text:
Nghị định số 165/2003/NĐ-CP
Chia sẻ: Son Nguyen | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:8
lượt xem 3
download
Nghị định số 165/2003/NĐ-CP
Nghị định số 165/2003/NĐ-CP về việc biệt phái sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam do Chính phủ ban hành
Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!
Nội dung Text: Nghị định số 165/2003/NĐ-CP
- CHÍNH PHỦ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM ******** Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ******** Số: 165/2003/NĐ-CP Hà Nội, ngày 22 tháng 12 năm 2003 NGHỊ ĐỊNH CỦA CHÍNH PHỦ SỐ 165/2003/NĐ-CP NGÀY 22 THÁNG 12 NĂM 2003 VỀ BIỆT PHÁI SĨ QUAN QUÂN ĐỘI NHÂN DÂN VIỆT NAM CHÍNH PHỦ Căn cứ Luật Tổ chức Chính phủ ngày 25 tháng 12 năm 2001; Căn cứ Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam ngày 21 tháng 12 năm 1999; Theo đề nghị của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng, NGHỊ ĐỊNH : Chương 1: NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1. Phạm vi điều chỉnh Nghị định này quy định đối tượng, tiêu chuẩn, phạm vi biệt phái sĩ quan; thẩm quyền, trình tự quyết định biệt phái sĩ quan; nghĩa vụ và quyền lợi của sĩ quan biệt phái; trách nhiệm quản lý, sử dụng, thực hiện chế độ, chính sách đối với sĩ quan biệt phái. Điều 2. Sĩ quan biệt phái Sĩ quan biệt phái là sĩ quan tại ngũ được cấp có thẩm quyền điều động đến công tác có thời hạn tại cơ quan, tổ chức ngoài quân đội, giúp cơ quan, tổ chức ngoài quân đội thực hiện nhiệm vụ quân sự, quốc phòng theo quy định của pháp luật. Điều 3. Phạm vi biệt phái sĩ quan Sĩ quan được biệt phái trong các trường hợp sau: 1. Biệt phái làm tham mưu trong chỉ đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ quân sự, quốc phòng và quản lý nhà nước về quốc phòng ở một số Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ (sau đây gọi chung là Bộ) theo quy định của Chính phủ về công tác quốc phòng ở các Bộ và địa phương.
- 2. Biệt phái làm tham mưu cho lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ quân sự, quốc phòng theo yêu cầu của các cơ quan Trung ương Đảng, Văn phòng Quốc hội, Văn phòng Chủ tịch nước do cấp có thẩm quyền trao đổi, thống nhất với Bộ trưởng Bộ Quốc phòng để bố trí nhân sự sĩ quan biệt phái. 3. Biệt phái làm tham mưu trong quản lý và giảng dạy môn giáo dục quốc phòng ở Sở Giáo dục và Đào tạo một số tỉnh, thành phố trọng điểm, một số học viện, trường đại học, cao đẳng (sau đây gọi chung là cơ quan, nhà trường) theo quy định của Chính phủ về giáo dục quốc phòng. 4. Biệt phái làm công tác chuyên môn, nghiệp vụ có liên quan đến quân sự, quốc phòng trong các tổ chức chính trị, tổ chức chính trị xã hội ở Trung ương (sau đây gọi chung là tổ chức chính trị), do cấp có thẩm quyền trao đổi, thống nhất với Bộ trưởng Bộ Quốc phòng bố trí sĩ quan biệt phái. Điều 4. Tiêu chuẩn sĩ quan biệt phái 1. Có đủ tiêu chuẩn của sĩ quan, quy định tại Điều 12 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam ngày 21 tháng 12 năm 1999 (sau đây gọi tắt là Luật Sĩ quan năm 1999). 2. Có đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo yêu cầu nhiệm vụ biệt phái : a) Sĩ quan biệt phái ở các Bộ và các cơ quan Trung ương phải có trình độ, năng lực làm tham mưu trong tổ chức thực hiện nhiệm vụ quốc phòng và quản lý nhà nước về quốc phòng, đáp ứng yêu cầu chuyên ngành của Bộ, cơ quan nơi sĩ quan đến biệt phái; có khả năng tham mưu với Bộ trưởng Bộ Quốc phòng và Thủ trưởng Bộ, cơ quan nơi sĩ quan đến biệt phái phối hợp thực hiện nhiệm vụ quốc phòng; b) Sĩ quan biệt phái ở các cơ quan giáo dục đào tạo và các nhà trường phải có trình độ năng lực quản lý, giảng dạy môn giáo dục quốc phòng theo quy định của Luật Giáo dục; có khả năng tham gia vào các hoạt động giáo dục đào tạo, nghiên cứu khoa học và các hoạt động quân sự khác; c) Sĩ quan biệt phái ở tổ chức chính trị phải có trình độ, năng lực chuyên môn nghiệp vụ và trình độ quân sự để hoàn thành nhiệm vụ được giao. Điều 5. Thời hạn biệt phái 1. Thời hạn làm nhiệm vụ biệt phái của mỗi sĩ quan là 5 năm; khi cần thiết cấp có thẩm quyền điều động sĩ quan biệt phái xem xét, quyết định kéo dài thời hạn biệt phái, thời gian kéo dài không quá 5 năm. 2. Khi cần thiết theo yêu cầu nhiệm vụ quốc phòng hoặc do cơ quan, tổ chức nơi sĩ quan đến biệt phái đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan biệt phái về trước thời hạn.
