text:
...loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu...
BỘ QUỐC PHÒNG-BỘ TÀI CHÍNH********
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúc********
Số: 170/2002/TTLT-BQP-BTC
Hà Nội , ngày 28 tháng 11 năm 2002
THÔNG TƯ LIÊN BỘ
CỦA BỘ QUỐC PHÒNG VÀ BỘ TÀI CHÍNH SỐ 170/2002/TTLT-BPQ-BTC, NGÀY 28 THÁNG 11 NĂM 2002 HƯỚNG DẪN THỰC HIỆN CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI HỌC VIÊN ĐÀO TẠO SĨ QUAN DỰ BỊ VÀ SĨ QUAN DỰ BỊ
Thi hành Nghị định số 26/2002-CP ngày 21 tháng 03 năm 2002 của Chính phủ về sĩ quan dự bị Quân đội nhân dân Việt Nam (sau đây gọi tắt là Nghị định số 26/CP); sau khi thoả thuận với Bộ Nội vụ tại Công văn số 279/BNV-TL ngày 20 tháng 9 năm 2002; với Bộ Lao động Thương binh và Xã hội tại Công văn số 2861/LĐTBXH-TL ngày 30 tháng 8 năm 2002, Bộ Quốc phòng - Bộ Tài chính thống nhất hướng dẫn thực hiện chế độ, chính sách đối với học viên đào tạo sĩ quan dự bị và sĩ quan dự bị như sau:
A- CHẾ ĐỘ, CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI HỌC VIÊN ĐÀO TẠO SĨ QUAN DỰ BỊ
I- ĐỐI TƯỢNG ĐƯỢC HƯỞNG CHẾ ĐỘ, CHÍNH SÁCH
Quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan khi thôi phục vụ tại ngũ; hạ sĩ quan dự bị hạng 1; cán bộ, công chức ngoài Quân đội; những người tốt nghiệp đại học trở lên không hưởng lương từ ngân sách nhà nước, được gọi tập trung đào tạo sĩ quan dự bị theo chỉ tiêu nhiệm vụ do Thủ tướng Chính phủ giao hàng năm cho các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ (sau đây gọi chung là Bộ), các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau đây gọi chung là tỉnh), là những đối tượng được hưởng chế độ, chính sách theo hướng dẫn tại Thông tư này.
II- CÁC CHẾ, CHÍNH SÁCH
1. Chế độ ăn
1.1. Các đối tượng học viên đào tạo sĩ quan dự bị quy định tại mục I Phần A, trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị được hưởng chế độ ăn hàng ngày như đối với học viên đào tạo sĩ quan cấp phân đội kể từ ngày có mặt tại trường cho đến khi kết thúc khoá đào tạo, làm xong thủ tục ra trường; riêng quân nhân chuyên nghiệp nộp tiền ăn cơ bản theo quy định hiện hành.
1.2. Tiền ăn và phần chênh lệch tiền ăn của quân nhân chuyên nghiệp quy định tại điểm 1.1 khoản 1 mục II Phần A, thanh toán vào ngân sách được thông báo hàng năm của Bộ Quốc phòng.
2. Chế độ mượn, cấp quân trang và một số đồ dùng sinh hoạt
2.1. Hạ sĩ quan dự bị hạng 1, cán bộ, công chức ngoài Quan đội, những người tốt nghiệp đại học trở lên không hưởng lương từ ngân sách nhà nước, trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị được mượn, cấp quân trang và một số đồ dùng sinh hoạt theo quy định của Bộ Quốc phòng.
2.2. Quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan khi thôi phục vụ tại ngũ trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị vẫn hưởng chế độ quân trang, đồ dùng sinh hoạt như quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan tại ngũ.
3. Chế độ tiền lương, các khoản phụ cấp, trợ cấp khác
3.1. Cán bộ, công chức, hạ sĩ quan dự bị hạng 1 đang hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị được cơ quan, đơn vị nơi làm việc trả nguyên lương và các khoản phụ cấp thường xuyên theo lương, trợ cấp, phúc lợi, tiền đi đường theo chế độ hiện hành đối với cán bộ, công chức đi công tác; các khoản chi nói trên quyết toán vào ngân sách nhà nước cấp cho các bộ, tỉnh.
3.2. Quân nhân chuyên nghiệp khi thôi phục vụ tại ngũ trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị vẫn hưởng nguyên lương và các khoản phụ cấp, trợ cấp, tiền đi đường như quân nhân tại ngũ.
3.3. Hạ sĩ quan khi thôi phục vụ tại ngũ trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị, vẫn hưởng phụ cấp quân hàm, phụ cấp phục vụ trên hạn định (nếu có), tiền đi đường như quân nhân tại ngũ.
3.4. Hạ sĩ quan dự bị hạng 1 không hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị, hàng tháng được hưởng phụ cấp quân hàm bằng mức phụ cấp quân hàm trong hai năm đầu của hạ sĩ quan có cùng cấp bậc.
3.5. Những người tốt nghiệp đại học trở lên không hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị, hàng tháng được hưởng phụ cấp bằng mức phụ cấp quân hàm trong hai năm đầu của cấp thượng sĩ.
3.6. Thời gian được hưởng phụ cấp của đối tượng quy định tại điểm 3.4 và điểm 3.5 khoản 3 mục II Phần A, là thời gian đào tạo của từng đối tượng theo quy định của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng. Nhập học ngày nào trong tháng hoặc kết thúc khoá học ngày nào trong tháng cũng được hưởng phụ cấp quân hàm cả tháng đó.
3.7. Các đối tượng quy định tại điểm 3.4 và điểm 3.5 khoản 3 mục II Phần A, được thanh toán tiền đi đường từ nơi thường trú hoặc nơi công tác đến cơ sở đào tạo sĩ quan dự bị và từ cơ sở đào tạo sĩ quan dự bị về nơi thường trú hoặc nơi công tác.
3.8. Học viên đào tạo sĩ quan dự bị khi tốt nghiệp, được phong quân hàm sĩ quan dự bị được hưởng thêm 1 tháng lương theo cấp bậc quân hàm sĩ quan (không trừ tiền ăn, phụ cấp quân hàm, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế tháng đó).
3.9. Các khoản tiền lương, phụ cấp, trợ cấp, tiền đi đường quy định tại điểm 3.2 đến điểm 3.8 khoản 3 mục II phần A, do các cơ sở đào tạo sĩ quan dự bị của Quân đội chi trả và quyết toán vào ngân sách được thông báo hàng năm của Bộ Quốc phòng.
4. Chế độ trợ cấp cho gia đình
4.1. Hạ sĩ quan dự bị hạng 1 trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị được hưởng khoản trợ cấp cho gia đình như sau:
a) Trường hợp không hưởng tiền lương từ ngân sách Nhà nước được trợ cấp mỗi ngày bằng hệ số 0,1 so với lương tối thiểu theo quy định của Chính phủ.
b) Trường hợp đang hưởng lương từ ngân sách Nhà nước hoặc hưởng lương của các tổ chức xã hội, tổ chức kinh tế có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được trợ cấp mỗi ngày bằng hệ số 0,05 so với lương tối thiểu theo quy định của Chính phủ.
4.2. Cơ sở đào tạo sĩ quan dự bị lập danh sách số học viên thuộc diện được hưởng chế độ trợ cấp cho gia đình của từng khoá học, xác nhận, số ngày tập trung đào tạo tại trường và mức trợ cấp cho gia đình của từng học viên gửi về cơ quan quân sự huyện, quận, thị xã, thành phố trực thuộc tỉnh (sau đây gọi chung là huyện). Cơ quan quân sự huyện chi trả chế độ trợ cấp cho gia đình học viên đào tạo sĩ quan dự bị sau khi tốt nghiệp về địa phương và quyết toán với bộ chỉ huy quân sự tỉnh trong ngân sách địa phương chi cho quốc phòng.
5. Chế độ, chính sách khi ốm đau, bị thương hoặc từ trần
5.1. Quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan khi thôi phục vụ tại ngũ trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị khi ốm đau, bị thương hoặc từ trần thực hiện chế độ, chính chính như đối với quân nhân tại ngũ.
5.2. Hạ sĩ quan dự bị hạng 1, cán bộ, công chức và những người tốt nghiệp đại học trở lên ngoài Quân đội, trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị khi ốm đau, bị thương hoặc từ trần thực hiện theo quy định tại mục VI, mục VII phần B Thông tư Liên tịch số 1232/1998/TTLT-BQP-BLĐB&XH - BTC ngày 24 tháng 4 năm 1998 của Liên bộ Bộ Quốc phòng - Bộ Lao động thương binh và xã hội - Bộ Tài chính về hướng dẫn thực hiện chế độ, chính sách đối với quân nhân dự bị trong thời gian tập trung huấn luyện, diễn tập, kiểm tra sẵn sàng động viên, sẵn sàng chiến đấu (sau đây gọi tắt là Thông tư số 1232/1998/TTLT).
6. Chế độ nghỉ phép năm của cán bộ, công chức và việc hoãn gọi đào tạo sĩ quan dự bị .
6.1. Cán bộ, công chức đang công tác ở cơ quan, đơn vị ngoài quân đội nếu đang nghỉ phép năm mà được gọi đào tạo sĩ quan dự bị thì những ngày phép còn lại được nghỉ tiếp sau khi tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị hoặc nghỉ vào thời gian thích hợp.
6.2. Thời gian tập trung đào tạo sĩ quan dự bị trùng với thời gian thi nâng bậc, thi kết thúc khóa học nghiệp vụ tại chức thì được hoãn gọi đào tạo sĩ quan dự bị đợt đó khi có chứng nhận của cơ quan, đơn vị nơi làm việc.
7. Quy định về thi tuyển cán bộ, công chức
7.1. Các đối tượng học viên đào tạo sĩ quan dự bị khi tốt nghiệp được phong quân hàm sĩ quan dự bị, đã thực hiện nghĩa vụ đăng ký vào ngạch dự bị theo quy định, khi chuyển ngành, tuyển dụng, nếu phải thi tuyển công chức, được ưu tiên cộng thêm một điểm vào kết quả thi để xét tuyển dụng.
7.2. Sinh viên khi tốt nghiệp đại học trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị có giấy báo thi tuyển công chức do cấp có thẩm quyền quyết định, được nghỉ học tham gia dự thi, thời gian nghỉ học không quá 7 ngày trong khóa học; được bảo lưu kết quả thi tuyển đến khi tốt nghiệp khoá đào tạo sĩ quan dự bị.
8. Chế độ chính sách đối với hạ sĩ quan khi thôi phục vụ tại ngũ tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị.
Ngoài quyền lợi được hưởng quy định tại điểm 3.8 khoản 3. điểm 7.1 khoản 7 mục II phần A, hạ sĩ quan khi thôi phục vụ tại ngũ tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị còn được hưởng chế độ chính sách của hạ sĩ quan xuất ngũ theo quy định hiện hành. Thời gian phục vụ tại ngũ được tính đến khi kết thúc khoá đào tạo sĩ quan dự bị. Không lấy cấp bậc quân hàm sĩ quan dự bị được phong khi tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị để tính chế độ, chính sách xuất ngũ.
B- CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI SĨ QUAN DỰ BỊ
I- CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP TRÁCH NHIỆM
1. Đối tượng, điều kiện, mức phụ cấp trách nhiệm được hưởng
1.1. Sĩ quan dự bị đã đăng ký vào ngạch sĩ quan dự bị với cơ quan quân sự huyện nhưng chưa xếp vào đơn vị dự bị động viên, thực hiện đầy đủ nghĩa vụ đăng ký, tập trung sinh hoạt, kiểm tra sẵn sàng động viên, sẵn sàng chiến đấu, sẵn sàng thực hiện nhiệm vụ theo quy định (trừ đối tượng được hưởng phụ cấp quy định tại điểm 1.2, điểm 1.3 khoản 1 mục I phần B) hàng quý được hưởng phụ cấp trách nhiệm đăng ký bằng hệ số 0,2 so với lương tối thiểu theo quy định của Chính phủ.
1.2. Sĩ quan dự bị được cấp có thẩm quyền quyết định sắp xếp vào các chức danh biên chế trong đơn vị dự bị động viên, thực hiện tốt chức trách nhiệm vụ theo quy định (trừ đối tượng được hưởng phục cấp trách nhiệm quy định tại điểm 1.3 khoản 1 mục I phần B), hầng quý được hưởng phụ cấp trách nhiệm sĩ quan dự bị bằng hệ số 0,3 so với lương tối thiểu theo quy định của Chính phủ.
1.3. Sĩ quan dự bị được cấp có thẩm quyền quyết định bổ nhiệm giữ chức vụ chỉ huy đơn vị dự bị động viên từ trung đội đến trung đoàn và các đơn vị có quy mô tổ chức tương đương, thực hiện trách nhiệm quản lý đơn vị quy định tại điểm a khoản 2 Điều 15 Pháp lệnh về lực lượng dự bị động viên và đơn vị có binh sĩ để quản lý, hàng quý được hưởng phụ cấp trách nhiệm quản lý đơn vị dự bị động viên theo chức vụ đảm nhiệm.
Phụ cấp trách nhiệm được tính theo hệ số so với lương tối thiểu theo quy định của Chính phủ, cụ thể như sau:
- Trung đội trưởng và các chức vụ tương đương: 0,30
- Phó đại đội trưởng và các chức vụ tương đương: 0,35
- Đại đội trưởng và các chức vụ tương đương: 0,40
- Phó tiểu đoàn trưởng và các chức vụ tương đương: 0,45
- Tiểu đoàn trưởng và các chức vụ tương đương: 0,50
- Phó trung đoàn trưởng và các chức vụ tương đương: 0,55
- Trung đoàn trưởng và các chức vụ tương đương: 0,60.
2. Cách tính
2.1. Phụ cấp trách nhiệm được tính theo hàng quý. Mỗi sĩ quan dự bị chỉ được hưởng một mức phụ cấp cao nhất quy định tại mục I phần B.
2.2. Sĩ quan dự bị lần đầu đăng ký vào ngạch dự bị hoặc có quyết định sắp xếp giữ các chức danh trong đơn vị dự bị động viên hoặc bổ nhiệm giữ chức vụ chỉ huy đơn vị dự bị động viên thì phụ cấp quý đó được tính như sau:
a) Đăng ký có quyết định sắp xếp, bổ nhiệm từ ngày 15 tháng giữa quý trở về trước thì được hưởng phụ cấp cả quý đó.
b) Đăng ký hoặc có quyết định sắp xếp, bổ nhiệm từ ngày 16 tháng giữa quý trở về sau thì không được hưởng phụ cấp trách nhiệm quý đó.
2.3. Trong quý, sĩ quan dự bị thuộc các đối tượng hưởng phụ cấp trách nhiệm có quyết định sắp xếp vào đơn vị dự bị động viên; bổ nhiệm chức vụ chỉ huy đơn vị dự bị động viên thì phụ cấp quý được tính như quy định tại điểm 2.2 khoản 2 mục I Phần B.
2.4. Trong quý, sĩ quan dự bị thuộc đối tượng hưởng phụ cấp trách nhiệm chỉ huy đơn vị dự bị động viên có quyết định miễn nhiệm chức vụ thì phụ cấp quý đó tính như sau:
a) Quyết định miễn nhiệm từ ngày 15 tháng giữa quý trở về trước thì thôi hưởng phụ cấp trách nhiệm chỉ huy từ quý đó;
b) Quyết định miễn nhiệm từ ngày 16 tháng giữa quý trở về sau thì từ quý sau thôi hưởng phụ cấp trách nhiệm chỉ huy.
2.5. Trong quý, sĩ quan dự bị thuộc các đối tượng hưởng phụ cấp trách nhiệm có quyết định giải ngạch sĩ quan dự bị thì phụ cấp quý đó tính như sau:
a) Quyết định giải ngạch từ ngày 15 tháng giữa quý trở về trước thì thôi hưởng phụ cấp từ quý đó;
b) Quyết định giải ngạch từ ngày 16 tháng giữa quý trở về sau thì từ quý sau thôi hưởng phụ cấp.
3. Trách nhiệm chi trả phụ cấp
3.1. Hàng quý cơ quan quân sự huyện tổ chức chi trả phụ cấp cho toàn bộ số sĩ quan dự bị được hưởng phụ cấp cư trú tại địa bàn huyện, kết hợp với việc tổ chức đăng ký, kiểm tra, phúc tra, sinh hoạt sĩ quan dự bị.
3.2. Việc chi trả phụ cấp trách nhiệm tiến hành mỗi quý một lần vào tháng cuối quý; thời gian cụ thể, địa điểm và cách thức tổ chức chi trả do cơ quan quân sự huyện quyết định.
3.3. Ban chỉ huy quân sự xã, cán bộ phụ trách công tác sĩ quan dự bị ở các cơ quan, doanh nghiệp đóng trên địa bàn huyện, có trách nhiệm gửi giấy thông báo nhận phụ cấp trách nhiệm của cơ quan quân sự huyện đến từng sĩ quan dự bị; nắm chắc lý do sĩ quan dự bị không có mặt nhận phụ cấp báo cáo với cơ quan quân sự huyện.
4. Thời điểm được hưởng phụ cấp trách nhiệm của từng đối tượng như sau:
4.1. Phụ cấp trách nhiệm chỉ huy đơn vị dự bị động viên quy định tại khoản 1 Điều 40 Nghị định số 26/CP được hưởng theo quy định hiện hành.
4.2. Phụ cấp trách nhiệm đăng ký, tập trung sinh hoạt, kiểm tra sẵn sàng động viên, sẵn sàng chiến đấu và phụ cấp trách nhiệm sĩ quan dự bị quy định tại khoản 2, khoản 3, Điều 40 Nghị định số 26/CP được hưởng từ quý II năm 2002.
5. Kinh phí chi trả
Phụ cấp trách nhiệm cho sĩ quan dự bị quyết toán vào ngân sách được thông báo hàng năm của Bộ Quốc phòng.
II- CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI SĨ QUAN DỰ BỊ KHI TẬP TRUNG, LÀM NHIỆM VỤ
Sĩ quan dự bị trong thời gian làm nhiệm vụ tăng cường cho lực lượng thường trực; tập trung huấn luyện, diễn tập, kiểm tra sẵn sàng động viên, sẵn sàng chiến đấu, thực hiện như quy định tại Phần B Thông tư số 1232/1998/TTLT.
III- CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI SĨ QUAN DỰ BỊ ĐƯỢC GỌI VÀO PHỤC VỤ TẠI NGŨ TRONG THỜI BÌNH
1. Sĩ quan dự bị được gọi vào phục vụ tại ngũ theo quy định tại khoản 2 Điều 35 Nghị định số 26/CP được hưởng mọi chế độ chính sách như đối với sĩ quan tại ngũ có cùng chức vụ, cấp bậc quân hàm.
2. Cách tính lương, phụ cấp tháng đầu cho sĩ quan dự bị vào phục vụ tại ngũ như sau:
a) Nếu quyết định vào ngày 15 ngày đầu của tháng thì được hưởng cả tháng lương và phụ cấp (nếu có);
b) Nếu quyết định từ ngày thứ 16 cho đến ngày cuối cùng của tháng thì được hưởng 1/2tháng lương và phụ cấp (nếu có) theo chức vụ, cấp bậc quân hàm.
3. Khi sĩ quan dự bị có quyết định vào phục vụ tại ngũ, cơ quan quân sự huyện sở tại thôi trả phụ cấp trách nhiệm mà sĩ quan dự bị đang hưởng. Cách tính:
a) Nếu quyết định vào phục vụ tại ngũ từ ngày 15 tháng giữa quý trở về trước thì thôi hưởng phụ cấp trách nhiệm từ quý đó.
b) Nếu quyết định vào phục vụ tại ngũ từ ngày 16 tháng giữa quý trở về sau thì từ quý sau thôi hưởng phụ cấp trách nhiệm.
4. Tiền công tác phí từ nơi thường trú đến đơn vị, thực hiện như đối với sĩ quan tại ngũ đi công tác, do đơn vị tiếp nhận sĩ quan dự bị chi trả và quyết toán vào ngân sách được thông báo hàng năm của Bộ Quốc phòng.
5. Khi hết hạn phục vụ tại ngũ.
5.1. Được giải quyết chế độ thôi phục vụ tại ngũ như sĩ quan tại ngũ thôi phục vụ tại ngũ theo quy định tại Nghị định số 04/2001/NĐ/CP ngày 16 tháng 1 năm 2001 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số Điều Luật sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam, Thông tư số 1699/2001/TTLT-BQP-BLĐTB&XH-BTC hướng dẫn thực hiện Nghị định số 04/2001/NĐ-CP về chế độ chính sách đối với sĩ quan thôi phục vụ tại ngũ; sĩ quan chuyển sang quân nhân chuyên nghiệp hoặc chuyển sang viên chức quốc phòng và tiếp tục phục vụ trong ngạch dự bị.
5.2. Nếu quân đội có nhu cầu, sĩ quan dự bị tình nguyện thì được xét chuyển sang ngạch sĩ quan tại ngũ hoặc quân nhân chuyên nghiệp; công chức quốc phòng.
IV- TRÁCH NHIỆM CỦA CƠ QUAN, ĐƠN VỊ TRONG VIỆC TỔ CHỨC LỄ TANG KHI SĨ QUAN DỰ BỊ TỪ TRẦN
1. Sĩ quan dự bị trong thời gian làm nhiệm vụ tăng cường cho lực lượng thường trực, tập trung huấn luyện, diễn tập, kiểm tra sẵn sàng động viên, sẵn sàng chiến đấu mà từ trần, lễ tang tổ chức như sĩ quan tại ngũ có cùng cấp bậc quân hàm từ trần. Đơn vị quản lý sĩ quan dự bị đó phối hợp với cơ quan, địa phương có liên quan tổ chức theo đúng quy định hiện hành của Bộ Quốc phòng về tổ chức tang lễ trong Quân đội nhân dân Việt Nam.
2. Sĩ quan dự bị phục vụ ở ngạch dự bị đang hưởng chế độ hưu mà từ trần, cơ quan quân sự địa phương tỉnh, huyện phối hợp với địa phương, cơ quan có liên quan tổ chức tang lễ theo đúng quy định hiện hành của Bộ Quốc phòng về tổ chức tang lễ trong Quân đội nhân dân Việt Nam.
3. Sĩ quan đang phục vụ ở ngạch dự bị tại địa phương khi từ trần, cơ quan quân sự huyện, xã có trách nhiệm tổ chức thăm viếng. Kinh phí chi cho thăm viếng một sĩ quan dự bị từ trần được tính bằng một tháng lương tối thiểu theo quy định của Chính phủ và quyết toán vào ngân sách được thông báo hàng năm của Bộ Quốc phòng.
C- TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Thông tư này có hiệu lực sau 15 ngày, kể từ ngày ký.
Các chế độ, chính sách hướng dẫn trong Thông tư này được áp dụng kể từ ngày 6 tháng 4 năm 2002 (ngày Nghị định số 26/CP có hiệu lực); những chế độ, chính sách của sĩ quan dự bị được hưởng theo hướng dẫn tại Thông tư này thì không được hưởng theo Thông tư số 1232/1998/TTLT.
2. Trong quá trình thực hiện có gì vướng mắc thuộc trách nhiệm của Bộ nào thì các Bộ, ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị quân đội kịp thời phản ánh về Bộ đó để chủ trì giải quyết.
Nguyễn Văn Rinh
(Đã ký)
Vũ Văn Ninh
Tags:
170/2002/TTLT-BQP-BTC, THONG TU LIEN TICH 170, BO QUOC PHONG, BO TAI CHINH, CHE DO CHINH SACH, SI QUAN DU BI, HOC VIEN DAO TAO SI QUAN DU BI, HOC VIEN SI QUAN DU BI, LAO DONG- TIEN LUONG, BO MAY HANH CHINH
Email nhận thông báo:

Set-Cookie: Culture=vi; domain=thuvienphapluat.vn; expires=Thu, 28-Jul-2016 05:49:25 GMT; path=/

X-Frame-Options: SAMEORIGIN


text:
Đảng cầm quyền là một vấn đề hết sức hệ trọng của cách mạng. Bởi lẽ, theo Hồ Chí Minh cách mệnh “ trước hết phải có Đảng cách mệnh, để trong thì vận động và tổ chức dân chúng, ngoài thì liên lạc với dân tộc bị áp bức và vô sản giai cấp mọi nơi. Đảng có vững cách mệnh mới thành công, cũng như người cầm lái có vững thuyền mới chạy. Đảng muốn vững thì phải có chủ nghĩa làm cốt…Đảng mà không có chủ nghĩa cũng như người không có trí khôn, tàu không có bàn chỉ nam.” ( Hồ Chí Minh Toàn tập, Nhà xuất bản Chính trị Quốc gia, Hà Nội 1995, tập2, tr267-268 ). Chính vì lẽ đó, qua quá trình ra đi tìm đường cứu nước, Nguyễn Ái Quốc- Hồ Chí Minh đã tiếp cận được chân lý của thời đại – đó là ngọn cờ tư tưởng của Chủ nghĩa Mác – Lênin và Người đã đưa ánh sáng đó trở về Việt Nam, quyết tâm lãnh đạo cách mạng Việt Nam theo ngọn cờ tư tưởng ấy. Bởi theo Người “ bây giờ học thuyết nhiều, chủ nghĩa nhiều, nhưng chủ nghĩa chân chính nhất, chắc chắn nhất, cách mệnh nhất là chủ nghĩa Lênin”. Đảng Cộng sản Việt Nam ra đời là sự kết hợp nhuần nhuyễn giữa Chủ nghĩa Mác – Lênin, phong trào công nhân và phong trào yêu nước Việt Nam. Ngay từ khi ra đời, dưới ánh sáng tư tưởng Mác- Lênin, Đảng Cộng sản Việt Nam đã giành được quyền lãnh đạo cách mạng Việt Nam, trở thành nhân tố chủ yếu đưa cách mạng Việt Nam đi từ thắng lợi này đến thắng lợi khác.
Sở dĩ Đảng có vinh dự giữ trọng trách to lớn đó là bởi mục đích của Đảng không có gì khác là “ lãnh đạo quần chúng lao khổ làm giai cấp tranh đấu để tiêu trừ tư bản đế quốc chủ nghĩa, làm cho thực hiện xã hội cộng sản” ( Sđd tập 3, tr5). Vì vậy, “ Đảng không phải là một tổ chức để làm quan phát tài. Nó phải làm tròn nhiệm vụ giải phóng dân tộc, làm cho tổ quốc giàu mạnh, đồng bào sung sướng” ( Sđd, tập 5, tr 249) và “ Đảng ta chỉ có một điều là phục vụ Tổ quốc, phục vụ nhân dân, phục vụ xã hội chủ nghĩa và cộng sản chủ nghĩa. Ngoài ra, không còn có lợi ích nào khác”. Do đó Đảng được “dân tin, dân phục, dân yêu”.
Để hoàn thành được sứ mệnh cao cả đó, Đảng phải có được sức mạnh tương ứng. Như chúng ta biết, Đảng Cộng sản Việt Nam ra đời ở một nước nông nghiệp lạc hậu, trong bão táp của cuộc đấu tranh của giai cấp công nhân và của cả dân tộc, nên sức mạnh của Đảng không phải là sức mạnh của tiềm lực quân sự hùng mạnh hay tiềm năng kinh tế giàu có mà sức mạnh của Đảng lúc này chỉ có thể là sức mạnh ý chí, tinh thần – sức mạnh của khối đại đoàn kết toàn dân tộc.
Hồ Chí minh chỉ rõ: “Cái sức mạnh vô địch mà ta có thể thắng quân địch giành độc lập thống nhất là sự đoàn kết”, “ Bất kỳ khó khăn gì, bất kỳ công việc to mấy ta đoàn kết đều làm được hết cả”, “ Đoàn kết là sức mạnh, là then chốt của thành công”. Vì vậy, Đảng phải trở thành trung tâm của khối đại đoàn kết để đoàn kết dân tộc, đoàn kết giai cấp, đoàn kết quốc tế.
Trong Sách lược vắn tắt của Đảng Hồ chí Minh chỉ rõ: “Đảng là đội tiên phong của giai cấp vô sản, phải thu phục cho được đại bộ phận giai cấp mình, phải làm cho giai cấp mình lãnh đạo được dân chúng”.
Để hiện thực hóa tư tưởng đó, làm cho nó có sức mạnh vật chất, thành lực lượng vật chất có tổ chức – Mặt trận dân tộc thống nhất được thành lập và Đảng Cộng sản vừa là thành viên của Mặt trận dân tộc thống nhất, vừa là lực lượng lãnh đạo Mặt trận, xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân ngày càng vững chắc. Quyền lãnh đạo Mặt trận không phải Đảng tự phong cho mình, mà là được nhân dân tự giác thừa nhận. Điều này đã được Hồ Chí Minh phân tích rất cặn kẽ: “Đảng không thể đòi hỏi Mặt trận thừa nhận quyền lãnh đạo của mình, mà phải tỏ ra là một bộ phận trung thành nhất, hoạt động nhất và chân thực nhất. Chỉ trong đấu tranh và công tác hàng ngày, khi quần chúng rộng rãi thừa nhận chính sách đúng đắn và năng lực lãnh đạo của Đảng, thì Đảng mới giành được địa vị lãnh đạo” (Sđd, Tập 3, tr.138).
Thực tế cho thấy Đảng đã xác định được chính sách Mặt trận đúng đắn nên đã phát huy được truyền thống đoàn kết và yêu nước rất vẻ vang của dân tộc ta và Đảng cũng đã thể hiện được năng lực lãnh đạo trong thực tế. Hồ Chí Minh căn dặn cán bộ, đảng viên về công tác Mặt trận: “Phải thành thực lắng nghe ý kiến của người ngoài Đảng. Cán bộ và đảng viên không được tự cao tự đại, cho mình là tài giỏi hơn mọi người,trái lại phải học hỏi điều hay, điều tốt ở mọi người”
Muốn lãnh đạo Mặt trận, lãnh đạo xây dựng khối đoàn kết toàn dân, Đảng phải thực sự đoàn kết nhất trí. Hồ Chí Minh chỉ rõ: “ Đảng ta là một Đảng lãnh đạo. Tất cả cán bộ và đảng viên dù ở cương vị khác nhau, cũng đều phải đoàn kết nhất trí để làm tròn nhiệm vụ của Đảng giao cho” ( Sđd, Tập 11 tr154)
Không chỉ dừng lại ở việc xây dựng và phát huy sức mạnh bên trong của đoàn kết bằng việc xây dựng khối đoàn kết trong Đảng, đoàn kết toàn dân mà còn phải tranh thủ và huy động sức mạnh bên ngoài của đoàn kết bằng chính sách đại đoàn kết dân tộc phải gắn liền với đoàn kết quốc tế. Nghĩa là, Đảng phải biết cách giải quyết các vấn đề dân tộc theo giá trị và chuẩn mực nhân loại; cách mạng Việt Nam chỉ có thể giành thắng lợi khi đoàn kết chặt chẽ với phong trào cách mạng thế giới. Vì vậy, Hồ Chí Minh trong suốt quá trình ra đi tìm đường cứu nước đã hướng về nhân loại và tìm thấy “hình của nước” trong tấm gương nhân loại. Nhờ vậy Người được nhân loại yêu mến, khâm phục, giúp đỡ.
Như vậy là từ đại đoàn kết dân tộc phải đi đến đại đoàn kết quốc tế; đại đoàn kết dân tộc phải là cơ sở cho việc thực hiện đại đoàn két quốc tế. Đó là bài học của đại đoàn kết vì thế, nó là bài học của đại thành công.
Trước lúc đi xa, Hồ Chí Minh đã căn dặn Đảng ta và nhân dân ta rằng: “Nhờ đoàn kết chặt chẽ, một lòng một dạ phục vụ giai cấp, phục vụ nhân dân, phục vụ Tổ quốc, cho nên ngay từ ngày thành lập đến nay Đảng ta đã đoàn kết, tổ chức và lãnh đạo nhân dân ta hăng hái đấu tranh tiến từ thắng lợi này đến thắng lợi khác”. Do đó, “phải giữ gìn sự đoàn kết nhất trí của Đảng như giữ gìn con ngươi của mắt mình”.
Khi đã trở thành Đảng cầm quyền – lãnh đạo chính quyền, Đảng có thêm sức mạnh vật chất nữa đó là nhà nước.
Về vấn đề này, ngay từ năm 1925 trong tác phẩm “Đường Kách mệnh” khi đề cập đến mô hình nhà nước trong tương lai và nhiệm vụ của nó, Chủ tịch Hồ Chí Minh viết: “Đảng Cộng sản cầm quyền, tổ chức ra Chính phủ công - nông - binh, phát đất cho dân cày, giao công xưởng cho thợ thuyền… ra sức tổ chức kinh tế mới để thực hành thế giới đại đồng”(Sđd tập 6 tr162). Đến trước khi vĩnh biệt đồng bào, đồng chí, Chủ tịch Hồ Chí Minh còn căn dặn: “Đảng ta là một Đảng cầm quyền. Mỗi đảng viên và cán bộ phải thực sự thấm nhuần đạo đức cách mạng, thực sự cần kiệm, liêm, chính, chí công vô tư. Phải giữ gìn Đảng ta thật trong sạch, phải xứng đáng là người lãnh đạo, là người đầy tớ thật trung thành của nhân dân” (Di chúc). Chủ tịch Hồ Chí Minh thường nhắc nhở các tổ chức đảng và đảng viên: Đảng cầm quyền chứ không phải đảng trị, mọi cán bộ đảng viên của Đảng phải biết tôn trọng nhà nước dân chủ nhân dân, gương mẫu chấp hành Hiến pháp và pháp luật của nhà nước.
Nhà nước ta được thành lập sau Cách mạng Tháng Tám năm 1945 là nhà nước dân chủ nhân dân đầu tiên ở Việt Nam và ở Đông Nam Châu Á, dựa trên nền tảng công nông do giai cấp công nhân lãnh đạo. Bản Hiến pháp năm 1946 ở nước ta ra đời là mốc son quan trọng đánh dấu quá trình bắt đầu xây dựng một nhà nước pháp quyền. Đó là nhà nước của dân, do dân và vì dân.
Ngày nay, lịch sử cách mạng Việt Nam đã đổi thay song vai trò lãnh đạo cách mạng của Đảng vẫn không hề thay đổi. Trong xu thế mới của đất nước và thời đại đặt ra cho vai trò lãnh đạo của Đảng những nhiệm vụ mới. Đó là lãnh đạo nhân dân Việt Nam thực hiện thành công sự nghiệp đổi mới đưa đất nước vững bước trên con đường XHCN trong điều kiện nền kinh tế thị trường, mở cửa. Đây vừa là điều kiện thuận lợi nhưng cũng đầy khó khăn thách thức đối với sự lãnh đạo của Đảng. Hơn lúc nào hết những lời dặn dò của Người về Đảng Cộng sản cầm quyền cần phải được phát huy. Trước hết, đó là chủ nghĩa yêu nước, là tinh thần dân tộc, Đảng phải là Đảng của một giai cấp biết “tự mình trở thành dân tộc”. Nghĩa là biết đặt lợi ích của toàn dân tộc lên trên hết, biết xây dựng một xã hội dân chủ, pháp quyền. Đồng thời Đảng phải thực hiện nhiệm vụ quốc tế cao cả, phải hướng về nhân loại, giải quyết các vấn đề của dân tộc theo giá trị và chuẩn mực nhân loại và phải cùng với cộng đồng quốc tế giải quyết những vấn đề chung của nhân loại. Thực hiện lời dặn dò của Người, Đảng đã không ngừng đổi mới và hoàn thiện phương thức lãnh đạo của Đảng, nâng cao vai trò lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng, phát huy hiệu lực, hiệu quả quản lý của nhà nước, tích cực, chủ động sáng tạo của Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể nhân dân. Đảng không làm thay các cơ quan nhà nước, bảo đảm hoạt động trong khuôn khổ Hiến pháp và pháp luật của Nhà nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Thực hiện chính sách ngoại giao rộng mở, đa dạng hóa, đa phương hóa với phương châm: Việt Nam sẵn sàng là bạn và là đối tác tin cậy của tất cả các nước.
Điều quan trọng nữa, Đảng lãnh đạo trong giai đoạn hiện nay là phải ra sức xây dựng và củng cố khối đại đoàn kết. Muốn vậy, cán bộ Đảng và nhà nước phải là hạt nhân của khối đại đoàn kết đó, phải có “tâm”, có “tầm”, có “trí”, phải nêu gương sáng về đức hy sinh “lo trước thiên hạ, vui sau thiên hạ”, cần, kiệm, liêm, chính, chí công, vô tư. Chỉ như thế Đảng mới xứng là “đạo đức”, là “văn minh” như kỳ vọng của Bác và sự tin yêu của nhân dân ./.

