự tiên liệu.
Tiên liệu là khả năng thấy trước kết quả có thể xảy ra của một tình hình. Nó cho phép người lãnh đạo phục vụ học hỏi từ quá khứ và có được một sự hiểu biết tốt hơn về thực tế hiện tại. Nó cũng cho phép người lãnh đạo phục vụ xác định các hệ quả về trong tương lai. Đặc tính này liên quan chặt chẽ đến sự khái niệm hóa – như số 6 ở trên. Chúa Giêsu luôn có sự tiên liệu.
Quản lý (Stewardship)
Giám đốc điều hành, ban chấp hành và ủy viên quản trị của một tổ chức có nhiệm vụ duy trì tổ chức của họ sao cho hợp với công ích của xã hội. Vì vậy, sự lãnh đạo phục vụ được xem như là một nghĩa vụ để giúp đỡ và phục vụ người khác. Sự cởi mở và thuyết phục trong việc quản lý thì quan trọng hơn sự kiểm soát. Chúa Giêsu là người quản lý giỏi.
Giám đốc điều hành, ban chấp hành và ủy viên quản trị của một tổ chức có nhiệm vụ duy trì tổ chức của họ sao cho hợp với công ích của xã hội. Vì vậy, sự lãnh đạo phục vụ được xem như là một nghĩa vụ để giúp đỡ và phục vụ người khác. Sự cởi mở và thuyết phục trong việc quản lý thì quan trọng hơn sự kiểm soát. Chúa Giêsu là người quản lý giỏi.
Phát triển con người (Commitment to the Growth of People)
Người lãnh đạo phục vụ tin rằng mọi người đều có những giá trị nội tại vượt ra ngoài những đóng góp của họ với tư cách là nhân viên. Vì vậy, nhà lãnh đạo nên nuôi dưỡng sự tăng trưởng cá nhân, nghề nghiệp và tinh thần của nhân viên bằng cách khuyến khích cộng sự trau dồi thêm kiến thức và bồi dưỡng thêm kỹ năng, trả học phí cho nhân viên đi học thêm, tăng lương cho những người tốt nghiệp những kỹ năng mới. Người lãnh đạo phục vụ đón nhận các ý tưởng của nhân viên và cho phép các cộng sự tham gia trong các quyết định của tổ chức. Chúa Giêsu luôn hướng tới sự phát triển và hạnh phúc của con người.
Người lãnh đạo phục vụ tin rằng mọi người đều có những giá trị nội tại vượt ra ngoài những đóng góp của họ với tư cách là nhân viên. Vì vậy, nhà lãnh đạo nên nuôi dưỡng sự tăng trưởng cá nhân, nghề nghiệp và tinh thần của nhân viên bằng cách khuyến khích cộng sự trau dồi thêm kiến thức và bồi dưỡng thêm kỹ năng, trả học phí cho nhân viên đi học thêm, tăng lương cho những người tốt nghiệp những kỹ năng mới. Người lãnh đạo phục vụ đón nhận các ý tưởng của nhân viên và cho phép các cộng sự tham gia trong các quyết định của tổ chức. Chúa Giêsu luôn hướng tới sự phát triển và hạnh phúc của con người.
Xây dựng cộng đồng (Building Community)
Người nhà lãnh đạo phục vụ xác định các biện pháp để xây dựng một cộng đồng mạnh mẽ và ý nghĩa trong tổ chức của mình. Hơn thế, người lãnh đạo phục vụ phải nhất tâm hướng dẫn tổ chức của mình biết liên kết với các tổ chức khác để tiến tới việc xây dựng một cộng đồng nhân loại và nhân ái. Chúa Giêsu đến để xây dựng công đoàn nhân loại.
IMƯỜI ĐIỀU TÂM NIỆM LÃNH ĐẠO THÀNH CÔNG
Hướng dẫn người khác là một nghệ thuật hơn mọi nghệ thuật. Cần phải có sự hiểu biết đầy đủ, đời sống gương mẫu và kỹ năng lãnh đạo tốt mới thành công. Vì thế, chúng ta cần phải học hỏi và trau dồi liên lỉ mới đạt được kết quả trong lãnh đạo.
Để đạt được sự thành công trong nghệ thuật lãnh đạo cần phải tâm niệm 10 điều sau đây:
Điều 1: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không có uy tín.
– Thực hành điều mình nói.
– Làm trọn những gì mình hứa.
– Luôn nghĩ đến tập thể.
– Hết lòng vì công việc.
– Coi quyền lời của tổ chức như của chính mình.
Điều 2: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không bày tỏ cho mọi người biết lập trường chính đáng của mình.
- Tất cả những nhà lãnh đạo thành công trên thế giới như Abraham Lincoln, Martin Luther King, Mahatma Gandhi… đều có một niềm tin mãnh liệt vào một giá trị nào đó và biết cách bày tỏ những giá trị đó cho người khác cùng thực hiện.
Điều 3: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không nêu gương tốt.– Nói và làm đi đôi với nhau. Người hướng dẫn phải có đời sống đạo đức gương mẫu để người khác noi theo.
Điều 4: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không biết động viên mọi người cùng hướng về một viễn tượng chung.
– Có khả năng phác thảo bức tranh tương lai của dự án mà tập thể hướng tới.
– Giúp mọi người cùng nhau hướng về mục đích đó. Mỗi người không phải nhìn nhau nhưng cùng nhìn một hướng, cùng “ở trên một trang” (on the same page).
Điều 5: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không nếu không biết các thu phục người khác.
– Không độc thoại, áp đặt và mệnh lệnh một chiều, mà là cùng chia sẻ chung một sứ vụ bằng sự thuyết phục người khác.
Điều 6: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không biết thách thức lề lối làm việc cũ.
“Hãy chấp nhận thách thức dù có khi phải thất bại” (Dick Nettell).
“Ví phỏng đường đời cứ bằng phẳng cả, anh hùng hào kiệt có hơn ai?” (Phan Bội Châu)
- Người lãnh đạo hiệu quả là người luôn biết tìm kiếm cơ hội để thay đổi, phát triển, canh tân, và cải tiến.
Điều 7: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không biết phát huy tinh thần hợp tác của người khác.
– Kiến tạo một bầu không khí tin cậy.
– Khuyến khích tinh thần giúp đỡ lẫn nhau.
– Thường xuyên duy trì mối liên hệ trực diện giữa các thành viên.
Điều 8: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không nếu không biết cách làm cho người khác mạnh lên.
– Hiểu biêt và tôn trọng khả năng, ý kiến của họ.
– Cho họ lựa chọn và hỗ trợ họ.
– Tạo tinh thần trách nhiệm.
Điều 9: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không nếu không biết nhìn nhận công lao đóng góp của người khác.
“Là con người ai cũng mong được người ta ghi nhận và khuyến khích việc mình làm” (Andy Pearson).
“Công khai ghi nhận công lao của người khác là điều hết sức quan trọng, đừng bao giờ coi thường” (Joan Nicolo).
- Biết đánh giá đúng sự đóng góp của và khích lệ, khen thưởng xứng đáng.
Điều 10: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không biết đào tạo người lãnh đạo kế thừa.
“Tre già măng mọc.”
- Người lãnh đạo giỏi là người biết cách đào tạo những người lãnh đạo trẻ kế thừa.
- Tuyển chọn nhân tài, huấn luyện lãnh đạo, và trao cơ hội thực tập lãnh đạo.
Lm. Phêrô Nguyễn Văn Hương
Tài liệu tham khảo: Richard L. Daft, The Leadership Experience, Sixth Edition, 2015.
- Tuyển chọn nhân tài, huấn luyện lãnh đạo, và trao cơ hội thực tập lãnh đạo.
Lm. Phêrô Nguyễn Văn Hương
Tài liệu tham khảo: Richard L. Daft, The Leadership Experience, Sixth Edition, 2015.