- Chương 2: QUYẾT ĐỊNH BIỆT PHÁI SĨ QUAN, ĐIỀU ĐỘNG, TIẾP NHẬN SĨ QUAN BIỆT PHÁI Điều 6. Quyết định biệt phái sĩ quan 1. Căn cứ vào phạm vi biệt phái sĩ quan quy định tại Điều 3 Nghị định này và yêu cầu nhiệm vụ quốc phòng từng giai đoạn, Bộ Quốc phòng chủ trì, phối hợp với Bộ Nội vụ lấy ý kiến từng Bộ, cơ quan, nhà trường ngoài quân đội về nhu cầu biệt phái sĩ quan, trình Thủ tướng Chính phủ quyết định những Bộ, cơ quan, nhà trường được bố trí sĩ quan biệt phái. 2. Thực hiện quyết định của Thủ tướng Chính phủ, Bộ Quốc phòng thống nhất với từng Bộ, cơ quan, nhà trường được bố trí sĩ quan biệt phái về số lượng sĩ quan biệt phái. 3. Những Bộ, cơ quan, nhà trường không thuộc diện được bố trí sĩ quan biệt phái, khi có nhu cầu biệt phái sĩ quan, thì Bộ trưởng hoặc người đứng đầu cơ quan, nhà trường thống nhất với Bộ trưởng Bộ Quốc phòng trình Thủ tướng Chính phủ quyết định. 4. Số lượng sĩ quan biệt phái ở các cơ quan Trung ương Đảng, Văn phòng Quốc hội, Văn phòng Chủ tịch nước và ở các tổ chức chính trị thực hiện theo quy định tại khoản 2 và khoản 4 Điều 3 Nghị định này. Điều 7. Điều động sĩ quan biệt phái 1. Bộ Quốc phòng thống nhất nhân sự với các Bộ, cơ quan, nhà trường, tổ chức chính trị được bố trí sĩ quan biệt phái; quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan đến công tác ở cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái. 2. Khi sĩ quan hết thời hạn biệt phái hoặc theo yêu cầu nhiệm vụ quân đội cần điều động sĩ quan biệt phái về trước thời hạn, Bộ Quốc phòng thống nhất nhân sự với cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái và quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan khác thay thế. 3. Khi sĩ quan biệt phái không đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ biệt phái, cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái trao đổi thống nhất với Bộ Quốc phòng để Bộ Quốc phòng quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan biệt phái về trước thời hạn và điều động sĩ quan khác thay thế. 4. Khi cần kéo dài thời hạn biệt phái của sĩ quan, Bộ Quốc phòng thống nhất với cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái về nhân sự, thời gian kéo dài làm nhiệm vụ biệt phái và ra quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định kéo dài thời hạn biệt phái đối với sĩ quan.
- 5. Thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan biệt phái, thực hiện theo quy định tại khoản 2 Điều 25 Luật Sĩ quan năm 1999. Điều 8. Tiếp nhận sĩ quan biệt phái Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái có trách nhiệm tiếp nhận, giao nhiệm vụ và tạo điều kiện cho sĩ quan biệt phái hoàn thành nhiệm vụ quy định tại Điều 10 Nghị định này. Chương 3: NGHĨA VỤ, TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN LỢI CỦA SĨ QUAN BIỆT PHÁI Điều 9. Nghĩa vụ, trách nhiệm của sĩ quan biệt phái 1. Sĩ quan biệt phái thực hiện nghĩa vụ, trách nhiệm như sĩ quan đang công tác trong quân đội quy định tại Điều 26, 27, 28 và 29 Luật Sĩ quan năm 1999. 2. Sĩ quan biệt phái chịu sự chỉ đạo, phân công công tác, quản lý của cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái; chịu trách nhiệm về kết quả công tác và báo cáo tình hình thực hiện nhiệm vụ với Thủ trưởng cơ quan sử dụng biệt phái và Bộ Quốc phòng. Điều 10. Nhiệm vụ của sĩ quan biệt phái 1. Sĩ quan biệt phái ở Bộ có nhiệm vụ : a) Tham mưu với Bộ trưởng, nơi sĩ quan đến biệt phái thực hiện quản lý nhà nước về quốc phòng và giải quyết những vấn đề có liên quan đến việc kết hợp kinh tế - xã hội với củng cố quốc phòng, an ninh; b) Tham mưu với Bộ trưởng về kết hợp kinh tế - xã hội với quốc phòng, an ninh trong quá trình xây dựng chiến lược, quy hoạch, kế hoạch, cơ chế, chính sách thuộc phạm vi trách nhiệm của Bộ. Giúp Bộ trưởng lập kế hoạch và hướng dẫn kiểm tra các đơn vị thuộc quyền thực hiện kế hoạch bảo đảm cho quốc phòng trong thời bình và khi đất nước có chiến tranh; công tác giáo dục quốc phòng, xây dựng và huy động lực lượng dự bị động viên, động viên công nghiệp, tuyển quân, xây dựng lực lượng tự vệ, phòng thủ dân sự và các nhiệm vụ khác có liên quan đến quân sự, quốc phòng theo quy định của nhà nước và hướng dẫn của Bộ Quốc phòng; c) Đề xuất các biện pháp phối hợp công tác giữa Bộ nơi sĩ quan đến biệt phái với Bộ Quốc phòng. 2. Sĩ quan biệt phái ở cơ quan Trung ương Đảng, Văn phòng Quốc hội, Văn phòng Chủ tịch nước có nhiệm vụ :
- a) Tham mưu cho lãnh đạo cơ quan về những vấn đề liên quan đến quân sự, quốc phòng thuộc chức trách, nhiệm vụ của người lãnh đạo cơ quan, do lãnh đạo cơ quan giao trực tiếp hoặc thông qua cấp trực tiếp quản lý sĩ quan biệt phái; b) Tham gia hoặc phối hợp với các cơ quan liên quan thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến quân sự, quốc phòng do lãnh đạo cơ quan giao; c) Đề xuất các biện pháp phối hợp giữa cơ quan nơi sĩ quan công tác với Bộ Quốc phòng, làm cầu nối giữa cơ quan, lãnh đạo cơ quan với Bộ Quốc phòng, lãnh đạo Bộ Quốc phòng. 