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

Cache-Control: private

Content-Type: text/html; charset=utf-8

X-Powered-By-Plesk: PleskWin

Connection: close


text:
Tác Giả:
Anh Giai Ngây Thơ
Thể Loại:
Tiên HiệpHuyển ẢoDị Giới
Loại Truyện:
Dịch
Lượt Đọc 24h:
2692
Trạng Thái:
Hoàn Thành
(Nguồn: Sưu Tầm)

markdown:
[- Tác Giả: Quý Túc - Tiềm Long](/truyen/tuyet-sac-bao-tieu)
### Tuyệt Sắc Bảo Tiêu Full
- Thể Loại: Sắc Hiệp
Tác Giả:
[Anh Giai Ngây Thơ](/search/?q=Anh Giai Ngây Thơ)
Thể Loại: Tiên HiệpHuyển ẢoDị Giới
Loại Truyện: Dịch
Lượt Đọc 24h: 2692
Trạng Thái: Hoàn Thành
*(Nguồn: Sưu Tầm)*

WARC-Truncated: length

Server: nginx

Vary: Cookie


text:
DANH MỤC
Trung Bộ tập 01
Trung Bộ tập 02
Trung Bộ tập 03
Trường Bộ tập 01
Trường Bộ tập 02
Tăng Chi Bộ tập 01
Tăng Chi Bộ tập 02
Tăng Chi Bộ tập 03
Tăng Chi Bộ tập 04
Tiểu Bộ tập 01
Tiểu Bộ tập 02
Tiểu Bộ tập 03
Tiểu Bộ tập 04
Tiểu Bộ tập 05
Tiểu Bộ tập 06
Tiểu Bộ tập 07
Tương Ưng Bộ 01
Tương Ưng Bộ 03
Tương Ưng Bộ 04
Nguồn: Sachnoiphatgiao.org

Server: Apache

Accept-Ranges: bytes

Vary: Accept-Encoding

Content-Encoding: gzip

Content-Type: text/html


text:
Công ty TNHH Wintek vietnam
KCN Quang Châu - Việt Yên - Bắc Giang
Tin Công ty TNHH Wintek vietnam tuyển dụng
Việc làm Mới nhất
Đơn vị chủ quản: Công ty Cổ phần Quảng cáo Trực tuyến 24H - Giấy phép số: 02/2015/LĐTBXH-CSLĐVL-GP, ngày cấp 15/01/2015. Sở lao động thương binh và xã hội TP Hà Nội.
Đơn vị độc quyền khai thác thương mại: Công ty Cổ phần Tìm Việc Nhanh
Trụ sở: Tầng 6, Bitexco Nam Long - 63A Võ Văn Tần, P.6, Q.3, TP.Hồ Chí Minh
Điện thoại: (08) 7308 2424| Fax: (08) 393 018 00 | Email: vieclam24h@timviecnhanh.com
Văn phòng đại diện: Tầng 12A, Tòa nhà Center Building, số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội (GÓC đường Ngụy Như Kon Tum giao đường Vũ Trọng Phụng)
Điện thoại: (04) 7308 2424| Email: vieclam24h@timviecnhanh.com
Đơn vị chủ quản: Công ty Cổ phần Quảng cáo Trực tuyến 24H - Giấy phép số: 02/2015/LĐTBXH-CSLĐVL-GP, ngày cấp 15/01/2015. Sở lao động thương binh và xã hội TP Hà Nội.
Đơn vị độc quyền khai thác thương mại: Công ty Cổ phần Tìm Việc Nhanh
Trụ sở: Tầng 6, Bitexco Nam Long - 63A Võ Văn Tần, P.6, Q.3, TP.Hồ Chí Minh
Điện thoại: (08) 7308 2424| Fax: (08) 393 018 00 | Email: vieclam24h@timviecnhanh.com
Văn phòng đại diện: Tầng 12A, Tòa nhà Center Building, số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội (GÓC đường Ngụy Như Kon Tum giao đường Vũ Trọng Phụng)
Điện thoại: (04) 7308 2424| Email: vieclam24h@timviecnhanh.com
Tim viec nhanh, viettel tuyen dung, tim viec lam, viec lam, viec lam 24h, tuyen dung, viec lam nhanh, tim viec lam them, tìm việc làm, viec lam them, viec lam ban thoi gian, việc làm, Tuyển Dụng, tim viec ke toan, viec lam online, tim viec lam nhanh, the gioi di dong tuyen dung, ngan hang sacombank tuyen dung

markdown:
![Công ty TNHH Wintek vietnam Cong ty TNHH Wintek vietnam](/images/default_logo.jpg)
**Công ty TNHH Wintek vietnam**
KCN Quang Châu - Việt Yên - Bắc Giang
**Điểm đánh giá:** **0/10**(0 lượt đánh gíá)
## Tin Công ty TNHH Wintek vietnam tuyển dụng
## Thông tin nhà tuyển dụng
|
||
|
Công ty TNHH Wintek vietnam
|
||
|
KCN Quang Châu - Việt Yên - Bắc Giang
|
|
|
||
|
02403818178
|
|
|
||
|
Trên 1000 nhân viên
### Việc làm Mới nhất
[](http://www.24h.com.vn/cam-nang-tim-viec/3-kieu-ung-vien-sang-gia-trong-phong-van-xin-viec-c545a722040.html)
![ 3 kiểu ứng viên sáng giá trong phỏng vấn xin việc](http://24h-static.24hstatic.com//upload/3-2015/images/2015-07-20/1437379645-3-kieu-ung-vien-sang-gia-tr.jpg)
[3 kiểu ứng viên sáng giá trong phỏng vấn xin việc](http://www.24h.com.vn/cam-nang-tim-viec/3-kieu-ung-vien-sang-gia-trong-phong-van-xin-viec-c545a722040.html)Trong phỏng vấn xin việc, nếu bạn không có kỹ năng, kinh... [](http://www.24h.com.vn/cam-nang-tim-viec/Vuot-mat-nhan-vien-xuat-sac-vi-chinh-sach-khong-thoa-dang-c545a722025.html)
![ Vuột mất nhân viên xuất sắc vì chính sách không thỏa đáng](http://24h-static.24hstatic.com//upload/3-2015/images/2015-07-20/1437377102-dung-de-vuot-mat-nhan-vien-.jpg)
[Vuột mất nhân viên xuất sắc vì chính sách không...](http://www.24h.com.vn/cam-nang-tim-viec/Vuot-mat-nhan-vien-xuat-sac-vi-chinh-sach-khong-thoa-dang-c545a722025.html)Có được sự trợ lực của những nhân viên xuất sắc là... [](http://www.24h.com.vn/cam-nang-tim-viec/Tuyen-dung-nhan-su-khong-yeu-cau-ly-lich-ca-nhan-c545a721228.html)
![ Tuyển dụng nhân sự không yêu cầu lý lịch cá nhân](http://24h-static.24hstatic.com//upload/3-2015/images/2015-07-16/1437022823-tuyen-dung-nhan-su-khong-ye.jpg)
[Tuyển dụng nhân sự không yêu cầu lý lịch cá nhân](http://www.24h.com.vn/cam-nang-tim-viec/Tuyen-dung-nhan-su-khong-yeu-cau-ly-lich-ca-nhan-c545a721228.html)Đây là quy trình tuyển dụng nhân sự của O'Donnell - Tổng...
|
|![]()
|0911 737 528 Phùng Trang 0911 737 529 Ms.Thùy Ninh 0919 290 889 Ms.Linh 0915 299 343 Ms.Quỳnh 0918 968 799 Ms.Liên 0911 737 534 Ms.Hà 0986 980 526 Hoàng Quỳnh 0918 968 793 Nguyễn Dung 0915 299 342 Ms.Trang 0918 968 809 Ms.Thúy 0911 737 533 Ms.Nhung 0918 968 790 Ms.Hưng 0911 737 532 Ms.Phương 0915 299 340 Ms.Hải 0919 290 896 Ms.Thu 0919 290 890 Ms.Lán 0915 299 344 Ms.Lý 0918 968 794 Ms.Thủy 0911 737 519 Ms.Lê Thúy 091 929 0897 Mr.Sơn 0919 290 898 Ms.Minh 0911 737 527 Ms.Yến 0918 968 798 Ms.Dung 0911 737 536 Phương Thu 0911 737 521 Ms.Vũ Anh 0911 737 523 Ms.Đào 0919 290 892 Ms.Phong Thu 0919 290 891 Ms.Hường 0918 968 811 Ms.Ngọc|
|
|![]()
|0911 737 559 Ms.Kim Hòa 0917 998 671 Ms.Tho 0917 998 670 Ms.Ly 0918 968 806 Ms.Trâm 0917 593 892 Ms.Bích 0911 737 558 Ms.Quỳnh Như 0917 998 673 Ms.Tuyền 0917 998 677 Ms.Uyên 0918 968 804 Ms.Nhung 0917 588 672 Ms.Giàu 0911 421 617 Ms.Tuyết Mai 0917 998 672 Ms.Mỹ Trinh 0917 998 676 Ms.Hoài Vân 0911 737 689 Ms.Vy 0918 968 808 Xuân Hảo 0911 411 617 Ms.Ngọc Hân 0914 913 088 Ms.Hiếu 0917 563 088 Ms.Bảo Ngọc 0917 278 575 Ms.Huyền 0917 593 897 Ms.Diễm Ngọc 0917 593 898 Ms.Cúc 0916 673 088 Mr.Tâm 0914 653 088 Ms.Ngọc Ấn 0911 735 568 Ms.Thùy Linh 0917 593 890 Ms. Thùy Lâm 0911 736 639 Ms.Hòa Minh 0917 998 674 Ms.Liên 0917 998 669 Ms.Hạnh Tâm 0918 968 805 Ms.Trúc 0918 968 800 Ms.Thanh Tâm|**Đơn vị chủ quản:** Công ty Cổ phần Quảng cáo Trực tuyến 24H - Giấy phép số: 02/2015/LĐTBXH-CSLĐVL-GP, ngày cấp 15/01/2015. Sở lao động thương binh và xã hội TP Hà Nội.
**Đơn vị độc quyền khai thác thương mại: **Công ty Cổ phần Tìm Việc Nhanh
**Trụ sở:** Tầng 6, Bitexco Nam Long - 63A Võ Văn Tần, P.6, Q.3, TP.Hồ Chí Minh
**Điện thoại:** (08) 7308 2424| Fax: (08) 393 018 00 | __vieclam24h@timviecnhanh.com__
**Văn phòng đại diện:** Tầng 12A, Tòa nhà Center Building, số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội (GÓC đường Ngụy Như Kon Tum giao đường Vũ Trọng Phụng)
**Điện thoại:** (04) 7308 2424| **Email:** __vieclam24h@timviecnhanh.com__ **Đơn vị chủ quản:** Công ty Cổ phần Quảng cáo Trực tuyến 24H - Giấy phép số: 02/2015/LĐTBXH-CSLĐVL-GP, ngày cấp 15/01/2015. Sở lao động thương binh và xã hội TP Hà Nội.
**Đơn vị độc quyền khai thác thương mại: **Công ty Cổ phần Tìm Việc Nhanh
**Trụ sở:** Tầng 6, Bitexco Nam Long - 63A Võ Văn Tần, P.6, Q.3, TP.Hồ Chí Minh
**Điện thoại:** (08) 7308 2424| Fax: (08) 393 018 00 | __vieclam24h@timviecnhanh.com__
**Văn phòng đại diện:** Tầng 12A, Tòa nhà Center Building, số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội (GÓC đường Ngụy Như Kon Tum giao đường Vũ Trọng Phụng)
**Điện thoại:** (04) 7308 2424| **Email:** __vieclam24h@timviecnhanh.com__ **, Tim viec nhanh** **,** [viettel tuyen dung](http://vieclam.24h.com.vn/danh-sach-tin-tuyen-dung-tap-doan-viettel-ntd2364172p1.html) **,** [tim viec lam](http://vieclam.24h.com.vn/) **,** [viec lam](http://vieclam.24h.com.vn/) **,** [viec lam 24h](http://vieclam.24h.com.vn/) **,** [tuyen dung](http://vieclam.24h.com.vn/nha-tuyen-dung) **,** [viec lam nhanh](http://vieclam.24h.com.vn/) **,** [tim viec lam them](http://vieclam.24h.com.vn/sinh-vien-lam-them-c46.html) [tìm việc làm](http://vieclam.24h.com.vn/), [viec lam them](http://vieclam.24h.com.vn/sinh-vien-lam-them-c46.html), [viec lam ban thoi gian](http://vieclam.24h.com.vn/lam-ban-thoi-gian-c48.html), **,** [việc làm](http://vieclam.24h.com.vn/) **,** [Tuyển Dụng](http://vieclam.24h.com.vn/nha-tuyen-dung) [tim viec ke toan](http://vieclam.24h.com.vn/ke-toan-kiem-toan-c30.html), [viec lam online](http://vieclam.24h.com.vn/), [tim viec lam nhanh](http://vieclam.24h.com.vn/), [the gioi di dong tuyen dung](http://vieclam.24h.com.vn/danh-sach-tin-tuyen-dung-cong-ty-co-phan-the-gioi-di-dong-ntd1956393p1.html), [ngan hang sacombank tuyen dung](http://hcm.vieclam.24h.com.vn/danh-sach-tin-tuyen-dung-ngan-hang-sacombank-ntd2083006p1.htmlml)