markdown:
[Đây là giáo huấn của Chúa Giêsu:] *“Những người được coi là thủ lãnh các dân thì áp đặt trên họ quyền bá chủ, những người làm lớn thì áp đặt trên họ quyền hành của mình. Nhưng giữa anh em thì không phải như vậy: ai muốn làm lớn giữa anh em thì phải làm người phục vụ anh em; ai muốn làm đầu anh em thì phải làm đầy tớ mọi người. Vì Con Người đến không phải để được người ta phục vụ, nhưng là để phục vụ, và hiến mạng sống làm giá chuộc muôn người”*(Mc, 10,43-45). **MƯỜI ĐỨC TÍNH CỦA NGƯỜI LÃNH ĐẠO PHỤC VỤ**
Phong cách Lãnh đạo Phục vụ hội đủ 10 đức tính căn bản, được Robert K. Greenleaf (1904-1990) chủ xướng và giải thích như sau:
**Lắng Nghe (Listening)**
Người lãnh đạo phục vụ cần phải lắng nghe cấp dưới một cách tích cực và hỗ trợ cho cấp dưới trong việc nhận định và quyết định. Người lãnh đạo phục vụ cần phải chú ý đến những gì cấp dưới nói ra và những điều cấp dưới chưa nói ra. Điều này có nghĩa là dựa vào tiếng nói nội tâm của người lãnh đạo để lắng nghe và suy diễn ra những gì mà cấp dưới đang diễn tả bằng lời nói và cử chỉ với cấp trên – qua truyền thông ngôn ngữ (verbal communication) và phi ngôn ngữ (nonverbal communication). Chúa Giêsu luôn luôn lắng nghe.
**Thấu cảm (Empathy)**
Người lãnh đạo phục vụ đối xử với cấp dưới như là những cộng sự viên bình đẳng và thân thiện. Cố gắng tìm hiểu họ bằng trí óc, nhưng quan trọng hơn là thấu cảm bằng trái tim của mình. Không chỉ xem cấp dưới là nhân viên mà còn xem họ là những người bạn đồng hành cần được tôn trọng và đánh giá cao cho những sở trường và tư cách cá nhân của họ. Kết quả là người lãnh đạo phục vụ dùng tình cảm để giúp cộng sự viên của mình phát triển nhân cách, ưu điểm, và sự sáng tạo. Chúa Giêsu luôn thấu cảm.
**Chữa lành (Healing)**
Một sức mạnh lớn lao của người lãnh đạo phục vụ là khả năng chữa lành chính mình và chữa lành những người khác. Người lãnh đạo phục vụ cố gắng giúp mọi người giải quyết các vấn đề và giải tỏa các xung đột trong các mối quan hệ. Điều này dẫn đến sự hình thành một nền văn hóa hoạt động và sống động, trong đó môi trường làm việc là năng động, vui vẻ, thoải mái và không sợ thất bại. Chúa Giêsu luôn chữa lành.
**Hiểu biết (Awareness)**
Người lãnh đạo phục vụ cần nâng cao tầm nhận thức chung và nhất là tự ý thức mình. Cần có khả năng xem xét các tình huống và lựa chọn phong cách lãnh đạo thức thời – vừa thích nghi với tình huống và vừa phù hợp với lòng người. Kết quả là người lãnh đạo và các cộng sự của mình có một sự hiểu biết tốt hơn về đạo đức và các giá trị của công việc đang và sẽ thực hiện. Chúa Giêsu luôn hiểu biết.
**Thuyết phục (Persuasion)**
Người lãnh đạo phục vụ không lợi dụng quyền lực và quy luật của mình mà cưỡng ép người khác phải tuân thủ; thay vào đó, người lãnh đạo cố gắng thuyết phục những người dưới quyền mình như những người bạn đồng hành. Yếu tố này tạo nên sự khác biệt lãnh đạo so với phong cách lãnh đạo độc tài và độc đoán. Chúa Giêsu luôn thuyết phục, chứ không áp đặt.
**Viễn kiến (Conceptualization)**
Người lãnh đạo phục vụ nghĩ và nhìn xa hơn các thực tại thường ngày. Điều đó có nghĩa là người nầy có tầm nhìn xa hơn các giới hạn hoạt động của tổ chức và tập trung vào các mục tiêu hoạt động dài hạn. Người lãnh đạo này xây dựng một tầm nhìn cá nhân có ý nghĩa và khả thi cho tổ chức của mình và chia sẻ tầm nhìn của mình với các cộng sự để đi đến sự đồng thuận và đồng hành trong công việc phục vụ lợi ích chung. Chúa Giêsu luôn có tầm nhìn xa.
**Tiên liệu (Foresight)**
Tiên liệu là khả năng thấy trước kết quả có thể xảy ra của một tình hình. Nó cho phép người lãnh đạo phục vụ học hỏi từ quá khứ và có được một sự hiểu biết tốt hơn về thực tế hiện tại. Nó cũng cho phép người lãnh đạo phục vụ xác định các hệ quả về trong tương lai. Đặc tính này liên quan chặt chẽ đến sự khái niệm hóa – như số 6 ở trên. Chúa Giêsu luôn có sự tiên liệu.
**Quản lý (Stewardship)**
Giám đốc điều hành, ban chấp hành và ủy viên quản trị của một tổ chức có nhiệm vụ duy trì tổ chức của họ sao cho hợp với công ích của xã hội. Vì vậy, sự lãnh đạo phục vụ được xem như là một nghĩa vụ để giúp đỡ và phục vụ người khác. Sự cởi mở và thuyết phục trong việc quản lý thì quan trọng hơn sự kiểm soát. Chúa Giêsu là người quản lý giỏi.