3. Sĩ quan biệt phái ở cơ quan giáo dục - đào tạo và các nhà trường có nhiệm vụ : a) Làm tham mưu với Thủ trưởng cơ quan, nhà trường nơi sĩ quan đến biệt phái thực hiện công tác quản lý về giáo dục quốc phòng; nghiên cứu khoa học, đổi mới nội dung, phương pháp giảng dạy và thực hiện giảng dạy môn học giáo dục quốc phòng; b) Tham gia phối hợp thực hiện các công tác quân sự khác. 4. Sĩ quan biệt phái ở tổ chức chính trị có nhiệm vụ thực hiện các nội dung công tác chuyên môn nghiệp vụ theo chuyên đề hoặc theo nhiệm vụ được giao. Điều 11. Quyền lợi của sĩ quan biệt phái Sĩ quan biệt phái được hưởng các quyền lợi sau : 1. Được bảo đảm điều kiện, phương tiện làm việc, công tác phí, chế độ phúc lợi như cán bộ, công chức nơi sĩ quan đến biệt phái. 2. Được tuyển chọn đi học tập, bồi dưỡng nâng cao trình độ, được cung cấp thông tin, tham dự các hoạt động của quân đội và nơi đến biệt phái có liên quan đến nhiệm vụ đang đảm nhiệm; được xét khen thưởng theo quy định hiện hành. 3. Được hưởng chế độ lương, các khoản phụ cấp theo lương và các chế độ, chính sách khác như đối với sĩ quan đang công tác trong quân đội có cùng cấp bậc quân hàm và nhóm chức vụ; được hưởng phụ cấp chức vụ, phụ cấp nghề nghiệp đặc thù nơi sĩ quan đến biệt phái (nếu có), nhưng không trùng với các khoản phụ cấp đã có trong chế độ tiền lương của lực lượng vũ trang. Trước khi làm nhiệm vụ biệt phái hoặc thôi làm nhiệm vụ biệt phái nếu có phụ cấp chức vụ, được bảo lưu thời gian hưởng phụ cấp theo quy định hiện hành. 4. Khi hết thời hạn biệt phái được bố trí về công tác tại cơ quan, đơn vị trước khi đi biệt phái đúng với chuyên môn, nghiệp vụ; trường hợp đặc biệt theo yêu cầu nhiệm vụ, mới bố trí về công tác ở cơ quan, đơn vị khác. Chương 4:
- QUẢN LÝ, SỬ DỤNG, THỰC HIỆN CHẾ ĐỘ, CHÍNH SÁCHĐỐI VỚI SĨ QUAN BIỆT PHÁI Điều 12. Quản lý, sử dụng 1. Bộ Quốc phòng quản lý biên chế sĩ quan biệt phái, phối hợp với cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái quản lý từng sĩ quan biệt phái theo phân cấp. 2. Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái có trách nhiệm sử dụng sĩ quan biệt phái theo đúng nhiệm vụ quy định tại Điều 10 Nghị định này; quản lý sĩ quan biệt phái như quản lý cán bộ, công chức thuộc quyền; hàng năm hoặc khi cần thiết nhận xét đánh giá sĩ quan biệt phái theo đề nghị của Bộ Quốc phòng. 3. Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái khi cử sĩ quan biệt phái ra nước ngoài học tập, công tác từ 3 tháng trở lên phải thống nhất với Bộ Quốc phòng; dưới 3 tháng thì thông báo cho Bộ Quốc phòng biết. 4. Cơ quan tổ chức cán bộ nơi sử dụng sĩ quan biệt phái và cơ quan cán bộ các đơn vị quân đội có sĩ quan điều động đi biệt phái có trách nhiệm giúp Thủ trưởng của mình trực tiếp quản lý sĩ quan biệt phái; là cơ quan đại diện phối hợp bàn bạc những vấn đề có liên quan đến sĩ quan biệt phái trình cấp có thẩm quyền quyết định. 5. Bộ Giáo dục và Đào tạo có trách nhiệm quản lý công tác chuyên môn đối với sĩ quan biệt phái làm nhiệm vụ quản lý và giảng dạy môn giáo dục quốc phòng trong cả nước. Điều 13. Bổ nhiệm, miễn nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý Khi có đủ tiêu chuẩn và do yêu cầu nhiệm vụ, sĩ quan biệt phái được xem xét bổ nhiệm chức vụ theo các chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý của cơ quan nơi sĩ quan đến biệt phái. Căn cứ vào yêu cầu nhiệm vụ, cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái thống nhất nhân sự với Bộ Quốc phòng, quyết định bổ nhiệm hoặc miễn nhiệm chức vụ cán bộ lãnh đạo, quản lý đối với sĩ quan biệt phái. Điều 14. Thăng quân hàm, nâng lương 1. Khi đến thời hạn xét thăng quân hàm, nâng lương của sĩ quan biệt phái, Bộ Quốc phòng đề nghị cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái nhận xét từng sĩ quan để Bộ Quốc phòng xem xét, quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định thăng quân hàm hoặc nâng lương và thông báo cho cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái. 2. Cấp bậc quân hàm cao nhất của sĩ quan biệt phái là cấp tướng do Thủ tướng Chính phủ quy định, là cấp tá trở xuống do Bộ trưởng Bộ Quốc phòng quy định. Điều 15. Bảo đảm chế độ, chính sách đối với sĩ quan biệt phái
- 1. Bộ Quốc phòng bảo đảm lương, các khoản phụ cấp theo lương và phụ cấp chức vụ (nếu có), chế độ, chính sách khi ốm đau, tai nạn hoặc từ trần và các chế độ, chính sách khác đối với sĩ quan biệt phái như sĩ quan đang công tác trong quân đội; tổ chức bồi dưỡng và cung cấp thông tin cần thiết về quân sự, quốc phòng; tuyển chọn đi học nâng cao trình độ, tạo điều kiện cho sĩ quan biệt phái tham gia các hoạt động của quân đội theo yêu cầu công tác. 2. Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái bảo đảm phụ cấp nghề nghiệp đặc thù (nếu có), công tác phí, chế độ phúc lợi, các điều kiện và phương tiện làm việc, cung cấp thông tin, bồi dưỡng nghiệp vụ, chuyên môn ngành quản lý cho sĩ quan biệt phái; khi sĩ quan biệt phái ốm đau, tai nạn hoặc từ trần, cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái chủ động phối hợp với Bộ Quốc phòng giải quyết mọi chế độ, chính sách cho sĩ quan biệt phái như quy định tại khoản 1 Điều này. Chương 5: KHEN THƯỞNG VÀ XỬ LÝ VI PHẠM Điều 16. Khen thưởng, xử lý vi phạm đối với tổ chức, cá nhân 1. Tổ chức, cá nhân có thành tích trong việc thực hiện biệt phái sĩ quan được khen thưởng theo quy định hiện hành. 2. Tổ chức, cá nhân có hành vi cản trở việc biệt phái sĩ quan, thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý hành chính hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định hiện hành. Điều 17. Khen thưởng đối với sĩ quan biệt phái 1. Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái, xem xét, quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định khen thưởng đối với sĩ quan biệt phái có thành tích như cán bộ, công chức thuộc quyền và thông báo cho Bộ Quốc phòng. 