Content-Type: text/html; charset=Utf-8

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Pragma: no-cache

X-Cache: QuickCache vv2.1.1rc1 - file

Vary: Accept-Encoding,User-Agent


text:
Trong đó có nêu: Audio
“Cả Trung ương không ai phản đối về cái khuyết điểm của Bộ chính trị và cá nhân đồng chí đó … Không ai phản đối. Chúng tôi theo dõi trong suốt thời gian Hội nghị không ai phản đối cả … Chỉ có cân nhắc tình hình hiện nay, cân nhắc lợi hại thì quyết nghị là không thi hành kỷ luật. Như vậy không có nghĩa là BCT không có lỗi, không phải là cá nhân đồng chí ‘X’ không có lỗi …”
Vậy đồng chí X là ai?
Vậy đồng chí X là ai?
là đồng chí với các Đảng viên, với các Ủy viên trong BCT chứ không đồng chí gì với nhân dân cả. Đối với nhân dân VN nó chính là kẻ thù. Đối với Đảng nó là kẻ phá hoại, là kẻ suy thoái tư tưởng như các vị khẳng định, là kẻ phản bội Đảng. Vậy mà các vị không dám chỉ mặt, vạch tên nó, điều này khác gì bao che cho nó. Các vị nói rằng "có tình thương đồng chí" . Nó đã phản lại các vị còn đồng chí cái gì? Các vị nói rằng "trị bệnh" cứu người. Nó là con sâu khủng như các vị nói, còn là người đâu mà cứu. Loại nó các vị sẽ cứu được bao người dân oan, dân yêu nước do nó trù úm, bị nó tống vào nhà tù bất chấp lẽ phải, bất chấp pháp luật.
Các vị không nói đ/c 'X' là thằng nào thì nhân dân có thể coi bất kỳ ai trong 14 vị trong BCT là 'X'. Vậy 'X' có thể là Nguyễn Phú Trọng, là Trương Tấn Sang, có thể là Nguyễn Sinh Hùng, là Lê Thanh Hải, là Lê Hồng Anh…kẻ nào cũng đúng.
Nếu không dám nói ra thì các vị ai cũng sẽ bị coi là đứa, là thằng kẻ thù của nhân dân, là kẻ phản bội dân tộc!
Video thời sự 19h ngày 17/10/2012
Video thời sự 19h ngày 17/10/2012
Bài này hay quá,dũng cảm quá.Trả lờiXóa
nhưng phải nói là rất cám ơn đồng chí X,vì có đ/c mà hiểu thêm được lòng dân với các đồng chí.
Tôi chỉ còn yêu mến Dân thôi, hết tin vào các đồng chí X từ lâu rồi.
Một đảng sợ sai là đảng hèn!Trả lờiXóa
AT
DANH SACH BON BAN RE DAT NUOC VA NHAN DANTrả lờiXóa

markdown:
**, ngày 17/10/2012 đưa tin Chủ tịch nước Trương Tấn Sang tiếp xúc cử tri tại thành phố HCM và phát biểu. Trong đó có nêu: Audio** **-**19h **“** *Cả Trung ương không ai phản đối về cái khuyết điểm của Bộ chính trị và cá nhân đồng chí đó … Không ai phản đối. Chúng tôi theo dõi trong suốt thời gian Hội nghị không ai phản đối cả … Chỉ có cân nhắc tình hình hiện nay, cân nhắc lợi hại thì quyết nghị là không thi hành kỷ luật. Như vậy không có nghĩa là BCT không có lỗi, không phải là cá nhân đồng chí ‘X’ không có lỗi …*”
Vậy đồng chí X là ai?
là đồng chí với các Đảng viên, với các Ủy viên trong BCT chứ không đồng chí gì với nhân dân cả. Đối với nhân dân VN nó chính là kẻ thù. Đối với Đảng nó là kẻ phá hoại, là kẻ suy thoái tư tưởng như các vị khẳng định, là kẻ phản bội Đảng. Vậy mà các vị không dám chỉ mặt, vạch tên nó, điều này khác gì bao che cho nó. Các vị nói rằng "
*có tình thương đồng chí*" . Nó đã phản lại các vị còn đồng chí cái gì? Các vị nói rằng " *trị bệnh*" cứu người. Nó là con sâu khủng như các vị nói, còn là người đâu mà cứu. Loại nó các vị sẽ cứu được bao người dân oan, dân yêu nước do nó trù úm, bị nó tống vào nhà tù bất chấp lẽ phải, bất chấp pháp luật.
Các vị không nói đ/c 'X' là thằng nào thì nhân dân có thể coi bất kỳ ai trong 14 vị trong BCT là 'X'. Vậy 'X' có thể là Nguyễn Phú Trọng, là Trương Tấn Sang, có thể là Nguyễn Sinh Hùng, là Lê Thanh Hải, là Lê Hồng Anh…kẻ nào cũng đúng.
Nếu không dám nói ra thì các vị ai cũng sẽ bị coi là đứa, là thằng kẻ thù của nhân dân, là kẻ phản bội dân tộc!
Bài này hay quá,dũng cảm quá.Trả lờiXóa
nhưng phải nói là rất cám ơn đồng chí X,vì có đ/c mà hiểu thêm được lòng dân với các đồng chí.
Tôi chỉ còn yêu mến Dân thôi, hết tin vào các đồng chí X từ lâu rồi.
Một đảng sợ sai là đảng hèn!Trả lờiXóa
AT
DANH SACH BON BAN RE DAT NUOC VA NHAN DANTrả lờiXóa

Content-Type: text/html; charset=UTF-8

Cache-Control: private, max-age=0

X-Content-Type-Options: nosniff

X-XSS-Protection: 1; mode=block

Server: GSE


text:
Top Definition
The art of melting ice cubes on one's mouth.
"Have you ever performed vunnalingus?"
viết bởi Tom Kempton 12 Tháng năm, 2007
Vui lòng cho biết email của bạn để nhận Từ vựng của Urban mỗi sáng nhé!
Địa chỉ daily@urbandictionary.com sẽ gửi thư cho bạn. Chúng tôi cam kết sẽ không để xảy ra tình trạng gửi thư rác vào hộp mail của bạn.×

markdown:
Top Definition
The art of melting ice cubes on one's mouth.
"Have you ever performed vunnalingus?"
viết bởi
Vui lòng cho biết email của bạn để nhận
**Từ vựng của Urban** mỗi sáng nhé!
Địa chỉ daily@urbandictionary.com sẽ gửi thư cho bạn. Chúng tôi cam kết sẽ không để xảy ra tình trạng gửi thư rác vào hộp mail của bạn.

Server: Cowboy

Cache-Control: max-age=3600, public

Via: 1.1 varnish

X-Cache: MISS


text:
Vui lòng cho biết email của bạn để nhận Từ vựng của Urban mỗi sáng nhé!
Địa chỉ daily@urbandictionary.com sẽ gửi thư cho bạn. Chúng tôi cam kết sẽ không để xảy ra tình trạng gửi thư rác vào hộp mail của bạn.


text:
Honda CBR250R có giá từ 3.600 USD
> Honda CBR250R phiên bản 2011 ra mắt
Với quyết định hồi sinh dòng xe môtô phân khối lớn hạng nhỏ Honda CBR250R, nhà sản xuất Nhật Bản trên đất nước chùa vàng hy vọng sẽ gây được ấn tượng tốt đối với khách hàng trong phân khúc này.
Hai phiên bản Honda CBR250R tiêu chuẩn và Honda CBR250R trang bị hệ thống chống bó cứng phanh ABS sẽ được tung ra thị trường cùng lúc với mức giá tại thị trường nước ngoài lần lượt là 100.000 Bath (tương đương 3.600 USD) và 115.000 Bath (tương đương 4.100 USD).
Honda CBR250R trang bị động cơ xi-lanh đơn mới, 4 thì dung tích 250 phân khối có công suất cực đại 26 mã lực, làm mát bằng dung dịch, cùng hộp số 6 cấp. Trọng lượng khi đổ đầy bình xăng là 162 kg.
Hà Sâu
- Chi phí một tháng nuôi xe hơi khoảng bao nhiêu
- Siêu xe Porsche 918 Spyder nát đầu vì tài xế thích thể hiện

markdown:
# Honda CBR250R có giá từ 3.600 USD
>
[Honda CBR250R phiên bản 2011 ra mắt](/tin-tuc/oto-xe-may/honda-cbr250r-phien-ban-2011-ra-mat-2178737.html)
![]()
|
|
Mẫu Honda CBR250R mới được trình làng tại triển lãm xe môtô Milan.
Với quyết định hồi sinh dòng xe môtô phân khối lớn hạng nhỏ Honda CBR250R, nhà sản xuất Nhật Bản trên đất nước chùa vàng hy vọng sẽ gây được ấn tượng tốt đối với khách hàng trong phân khúc này.
Hai phiên bản Honda CBR250R tiêu chuẩn và Honda CBR250R trang bị hệ thống chống bó cứng phanh ABS sẽ được tung ra thị trường cùng lúc với mức giá tại thị trường nước ngoài lần lượt là 100.000 Bath (tương đương 3.600 USD) và 115.000 Bath (tương đương 4.100 USD).
Honda CBR250R trang bị động cơ xi-lanh đơn mới, 4 thì dung tích 250 phân khối có công suất cực đại 26 mã lực, làm mát bằng dung dịch, cùng hộp số 6 cấp. Trọng lượng khi đổ đầy bình xăng là 162 kg.
**Hà Sâu**
-
[Chi phí một tháng nuôi xe hơi khoảng bao nhiêu](http://vnexpress.net/tin-tuc/oto-xe-may/tu-van/chi-phi-mot-thang-nuoi-xe-hoi-khoang-bao-nhieu-3255077.html)
-
[Siêu xe Porsche 918 Spyder nát đầu vì tài xế thích thể hiện](http://vnexpress.net/tin-tuc/oto-xe-may/sieu-xe-porsche-918-spyder-nat-dau-vi-tai-xe-thich-the-hien-3254523.html)

Set-Cookie: device_env=4; expires=Tue, 04-Aug-2015 05:55:10 GMT; path=/; domain=vnexpress.net


text:
vanhien.com.vn
01/17/2012 16:57:59
Thăng Long - Hà Nội
Văn hóa ba miền, Thăng Long - Hà Nội | Tin tức 24h Vntimes
Mùa thu tháng 7 năm Canh Tuất (1010), Lý Thái Tổ dời đô từ Hoa Lư về Đại La. Thuyền tạm đỗ dưới chân thành, có rồng vàng hiện ra trước thuyền ngự, vì thế đổi tên là Thăng Long (rồng bay).
Tin tức trong ngày
xemthem
Xem bình luận
- Văn hóa Nam Bộ (Phần 2) (01/17)
- Văn hóa Nam Bộ (Phần 1) (01/17)
- Văn hóa Bình Thuận - Phan Thiết (01/17)
- Văn hóa Ninh Thuận – Phan Rang (01/17)
- Văn hóa Khánh Hòa – Nha Trang nay đã hơn 350 tuổi (01/17)
- Tiểu vùng văn hóa Phú Yên đã ngót 400 tuổi (01/17)
- Xứ Thanh * Xứ Nghệ (01/17)
- Trường Sơn Bắc - Trường Sơn Nam (01/17)

markdown:
Đã có một cuộc trưng cầu ý dân của một ông vua : Chiếu Dời Đô
![]()
Tháng 7 năm Canh Tuất (1010), Lý Thái Tổ dời đô từ Hoa Lư về Đại La. Trong một tờ chiếu bất hủ, nhà vua đã suy tư và giải thích : "Thành Đại La ở nơi trung tâm trời đất, có thế rồng cuộn hổ ngồi, đặt đúng giữa Nam Bắc Đông Tây, tiện hình thế núi sông sau trước, đất rộng mà bằng phẳng, chỗ cao mà sáng sủa, dân cư không khổ về ngập lụt, muôn vật rất mực phong phú tốt tươi, xem khắp nước Việt chỗ ấy là nơi hơn cả. Thật là chốn tụ hội trọng yếu của bốn phương, cũng là nơi kinh đô bậc nhất của đế vương muôn đời. Trẫm muốn nhân địa lợi ấy mà đóng đô, các khanh nghĩ thế nào ? ".
Sử cũ ghi lại : Bầy tôi đều nói :
Ý nghĩa con rồng Việt Nam và kinh đô Rồng Bay
![]()
Sau cuộc dời đô với tư thế một quốc gia cường thịnh, triều Lý đã biến Thăng Long thành trung tâm chính trị, kinh tế, văn hóa của đất nước, đã sửa sang lại thành quách, xây dựng nhiều công trình văn hóa : cung điện, lâu đài, chùa quán, đền miếu, hình thành nên một quần thể kiến trúc bề thế và ngoạn mục mà mới đây các nhà khảo cổ học đang làm sống lại dưới mắt chúng ta.
Một biến cố khảo cổ học lớn lao đang diễn ra tại Hà Nội : phát hiện di tích hoàng thành Thăng Long
![]()
Trên cơ sở phát hiện này, các nhà khảo cổ học còn phải dành nhiều thời gian để chỉnh lý các hiện vật và hoàn chỉnh các hồ sơ khoa học ; các nhà khoa học nhân văn thuộc nhiều chuyên ngành liên quan cũng cần nhiều thời gian để nghiên cứu hàng loạt vấn đề được đặt ra, nhưng về đại thể đã có đủ cơ sở khoa học để đưa ra những đánh giá bước đầu về giá trị lịch sử-văn hóa của khu di tích đã phát hiện.
Giáo sư Shigeeda Yutaka, thuộc trường đại học tổng hợp Nippon, đã nói :
Giáo sư Yamanaka Akira, thuộc trường đại học Mie, đã nhấn mạnh : "Đặc trưng nhất của khu di tích hoàng thành Thăng Long này là sự phát hiện đúng trung tâm của các kinh thành, từ các thời An Nam Đô Hộ Phủ, Lý, Trần, Lê và Nguyễn trong cùng một khu khai quật. [...] Di tích kiến trúc như ở khu A1 của hoàng thành Thăng Long rất hiếm hoi. Dù đã có các di tích vĩ đại như Rôma ở Ý, Trường An ở Trung Quốc hay Heian-Kyo ở Kyoto cũng không thể vĩ đại như di tích ở đây. Cho nên di tích này có giá trị xứng đáng là di sản văn hóa thế giới (
Một ngàn năm tinh hoa vùng Thăng Long-Hà Nội
![]()
Các nghệ nhân đúc đồng ưu tú đã làm ra "tứ đại khí", bốn vật báu to tát của Đại Việt thời Lý Trần, trong đó có hai "đại khí" ra đời tại Thăng Long :
Các nghệ nhân gốm sứ tài giỏi đã tạo ra những ngói thếp vàng, thếp bạc, tô điểm cho lớp mái cong các điện Càn Nguyên, Tập Hiền, Giảng Võ, Long An, Long Thụy và một số chùa chiền hoành tráng như chùa Một Cột nổi tiếng và qui mô lớn (chớ không nhỏ bé như chùa Một Cột hiện nay).
Nghệ thuật múa rối nước và múa rối cạn đã đạt được những thành tựu tuyệt vời : trong ngày
Tại Thăng Long, các nhà sư thời Lý Trần đã sáng tác hàng trăm áng thơ văn Thiền, Lý Thường Kiệt viết
Một nét son của vùng văn hóa Thăng Long Hà Nội : nghệ thuật ẩm thực
|Một trong những thành tựu lớn của văn hóa văn minh Việt Nam là nghệ thuật ẩm thực. Nói đến cái đẹp, cái ngon, cái hương, cái vị của món ăn Việt Nam trước hết phải nói đến món ăn Hà Nội-Kẻ Chợ, tiêu biểu cho văn hóa ẩm thực Việt Nam xưa nay.
|
Hà Nội ở giữa đồng bằng Bắc bộ nên món ăn Hà Nội được chế biến chủ yếu từ các sản phẩm của nghề nông và nghề đánh cá : thịt heo, bò, gà, vịt, chim, cá, cua, tôm, ốc và rau lành trái ngọt của đồng bằng. Một số món ăn đặc sản của Hà Nội cũng được chế biến từ sơn hào hải vị : dê rừng, heo rừng, hươu nai, rùa núi, cá biển, tôm biển, cua biển, hải sâm...
Nổi tiếng nhất mà rất bình dân là
Đỉnh cao của ẩm thực Hà Nội là cỗ, bữa ăn vừa long trọng vừa thân tình. Cỗ Hà Nội có nhiều loại, có cỗ mặn, cỗ chay.
Cỗ một tầng, hai tầng, hoặc cỗ ba tầng, bốn tầng. Cỗ một tầng thường gồm năm bát : bóng, miến, măng, mọc, chim hay gà tần, và năm đĩa : giò, chả, nộm, xào, thịt gà (hay vịt) luộc. Có khi gia giảm bằng các món rán, nướng, quay, hay nem. Xôi chè là món tráng miệng. Bát nước chấm (nước mắm, tiêu, chanh, ớt, cà cuống) đặt ở giữa mâm cỗ. Mỗi mâm cỗ đẹp như một bức tranh. Sau khi ăn cỗ, uống trà ngon, nghe hát ả đào, hay hát quan họ. Đáng tiếc là ngày nay các phường nấu cỗ thuê chỉ còn là thời vang bóng.
Nét đặc sắc của một vùng văn hóa : hơn trăm lễ hội của Thăng Long ngàn năm
![]()
Lễ hội Thăng Long, Lê Trung Vũ chủ biên, 2001).
113 lễ hội Thăng Long diễn ra từ tháng Giêng đến tháng (Mười) Một âm lịch, nhiều nhất là trong ba tháng đầu năm và tháng Tám (có đến 101 lễ hội, phần lớn là hội làng, hội đình, hội chùa, hội đền), với khoảng 10 hội mang tính chất toàn miền, toàn quốc : những hội liên quan đến Quang Trung Nguyễn Huệ (Đống Đa), An Dương Vương (Cổ Loa), Gióng (nhiều làng), Hai Bà Trưng (nhiều làng), Lý Ông Trọng (làng Chèm), Từ Đạo Hạnh (làng Láng) ; liên quan đến thuần phong mỹ tục và văn hóa nghệ thuật dân gian : thổi cơm thi, đua trải (thuyền), hát ả đào... (làng Thị Cầu, Đăm, Lỗ Khê, Lệ Mật và nhiều nữa).
Chỉ có Thăng Long xưa mới có
Và cũng chỉ Thăng Long xưa mới có
Vì vậy, số lượng lớn và chất lượng của lễ hội Thăng Long có một tầm cao văn hiến đáng kể.