**Phát triển con người (Commitment to the Growth of People)**
Người lãnh đạo phục vụ tin rằng mọi người đều có những giá trị nội tại vượt ra ngoài những đóng góp của họ với tư cách là nhân viên. Vì vậy, nhà lãnh đạo nên nuôi dưỡng sự tăng trưởng cá nhân, nghề nghiệp và tinh thần của nhân viên bằng cách khuyến khích cộng sự trau dồi thêm kiến thức và bồi dưỡng thêm kỹ năng, trả học phí cho nhân viên đi học thêm, tăng lương cho những người tốt nghiệp những kỹ năng mới. Người lãnh đạo phục vụ đón nhận các ý tưởng của nhân viên và cho phép các cộng sự tham gia trong các quyết định của tổ chức. Chúa Giêsu luôn hướng tới sự phát triển và hạnh phúc của con người.
**Xây dựng cộng đồng (Building Community)**
Người nhà lãnh đạo phục vụ xác định các biện pháp để xây dựng một cộng đồng mạnh mẽ và ý nghĩa trong tổ chức của mình. Hơn thế, người lãnh đạo phục vụ phải nhất tâm hướng dẫn tổ chức của mình biết liên kết với các tổ chức khác để tiến tới việc xây dựng một cộng đồng nhân loại và nhân ái. Chúa Giêsu đến để xây dựng công đoàn nhân loại.
**IMƯỜI ĐIỀU TÂM NIỆM LÃNH ĐẠO THÀNH CÔNG**
Hướng dẫn người khác là một nghệ thuật hơn mọi nghệ thuật. Cần phải có sự hiểu biết đầy đủ, đời sống gương mẫu và kỹ năng lãnh đạo tốt mới thành công. Vì thế, chúng ta cần phải học hỏi và trau dồi liên lỉ mới đạt được kết quả trong lãnh đạo.
Để đạt được sự thành công trong nghệ thuật lãnh đạo cần phải tâm niệm 10 điều sau đây:
**Điều 1: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không có uy tín.**
– Thực hành điều mình nói.
– Làm trọn những gì mình hứa.
– Luôn nghĩ đến tập thể.
– Hết lòng vì công việc.
– Coi quyền lời của tổ chức như của chính mình.
**Điều 2: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không bày tỏ cho mọi người biết lập trường chính đáng của mình.**
- Tất cả những nhà lãnh đạo thành công trên thế giới như Abraham Lincoln, Martin Luther King, Mahatma Gandhi… đều có một niềm tin mãnh liệt vào một giá trị nào đó và biết cách bày tỏ những giá trị đó cho người khác cùng thực hiện.
**Điều 3: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không nêu gương tốt.**– Nói và làm đi đôi với nhau. Người hướng dẫn phải có đời sống đạo đức gương mẫu để người khác noi theo. **Điều 4: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không biết động viên mọi người cùng hướng về một viễn tượng chung.**
– Có khả năng phác thảo bức tranh tương lai của dự án mà tập thể hướng tới.
– Giúp mọi người cùng nhau hướng về mục đích đó. Mỗi người không phải nhìn nhau nhưng cùng nhìn một hướng, cùng “ở trên một trang” (on the same page).
**Điều 5: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không nếu không biết các thu phục người khác.**
– Không độc thoại, áp đặt và mệnh lệnh một chiều, mà là cùng chia sẻ chung một sứ vụ bằng sự thuyết phục người khác.
**Điều 6: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không biết thách thức lề lối làm việc cũ.** *“Hãy chấp nhận thách thức dù có khi phải thất bại”*(Dick Nettell). *“Ví phỏng đường đời cứ bằng phẳng cả, anh hùng hào kiệt có hơn ai?”*(Phan Bội Châu)
- Người lãnh đạo hiệu quả là người luôn biết tìm kiếm cơ hội để thay đổi, phát triển, canh tân, và cải tiến.
**Điều 7: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không biết phát huy tinh thần hợp tác của người khác.**
– Kiến tạo một bầu không khí tin cậy.
– Khuyến khích tinh thần giúp đỡ lẫn nhau.
– Thường xuyên duy trì mối liên hệ trực diện giữa các thành viên.
**Điều 8: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không nếu không biết cách làm cho người khác mạnh lên.**
– Hiểu biêt và tôn trọng khả năng, ý kiến của họ.
– Cho họ lựa chọn và hỗ trợ họ.
– Tạo tinh thần trách nhiệm.
**Điều 9: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không nếu không biết nhìn nhận công lao đóng góp của người khác.** *“Là con người ai cũng mong được người ta ghi nhận và khuyến khích việc mình làm”*(Andy Pearson). *“Công khai ghi nhận công lao của người khác là điều hết sức quan trọng, đừng bao giờ coi thường”*(Joan Nicolo).
- Biết đánh giá đúng sự đóng góp của và khích lệ, khen thưởng xứng đáng.
**Điều 10: Bạn không thể lãnh đạo thành công nếu không biết đào tạo người lãnh đạo kế thừa.** *“Tre già măng mọc.”*
- Người lãnh đạo giỏi là người biết cách đào tạo những người lãnh đạo trẻ kế thừa.
- Tuyển chọn nhân tài, huấn luyện lãnh đạo, và trao cơ hội thực tập lãnh đạo.
- Tuyển chọn nhân tài, huấn luyện lãnh đạo, và trao cơ hội thực tập lãnh đạo.
Tài liệu tham khảo: Richard L. Daft, The Leadership Experience, Sixth Edition, 2015.
**Lm. Phêrô Nguyễn Văn Hương**
Tài liệu tham khảo: Richard L. Daft, The Leadership Experience, Sixth Edition, 2015.