2. Sĩ quan biệt phái có thành tích thuộc diện được xét thưởng Huân chương, Huy chương và các hình thức khen thưởng khác của Nhà nước đối với lực lượng vũ trang thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái làm thủ tục đề nghị khen thưởng theo quy định gửi Bộ Quốc phòng, Bộ Quốc phòng trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định khen thưởng và thông báo cho cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái. Điều 18. Xử lý vi phạm đối với sĩ quan biệt phái Sĩ quan biệt phái vi phạm pháp luật của Nhà nước, kỷ luật quân đội, quy định của nơi đến biệt phái, thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái thông báo kịp thời cho Bộ Quốc phòng để phối hợp xử lý trong các trường hợp sau :
- 1. Nếu vi phạm tới mức phải xử kỷ luật bằng hình thức : khiển trách, cảnh cáo, cách chức chức vụ lãnh đạo, quản lý thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái xem xét, quyết định kỷ luật hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định kỷ luật và thông báo cho Bộ Quốc phòng. 2. Nếu vi phạm đến mức phải xử lý kỷ luật bằng hình thức : hạ bậc quân hàm, tước quân hàm sĩ quan, tước danh hiệu quân nhân thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái lập hồ sơ, đề nghị hình thức kỷ luật gửi Bộ Quốc phòng xem xét, quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định kỷ luật và thông báo cho cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái. 3. Nếu vi phạm đến mức phải truy cứu trách nhiệm hình sự thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái chuyển hồ sơ về Bộ Quốc phòng xử lý theo quy định của pháp luật. Chương 6: ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH Điều 19. Hiệu lực thi hành Nghị định này có hiệu lực thi hành sau 15 ngày, kể từ ngày đăng Công báo và thay thế Nghị định số 86/HĐBT ngày 11 tháng 5 năm 1982 của Hội đồng Bộ trưởng về chế độ biệt phái sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam. Điều 20. Trách nhiệm thi hành 1. Bộ Quốc phòng chủ trì, phối hợp với Bộ Nội vụ hướng dẫn, kiểm tra thực hiện Nghị định này. 2. Các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Giám đốc các học viện, Hiệu trưởng các trường đại học, cao đẳng, chịu trách nhiệm thi hành Nghị định này. Phan Văn Khải (Đã ký)
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD
-
Nghị định số 75/2006/NĐ-CP
19 p | 200 | 33
-
Nghị định số 61/2006/NĐ-CP
6 p | 313 | 32
-
Nghị định số 22/2005/NĐ-CP
17 p | 202 | 25
-
Nghị định số 163/2003/NĐ-CP
13 p | 222 | 20
-
Nghị định số 85/2006/NĐ-CP
11 p | 84 | 16
-
Nghị định số 125/2008/NĐ-CP
12 p | 104 | 7
-
Nghị định số 01/2003/NĐ-CP
6 p | 132 | 6
-
Nghị định số 147/2003/NĐ-CP
15 p | 74 | 6
-
Nghị định số 22/2003/NĐ-CP
5 p | 74 | 6
-
Nghị định số 43/2008/NĐ-CP
7 p | 87 | 6
-
Quyết định số 1269/2003/QĐ-TTg
8 p | 69 | 5
-
Nghị định số 49/2005/NĐ-CP
19 p | 102 | 5
-
Nghị định số 142/2003/NĐ-CP
25 p | 101 | 4
-
Nghị định số 73/2005/NĐ-CP
5 p | 57 | 3
-
Quyết định số 165 /2005/QĐ-UBND
3 p | 54 | 3
-
Nghị định số 210/2004/NĐ-CP
9 p | 75 | 2
-
Quyết định số 53/2003/QĐ-BCN
8 p | 46 | 1

markdown:
# Nghị định số 165/2003/NĐ-CP
Chia sẻ: Son Nguyen | Ngày: | Loại File: PDF | Số trang:8
lượt xem 3
download
![](https://tailieu.vn/image/document/thumbnail/2009/20091104/lawgd5/80x100/1580.jpg)
##
Nghị định số 165/2003/NĐ-CP
[Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ](javascript:void(0);)
Download
![](https://tailieu.vn/static/b2013az/templates/version1/default/images/down16x21.png)
Nghị định số 165/2003/NĐ-CP về việc biệt phái sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam do Chính phủ ban hành
Bình luận(0)
[Đăng nhập để gửi bình luận!](javascript:void(0);)
##
Nội dung Text: Nghị định số 165/2003/NĐ-CP
- CHÍNH PHỦ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM ******** Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ******** Số: 165/2003/NĐ-CP Hà Nội, ngày 22 tháng 12 năm 2003 NGHỊ ĐỊNH CỦA CHÍNH PHỦ SỐ 165/2003/NĐ-CP NGÀY 22 THÁNG 12 NĂM 2003 VỀ BIỆT PHÁI SĨ QUAN QUÂN ĐỘI NHÂN DÂN VIỆT NAM CHÍNH PHỦ Căn cứ Luật Tổ chức Chính phủ ngày 25 tháng 12 năm 2001; Căn cứ Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam ngày 21 tháng 12 năm 1999; Theo đề nghị của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng, NGHỊ ĐỊNH : Chương 1: NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1. Phạm vi điều chỉnh Nghị định này quy định đối tượng, tiêu chuẩn, phạm vi biệt phái sĩ quan; thẩm quyền, trình tự quyết định biệt phái sĩ quan; nghĩa vụ và quyền lợi của sĩ quan biệt phái; trách nhiệm quản lý, sử dụng, thực hiện chế độ, chính sách đối với sĩ quan biệt phái. Điều 2. Sĩ quan biệt phái Sĩ quan biệt phái là sĩ quan tại ngũ được cấp có thẩm quyền điều động đến công tác có thời hạn tại cơ quan, tổ chức ngoài quân đội, giúp cơ quan, tổ chức ngoài quân đội thực hiện nhiệm vụ quân sự, quốc phòng theo quy định của pháp luật. Điều 3. Phạm vi biệt phái sĩ quan Sĩ quan được biệt phái trong các trường hợp sau: 1. Biệt phái làm tham mưu trong chỉ đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ quân sự, quốc phòng và quản lý nhà nước về quốc phòng ở một số Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ (sau đây gọi chung là Bộ) theo quy định của Chính phủ về công tác quốc phòng ở các Bộ và địa phương.