P3P: policyref="/bitrix/p3p.xml", CP="NON DSP COR CUR ADM DEV PSA PSD OUR UNR BUS UNI COM NAV INT DEM STA"

Set-Cookie: PHPSESSID=239jf9t4ma1actbob8ofnj0n52; path=/; domain=vntimes.com.vn; HttpOnly


text:
Men are from Mars, Women are from Venus là tên một quyển sách rất ăn khách hay bestseller do John Gray biên soạn và đã được xuất bản trên 14 triệu quyển ở khắp thế giới.
Theo tác giả thì lúc khai thiên lập địa, đầu tiên có một người đàn ông từ Hỏa Tinh bay xuống tị nạn tại quả địa cầu nầy và chẳng bao lâu sau thì một người đàn bà từ Kim Tinh xa lắc cũng đáp xuống theo…Thế giới nguyên thủy của nhân loại bắt đầu từ hai người nầy và họ đến từ hai hành tinh hoàn toàn khác nhau. Ban đầu, sự khác biệt đã thu hút họ lại với nhau, yêu nhau rả rích và sống chung với nhau thật hạnh phúc.
Dần dần họ sinh con đẻ cháu đầy đàn nhưng đồng thời theo dòng thời gian, năm tháng trôi qua, thì sóng gió lại bắt đầu thường xuyên nổi lên. Ông nói Ông nghe, Bà nói thì Bà nghe...đối thoại hoàn toàn bế tắc giữa hai người. Lý do là vì tánh ý, cách suy nghĩ cũng như nhu cầu của họ hoàn toàn khác biệt nhau. Người nầy muốn người kia phải giống mình trong mọi việc, bằng cách cố giành lấy phần chỉ huy, phần ưu thế, v.v…đối với người kia và đây cũng là một bản năng rất thường tình trong thế giới của loài vật.
Than ôi! Đó chỉ là ảo tưởng mà thôi. Họ đã quên mất một điều quan trọng, đó là nguồn gốc của họ hoàn toàn khác nhau. Ông đến từ Hỏa Tinh, còn Bà thì từ Kim Tinh!
Tác giả John Gray đã quan sát đời sống lứa đôi của hàng ngàn cặp vợ chồng và ông rút ra kết luận là hầu hết những cuộc xung khắc, đôi co trong mối quan hệ vợ chồng chẳng qua là do sự hiểu lầm về đối thoại communication mà ra cả. Dĩ nhiên John Gray làm việc trong bối cảnh và phong tục tập quán của Âu Tây, nhưng không vì lẽ này mà không thể không đúng ít nhiều cho những cặp vợ chồng Việt nam được.
Đàn ông ở đâu cũng vẫn là đàn ông và đàn bà ở đâu cũng vẫn là đàn bà.
Người viết xin tóm lược một số nhận xét của John Gray. Xin quý bạn đọc chơi cho biết chớ chưa chắc gì chúng ta đều đồng ý hết…Mỗi người mỗi tánh ý, ngoài ra còn phải kể đến ảnh hưởng của văn hóa, của tôn giáo, của giáo dục gia đình cũng như của môi trường và kinh nghiệm sống của mỗi cá nhân nữa.
Tất cả đã chi phối không ít vào cách suy nghĩ và hành động của chúng ta.
Bà trách móc Ông thế nầy, nhưng Ông lại hiểu thế khác
-Bà: Hổng có ai thèm để ý đến tui nữa nè.
Ông: Anh đoan chắc là người ta vẫn để ý đến Em mà!
-Bà: Chúng ta hổng bao giờ có đi chơi ở đâu cả.
Ông: Hổng đúng! Mình vừa mới đi hồi tuần trước mà!
-Bà: Em mệt quá, chả làm được gì cả.
Ông: Thật buồn cười, Em đâu phải vô dụng!
-Bà: Em muốn quên hết mọi việc.
Ông: Nếu hổng thích thì Em từ bỏ job đi!
-Bà: Nhà cửa mình bầy hầy quá.
Ông: Đâu có phải lúc nào cũng vậy đâu Em!
-Bà: Chẳng có việc gì ra việc gì cả.
Ông: Em muốn nói là lỗi tại Anh sao?
-Bà: Chẳng còn ai thèm nghe Em nữa.
Ông: Nhưng mà có Anh đang lắng tai nghe cưng nè!
-Bà: Anh hổng còn thương Em nữa, hu hu hu.
Ông: Dĩ nhiên là Anh còn thương Em quá xá đây nè!
-Bà: Chúng ta lúc nào cũng có vẻ hối hả hấp tấp.
Ông: Đâu có, thứ sáu chúng ta relax mà!
-Bà: Em muốn chúng mình tình tứ lãng mạn hơn.
Ông: Bộ Em muốn nói Anh không lãng mạn với Em sao?
(Are you saying I’m not romantic?).
Bà nghĩ gì lúc Ông tịnh khẩu?
Trong đầu Bà lóe lên ý tưởng là sắp có chuyện gì ghê gớm sẽ xảy ra đây.
Chắc là ổng hết còn thương mình nữa, mình biết quá mà…huhuhu.
Nhưng Bà không biết rằng lúc im lặng chính là lúc Ông đang suy nghĩ dữ lắm, đó là lúc Ông cố nén giận để khỏi lỡ tay lỡ chân đá bàn đá ghế, v.v...
Trong đầu Ông hiện lên câu: tui hổng biết gì hơn nhưng để tui nghĩ coi.
Ngược lại, các Bà diễn giải khác đi: ổng hổng thèm trả lời, hổng thèm đếm xỉa gì đến cái mặt mốc của tui vì ổng nghĩ là tui cà chớn quá, chằng quá, v.v…
Còn Ông thì Ông muốn quên Bà luôn. Những gì Bà nói với Ông chẳng có quan trọng cái con khỉ khô gì ráo trọi nên Ông hổng thèm trả lời trả vốn cho nó được yên chuyện.
Chỉ có thế thôi!
Tại sao các Bà hay nói quá trời?
Cái tật hay nói của các Bà làm các Ông bực mình lắm, nhưng xin các Ông hãy ráng chịu cho nó quen.
Các Bà hay nói là vì muốn:
* được xả xú bắp, để giảm stress hay để cảm thấy dễ chịu hơn.
* nói cho đỡ tức hay cho bớt căng thẳng tinh thần.
Bà phải nói lớn ra ngoài những gì chất chứa âm ỉ trong lòng và để được giải tỏa cơn bực bội đó. Bà không cần tìm nghe giải pháp của Ông đưa ra đâu. Các Ông đừng có dại mà phân trần và đề nghị giải pháp cho vấn đề nào đó nếu có.
Ngược lại các Bà, lúc các Ông im lặng là lúc các Ông đang suy nghĩ dữ lắm những điều mình muốn nói ra.
Ông chẳng có hỏi nhưng Bà vẫn cho ý kiến như thường
Ông không có hỏi Bà gì cả, nhưng Bà vẫn nhất quyết cho ý kiến cố vấn Ông và chỉ bảo cho Ông để bắt buộc Ông làm theo ý của Bà muốn, chẳng hạn như đi ra ngân hàng rút tiền hoặc ghé chợ mua một vài món lặt vặt, v.v...
Theo các nhà tâm lý học, thì đây là một việc cần nên tránh!
Đối với người đàn ông, họ cảm thấy là họ rất quan trọng. Họ có thể tự giải quyết vấn đề và họ có thể tự quyết định để đạt những gì họ muốn (Generally speaking, when a woman offers unsolited advice or tries to help a man, she has no idea how critical and unloving she may sound to him).
Trong đầu các Ông nghĩ như thế nầy: “Nếu bả không tin tưởng nơi mình để làm một việc nhỏ, thì làm sao bả có thể tin mình làm một việc lớn hơn được”.
Khi Ông cho ý kiến
Vì bị Bà cãi lại thì Ông có cảm tưởng là bị Bà đánh giá thấp khả năng của mình và Ông cảm thấy mình không còn được vợ tin cậy nữa.
Từ đó Ông lần lần cảm thấy ít quan tâm đến Bà nữa. Bà muốn nói gì thì nói, làm gì thì làm…
Ông cũng như Bà nên làm gì?
* Đối với các Bà:
- nên tránh đưa ra những lời cố vấn hoặc những chỉ trích vô căn cứ.
* Đối với các Ông:
- cố lắng nghe Bà một cách lịch sự, hãy để Bà nói hết cho đã miệng.
- đừng bao giờ đề nghị một giải pháp nào cả cho vấn đề Bà nói.
* Nên hiểu là người đàn ông cảm thấy phấn khởi và mạnh dạn hơn khi họ được người khác cần đến họ (Men are motivated and empowered when they feel needed).
Nếu Bà muốn nhờ Ông một việc gì
* Nói thẳng (direct) vô vấn đề.
* Nói những câu ngắn gọn.
* Nói một cách lịch sự chớ không phải nói kiểu ra lệnh.
Tại sao Ông hay gây gổ?
* Ông không thích bị Bà xài xể về những việc nhỏ nhặt y như con nít.
* Ông có cảm tưởng mình bị loại bỏ ra ngoài vòng.
* Ông không thích mình bị Bà quy trách nhiệm và đổ lỗi là nguyên nhân của những nỗi bất hạnh trong đời của Bà.
Kết luận
Tác giả John Gray đã giúp cho chúng ta biết được một điều:
Người nầy tưởng mình hiểu người kia nhưng thật ra chẳng ai hiểu ai cả!!
Tất cả mâu thuẫn giữa Ông và Bà đều phát xuất từ sự hiểu lầm lẫn nhau mà ra.
Đàn ông lúc nào cũng là đàn ông và đàn bà lúc nào cũng vẫn là đàn bà.
Bắt người nầy giống người kia là việc không tưởng, hãy ráng chịu đựng, ráng nhường nhịn lẫn nhau, riết rồi cũng…thành thói quen mà thôi./.
Montréal, October 5, 2007

markdown:
Từ Hỏa Tinh & Từ Kim Tinh
Nguyễn thượng Chánh & Nguyễn ngọc Lan
Men are from Mars, Women are from Venuslà tên một quyển sách rất ăn khách hay bestseller do John Gray biên soạn và đã được xuất bản trên 14 triệu quyển ở khắp thế giới.
Theo tác giả thì lúc khai thiên lập địa, đầu tiên có một người đàn ông từ Hỏa Tinh bay xuống tị nạn tại quả địa cầu nầy và chẳng bao lâu sau thì một người đàn bà từ Kim Tinh xa lắc cũng đáp xuống theo…Thế giới nguyên thủy của nhân loại bắt đầu từ hai người nầy và họ đến từ hai hành tinh hoàn toàn khác nhau. Ban đầu, sự khác biệt đã thu hút họ lại với nhau, yêu nhau rả rích và sống chung với nhau thật hạnh phúc.
Dần dần họ sinh con đẻ cháu đầy đàn nhưng đồng thời theo dòng thời gian, năm tháng trôi qua, thì sóng gió lại bắt đầu thường xuyên nổi lên. Ông nói Ông nghe, Bà nói thì Bà nghe...đối thoại hoàn toàn bế tắc giữa hai người. Lý do là vì tánh ý, cách suy nghĩ cũng như nhu cầu của họ hoàn toàn khác biệt nhau. Người nầy muốn người kia phải giống mình trong mọi việc, bằng cách cố giành lấy phần chỉ huy, phần ưu thế, v.v…đối với người kia và đây cũng là một bản năng rất thường tình trong thế giới của loài vật.
Than ôi! Đó chỉ là ảo tưởng mà thôi. Họ đã quên mất một điều quan trọng, đó là nguồn gốc của họ hoàn toàn khác nhau. Ông đến từ Hỏa Tinh, còn Bà thì từ Kim Tinh!
Tác giả John Gray đã quan sát đời sống lứa đôi của hàng ngàn cặp vợ chồng và ông rút ra kết luận là hầu hết những cuộc xung khắc, đôi co trong mối quan hệ vợ chồng chẳng qua là do sự hiểu lầm về đối thoại communication mà ra cả. Dĩ nhiên John Gray làm việc trong bối cảnh và phong tục tập quán của Âu Tây, nhưng không vì lẽ này mà không thể không đúng ít nhiều cho những cặp vợ chồng Việt nam được.
Đàn ông ở đâu cũng vẫn là đàn ông và đàn bà ở đâu cũng vẫn là đàn bà.
Người viết xin tóm lược một số nhận xét của John Gray. Xin quý bạn đọc chơi cho biết chớ chưa chắc gì chúng ta đều đồng ý hết…Mỗi người mỗi tánh ý, ngoài ra còn phải kể đến ảnh hưởng của văn hóa, của tôn giáo, của giáo dục gia đình cũng như của môi trường và kinh nghiệm sống của mỗi cá nhân nữa.
Tất cả đã chi phối không ít vào cách suy nghĩ và hành động của chúng ta.
Bà trách móc Ông thế nầy, nhưng Ông lại hiểu thế khác
-Bà: Hổng có ai thèm để ý đến tui nữa nè.
Ông: Anh đoan chắc là người ta vẫn để ý đến Em mà!
-Bà: Chúng ta hổng bao giờ có đi chơi ở đâu cả.
Ông: Hổng đúng! Mình vừa mới đi hồi tuần trước mà!
-Bà: Em mệt quá, chả làm được gì cả.
Ông: Thật buồn cười, Em đâu phải vô dụng!
-Bà: Em muốn quên hết mọi việc.
Ông: Nếu hổng thích thì Em từ bỏ job đi!
-Bà: Nhà cửa mình bầy hầy quá.
Ông: Đâu có phải lúc nào cũng vậy đâu Em!
-Bà: Chẳng có việc gì ra việc gì cả.
Ông: Em muốn nói là lỗi tại Anh sao?
-Bà: Chẳng còn ai thèm nghe Em nữa.
Ông: Nhưng mà có Anh đang lắng tai nghe cưng nè!
-Bà: Anh hổng còn thương Em nữa, hu hu hu.
Ông: Dĩ nhiên là Anh còn thương Em quá xá đây nè!
-Bà: Chúng ta lúc nào cũng có vẻ hối hả hấp tấp.
Ông: Đâu có, thứ sáu chúng ta relax mà!
-Bà: Em muốn chúng mình tình tứ lãng mạn hơn.
Ông: Bộ Em muốn nói Anh không lãng mạn với Em sao?
(Are you saying I’m not romantic?).
Bà nghĩ gì lúc Ông tịnh khẩu?
Trong đầu Bà lóe lên ý tưởng là sắp có chuyện gì ghê gớm sẽ xảy ra đây.
Chắc là ổng hết còn thương mình nữa, mình biết quá mà…huhuhu.
Nhưng Bà không biết rằng lúc im lặng chính là lúc Ông đang suy nghĩ dữ lắm, đó là lúc Ông cố nén giận để khỏi lỡ tay lỡ chân đá bàn đá ghế, v.v...
Trong đầu Ông hiện lên câu: tui hổng biết gì hơn nhưng để tui nghĩ coi.
Ngược lại, các Bà diễn giải khác đi: ổng hổng thèm trả lời, hổng thèm đếm xỉa gì đến cái mặt mốc của tui vì ổng nghĩ là tui cà chớn quá, chằng quá, v.v…
Còn Ông thì Ông muốn quên Bà luôn. Những gì Bà nói với Ông chẳng có quan trọng cái con khỉ khô gì ráo trọi nên Ông hổng thèm trả lời trả vốn cho nó được yên chuyện.
Chỉ có thế thôi!
Tại sao các Bà hay nói quá trời?
Cái tật hay nói của các Bà làm các Ông bực mình lắm, nhưng xin các Ông hãy ráng chịu cho nó quen.
Các Bà hay nói là vì muốn:
* được xả xú bắp, để giảm stress hay để cảm thấy dễ chịu hơn.
* nói cho đỡ tức hay cho bớt căng thẳng tinh thần.
Bà phải nói lớn ra ngoài những gì chất chứa âm ỉ trong lòng và để được giải tỏa cơn bực bội đó. Bà không cần tìm nghe giải pháp của Ông đưa ra đâu. Các Ông đừng có dại mà phân trần và đề nghị giải pháp cho vấn đề nào đó nếu có.
Ngược lại các Bà, lúc các Ông im lặng là lúc các Ông đang suy nghĩ dữ lắm những điều mình muốn nói ra.
Ông chẳng có hỏi nhưng Bà vẫn cho ý kiến như thường
Ông không có hỏi Bà gì cả, nhưng Bà vẫn nhất quyết cho ý kiến cố vấn Ông và chỉ bảo cho Ông để bắt buộc Ông làm theo ý của Bà muốn, chẳng hạn như đi ra ngân hàng rút tiền hoặc ghé chợ mua một vài món lặt vặt, v.v...
Theo các nhà tâm lý học, thì đây là một việc cần nên tránh!
Đối với người đàn ông, họ cảm thấy là họ rất quan trọng. Họ có thể tự giải quyết vấn đề và họ có thể tự quyết định để đạt những gì họ muốn
(Generally speaking, when a woman offers unsolited advice or tries to help a man, she has no idea how critical and unloving she may sound to him).
Trong đầu các Ông nghĩ như thế nầy: “Nếu bả không tin tưởng nơi mình để làm một việc nhỏ, thì làm sao bả có thể tin mình làm một việc lớn hơn được”.
Khi Ông cho ý kiến
Vì bị Bà cãi lại thì Ông có cảm tưởng là bị Bà đánh giá thấp khả năng của mình và Ông cảm thấy mình không còn được vợ tin cậy nữa.
Từ đó Ông lần lần cảm thấy ít quan tâm đến Bà nữa. Bà muốn nói gì thì nói, làm gì thì làm…
Ông cũng như Bà nên làm gì?
* Đối với các Bà:
- nên tránh đưa ra những lời cố vấn hoặc những chỉ trích vô căn cứ.
* Đối với các Ông:
- cố lắng nghe Bà một cách lịch sự, hãy để Bà nói hết cho đã miệng.
- đừng bao giờ đề nghị một giải pháp nào cả cho vấn đề Bà nói.
* Nên hiểu là người đàn ông cảm thấy phấn khởi và mạnh dạn hơn khi họ được người khác cần đến họ
(Men are motivated and empowered when they feel needed).
Nếu Bà muốn nhờ Ông một việc gì
* Nói thẳng (direct) vô vấn đề.
* Nói những câu ngắn gọn.
* Nói một cách lịch sự chớ không phải nói kiểu ra lệnh.
Tại sao Ông hay gây gổ?
* Ông không thích bị Bà xài xể về những việc nhỏ nhặt y như con nít.
* Ông có cảm tưởng mình bị loại bỏ ra ngoài vòng.
* Ông không thích mình bị Bà quy trách nhiệm và đổ lỗi là nguyên nhân của những nỗi bất hạnh trong đời của Bà.
Kết luận
Tác giả John Gray đã giúp cho chúng ta biết được một điều:
Người nầy tưởng mình hiểu người kia nhưng thật ra chẳng ai hiểu ai cả!!
Tất cả mâu thuẫn giữa Ông và Bà đều phát xuất từ sự hiểu lầm lẫn nhau mà ra.
Đàn ông lúc nào cũng là đàn ông và đàn bà lúc nào cũng vẫn là đàn bà.
Bắt người nầy giống người kia là việc không tưởng, hãy ráng chịu đựng, ráng nhường nhịn lẫn nhau, riết rồi cũng…thành thói quen mà thôi./.
Montréal, October 5, 2007