Server: GSE

X-Content-Type-Options: nosniff

Cache-Control: private, max-age=0


text:
Tháng Tuần lễ thời trang Thu-Đông 2017 vừa khép lại, để lại những dấu ấn không thể quên trong lòng giới mộ... Xem tiếp
Thứ tư, ngày 21 Tháng 2 năm 2018
Bạn đang ở đây
CÁ TÍNH KENZO QUA BST THU ĐÔNG 2016
Thứ sáu, 08/07/2016 - 4:31 pm
people like INLOOK.VN fanpage
Bộ sưu tập là sự pha trộn đầy cá tính giữa nét lãng mạn kiêu kỳ của phong cách Pháp và tinh thần tự do, phóng khoáng Mỹ.
Lấy cảm hứng từ trang phục của nhân vật hoạt hình Thủy thủ Mặt trăng kết hợp với vẻ thuần khiết của những bộ đồng phục nữ sinh Nhật Bản, nhà thiết kế Lim và Leon đã ra mắt sản phẩm áo sơ mi trắng tay phồng đi cùng váy chữ A gọn gàng, khỏe khoắn. Bên cạnh đó, tâm điểm của bộ sưu tập là chiếc áo khoác ngắn liền mũ. Từ chức năng truyền thống và kinh điển, hãng đã biến tấu, phá vỡ cấu trúc, cường điệu các tỷ lệ để tạo nên những chiếc váy và quần đầy cá tính.
Phụ kiện hoa tai với các sắc màu trắng, đỏ, xanh được kết hợp khéo léo cùng những chiếc túi đeo vai tinh nghịch của nữ sinh Nhật Bản. Ngoài ra, đôi giày gót thấp với họa tiết da báo và boots cao đến gối cũng góp phần mang đến thành công cho bộ sưu tập Kenzo mùa thu đông này.
Các thiết kế được tạo nên bởi Humberto Leon và Carol Lim với cảm hứng từ một tư duy rộng mở qua những chuyến đi và sự tôn trọng dành cho quá khứ. Những bộ cánh maximalism đặc trưng của Lim và Leon nổi bật cùng sự lập dị quen thuộc của Kenzo.
Sự đồng điệu trong sắc màu xanh hải quân, nâu đỏ nhạt, tím oải hương và chất liệu flanen, sa tanh, nhung, giả da cừu, nhung kẻ và nhựa vinyl cũng tạo nên nét riêng độc đáo cho bộ sưu tập.
Bên cạnh những quy ước thiết kế mang tính bất biến của Kenzo, vẫn phảng phất nét phá cách đầy ngẫu hứng trong bộ sưu tập. Đây cũng chính là điểm sáng tạo và lôi cuốn của thương hiệu.
Danh tiếng của thời trang Kenzo ngày hôm nay có được là nhờ sự gây dựng của nhà thiết kế người Nhật Takada Kenzo với cửa hàng đầu tiên tại thủ đô Paris vào năm 1970. Ngay từ khi bắt đầu, Takada Kenzo đã đi ngược lại những chuẩn mực và khuôn mẫu nghiêm ngặt của thời trang Paris lúc bấy giờ để sáng tạo nên một thương hiệu nổi bật, hết hợp giữa những màu sắc văn hóa khác nhau và tinh thần tự do của xã hội phương Tây.
Từ năm 2011, hai nhà thiết kế mới gốc châu Á là Carol Lim và Humberto Leon là người đã tiếp nối và vẽ nên con đường của thương hiệu Kenzo. Họ đã kế thừa sự sáng tạo vốn có của Takada Kenzo và đưa vào đó cái nhìn, cá tính của riêng mình. Qua các mùa mốt, cả hai đã tạo ra một Kenzo với diện mạo mới đầy năng lượng, trẻ trung, phóng khoáng và phá cách. Bộ sưu tập thu đông lần này cũng là một lời khẳng định của Lim và Leon trong làng thời trang.
Trong số những tín đồ của Kenzo có nhiều ngôi sao nổi tiếng và là biểu tượng của phong cách thời trang như Rihanna, Emma Watson, Beyoncé…
Theo Vnexpress

markdown:
Tháng Tuần lễ thời trang Thu-Đông 2017 vừa khép lại, để lại những dấu ấn không thể quên trong lòng giới mộ...
Thứ tư, ngày 21 Tháng 2 năm 2018
## Bạn đang ở đây
# CÁ TÍNH KENZO QUA BST THU ĐÔNG 2016
Thứ sáu, 08/07/2016 - 4:31 pm
people like INLOOK.VN fanpage
Bộ sưu tập là sự pha trộn đầy cá tính giữa nét lãng mạn kiêu kỳ của phong cách Pháp và tinh thần tự do, phóng khoáng Mỹ.