- 2. Biệt phái làm tham mưu cho lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ quân sự, quốc phòng theo yêu cầu của các cơ quan Trung ương Đảng, Văn phòng Quốc hội, Văn phòng Chủ tịch nước do cấp có thẩm quyền trao đổi, thống nhất với Bộ trưởng Bộ Quốc phòng để bố trí nhân sự sĩ quan biệt phái. 3. Biệt phái làm tham mưu trong quản lý và giảng dạy môn giáo dục quốc phòng ở Sở Giáo dục và Đào tạo một số tỉnh, thành phố trọng điểm, một số học viện, trường đại học, cao đẳng (sau đây gọi chung là cơ quan, nhà trường) theo quy định của Chính phủ về giáo dục quốc phòng. 4. Biệt phái làm công tác chuyên môn, nghiệp vụ có liên quan đến quân sự, quốc phòng trong các tổ chức chính trị, tổ chức chính trị xã hội ở Trung ương (sau đây gọi chung là tổ chức chính trị), do cấp có thẩm quyền trao đổi, thống nhất với Bộ trưởng Bộ Quốc phòng bố trí sĩ quan biệt phái. Điều 4. Tiêu chuẩn sĩ quan biệt phái 1. Có đủ tiêu chuẩn của sĩ quan, quy định tại Điều 12 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam ngày 21 tháng 12 năm 1999 (sau đây gọi tắt là Luật Sĩ quan năm 1999). 2. Có đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo yêu cầu nhiệm vụ biệt phái : a) Sĩ quan biệt phái ở các Bộ và các cơ quan Trung ương phải có trình độ, năng lực làm tham mưu trong tổ chức thực hiện nhiệm vụ quốc phòng và quản lý nhà nước về quốc phòng, đáp ứng yêu cầu chuyên ngành của Bộ, cơ quan nơi sĩ quan đến biệt phái; có khả năng tham mưu với Bộ trưởng Bộ Quốc phòng và Thủ trưởng Bộ, cơ quan nơi sĩ quan đến biệt phái phối hợp thực hiện nhiệm vụ quốc phòng; b) Sĩ quan biệt phái ở các cơ quan giáo dục đào tạo và các nhà trường phải có trình độ năng lực quản lý, giảng dạy môn giáo dục quốc phòng theo quy định của Luật Giáo dục; có khả năng tham gia vào các hoạt động giáo dục đào tạo, nghiên cứu khoa học và các hoạt động quân sự khác; c) Sĩ quan biệt phái ở tổ chức chính trị phải có trình độ, năng lực chuyên môn nghiệp vụ và trình độ quân sự để hoàn thành nhiệm vụ được giao. Điều 5. Thời hạn biệt phái 1. Thời hạn làm nhiệm vụ biệt phái của mỗi sĩ quan là 5 năm; khi cần thiết cấp có thẩm quyền điều động sĩ quan biệt phái xem xét, quyết định kéo dài thời hạn biệt phái, thời gian kéo dài không quá 5 năm. 2. Khi cần thiết theo yêu cầu nhiệm vụ quốc phòng hoặc do cơ quan, tổ chức nơi sĩ quan đến biệt phái đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan biệt phái về trước thời hạn.
- Chương 2: QUYẾT ĐỊNH BIỆT PHÁI SĨ QUAN, ĐIỀU ĐỘNG, TIẾP NHẬN SĨ QUAN BIỆT PHÁI Điều 6. Quyết định biệt phái sĩ quan 1. Căn cứ vào phạm vi biệt phái sĩ quan quy định tại Điều 3 Nghị định này và yêu cầu nhiệm vụ quốc phòng từng giai đoạn, Bộ Quốc phòng chủ trì, phối hợp với Bộ Nội vụ lấy ý kiến từng Bộ, cơ quan, nhà trường ngoài quân đội về nhu cầu biệt phái sĩ quan, trình Thủ tướng Chính phủ quyết định những Bộ, cơ quan, nhà trường được bố trí sĩ quan biệt phái. 2. Thực hiện quyết định của Thủ tướng Chính phủ, Bộ Quốc phòng thống nhất với từng Bộ, cơ quan, nhà trường được bố trí sĩ quan biệt phái về số lượng sĩ quan biệt phái. 3. Những Bộ, cơ quan, nhà trường không thuộc diện được bố trí sĩ quan biệt phái, khi có nhu cầu biệt phái sĩ quan, thì Bộ trưởng hoặc người đứng đầu cơ quan, nhà trường thống nhất với Bộ trưởng Bộ Quốc phòng trình Thủ tướng Chính phủ quyết định. 4. Số lượng sĩ quan biệt phái ở các cơ quan Trung ương Đảng, Văn phòng Quốc hội, Văn phòng Chủ tịch nước và ở các tổ chức chính trị thực hiện theo quy định tại khoản 2 và khoản 4 Điều 3 Nghị định này. Điều 7. Điều động sĩ quan biệt phái 1. Bộ Quốc phòng thống nhất nhân sự với các Bộ, cơ quan, nhà trường, tổ chức chính trị được bố trí sĩ quan biệt phái; quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan đến công tác ở cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái. 2. Khi sĩ quan hết thời hạn biệt phái hoặc theo yêu cầu nhiệm vụ quân đội cần điều động sĩ quan biệt phái về trước thời hạn, Bộ Quốc phòng thống nhất nhân sự với cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái và quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan khác thay thế. 3. Khi sĩ quan biệt phái không đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ biệt phái, cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái trao đổi thống nhất với Bộ Quốc phòng để Bộ Quốc phòng quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan biệt phái về trước thời hạn và điều động sĩ quan khác thay thế. 4. Khi cần kéo dài thời hạn biệt phái của sĩ quan, Bộ Quốc phòng thống nhất với cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái về nhân sự, thời gian kéo dài làm nhiệm vụ biệt phái và ra quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định kéo dài thời hạn biệt phái đối với sĩ quan.