X-Proxy-Cache: MISS


text:
v_line
Đăng nhập
Trả phòng:
Lịch
2 người lớn (1 phòng)
1 người lớn
Lựa chọn khác...
Đảm Bảo Giá Tốt Nhất
Jl. Embong Malang 85-89
Jl. Bangka 8-18, Gubeng
Jl. Dr. Soetomo 79 - 81
Jl. Mayor Jendral Sungkono 149-151Comp. Rich Palace, Blok H-21
Jl. Sultan Iskandar Muda 85
Lý do tốt nên đặt phòng với Agoda
Hơn 700.000 khách sạn toàn cầu – được cập nhật thêm mỗi ngày
Được tin cậy bởi hơn 20.500.000 khách hàng hài lòng
Đảm bảo giá tốt nhất
Hơn 10 triệu nhận xét khách sạn từ khách hàng Agoda
Hiện diện tại hơn 61.000 thành phố trên toàn thế giới
Ưu đãi đặc biệt của Agoda
Bao gồm các ưu đãi giờ chót(có thể trong cùng ngày!)Miễn phí một đêm nghỉNâng cấp hạng phòng miễn phí!
Customer Support
0.1
Km.
0.27
Km.
0.3
Km.
0.38
Km.
0.55
Km.
0.63
Km.
0.65
Km.
0.67
Km.
0.7
Km.
0.78
Km.
0.89
Km.
0.97
Km.
0.99
Km.
1.01
Km.
1.04
Km.
1.05
Km.
1.07
Km.
Về đầu trang
Bản quyền © 2005 – 2015 Agoda Company Pte. Ltd. Giữ toàn quyền.
AGODA ® là thương hiệu được đăng ký của AGIP LLC, sử dụng theo giấy phép của Agoda Company Pte. Ltd.
Agoda là thành viên của
(NASDAQ:PCLN)
Agoda.com là thành viên của Priceline Group, nhà cung cấp hàng đầu thế giới về dịch vụ du lịch trực tuyến & các dịch vụ có liên quan.
AS-AGWEB-3B05

Access-Control-Allow-Methods: GET

Access-Control-Allow-Headers: Content-Type

Connection: Keep-Alive

Vary: User-Agent, Accept-Encoding


text:
v_line
Đăng nhập
Aia 18, Thị trấn cổ Tallinn, Tallinn, Estonia 10111
(Xem bản đồ)
Đặt phòng bây giờ!
Đặt phòng trước
Thanh toán sau
Chúng tôi hiện đang có hàng ngàn phòng khách sạn trên toàn thế giới.
Đặt thông minh. Đặt với Agoda
Kiểm tra Giá & Phòng trống
Đảm Bảo Giá Tốt Nhất
Trả phòng:
Lịch
Rất tiếc, không còn phòng trống ở Kalev Spa Hotel & Waterpark cho những ngày mà bạn đã chọn.
Các khách hàng đã xem khách sạn này thường đặt
Khi nào bạn muốn nghỉ tại khách sạn này?
quầy lễ tân 24 giờ
đưa đón sân bay
quầy bar
cho thuê xe đạp
cho thuê xe
thu đổi ngoại tệ
thang máy
tiện nghi cho người khuyết tật
phòng gia đình
dịch vụ giặt là
giữ hành lý
thiết bị phòng họp
báo chí
cho phép mang theo vật nuôi
nhà hàng
phục vụ phòng
két sắt
dịch vụ làm đẹp
cửa hàng lưu niệm
dịch vụ đưa đón
bồn tắm nước nóng
hồ bơi trong nhà
khu vui chơi trẻ em
massage
phòng thể dục
phòng xông hơi
spa
tắm nắng
Miễn phí Wi-fi tất cả các phòng
Wi-Fi ở khu vực công cộng
Đặt phòng bây giờ!
Hãy nhanh tay! Ưu đãi có hạn!

Mô tả Khách sạn

Chính sách Khách sạn
Giường phụ tùy thuộc vào loại phòng bạn đăng ký, xin vui lòng kiểm tra thông tin phòng để biết thêm chi tiết.
Khi đặt trên 5 phòng, chính sách và điều khoản bổ sung có thể được áp dụng.

Thông báo quan trọng
8,1
từ tổng 22 nhận xét
Đặt phòng bây giờ!
Hãy nhanh tay! Ưu đãi có hạn!
CRU Hotel
Tuyệt vời 8,7
từ tổng 24 nhận xét
Khu vực khách sạn: Thị trấn cổ Tallinn
Khi đến thăm Tallinn, bạn sẽ cảm thấy như đang ở nhà tại CRU Hotel, nơi có chất lượng tuyệt vời và...
Park Inn by Radisson Central Tallinn
Tuyệt vời 8,4
từ tổng 39 nhận xét
Khu vực khách sạn: Khu Rotermann
Tọa lạc tại Khu Rotermann, Park Inn by Radisson Central Tallinn là địa điểm hoàn hảo để cảm nhận...
Tallink City Hotel
Rất Tốt 8
từ tổng 25 nhận xét
Khu vực khách sạn: Thị Trấn Lower
Tọa lạc tại Thị Trấn Lower, Tallink City Hotel là địa điểm hoàn hảo để cảm nhận Tallinn và các nơi...
Tìm khách sạn
Lịch
-
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
2 người lớn (1 phòng)
1 người lớn
Lựa chọn khác...
Customer Support
Bản quyền © 2005 – 2015 Agoda Company Pte. Ltd. Giữ toàn quyền.
AGODA ® là thương hiệu được đăng ký của AGIP LLC, sử dụng theo giấy phép của Agoda Company Pte. Ltd.
Agoda là thành viên của
(NASDAQ:PCLN)
Agoda.com là thành viên của Priceline Group, nhà cung cấp hàng đầu thế giới về dịch vụ du lịch trực tuyến & các dịch vụ có liên quan.
AS-AGWEB-3B02

Cache-Control: no-cache, no-store


text:
BigBangFam
BigBangFam
Ngôi nhà chung của VIP Việt và những người yêu mến BIGBANG
Tìm kiếm
Display results as :
Số bài
Chủ đề
Tags
Advanced Search
Trang chủ
BigBang New
BIGBANG News
BB và Netizen
Điều bạn chưa biết
Chia Sẻ và Sưu Tầm
Bigbang photo
Concert & Show
Concert
Show TV
Parody BigBang
Phim
CF & Phỏng vấn
MV BIGBANG
Gia Tộc VIP
Pure Dinosaurs
Best Leader
Sunshine Prince
Angle Smiles
Strong Baby
VipViet & BB
Design & Fan art
Fanfic BigBang
Couple BigBang
Truyện tranh BigBang
Fun VIP
Ảnh VIP BB
BigBang Bingu
Game
Shop
Giúp đỡ
BigBangFam
Hướng dẫn TV Mới
Tuyển Staff
Thông Báo,Ý Kiến và Thắc Mắc
Sự kiện và Giải thưởng
Hướng dẫn
Hướng dẫn cách vote
M!Countdown
Vote cho "SOBER"
Hạn chót 7h sáng thứ hai 13/7
Hướng dẫn cách vote
MELON
Cả nhà cùng vote nào!
Hạn chót 22h Chủ Nhật 19/7
NOTICE!
Xem MV "SOBER"
Xem MV
tính điểm SNS trong music show !!!!!
Fanfic
Thế giới mộng mơ về tình yêu
BigBang do fan viết nên
News & Announcements
Custom Search
Bài Viết Mới
Bigbang New
Điều bạn chưa biết
Fanfic
TV Show
Truyện tranh
Giúp đỡ
Tuyển Staff
[M] Gri is REAL? [Short fic | GTop, BaeRi][Update Part2]"
[28/07/15][News] Video phần trình diễn IF YOU duy nhất của BIGBANG bị gỡ khỏi Youtube"
[Update] SNS của Seungri * Tháng 7/2015"
Đặc biệt:Viện dành cho những người crazy vì BIGBANG(khoa Yong)"
[28/7/2015][Pho] Ảnh chính thức MADE World Tour ở Kuala Lumpur"
[Update] SNS của GD * Tháng 7/2015"
[MA]Khi Seung Ri ốm[Short fic l ToRi]"
[Update] SNS của TOP * Tháng 7/2015"
Tuyển Transteam cho BigBang-fam."
[27/7/15][News] BIGBANG thắng cup Melon tuần thứ 4 tháng 7"
[Update] SNS của Taeyang * Tháng 7/2015 "
[27/7/15][Pho] GD mua sắm ở Seoul (26/7)"
[27/7/15][News] Seungri giải cứu TOP và Daesung khỏi bị pháo hoa bắn"
[27/7/15][Vid] BIGBANG - TOUR REPORT ở SINGAPORE"
[K+] Lương Sơn Bá....Mã Văn Tài [Longfic | GTop]"
[26/7/15][Pho] BIGBANG từ Malaysia trở về Hàn Quốc"
[Show] Infinity Challenge Ep.438 - Music Festival - GDYB (25/7/15) [Cut]"
[25/07/15][News] 'Fantastic' của GD&TOP là một bài hát thuần hip-hop và được Chủ tịch Yang thông qua ngay lần nghe thử đầu tiên"
[VOTE] Ai mạnh hơn? #VIP or #SONE"
[25/07/15][News] Phản ứng của YGE về những bức ảnh kì quặc mà T.O.P đã đăng trên instagram"
SERI SEYO
Khoai JiYong
Reii
Smiling GD
Smiling GD
Smiling GD
MiinYong
Reii
Smiling GD
funstarBBVIP
Reii
funstarBBVIP
funstarBBVIP
funstarBBVIP
hyebin88
Reii
funstarBBVIP
Khoai JiYong
Hương min
Khoai JiYong
RSS Feed Widget
RSS Feed Widget
RSS Feed Widget
RSS Feed Widget
RSS Feed Widget
RSS Feed Widget
Subscribe to RSS headline updates from:
Powered by FeedBurner
Subscribe to RSS headline updates from:
Powered by FeedBurner
Subscribe to RSS headline updates from:
Powered by FeedBurner
[Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
5
5
4
BigBangFam
::
Vip Việt & BigBang
::
Design & Fanart
[Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Chuyển đến trang
:
1
,
2
Tác giả
Bình chọn cho bài viết:
minnahan
Admin
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
1251
785
Tiêu đề: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Tue Jan 29, 2013 7:09 pm
BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Des by: Minna
P/s: please, take out with full credit, thks
[flash]
[/flash]
pu_pu
Thành viên mới .
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
1
0
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Tue Jan 29, 2013 9:04 pm
đẹp quá
♥KwOn LeadEr♥
Thành viên tích cực
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
328
9
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Thu Feb 14, 2013 1:35 pm
iu wa
Kwon Subi
Thành viên tích cực
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
257
12
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Thu Feb 14, 2013 1:57 pm
su ju áo dài trắng
kwonjiboom_nyongtory
Thành viên tích cực
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
134
2
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Thu Feb 14, 2013 7:39 pm
cog nhan 5 zaj nha mjk mac j cug dep
cobelilom55
Thành viên thân thiện
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
13
0
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Sun Feb 17, 2013 1:04 pm
í cute chưa kà
yeu5vip_93
Thành viên mới .
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
6
0
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Mon Feb 25, 2013 10:35 pm
yeu qua >.<
LeeTabi_123
Thành viên tích cực
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
102
1
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Tue Feb 26, 2013 8:57 pm
áo dài VN à???
thaiboilinh
Thành viên thân thiện
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
11
0
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Sun Mar 03, 2013 1:05 pm
iu gê
bigbangisvip123
Thành viên tích cực
Giới tính
:
Tổng số bài gửi
:
491
11
Tiêu đề: Re: [Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Sat Jun 15, 2013 11:05 am
BIG BANG mặc áo dài đẹp ghê ta............... so CUTE :!_(9)~0:
[Design] BIG BANG áo dài chào mừng năm mới 2013 - độc quyền bigbangfam.com
Trang
1
trong tổng số
2
trang
Chuyển đến trang
:
1
,
2
Permissions in this forum:
Bạn
không có quyền
trả lời bài viết
BigBangFam
::
Vip Việt & BigBang
::
Design & Fanart
BigBangFam
::
Vip Việt & BigBang
::
Design & Fanart
Free forum
|
Khoa học
|
Trường
|
©
phpBB
|
Free forum support
|
Liên hệ
|
Report an abuse
|
Create your own blog

P3P: CP="IDC DSP COR ADM DEVi TAIi PSA PSD IVAi IVDi CONi HIS OUR IND CNT"

Cache-Control: post-check=0, pre-check=0


text:
Xin giới thiệu với các bạn yêu thích cầu lông một trang web chứa rất nhiều video (bản full) với chất lượng tốt. Các video này bao gồm các video năm 2009, 2008 và các năm trở về trước. Các video này ở các giải đấu giải hạng Super Series, Grandprix Gold cho tới các giải như Word Cup, Olympic...
Trang web hoàn toàn miễn phí và không cần phải đăng nhập hay tạo tài khoản để xem video. Chỉ có điều hơi bất tiện tí là toàn tiếng Anh. Phần âm thanh trong các video này cũng đa số là tiếng anh và tiếng Trung Quốc.
Ngoài ra, trang web còn có riêng mục video hướng dẫn đánh cầu lông từ căn bản đến nâng cao. Tổng cộng khoảng hơn 100 video cho phần này.
Các bạn nào yêu thích thể thao, đặt biệt là môn cầu lông thì vào trang web này để tìm xem những trận đánh thật hay của các vận động viên mình yêu thích nhé.
Đây là địa chỉ của trang web: Watch Badminton Videos Online
Chúc cán bạn thưởng thức các trận đánh thật hấp dẫn.
Bookmarks

markdown:
Xin giới thiệu với các bạn yêu thích cầu lông một trang web chứa rất nhiều video (bản full) với chất lượng tốt. Các video này bao gồm các video năm 2009, 2008 và các năm trở về trước. Các video này ở các giải đấu giải hạng Super Series, Grandprix Gold cho tới các giải như Word Cup, Olympic...
Trang web hoàn toàn miễn phí và
không cần phải đăng nhập hay tạo tài khoảnđể xem video. Chỉ có điều hơi bất tiện tí là toàn tiếng Anh. Phần âm thanh trong các video này cũng đa số là tiếng anh và tiếng Trung Quốc.
Ngoài ra, trang web còn có riêng mục
[video hướng dẫn đánh cầu lông]từ căn bản đến nâng cao. Tổng cộng khoảng hơn 100 video cho phần này.
Các bạn nào yêu thích thể thao, đặt biệt là môn cầu lông thì vào trang web này để tìm xem những trận đánh thật hay của các vận động viên mình yêu thích nhé.
Đây là địa chỉ của trang web:
[Watch Badminton Videos Online]
Chúc cán bạn thưởng thức các trận đánh thật hấp dẫn.
## Bookmarks