Lấy cảm hứng từ trang phục của nhân vật hoạt hình Thủy thủ Mặt trăng kết hợp với vẻ thuần khiết của những bộ đồng phục nữ sinh Nhật Bản, nhà thiết kế Lim và Leon đã ra mắt sản phẩm áo sơ mi trắng tay phồng đi cùng váy chữ A gọn gàng, khỏe khoắn. Bên cạnh đó, tâm điểm của bộ sưu tập là chiếc áo khoác ngắn liền mũ. Từ chức năng truyền thống và kinh điển, hãng đã biến tấu, phá vỡ cấu trúc, cường điệu các tỷ lệ để tạo nên những chiếc váy và quần đầy cá tính.
Phụ kiện hoa tai với các sắc màu trắng, đỏ, xanh được kết hợp khéo léo cùng những chiếc túi đeo vai tinh nghịch của nữ sinh Nhật Bản. Ngoài ra, đôi giày gót thấp với họa tiết da báo và boots cao đến gối cũng góp phần mang đến thành công cho bộ sưu tập Kenzo mùa thu đông này.
![ ](http://cdn.inlook.vn/sites/inlook.jufist.org/files/resize/remote/32168cca3f64e9d325a5a0514385b9f4-600x304.png)
*Các thiết kế được tạo nên bởi Humberto Leon và Carol Lim với cảm hứng từ một tư duy rộng mở qua những chuyến đi và sự tôn trọng dành cho quá khứ. Những bộ cánh maximalism đặc trưng của Lim và Leon nổi bật cùng sự lập dị quen thuộc của Kenzo.* ![ ](http://cdn.inlook.vn/sites/inlook.jufist.org/files/resize/remote/2ac894edfef6ebde10702b50e7750087-600x455.png)
*Sự đồng điệu trong sắc màu xanh hải quân, nâu đỏ nhạt, tím oải hương và chất liệu flanen, sa tanh, nhung, giả da cừu, nhung kẻ và nhựa vinyl cũng tạo nên nét riêng độc đáo cho bộ sưu tập.* ![ ](http://cdn.inlook.vn/sites/inlook.jufist.org/files/resize/remote/cc376179e9e74494cefd602caaef908e-600x287.png)
![ ](http://cdn.inlook.vn/sites/inlook.jufist.org/files/resize/remote/cc376179e9e74494cefd602caaef908e-600x287.png)
*Bên cạnh những quy ước thiết kế mang tính bất biến của Kenzo, vẫn phảng phất nét phá cách đầy ngẫu hứng trong bộ sưu tập. Đây cũng chính là điểm sáng tạo và lôi cuốn của thương hiệu.* ![ ](http://cdn.inlook.vn/sites/inlook.jufist.org/files/resize/remote/eff460a6bd2c934692e13f9cdf736948-600x364.png)
![ ](http://cdn.inlook.vn/sites/inlook.jufist.org/files/resize/remote/eff460a6bd2c934692e13f9cdf736948-600x364.png)
*Danh tiếng của thời trang Kenzo ngày hôm nay có được là nhờ sự gây dựng của nhà thiết kế người Nhật Takada Kenzo với cửa hàng đầu tiên tại thủ đô Paris vào năm 1970. Ngay từ khi bắt đầu, Takada Kenzo đã đi ngược lại những chuẩn mực và khuôn mẫu nghiêm ngặt của thời trang Paris lúc bấy giờ để sáng tạo nên một thương hiệu nổi bật, hết hợp giữa những màu sắc văn hóa khác nhau và tinh thần tự do của xã hội phương Tây.* ![ ](http://cdn.inlook.vn/sites/inlook.jufist.org/files/resize/remote/57f8e11a3efc88b55548a6bcb5c1415f-600x600.png)
*Từ năm 2011, hai nhà thiết kế mới gốc châu Á là Carol Lim và Humberto Leon là người đã tiếp nối và vẽ nên con đường của thương hiệu Kenzo. Họ đã kế thừa sự sáng tạo vốn có của Takada Kenzo và đưa vào đó cái nhìn, cá tính của riêng mình. Qua các mùa mốt, cả hai đã tạo ra một Kenzo với diện mạo mới đầy năng lượng, trẻ trung, phóng khoáng và phá cách. Bộ sưu tập thu đông lần này cũng là một lời khẳng định của Lim và Leon trong làng thời trang.* ![ ](http://cdn.inlook.vn/sites/inlook.jufist.org/files/resize/remote/f48b1ff990cd2aa03e9f8cc21b2b6d7a-600x400.png)
*Trong số những tín đồ của Kenzo có nhiều ngôi sao nổi tiếng và là biểu tượng của phong cách thời trang như Rihanna, Emma Watson, Beyoncé…*
Theo Vnexpress