- 5. Thẩm quyền quyết định điều động sĩ quan biệt phái, thực hiện theo quy định tại khoản 2 Điều 25 Luật Sĩ quan năm 1999. Điều 8. Tiếp nhận sĩ quan biệt phái Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái có trách nhiệm tiếp nhận, giao nhiệm vụ và tạo điều kiện cho sĩ quan biệt phái hoàn thành nhiệm vụ quy định tại Điều 10 Nghị định này. Chương 3: NGHĨA VỤ, TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN LỢI CỦA SĨ QUAN BIỆT PHÁI Điều 9. Nghĩa vụ, trách nhiệm của sĩ quan biệt phái 1. Sĩ quan biệt phái thực hiện nghĩa vụ, trách nhiệm như sĩ quan đang công tác trong quân đội quy định tại Điều 26, 27, 28 và 29 Luật Sĩ quan năm 1999. 2. Sĩ quan biệt phái chịu sự chỉ đạo, phân công công tác, quản lý của cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái; chịu trách nhiệm về kết quả công tác và báo cáo tình hình thực hiện nhiệm vụ với Thủ trưởng cơ quan sử dụng biệt phái và Bộ Quốc phòng. Điều 10. Nhiệm vụ của sĩ quan biệt phái 1. Sĩ quan biệt phái ở Bộ có nhiệm vụ : a) Tham mưu với Bộ trưởng, nơi sĩ quan đến biệt phái thực hiện quản lý nhà nước về quốc phòng và giải quyết những vấn đề có liên quan đến việc kết hợp kinh tế - xã hội với củng cố quốc phòng, an ninh; b) Tham mưu với Bộ trưởng về kết hợp kinh tế - xã hội với quốc phòng, an ninh trong quá trình xây dựng chiến lược, quy hoạch, kế hoạch, cơ chế, chính sách thuộc phạm vi trách nhiệm của Bộ. Giúp Bộ trưởng lập kế hoạch và hướng dẫn kiểm tra các đơn vị thuộc quyền thực hiện kế hoạch bảo đảm cho quốc phòng trong thời bình và khi đất nước có chiến tranh; công tác giáo dục quốc phòng, xây dựng và huy động lực lượng dự bị động viên, động viên công nghiệp, tuyển quân, xây dựng lực lượng tự vệ, phòng thủ dân sự và các nhiệm vụ khác có liên quan đến quân sự, quốc phòng theo quy định của nhà nước và hướng dẫn của Bộ Quốc phòng; c) Đề xuất các biện pháp phối hợp công tác giữa Bộ nơi sĩ quan đến biệt phái với Bộ Quốc phòng. 2. Sĩ quan biệt phái ở cơ quan Trung ương Đảng, Văn phòng Quốc hội, Văn phòng Chủ tịch nước có nhiệm vụ :
- a) Tham mưu cho lãnh đạo cơ quan về những vấn đề liên quan đến quân sự, quốc phòng thuộc chức trách, nhiệm vụ của người lãnh đạo cơ quan, do lãnh đạo cơ quan giao trực tiếp hoặc thông qua cấp trực tiếp quản lý sĩ quan biệt phái; b) Tham gia hoặc phối hợp với các cơ quan liên quan thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến quân sự, quốc phòng do lãnh đạo cơ quan giao; c) Đề xuất các biện pháp phối hợp giữa cơ quan nơi sĩ quan công tác với Bộ Quốc phòng, làm cầu nối giữa cơ quan, lãnh đạo cơ quan với Bộ Quốc phòng, lãnh đạo Bộ Quốc phòng. 3. Sĩ quan biệt phái ở cơ quan giáo dục - đào tạo và các nhà trường có nhiệm vụ : a) Làm tham mưu với Thủ trưởng cơ quan, nhà trường nơi sĩ quan đến biệt phái thực hiện công tác quản lý về giáo dục quốc phòng; nghiên cứu khoa học, đổi mới nội dung, phương pháp giảng dạy và thực hiện giảng dạy môn học giáo dục quốc phòng; b) Tham gia phối hợp thực hiện các công tác quân sự khác. 4. Sĩ quan biệt phái ở tổ chức chính trị có nhiệm vụ thực hiện các nội dung công tác chuyên môn nghiệp vụ theo chuyên đề hoặc theo nhiệm vụ được giao. Điều 11. Quyền lợi của sĩ quan biệt phái Sĩ quan biệt phái được hưởng các quyền lợi sau : 1. Được bảo đảm điều kiện, phương tiện làm việc, công tác phí, chế độ phúc lợi như cán bộ, công chức nơi sĩ quan đến biệt phái. 2. Được tuyển chọn đi học tập, bồi dưỡng nâng cao trình độ, được cung cấp thông tin, tham dự các hoạt động của quân đội và nơi đến biệt phái có liên quan đến nhiệm vụ đang đảm nhiệm; được xét khen thưởng theo quy định hiện hành. 3. Được hưởng chế độ lương, các khoản phụ cấp theo lương và các chế độ, chính sách khác như đối với sĩ quan đang công tác trong quân đội có cùng cấp bậc quân hàm và nhóm chức vụ; được hưởng phụ cấp chức vụ, phụ cấp nghề nghiệp đặc thù nơi sĩ quan đến biệt phái (nếu có), nhưng không trùng với các khoản phụ cấp đã có trong chế độ tiền lương của lực lượng vũ trang. Trước khi làm nhiệm vụ biệt phái hoặc thôi làm nhiệm vụ biệt phái nếu có phụ cấp chức vụ, được bảo lưu thời gian hưởng phụ cấp theo quy định hiện hành. 4. Khi hết thời hạn biệt phái được bố trí về công tác tại cơ quan, đơn vị trước khi đi biệt phái đúng với chuyên môn, nghiệp vụ; trường hợp đặc biệt theo yêu cầu nhiệm vụ, mới bố trí về công tác ở cơ quan, đơn vị khác. Chương 4:
- QUẢN LÝ, SỬ DỤNG, THỰC HIỆN CHẾ ĐỘ, CHÍNH SÁCHĐỐI VỚI SĨ QUAN BIỆT PHÁI Điều 12. Quản lý, sử dụng 1. Bộ Quốc phòng quản lý biên chế sĩ quan biệt phái, phối hợp với cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái quản lý từng sĩ quan biệt phái theo phân cấp. 2. Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái có trách nhiệm sử dụng sĩ quan biệt phái theo đúng nhiệm vụ quy định tại Điều 10 Nghị định này; quản lý sĩ quan biệt phái như quản lý cán bộ, công chức thuộc quyền; hàng năm hoặc khi cần thiết nhận xét đánh giá sĩ quan biệt phái theo đề nghị của Bộ Quốc phòng. 3. Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái khi cử sĩ quan biệt phái ra nước ngoài học tập, công tác từ 3 tháng trở lên phải thống nhất với Bộ Quốc phòng; dưới 3 tháng thì thông báo cho Bộ Quốc phòng biết. 4. Cơ quan tổ chức cán bộ nơi sử dụng sĩ quan biệt phái và cơ quan cán bộ các đơn vị quân đội có sĩ quan điều động đi biệt phái có trách nhiệm giúp Thủ trưởng của mình trực tiếp quản lý sĩ quan biệt phái; là cơ quan đại diện phối hợp bàn bạc những vấn đề có liên quan đến sĩ quan biệt phái trình cấp có thẩm quyền quyết định. 5. Bộ Giáo dục và Đào tạo có trách nhiệm quản lý công tác chuyên môn đối với sĩ quan biệt phái làm nhiệm vụ quản lý và giảng dạy môn giáo dục quốc phòng trong cả nước. Điều 13. Bổ nhiệm, miễn nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý Khi có đủ tiêu chuẩn và do yêu cầu nhiệm vụ, sĩ quan biệt phái được xem xét bổ nhiệm chức vụ theo các chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý của cơ quan nơi sĩ quan đến biệt phái. Căn cứ vào yêu cầu nhiệm vụ, cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái thống nhất nhân sự với Bộ Quốc phòng, quyết định bổ nhiệm hoặc miễn nhiệm chức vụ cán bộ lãnh đạo, quản lý đối với sĩ quan biệt phái. Điều 14. Thăng quân hàm, nâng lương 1. Khi đến thời hạn xét thăng quân hàm, nâng lương của sĩ quan biệt phái, Bộ Quốc phòng đề nghị cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái nhận xét từng sĩ quan để Bộ Quốc phòng xem xét, quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định thăng quân hàm hoặc nâng lương và thông báo cho cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái. 2. Cấp bậc quân hàm cao nhất của sĩ quan biệt phái là cấp tướng do Thủ tướng Chính phủ quy định, là cấp tá trở xuống do Bộ trưởng Bộ Quốc phòng quy định. Điều 15. Bảo đảm chế độ, chính sách đối với sĩ quan biệt phái