Pragma: private

Set-Cookie: bb_lastactivity=0; expires=Wed, 27-Jul-2016 05:47:16 GMT; path=/


text:
Bạn haobich805 đã giúp hty có con số thống kê mới: 1,337 Thành viên
• Bài viết: 49,371 • Chủ đề: 6,587
Thống kê điểm | [Các thống kê khác]
0 Thành viên và 1 Khách quý đang xem chủ đề.
Tác giả cop_xong_paste
Yêu tiếng cười - Chat chít
Tác giả saos@ngmo
Yêu tiếng cười - Chat chít
Tác giả Naudaitsua
Tin học
Tác giả hao74
Tin học
Tác giả Sao_Online
Điện ảnh- Truyền hình
Tác giả Lovers_Again
Tin học
Tác giả Phan Tâm
Tin học
Tác giả saos@ngmo
Đồ họa máy tính
Tác giả saos@ngmo
« 1 2 »
Đố vui
Tác giả 0943390745
« 1 2 »
Tin học
Trang được tạo trong 0.238 giây với 51 câu truy vấn.

markdown:
Bạn
[haobich805](http://www.huongtinhyeu.net/profile/?u=3956) đã giúp hty có con số thống kê mới: 1,337 [Thành viên](http://www.huongtinhyeu.net/mlist/)
• Bài viết: 49,371 • Chủ đề: 6,587
[Thống kê điểm](http://www.huongtinhyeu.net/viewkarma/) | [[Các thống kê khác]](http://www.huongtinhyeu.net/stats/)
|
|
##
0 Thành viên và 1 Khách quý đang xem chủ đề.
|Tiêu đề / Tác giả||Trả lời||Bài mới nhất|
|
|![]()
|
|![]()
|
2 Trả lời
|
2899 Xem
|
|![]()


text:
Bài viết - Chuyên mục
Văn bản pháp quy (download)
Kế toán chi tiết
Tổ chức hạch toán chi tiết nguyên vật liệu (Phần 1)
1. Tổ chức hệ thống chứng từ Hệ thống chứng từ về nguyên vật liệu trong các doanh nghiệp áp dụng chế độ kế toán doanh nghiệp được ban hành theo Quyết định số 1141-TC/QĐ/CĐKT ngày 01/11/1995. Hệ thống chứng từ về NVL theo chế độ kế toán đã ban hành bao gồm:
Trong đó có Biên bản kiểm nghiệm và Phiếu báo vật tư còn lại cuối kỳ là các chứng từ hướng dẫn còn lại là các chứng từ bắt buộc. Quy trình lập và luân chuyển chứng từ về NVL được khái quát qua sơ đồ sau:
Sơ đồ 1:
2. Các phương pháp hạch toán chi tiết nguyên vật liệu Kế toán chi tiết nguyên vật liệu là việc theo dõi, ghi chép sự biến động nhập xuất tồn kho của từng thứ vật liệu sử dụng trong sản xuất kinh doanh nhằm cung cấp thông tin chi tiết để quản trị từng danh điểm vật tư. Công tác hạch toán chi tiết phải đảm bảo theo dõi được tình hình nhập xuất tồn kho theo chỉ tiêu hiện vật và giá trị của từng danh điểm vật tư, phải tổng hợp được tình hình luân chuyển và tồn của từng danh điểm theo từng kho, từng quầy, từng bãi. Hiện nay các doanh nghiệp có thể áp dụng một trong ba phương pháp kế toán chi tiết nguyên vật liệu như sau:
-Phương pháp thẻ song song
-Phương pháp sổ đối chiếu luân chuyển
-Phương pháp sổ số dư
2.1. Hạch toán theo phương pháp thẻ song song
Tại kho: Thủ kho sử dụng thẻ kho để ghi chép tình hình nhập, xuất, tồn kho của từng thứ vật liệu ở từng kho theo chỉ tiêu số lượng. Hàng ngày khi nhận được chứng từ nhập, xuất vật liệu, thủ kho tiến hành kiểm tra tính hợp lý, hợp pháp của chứng từ rồi ghi sổ số thực nhập, thực xuất vào thẻ kho trên cơ sở các chứng từ đó. Cuối tháng, thủ kho tính ra tổng số nhập, xuất và số tồn cuối kỳ của từng loại vật liệu trên thẻ kho và đối chiếu số liệu với kế toán chi tiết vật tư.
Tại phòng kế toán: Kế toán mở sổ hoặc thẻ chi tiết vật liệu ghi chép sự biến động nhập, xuất, tồn của từng loại vật liệu cả về hiện vật và giá trị. Hàng ngày hoặc định kỳ sau khi nhận được các chứng từ nhập, xuất kho vật liệu do thủ kho nộp, kế toán kiểm tra ghi đơn giá, tính thành tiền và phân loại chứng từ và vào sổ chi tiết vật liệu. Cuối kỳ kế toán tiến hành cộng sổ và tính ra số tồn kho cho từng loại vật liệu, đồng thời tiến hành đối chiếu số liệu trên sổ kế toán chi tiết vật liệu với thẻ kho tương ứng. Căn cứ vào các sổ kế toán chi tiết vật liệu kế toán lấy số liệu để ghi vào Bảng tổng hợp nhập xuất tồn vật liệu.
Sơ đồ 2:
Ưu điểm: Phương pháp này đơn giản trong khâu ghi chép, dễ kiểm tra đối chiếu, dễ phát hiện sai sót đồng thời cung cấp thông tin nhập, xuất và tồn kho của từng danh điểm nguyên vật liệu kịp thời, chính xác.
Nhược điểm: Ghi chép trùng lặp giữa thủ kho và kế toán ở chỉ tiêu số lượng, làm tăng khối lượng công việc của kế toán, tốn nhiều công sức và thời gian.
Điều kiện vận dụng: Thích hợp với các doanh nghiệp thực hiện công tác kế toán máy và các doanh nghiệp thực hiện kế toán bằng tay trong điều kiện doanh nghiệp có ít danh điểm vật tư, trình độ chuyên môn của cán bộ kế toán còn hạn chế.
Bảng tổng hợp nhập xuất tồn kho vật liệu

markdown:
### Bài viết - Chuyên mục
### Văn bản pháp quy (download)
# Kế toán chi tiết
# Tổ chức hạch toán chi tiết nguyên vật liệu (Phần 1)
** Hệ thống chứng từ về nguyên vật liệu trong các doanh nghiệp áp dụng chế độ kế toán doanh nghiệp được ban hành theo Quyết định số 1141-TC/QĐ/CĐKT ngày 01/11/1995. Hệ thống chứng từ về NVL theo chế độ kế toán đã ban hành bao gồm: 1. Tổ chức hệ thống chứng từ**
|
|
- Phiếu nhập kho
|
|
Mẫu số 01-VT
|
|
-Phiếu xuất kho
|
|
Mẫu số 02-VT
|
|
-Biên bản kiểm nghiệm
|
|
Mẫu số 05-VT
|
|
-Thẻ kho
|
|
Mẫu số 05-VT
|
|
-Phiếu báo vật tư còn lại cuối kỳ
|
|
Mẫu số 07-VT
|
|
-Biển bản kiểm kê vật tư
|
|
Mẫu số 08-VT
|
|
-Hoá đơn GTGT (bên bán lập)
|
|
Mẫu số 01GTKT-3LL
|
|
-Hoá đơn thông thường (bên bán lập)
|
|
Mấu số 02GTTT-3LL
|
|
-Phiếu xuất kho kiêm vận chuyển nội bộ
|
|
Mẫu số 03PXK-3LL
Trong đó có Biên bản kiểm nghiệm và Phiếu báo vật tư còn lại cuối kỳ là các chứng từ hướng dẫn còn lại là các chứng từ bắt buộc. Quy trình lập và luân chuyển chứng từ về NVL được khái quát qua sơ đồ sau:
**Sơ đồ 1** **: **
** Kế toán chi tiết nguyên vật liệu là việc theo dõi, ghi chép sự biến động nhập xuất tồn kho của từng thứ vật liệu sử dụng trong sản xuất kinh doanh nhằm cung cấp thông tin chi tiết để quản trị từng danh điểm vật tư. Công tác hạch toán chi tiết phải đảm bảo theo dõi được tình hình nhập xuất tồn kho theo chỉ tiêu hiện vật và giá trị của từng danh điểm vật tư, phải tổng hợp được tình hình luân chuyển và tồn của từng danh điểm theo từng kho, từng quầy, từng bãi. Hiện nay các doanh nghiệp có thể áp dụng một trong ba phương pháp kế toán chi tiết nguyên vật liệu như sau: 2. Các phương pháp hạch toán chi tiết nguyên vật liệu **
-Phương pháp thẻ song song
-Phương pháp sổ đối chiếu luân chuyển
-Phương pháp sổ số dư
*2.1. Hạch toán theo phương pháp thẻ song song*
Tại kho: Thủ kho sử dụng thẻ kho để ghi chép tình hình nhập, xuất, tồn kho của từng thứ vật liệu ở từng kho theo chỉ tiêu số lượng. Hàng ngày khi nhận được chứng từ nhập, xuất vật liệu, thủ kho tiến hành kiểm tra tính hợp lý, hợp pháp của chứng từ rồi ghi sổ số thực nhập, thực xuất vào thẻ kho trên cơ sở các chứng từ đó. Cuối tháng, thủ kho tính ra tổng số nhập, xuất và số tồn cuối kỳ của từng loại vật liệu trên thẻ kho và đối chiếu số liệu với kế toán chi tiết vật tư.
Tại phòng kế toán: Kế toán mở sổ hoặc thẻ chi tiết vật liệu ghi chép sự biến động nhập, xuất, tồn của từng loại vật liệu cả về hiện vật và giá trị. Hàng ngày hoặc định kỳ sau khi nhận được các chứng từ nhập, xuất kho vật liệu do thủ kho nộp, kế toán kiểm tra ghi đơn giá, tính thành tiền và phân loại chứng từ và vào sổ chi tiết vật liệu. Cuối kỳ kế toán tiến hành cộng sổ và tính ra số tồn kho cho từng loại vật liệu, đồng thời tiến hành đối chiếu số liệu trên sổ kế toán chi tiết vật liệu với thẻ kho tương ứng. Căn cứ vào các sổ kế toán chi tiết vật liệu kế toán lấy số liệu để ghi vào Bảng tổng hợp nhập xuất tồn vật liệu.
**Sơ đồ 2** **: ** *Ưu điểm*: Phương pháp này đơn giản trong khâu ghi chép, dễ kiểm tra đối chiếu, dễ phát hiện sai sót đồng thời cung cấp thông tin nhập, xuất và tồn kho của từng danh điểm nguyên vật liệu kịp thời, chính xác. *Nhược điểm*: Ghi chép trùng lặp giữa thủ kho và kế toán ở chỉ tiêu số lượng, làm tăng khối lượng công việc của kế toán, tốn nhiều công sức và thời gian. *Điều kiện vận dụng*: Thích hợp với các doanh nghiệp thực hiện công tác kế toán máy và các doanh nghiệp thực hiện kế toán bằng tay trong điều kiện doanh nghiệp có ít danh điểm vật tư, trình độ chuyên môn của cán bộ kế toán còn hạn chế. **Bảng tổng hợp nhập xuất tồn kho vật liệu **
|
|
Mã VT
|
|
Tên VT
|
|
ĐVT
|
|
Đơn giá
|
|
Tồn đầu kỳ
|
|
Nhập
|
|
Xuất
|
|
Tồn cuối kỳ
|
|
SL
|
|
TT
|
|
SL
|
|
TT
|
|
SL
|
|
TT
|
|
SL
|
|
TT
|
|
### Kế toán chi tiết
[Quy định về Kế toán chi tiết](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/quy-dịnh-vè-ké-toán-chi-tiét-278.html) [Hạch toán nguyên vật liệu theo phương pháp Kê khai thường xuyên - phần 2](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/hạch-toán-nguyen-vạt-liẹu-theo-phuong-pháp-ke-khai-thuòng-xuyen-phàn-2-255.html) [Hạch toán nguyên vật liệu theo phương pháp kê khai thường xuyên - phần 1](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/hach-toan-nguyen-vạt-liẹu-theo-phuong-phap-ke-khai-thuong-xuyen-phàn-1-254.html) [Các cơ sở tính giá hàng tồn kho](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/cac-co-so-tinh-gia-hang-ton-kho-252.html) [Hạch toán nguyên vật liệu theo phương pháp kiểm kê định kỳ](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/hach-toan-nguyen-vạt-liẹu-theo-phuong-phap-kiem-ke-dinh-ky-251.html) [Tính giá nguyên vật liệu (phần 2)](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/tinh-gia-nguyen-vat-lieu-phan-2-249.html) [Tính giá nguyên vật liệu (Phần 1)](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/tinh-gia-nguyen-vat-lieu-phan-1-248.html) [Tổ chức hạch toán chi tiết nguyên vật liệu (Phần 2)](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/to-chuc-hach-toan-chi-tiet-nguyen-vat-lieu-phan-2-247.html) [Vận dụng nguyên tắc thực hiện đối với ghi nhận doanh thu trong Kế toán](http://www.ketoanmophong.com/xem-bai-viet/van-dung-nguyen-tac-thuc-hien-doi-voi-ghi-nhan-doanh-thu-trong-ke-toan-243.html)

Server: Apache/2.2.3 (CentOS)


markdown:
## Sản phẩm mới
-
Giày boot cổ lông G-221 - G-2211.395.000 ₫
-
Giày cao gót nhung có quai299.000 ₫
-
Giày cao gót có quai 8 phân - CG009
Giá thông thường: 390.000 ₫
Special Price 360.000 ₫
-
Giày cao gót hở mũi - CG008
Giá thông thường: 360.000 ₫
Special Price 299.000 ₫
-
Giày cao gót da bóng -CG007
Giá thông thường: 360.000 ₫
Special Price 299.000 ₫
-
Giày thể thao cổ cao White315.000 ₫
-
Giay new balance .265.000 ₫
-
Giày thể thao wedge sneaker375.000 ₫
-
Giày thể thao cổ cao Chất liệu : vải ...345.000 ₫
-
Giày thể thao keds Chất liệu : vải Mà...275.000 ₫

Server: HostVDC

X-Cache: HIT from Backend


text:
Sex Quý bà yêu cu - Yumi Kazama, nhat, MBBG, hiep dam, - PhimSexNhat.org
PhimSexNhat.org
XEM NHIỀU NHẤT
Quý bà yêu cu
SERVER SL
1
2
TAGS
Yumi Kazama
nhat
MBBG
hiep dam
3808 views
Phim sex mới
Xem: 1536
Căn phòng ấm áp
Xem: 3087
Má con
Xem: 3876
Bị hiếp trước mặt chồng
Xem: 1778
Trong lúc trang điểm
Xem: 6597
Tổng hợp hiếp dâm ở nhà
Xem: 5460
Phần thưởng cho người hâm mộ
Xem: 6582
Mẹ con giao hợp
Xem: 6105
Có chồng rồi vẫn dâm
Từ khóa HOT
hiep dam
,
reiko nakamori
,
mei haruka
,
nozomi
,
hatano yui
,
me map
,
cuop bien caribe 2
,
miku ohashi
,
ohashi miku
,
nguoi me map
,
kich thich chi vo
,
kich
,
hanh su khi bo dang ngu
,
bai hoc bo ich cua mama
,
ba vo xay xin
,
ba chi ho dam dang
,
hanano
,
phim vietsud trang 2
,
me va con trai
,
me con vung trom
,
ba me map map
,
loan luan hay
,
yumi kazama
,
thuoc kich duc
,
ayano murasaki
,
bach tuyet va bay chu lun
,
nguoi me tuyet voi
,
me con hanh su
,
mihara sakiko
,
tachibana
,
tachibana mizuki
,
miura
,
misa risawa
,
arisawa
,
eriko miura
,
me toi 50 tuoi
,
me 50 tuoi
,
ba me 50 tuoi
,
ca nha coi truong
,
tachibana yuka
,
co vo quye n ru
,
yui hatano
,
vungtrom
,
sakai chinami
,
ryu enami
,
armpit
,
tomomi
,
ayane
,
mizusawa mao
,
syouda chisato
,
bon phan cua chi gai
,
rina ishihara
,
ma tuoi 50
,
trong phong hop
,
ga tho dien
,
ass
,
sasaki
,
haruka
,
vietsub
,
doi con
,
chong say ca nha thit vo
,
yuu
,
yuu kawa
,
yuu kawakami
,
maya
,
aoi aoyama
,
mako konno
,
phim thu dam
,
phim den nha ban choi lam me ban sung suong trang 1
Quốc gia
Nhật
Trung Quốc
Hàn Quốc
Âu Mỹ
Thể loại
VietSub
Cấp 3
Loạn luân
Cô giáo
Y tá
Công sở
Ngoài trời
Ngoại tình
Hiếp dâm
Tập thể
Không che
Sex toy
MBBG
Teen
Phim sex
Nhật không dành cho người dưới 18 tuổi!
©
Before access to website, you have to agree the following
: Under the governing law of my country I have reached the age of majority and the age required to view sexually explicit material and I am accessing this website from a location where sexually explicit content is legal and permitted. I will not permit any person to access this website who is not legally permitted to do so.