Server: nginx

X-Generator: Jufist (jufist.com)

Via: 1.1 varnish

Accept-Ranges: bytes

Cache-Control: no-cache, must-revalidate

Content-Language: vi


text:
Khi ta ở chỉ là nơi đất ở
Khi ta đi đất bỗng hóa tâm hồn….
Ngày nhỏ, đọc câu thơ của Chế Lan Viên chỉ là để thuộc và trả bài. Giờ lại đồng cảm lạ, còn vài ngày nữa tôi sẽ rời CIA. Hai tháng không quá dài cho hành trình một đời người nhưng không phải là ngắn cho kỷ niệm gọi thành tên. Nhớ những buổi sáng chạy hối hả đi làm daily test để chiều được ra ngoài, nhớ tiếng chuông reng ting-teng bắt đầu và kết thúc mỗi tiết học. Nhớ lúc “gạ gẫm” hai em quản lí người Việt khi vi phạm nội quy: hai em miệng thì cứng “phải phạt thôi”, “không được, khó lắm” nhưng tâm thì mềm giơ cao đánh khẽ. Nhớ những giờ học man to man, kể có câu chuyện bé tẹo mà mất thời gian vì cô giáo bắt phát âm cho đúng, chuẩn ngữ pháp, lặp đi lặp lại, xong câu chuyện cũng trẹo luôn quai hàm. Nhớ group class học chung với các bạn đến từ Nhật, Đài, Hàn….MỗI nước một ngữ điệu, tha hồ luyện tập. Nhớ cả em Jack õng ẹo, thích làm nũng, mỗi lần xuống văn phòng, trước khi rời đi, phải ôm em một cái mới chịu được.
Ở CIA, tôi chỉ đúng nghĩ ăn-học, mọi thứ còn lại như giặt- ủi, ăn-uống, được trường chăm lo chu đáo. Tôi thích sự tinh tế, tỉ mỉ ở ngôi trường này, học viên chỉ di chuyển quãng đường ngắn từ kí túc xá tới nhà ăn hay lớp học, trường cũng trang bị sẳn dù cho học viên che mưa, che nắng.
Philippines không “xa hoa, hào nhoáng” như Singapore hay Hongkong, Internet cũng không “rần rần” như Việt Nam, thức ăn ở mức vừa phải. Nếu bạn hi vọng Phil chuẩn như bản xứ hay cao hơn thì Phil không dành cho bạn. Nhưng đời người, nếu trong khả năng, trong tầm với, thì hãy vui vẻ, bằng lòng nếu ở mức chấp nhận được.
Mỗi đất nước đi qua, để lại trong lòng tôi những trải nghiệm khó quên. Từ chính nơi này, tôi đã học được tính cộng đồng, lạc quan, yêu đời của người Philippines. Nếu có cơ hội và thời gian, tôi vẫn muốn quay lại nơi này thêm lần nữa.
Cám ơn Boss, Grace, Dawn, Ivy, May, Ceci, Jessica, Julie, Huni, Tom, Antony, Anna, Tracy, Virgo, Mia, Linh, Bun, Amber, Annie, Jen, John, Gaku, Emily, Yoko, Joyce… đã đồng hành và cho tôi một hồi ức đẹp trong cuộc đời mình.
Tạm biệt CIA và các bạn của tôi!
Love all!
Zami
Nguồn: Học Viện Anh Ngữ CIA