- 1. Bộ Quốc phòng bảo đảm lương, các khoản phụ cấp theo lương và phụ cấp chức vụ (nếu có), chế độ, chính sách khi ốm đau, tai nạn hoặc từ trần và các chế độ, chính sách khác đối với sĩ quan biệt phái như sĩ quan đang công tác trong quân đội; tổ chức bồi dưỡng và cung cấp thông tin cần thiết về quân sự, quốc phòng; tuyển chọn đi học nâng cao trình độ, tạo điều kiện cho sĩ quan biệt phái tham gia các hoạt động của quân đội theo yêu cầu công tác. 2. Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái bảo đảm phụ cấp nghề nghiệp đặc thù (nếu có), công tác phí, chế độ phúc lợi, các điều kiện và phương tiện làm việc, cung cấp thông tin, bồi dưỡng nghiệp vụ, chuyên môn ngành quản lý cho sĩ quan biệt phái; khi sĩ quan biệt phái ốm đau, tai nạn hoặc từ trần, cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái chủ động phối hợp với Bộ Quốc phòng giải quyết mọi chế độ, chính sách cho sĩ quan biệt phái như quy định tại khoản 1 Điều này. Chương 5: KHEN THƯỞNG VÀ XỬ LÝ VI PHẠM Điều 16. Khen thưởng, xử lý vi phạm đối với tổ chức, cá nhân 1. Tổ chức, cá nhân có thành tích trong việc thực hiện biệt phái sĩ quan được khen thưởng theo quy định hiện hành. 2. Tổ chức, cá nhân có hành vi cản trở việc biệt phái sĩ quan, thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý hành chính hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định hiện hành. Điều 17. Khen thưởng đối với sĩ quan biệt phái 1. Cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái, xem xét, quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định khen thưởng đối với sĩ quan biệt phái có thành tích như cán bộ, công chức thuộc quyền và thông báo cho Bộ Quốc phòng. 2. Sĩ quan biệt phái có thành tích thuộc diện được xét thưởng Huân chương, Huy chương và các hình thức khen thưởng khác của Nhà nước đối với lực lượng vũ trang thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái làm thủ tục đề nghị khen thưởng theo quy định gửi Bộ Quốc phòng, Bộ Quốc phòng trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định khen thưởng và thông báo cho cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái. Điều 18. Xử lý vi phạm đối với sĩ quan biệt phái Sĩ quan biệt phái vi phạm pháp luật của Nhà nước, kỷ luật quân đội, quy định của nơi đến biệt phái, thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái thông báo kịp thời cho Bộ Quốc phòng để phối hợp xử lý trong các trường hợp sau :
- 1. Nếu vi phạm tới mức phải xử kỷ luật bằng hình thức : khiển trách, cảnh cáo, cách chức chức vụ lãnh đạo, quản lý thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái xem xét, quyết định kỷ luật hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định kỷ luật và thông báo cho Bộ Quốc phòng. 2. Nếu vi phạm đến mức phải xử lý kỷ luật bằng hình thức : hạ bậc quân hàm, tước quân hàm sĩ quan, tước danh hiệu quân nhân thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái lập hồ sơ, đề nghị hình thức kỷ luật gửi Bộ Quốc phòng xem xét, quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định kỷ luật và thông báo cho cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái. 3. Nếu vi phạm đến mức phải truy cứu trách nhiệm hình sự thì cơ quan sử dụng sĩ quan biệt phái chuyển hồ sơ về Bộ Quốc phòng xử lý theo quy định của pháp luật. Chương 6: ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH Điều 19. Hiệu lực thi hành Nghị định này có hiệu lực thi hành sau 15 ngày, kể từ ngày đăng Công báo và thay thế Nghị định số 86/HĐBT ngày 11 tháng 5 năm 1982 của Hội đồng Bộ trưởng về chế độ biệt phái sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam. Điều 20. Trách nhiệm thi hành 1. Bộ Quốc phòng chủ trì, phối hợp với Bộ Nội vụ hướng dẫn, kiểm tra thực hiện Nghị định này. 2. Các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Giám đốc các học viện, Hiệu trưởng các trường đại học, cao đẳng, chịu trách nhiệm thi hành Nghị định này. Phan Văn Khải (Đã ký)
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD
-
Nghị định số 75/2006/NĐ-CP
19 p |
200 |
33
-
Nghị định số 61/2006/NĐ-CP
6 p |
313 |
32
-
Nghị định số 22/2005/NĐ-CP
17 p |
202 |
25
-
Nghị định số 163/2003/NĐ-CP
13 p |
222 |
20
-
Nghị định số 85/2006/NĐ-CP
11 p |
84 |
16
-
Nghị định số 125/2008/NĐ-CP
12 p |
104 |
7
-
Nghị định số 01/2003/NĐ-CP
6 p |
132 |
6
-
Nghị định số 147/2003/NĐ-CP
15 p |
74 |
6
-
Nghị định số 22/2003/NĐ-CP
5 p |
74 |
6
-
Nghị định số 43/2008/NĐ-CP
7 p |
87 |
6
-
Quyết định số 1269/2003/QĐ-TTg
8 p |
69 |
5
-
Nghị định số 49/2005/NĐ-CP
19 p |
102 |
5
-
Nghị định số 142/2003/NĐ-CP
25 p |
101 |
4
-
Nghị định số 73/2005/NĐ-CP
5 p |
57 |
3
-
Quyết định số 165 /2005/QĐ-UBND
3 p |
54 |
3
-
Nghị định số 210/2004/NĐ-CP
9 p |
75 |
2
-
Quyết định số 53/2003/QĐ-BCN
8 p |
46 |
1

Set-Cookie: TLDEVNamespace=hftd2e3j1481esh28ga51hsij1; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly


text:
Quyết định 46/2001/QĐ-TTg của thủ tướng Chính phủ
Chia sẻ: Thach Sanh | Ngày: | Loại File: DOC | Số trang:25
lượt xem 10
download
Quyết định 46/2001/QĐ-TTg của thủ tướng Chính phủ
Quyết định 46/2001/QĐ-TTg của thủ tướng Chính phủ về quản lý, nhập khẩu hàng hoá thời kỳ 2001-2005
Bình luận(0) Đăng nhập để gửi bình luận!