Server: cloudflare-nginx


text:
Công ty Cổ Phần Thương mai Dịch vụ và Xuất Nhập Khẩu Bình Minh
Địa chỉ: Số 5,Ngõ 461 Nguyễn Văn Linh, Q. Long Biên, TP.Hà nội
Tel: 84-4-38751616 , Fax: 84-4-36790555
Email: binhminh@sieuthidienmay.com.vn
MÁY PHÁT ĐIỆN
Máy phát điện Honda
Máy phát điện Elemax
Máy phát điện Kipor
Máy phát điện Kama
Máy phát điện Denyo
Máy phát điện Daishin
Máy phát điện Tiger
Máy phát điện Honda Hữu toàn
Máy phát điện Cummins
Máy phát điện TLC
Máy phát điện Kubota
Máy phát điện Hitachi
Máy phát điện YAMAHA
Máy phát điện AIRMAN
Máy phát điện IVECO
MÁY NÉN KHÍ
Máy nén khí Fusheng
Máy nén khí Puma
Máy nén khí ABAC
Máy nén khí D&D
Máy nén khí Denyo
Máy nén khí TUCO ASIAN
Máy nén khí Keyang
Máy nén khí Hitachi
Máy nén khí Swan
Máy nén khí ERGEN
Máy nén khí Jucai
MÁY HÀN
Máy hàn Tig
Máy hàn Que
Máy hàn Mig
Máy hàn Hồ Quang
Máy hàn tiến đạt
Máy hàn Hồng ký
Máy hàn CO2/MAG
Máy hàn Muller
Máy hàn điểm
Máy hàn trạm
Máy hàn Ống
MÁY BƠM NƯỚC
Máy bơm Wilo
Máy bơm Panasonic
Máy bơm Hanil
Máy bơm Sena
Máy bơm Selton
Máy bơm Honda
Máy bơm Pentax
Máy bơm APP
Máy bơm Sealand
Máy bơm Shimizu
Máy bơm Koshin
Máy bơm LEO
Máy bơm nước thải
Máy bơm hố móng
Máy bơm thủy lực
MÁY KHOAN
Máy khoan Bosch
Máy khoan Makita
Máy khoan Metabo
Máy khoan Crown
Máy khoan Maktec
Máy khoan Hitachi
Máy khoan Skil
Máy khoan bàn
Máy khoan từ
Máy khoan Hồng ký
Máy khoan Kuken
Máy khoan ONPIN
Máy khoan KEYANG
Máy khoan DeWALT
Máy khoan FEG
MÁY MÀI
Máy mài Makita
Máy mài Bosch
Máy mài Metabo
Máy mài Crown
Máy mài Maktec
Máy mài Hitachi
Máy mài Tiến đạt
Máy mài Hồng Ký
Máy mài Skil
Máy mài DeWalt
Máy mài FEG
Máy mài KEYANG
Máy mài Kuken
Máy mài Shinetool
Máy mài Nitto

markdown:
|
|
Giá: 2.790.000 VND Giá: 2.646.000 VND ![]()
|
|
Giá: 3.330.000 VND Giá: 3.240.000 VND ![]()
|
|
Giá: 3.726.000 VND Giá: 3.649.860 VND ![]()
|
|
Giá: 4.140.000 VND Giá: 4.099.860 VND ![]()
|
|
Giá: 4.860.000 VND Giá: 4.799.880 VND ![]()
|
|
Giá: 5.040.000 VND Giá: 4.999.860 VND ![]()
|
|
Giá: 6.030.000 VND Giá: 5.949.900 VND ![]()
|
|
Giá: 6.588.000 VND Giá: 6.549.984 VND ![]()
|
|
Giá: 6.840.000 VND Giá: 6.696.000 VND ![]()
|
|
Giá: 7.740.000 VND Giá: 7.599.960 VND ![]()
|
|
Giá: 8.100.000 VND Giá: 7.979.940 VND ![]()
|
|
Giá: 8.460.000 VND Giá: 8.398.800 VND ![]()
Công ty Cổ Phần Thương mai Dịch vụ và Xuất Nhập Khẩu Bình Minh
Địa chỉ: Số 5,Ngõ 461 Nguyễn Văn Linh, Q. Long Biên, TP.Hà nội
Tel: 84-4-38751616 , Fax: 84-4-36790555
Email: binhminh@sieuthidienmay.com.vn
|
||
||
|
|
|
|
|
|
|


text:
Đôi khi chỉ với một chiếc váy xinh xắn, hay một chiếc áo cổ lọ dễ thương, bạn đã có thể kết hợp được rất nhiều bộ đồ duyên dáng để diện trong thời tiết đông.
Với chân váy màu đen này, bạn có thể phối đồ theo 5 cách dưới đây
Thêm đai lưng nơ duyên dáng
Hoặc mặc cùng áo choàng rộng
Bạn cũng có thể mặc chân váy ngắn cùng áo choàng, nhưng nhớ chiều dài áo choàng
không được dài hơn chân váy
Kiểu áo công chúa này rất thích hợp với tiết trời thu se se lạnh
Những ngày mùa đông lạnh hơn, bạn có thể khoác ngoài bằng một chiếc áo dạ
(áo không cổ càng tốt)
Nếu kết hợp áo khoác cùng áo cổ bèo thì bạn không nên cài cúc
Chân váy len cũng có nhiều cách mặc, điều quan trọng là bạn phải chú ý phối màu trang
phục sao cho hài hòa, không nên chọn những gam màu quá tương phản
Áo khoác lửng kết hợp cùng váy liền là cách mix đồ nhiều bạn gái lựa chọn
Nhưng mặc cùng chiếc áo thu dài tay rộng rãi thế này thì không phải ai cũng dám thử
nghiệm mặc dù trông rất dễ thương
Tiin.vn - Chúng chính là “vũ khí hàng đầu” để chị ấy lấn lướt các mỹ nhân khác trên thảm đỏ.
Thông tin về số tiền phát của ba thí sinh Vietnam’s Next Top Model 2011 lại khiến cư dân mạng thêm một phen xôn xao.
Tiin.vn - Mặc dù bị loại nhưng những gì cô nàng sinh năm 1990 để lại vẫn rất ấn tượng trong lòng khán giả và êkip chương trình.

Cache-Control: max-age=120, private, must-revalidate


text:
Gian hàng bán
Rao vặt
Hỏi đáp
Thêm
Danh sách gian hàng
Tin tức từ Vatgia.com
Để kinh doanh Online thành công
Đánh giá sản phẩm
BaoKim.vn
MyTour.vn
Nhanh.vn
WebBNC.net
Sản phẩm
Sản phẩm
Rao vặt
Hỏi đáp
Cửa hàng
Tìm trong danh mục
Cây xanh công trình
Dụng cụ trồng cây, làm vườn
Kệ, giá làm vườn
Thiết bị điều khiển tưới sân vườn
Vật dụng trang trí vườn
Đầu phun nước
Cỏ nhân tạo
Cỏ
Cột nước, vòi phun
Gạch sân vườn
Hàng rào
Vật liệu sân vườn
Hỗ trợ
Tuyển dụng
Nạp tiền
Đăng ký
Đăng ký thành viên
Đăng ký gian hàng
Đăng nhập
Tên truy cập:
Mật khẩu:
Nhớ mật khẩu
Quên mật khẩu
Toàn bộ danh mục
Bộ vòi tưới xoay Mambo 02062-20
Báo lỗi sản phẩm
So sánh với sản phẩm khác
Thông số kỹ thuật
Xem chi tiết
Loại:
Dụng cụ tưới cây
Cùng Loại
Ống nước tưới cây có lô cuộn...
Liên hệ gian hàng...
Bộ thiết bị tưới vườn treo,...
Liên hệ gian hàng...
Bình xịt nước Uncle Bills...
69.000₫
Bình xịt 2 Lít
50.000₫ / cái
Bình xịt nước 4 lít B-373
150.000₫
Dụng Cụ Xịt Nước Cốt Trái Cây
Liên hệ gian hàng...
Bình tưới 2 kiểu 4 lít TB-06
60.000₫
Bình tưới cây 2 lít, béc đồng...
120.000₫
Bình tưới cây 1 lít, béc nhựa...
70.000₫
Có
326
sản phẩm
Sân, vườn
Dụng cụ trồng cây, làm vườn (Xem tất cả)
Tìm kiếm nâng cao
Theo khoảng giá (VNĐ)
Từ :
Đến :
Theo Tỉnh/ Thành phố
Hà Nội
(30)
Hồ Chí Minh
(113)
Hà Nội 2
(3)
Hà Tĩnh
(1)
... Xem thêm
Loại
Chậu trồng rau
(55)
Dụng cụ làm đất,tỉa cành
(96)
Dụng cụ tưới cây
(133)
Bạn muốn thêm lựa chọn ?
Các từ khóa liên quan
bộ vi xử lý
,
bộ vi sử lý
,
bộ vi tính
,
máy bộ vi tính
,
bộ vi xử
,
bộ vi xử lý core quad
,
sữa bột vinamilk
,
cpu bộ vi xử lý core
,
máy bộ vi tính re
,
bộ vi xử lý intel® core
,
phim bộ việt nam
,
cpu bộ vi xử lý intel
,
xe máy honda việt nam
,
bột vinamilk
,
hình ảnh máy bộ vi tính
,
bộ việt
,
tốc độ bộ vi xử lý 600
,
sữa bột việt nam
,
bộ vi xử lý intel
,
trọn bộ vi tính
Bộ vòi tưới xoay Mambo 02062-20 - So sánh giá
Lịch sử giá
0.0
/
0
đánh giá
So sánh giá
Thông số kỹ thuật
Nhận xét
Đánh giá
Hỏi đáp
Hình ảnh
Bạn nghĩ gì về sản phẩm này?
Hiện tại chưa có gian hàng nào bán sản phẩm
Bộ vòi tưới xoay Mambo 02062-20
trên Vatgia.com
Click vào đây
để bán sản phẩm
Nhận xét về Bộ vòi tưới xoay Mambo 02062-20
Hỏi đáp về sản phẩm
Gửi
Rao vặt liên quan đến Bộ vòi tưới xoay Mambo 02062-20 -
Xem thêm
Tưới cây tự động, làm mát nhà xưởng, làm mát chuồng trại
(Thỏa thuận...)
Bình tưới cầm tay
(42.000 ₫ / cái)
Dụng cụ tưới cây và rửa xe gia đình
(54.000 ₫ / cái)
Kéo cắt cỏ 3 chiều
(100.000 ₫ / cái)
Kéo giật cành
(450.000 ₫ / cái)
Cưa làm vườn lưỡi thẳng
(200.000 ₫ / cái)
Bộ tưới cây có xe đẩy 20m WSC-16120 Rewin
(1.236.000 ₫ / Bộ)
Kéo cắt tỉa cây
(200.000 ₫ / cái)
Cưa làm vườn_ loại xếp
(180.000 ₫ / cái)
Cưa làm vườn_lưỡi thẳng
(200.000 ₫ / cái)
Các sản phẩm khác
Kéo cắt cây cảnh SR-330
90.000₫ / cây
Bình xịt nước Uncle Bills BL0168 (Xanh...
69.000₫
Bình xịt 2 Lít
50.000₫ / cái
Bình xịt nước 4 lít B-373
150.000₫
Chậu trồng rau cỡ lớn, có lớp lưới thông...
120.000₫
Chậu trồng rau cỡ lớn
60.000₫
Bình tưới 2 kiểu 4 lít TB-06
60.000₫
Bình tưới cây 2 lít, béc đồng TB-06
120.000₫
Bình tưới cây 1 lít, béc nhựa TB-02
70.000₫
Bình tưới hoa sen TB-01
50.000₫
Chậu nhựa nhật thông minh có lưới
80.000₫
Chậu nhựa nhật cỡ lớn có lưới thông minh
120.000₫
Bộ trồng rau mầm GR10
420.000₫
Kéo cắt tỉa tầm cao BAHCO P34-27A-E
3.799.000₫
Bình phun 4lit
380.000₫ / Cái
Ô doa 01
260.000₫ / Cái
Bình xịt 2lit
140.000₫ / Cái
Xẻng trồng kiểng dạng tháo ráp 02
199.999₫ / cái
Ống nhựa vuông PVC 100x60mm
120.000₫ / m
Vòi tưới cây R2000WF
250.000₫ / cái
Chậu nhựa trồng rau, có lớp lưới thông...
80.000₫ / chiếc
Khay chuyên trồng rau mầm
30.000₫
Chậu trồng rau cỡ lớn
100.000₫ / chiếc
Chậu trồng rau cỡ lớn, chậu trồng rau...
120.000₫ / chiếc
Khay trồng rau
50.000₫ / chiếc
Cào làm đất
30.000₫ / chiếc
Xẻng làm vườn
45.000₫ / chiếc
Bộ 3 chiếc dụng cụ làm vườn
45.000₫ / bộ
Sản phẩm mới
Sản phẩm nổi bật
Sản phẩm xem nhiều
Ô doa 01
Ống nhựa vuông PVC 100x60mm
Kéo cắt tỉa tầm cao BAHCO P34-27A-E
Bình xịt 2lit
Nhiều gian hàng bán
Bình phun 4lit
Chậu nhựa nhật cỡ lớn có lưới thông minh
Vòi tưới cây R2000WF
Chậu trồng rau cỡ lớn, có lớp lưới thông minh (đất không bị rơi trực tiếp ra ngoài)
Bình tưới hoa sen TB-01
Bình xịt 2lit
Cào làm đất
Bình xịt tưới cây
Chậu trồng rau cỡ lớn
Bình tưới 2 kiểu 4 lít TB-06
Mua sắm
>
Nội thất, ngoại thất
>
Ngoại thất,sân vườn
>
Sân, vườn
>
Dụng cụ trồng cây, làm vườn
(
dung cu lam vuon
,
dung cu trong cay
)
Trang thông tin, giá cả, cửa hàng bán, bình chọn, hỏi đáp về
Bộ vòi tưới xoay Mambo 02062-20
trong mục
Dụng cụ trồng cây, làm vườn
Từ khóa nổi bật trong tuần
lưỡi lam
,
bình tưới nước
,
chổi nhựa
,
vòi tưới cây
,
bình xịt nước
,
cuốc đất
,
kéo cắt cành
,
chậu trồng rau
,
kéo cắt tỉa
,
chậu nhựa trồng
,
kéo cắt tỉa cây
,
cay tre canh
,
kéo cắt cây
,
chậu trồng hoa
,
kéo tỉa cây
,
ke trung bay cu
,
kéo tỉa cành
,
trồng cỏ
,
cay trong nuoc
,
bình tưới cây
Rao vặt
|
Hỏi đáp
|
Review - Đánh giá
|
Lưu trữ rao vặt
|
Quà tết
|
Việc làm
|
Exciter 150
|
Dien thoai
|
Laptop
|
Mua ban oto
|
Xe may
|
iPhone 5
|
iPhone 5s
|
iPhone 6
|
iPhone 6 Plus
|
iPhone 4
|
iPhone 4s
|
Điện thoại iphone
|
Galaxy s5
|
Điện thoại samsung
|
HTC One
|
Điện thoại HTC
|
Nokia
|
Nokia lumia 625
|
Nokia lumia 520
|
Sony xperia z3
|
Sony xperia m
|
Sony xperia z1
|
Áo khoác đẹp
|
Áo khoác da
|
Áo khoác nam
|
Giày nam
|
Vest nam
|
Đầm công sở
|
Áo khoác nữ
|
Giày cao gót
|
Điện thoại sony
|
Bất động sản
|
Cho thue nha
|
Tìm việc
|
Máy lọc nước
|
Cách làm trắng da
|
Sim số đẹp
|
Chậu rửa (Lavabo) khác
|
Linh kiện sửa chữa bộ đàm
|
Món thịt Ếch
|
Khách sạn Tuyên Quang
|
Bê tông, vữa
|
Đá , Cát
|
Đầu Karaoke
|
Nhà thi đấu, nhà Văn hóa
|
Bảng tương tác
|
Đèn áp trần
|
Digital Video Optical - Mã hóa Video Quang
Giới thiệu
|
Hướng dẫn
|
Quy chế hoạt động
|
Chính sách bảo mật thông tin
Công ty Cổ phần Vật Giá Việt Nam. Số GCNDT: 011032001615, cấp ngày 21/06/2012, nơi cấp: UBND thành phố Hà Nội
Trụ sở chính: Lê Đại Hành, Hai Bà Trưng, Hà Nội - Chi nhánh Hồ Chí Minh: Đường Lữ Gia, Phường 15, Quận 11, Hồ Chí Minh

Set-Cookie: history_product=1908575%7C0; path=/