markdown:
*Khi ta ở chỉ là nơi đất ở* *Khi ta đi đất bỗng hóa tâm hồn….*
Ngày nhỏ, đọc câu thơ của Chế Lan Viên chỉ là để thuộc và trả bài. Giờ lại đồng cảm lạ, còn vài ngày nữa tôi sẽ rời CIA. Hai tháng không quá dài cho hành trình một đời người nhưng không phải là ngắn cho kỷ niệm gọi thành tên. Nhớ những buổi sáng chạy hối hả đi làm daily test để chiều được ra ngoài, nhớ tiếng chuông reng ting-teng bắt đầu và kết thúc mỗi tiết học. Nhớ lúc “gạ gẫm” hai em quản lí người Việt khi vi phạm nội quy: hai em miệng thì cứng “phải phạt thôi”, “không được, khó lắm” nhưng tâm thì mềm giơ cao đánh khẽ. Nhớ những giờ học man to man, kể có câu chuyện bé tẹo mà mất thời gian vì cô giáo bắt phát âm cho đúng, chuẩn ngữ pháp, lặp đi lặp lại, xong câu chuyện cũng trẹo luôn quai hàm. Nhớ group class học chung với các bạn đến từ Nhật, Đài, Hàn….MỗI nước một ngữ điệu, tha hồ luyện tập. Nhớ cả em Jack õng ẹo, thích làm nũng, mỗi lần xuống văn phòng, trước khi rời đi, phải ôm em một cái mới chịu được.
Ở CIA, tôi chỉ đúng nghĩ ăn-học, mọi thứ còn lại như giặt- ủi, ăn-uống, được trường chăm lo chu đáo. Tôi thích sự tinh tế, tỉ mỉ ở ngôi trường này, học viên chỉ di chuyển quãng đường ngắn từ kí túc xá tới nhà ăn hay lớp học, trường cũng trang bị sẳn dù cho học viên che mưa, che nắng.
Philippines không “xa hoa, hào nhoáng” như Singapore hay Hongkong, Internet cũng không “rần rần” như Việt Nam, thức ăn ở mức vừa phải. Nếu bạn hi vọng Phil chuẩn như bản xứ hay cao hơn thì Phil không dành cho bạn. Nhưng đời người, nếu trong khả năng, trong tầm với, thì hãy vui vẻ, bằng lòng nếu ở mức chấp nhận được.
Mỗi đất nước đi qua, để lại trong lòng tôi những trải nghiệm khó quên. Từ chính nơi này, tôi đã học được tính cộng đồng, lạc quan, yêu đời của người Philippines. Nếu có cơ hội và thời gian, tôi vẫn muốn quay lại nơi này thêm lần nữa.
Cám ơn Boss, Grace, Dawn, Ivy, May, Ceci, Jessica, Julie, Huni, Tom, Antony, Anna, Tracy, Virgo, Mia, Linh, Bun, Amber, Annie, Jen, John, Gaku, Emily, Yoko, Joyce… đã đồng hành và cho tôi một hồi ức đẹp trong cuộc đời mình.
Tạm biệt CIA và các bạn của tôi!
Love all!
Zami
*Nguồn: Học Viện Anh Ngữ CIA*

Server: LiteSpeed


text:
chào mừng các bạn đến với 12t2 http://chemchep.yourme.net/
Chào mừng bạn đến với 12t2.tk vào chat room (new dang nhap rui)
Chào mừng các bạn đến với diễn đàn: chemchem.youme.net
Hiện tại diễn đàn đang rất cần những người có đủ năng lực để quản lý diễn đàn cùng với Ban Quản Trị! vậy nếu ai cảm thấy mình đủ khả năng để tham gia quản lý diễn đàn. xin hãy gọi qua số: 012.79.345.996 gặp Ban Quản Trị để biết thêm thông tin chi tiết!
==== Thông báo: bạn hãy giành 1 phút để đăng ký làm thành viên để sử dụng tốt nhất nguồn tài nguyên trong diễn đàn ==== Xin cảm ơn!
----------------Ban Quản Trị-----------------------
chào mừng các bạn đến với 12t2 http://chemchep.yourme.net/
vui wa
Tìm kiếm
Display results as :
Số bài
Chủ đề
Advanced Search
xin chào các bạn tôi Admin xin thông báo cac bạn không phải là 12t2 xin ghi gõ tên và tuổi .
xin chào các bạn tôi Admin xin thông báo cac bạn không phải là 12t2 xin ghi gõ tên và tuổi .nếu không tôi xóa tên và tất cả bài viết của bạn.va không có trách nhiệm với ý kiến về sau. ADMIN
chemchep
Amin
Điều Hành: quản đốc
Điều Hành: trưởng phòng
trưởng phòng 2
Latest topics
»
Clip 12/2 nhảy trong trại xuân.
28th March 2012, 18:15 by
Admin
»
SỬA MÁY TÍNH , MÁY IN, ĐỔ MỰC MÁY IN TẠI NHÀ HỒ CHÍ MINH
1st March 2012, 14:18 by
tuquynh
»
Khai giảng lớp luyện thi N2 và N3 tại Trung tâm Nhật Ngữ Top Globis
1st March 2012, 14:09 by
tuquynh
»
vietpon mua sản phẩm chất lượng, giá tốt.
5th October 2011, 15:57 by
tuquynh
»
Học tiếng Nhật - Top Globis
5th October 2011, 15:25 by
tuquynh
»
Học tiếng Nhật - Top Globis
1st September 2011, 10:02 by
tuquynh
»
sao wed eurogunz ko vao` dc ta
24th August 2011, 20:24 by
Mr.Bon1
»
Khai giảng lớp luyện thi N3 tại Trung tâm Nhật Ngữ Top Globis
23rd May 2011, 14:17 by
tuquynh
»
VietPon.com -Mạng giảm giá cao cấp của Nhật chính thức ra mắt
23rd May 2011, 14:12 by
tuquynh
Top posters
lembemcalemkem
muangoc
.....HoàngNhật.....
ken™
duynhaylocotegaygio
50cent
damsan
Admin
leminhthanh
tuquynh
Navigation
Thống Kê
Hiện có
1
người đang truy cập Diễn Đàn, gồm:
0
Thành viên,
0
Thành viên ẩn danh và
1
Khách viếng thăm
Không
[
View the whole list
]
Số người truy cập cùng lúc nhiều nhất là
8
người, vào ngày 8th March 2010, 21:28
chào mừng các bạn đến với 12t2 http://chemchep.yourme.net/
::
hot boy hot girl
Share
|
Girl xinh Tháng 1
Tác giả
Thông điệp
.....HoàngNhật.....
Tổng số bài gửi
:
67
Join date
:
25/01/2010
Age
:
26
Đến từ
:
TPHCM
Tiêu đề: Girl xinh Tháng 1
27th January 2010, 12:35
[
[
[
Girl xinh Tháng 1
Trang
1
trong tổng số
1
trang
Similar topics
Similar topics
»
chảo nhỏ xinh xinh.
»
Mừng sinh nhật chú Smod @Sang
»
Chúc mừng sinh nhật Bác Minh Trí !.
»
Bộ hình ảnh Avatar 12 cung hoàng đạo dễ thương và xinh xắn
»
Chúc mừng sinh nhật bác CanVTV !
Permissions in this forum:
Bạn
không có quyền
trả lời bài viết
chào mừng các bạn đến với 12t2 http://chemchep.yourme.net/
::
hot boy hot girl
chào mừng các bạn đến với 12t2 http://chemchep.yourme.net/
::
hot boy hot girl
Chuyển đến
:
Chọn Diễn Đàn
|
|--Lưu Bút Thời Áo Trắng
|--Tòa án
| |--Tội phạm từ A-Z
|
|--đến trường online
|--sách Quý
|--thủ thuật blog
|--Tìm Bạn, Hẹn Hò, Làm Quen, Kết Bạn, tìm người yêu
|--Games
|--âm nhạc cực hot
|--hot boy hot girl
|--Truyện cười
|--phim ...
|--Tin Tức Online
|--Thời trang
|--Phần mềm ..
|--123 zo
Forumotion.com
|
©
phpBB
|
Free forum support
|
Liên hệ
|
Report an abuse
|
Have a free blog with Sosblogs

markdown:
|chào mừng các bạn đến với 12t2 http://chemchep.yourme.net/|
|Chào mừng bạn đến với 12t2.tk vào chat room (new dang nhap rui) |
Chào mừng các bạn đến với diễn đàn: chemchem.youme.net
Hiện tại diễn đàn đang rất cần những người có đủ năng lực để quản lý diễn đàn cùng với Ban Quản Trị! vậy nếu ai cảm thấy mình đủ khả năng để tham gia quản lý diễn đàn. xin hãy gọi qua số: 012.79.345.996 gặp Ban Quản Trị để biết thêm thông tin chi tiết!
==== Thông báo: bạn hãy giành 1 phút để đăng ký làm thành viên để sử dụng tốt nhất nguồn tài nguyên trong diễn đàn ==== Xin cảm ơn!
----------------Ban Quản Trị-----------------------
chào mừng các bạn đến với 12t2 http://chemchep.yourme.net/
vui wa
![]()
xin chào các bạn tôi Admin xin thông báo cac bạn không phải là 12t2 xin ghi gõ tên và tuổi .
xin chào các bạn tôi Admin xin thông báo cac bạn không phải là 12t2 xin ghi gõ tên và tuổi .nếu không tôi xóa tên và tất cả bài viết của bạn.va không có trách nhiệm với ý kiến về sau. ADMIN
|Latest topics|
|Top posters|
muangoc
.....HoàngNhật.....
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
|Navigation|
|Thống Kê|
Hiện có
1 người đang truy cập Diễn Đàn, gồm: 0 Thành viên, 0 Thành viên ẩn danh và 1 Khách viếng thăm
Không
Số người truy cập cùng lúc nhiều nhất là
8 người, vào ngày 8th March 2010, 21:28
|Tác giả||Thông điệp|
.....HoàngNhật.....
![]()
![]()
Girl xinh Tháng 1
![]()
|» |
»
»
»
»

Pragma: no-cache

P3P: CP="IDC DSP COR ADM DEVi TAIi PSA PSD IVAi IVDi CONi HIS OUR IND CNT"

Cache-Control: no-cache

Vary: User-Agent