Nội dung Text: Quyết định 46/2001/QĐ-TTg của thủ tướng Chính phủ
- v¨n quèc c¬ d÷ iÖu luËtviÖtnam phßng héi së l LAWDATA quy Õt Þ nh ® cña thñ tíng ch Ý n h p h ñ S è 46/2001/Q§T T g n g µy 04 th¸ng 4 n¨ m 2001 V Ò u ¶ n lý u Êt kh È u, q x n h Ë p k h È u h µ n g h o¸ thêi kú 2001 2005 thñ tíng chÝnh phñ C¨n LuËt Tæ cø chøc ChÝnh phñ ngµy th¸ng9 30 n¨m 1992; C¨n NghÞ cø ®Þnh 57/1998/N§ sè CP ngµy th¸ng 7 31 n¨m 1998 cña ChÝnh phñ quy ®Þnh chi tiÕtthihµnh LuËt Th¬ng m¹i vÒ ho¹t®éng xuÊt khÈu,nhËp khÈu,giac«ng ®¹ilýmua vµ b¸n hµng ho¸ víi ngoµi; níc Theo ®Ò nghÞ cña tr Bé ëng Th¬ng Bé m¹i, quy Õt Þ nh: ® C h ¬ n g I q u y ® Þ n h c h u n g v Ò q u ¶ n lý h µ n g h o¸ x u Êt k h È u, n h Ë p k h È u §iÒu Hµng 1. ho¸ cÊm xuÊtkhÈu,cÊm nhËp khÈu. 1. Ban hµnh kÌm theo QuyÕt ®Þnh nµy Danh môc hµng ho¸ cÊm xuÊt khÈu,cÊm nhËp khÈu 2001 thêikú 2005 (Phô 01). lôcsè 2. ViÖc ®iÒu chØnh Danh môc hµng ho¸ cÊm xuÊt khÈu, cÊm nhËp khÈu Thñ íng ChÝnh do t phñ quyÕt ®Þnh së trªnc¬ ®Ò nghÞ cña tr Bé ëng Bé Th¬ng m¹i. 3. Trong êng tr hîp Æc ® biÖt,viÖc xuÊt khÈu, nhËp khÈu hµng ho¸ thuéc Danh môc i t¹ Phô 01 lôcsè nªu trªnph¶i® îcThñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh tõng tr êng thÓ. hîp cô §iÒu Hµng 2. ho¸ xuÊt khÈu,nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th Bé ¬ng m¹i. 1. Ban hµnh kÌm theo QuyÕt ®Þnh nµy Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th¬ng 2001 Bé m¹i thêikú 2005 (Phô lôcsè 02). 2.Bé Th¬ng m¹ichñ tr×,phèihîp víi Bé, ngµnh l ªn c¸c cã i quan thÓ cô ho¸ Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹i theo sè m∙ cña danh môc BiÓu thuÕ xuÊt khÈu, BiÓu thuÕ nhËp khÈu (nÕu cã).
- 2 3. ViÖc ®iÒu chØnh Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹i,bao gåm lé tr×nh lo¹igiÊy c¶ b∙ibá phÐp nµy,do Thñ íng ChÝnh t phñ quyÕt ®Þnh së trªnc¬ ®Ò nghÞ cña tr Bé ëng Bé Th¬ng m¹i. 4. ViÖc hîp ký ®ång xuÊt khÈu, nhËp khÈu hµng ho¸ nªu t¹iPhô lôc sè kÌm 02 theo QuyÕt ®Þnh nµy chØ îc thùc ® hiÖn sau cã khi ®∙ giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹i.§èivíihµng hãa ,nguyªn liÖu quy lµvËt t ®Þnh t¹i Phô 02, nÕu lôc sè nhËp khÈu ®Ó s¶n xuÊt hµng xuÊt khÈu hoÆc ®Ó thùc hiÖn hîp ®ång gia c«ng ¬ng víith nh©n níc ngoµi th× thùc hiÖn theo quy ®Þnh riªngcña Th¬ng Bé m¹i. 5.ViÖc nhËp khÈu cña doanh nghiÖp vèn cã ®Çu tnícngoµivµ c¸cbªn hîp doanh trong hîp ®ång hîp t¸ckinh doanh,kÓ hµng c¶ ho¸ nªu i t¹ Phô lôc sè kÌm 02 theo QuyÕt ®Þnh nµy,® îcthùc hiÖn theo híng dÉn cña Th¬ng Bé m¹i t së rªn c¬ nh÷ng quy ®Þnh t¹iQuyÕt ®Þnh nµy c¸c vµ v¨n b¶n quy ph¹m ph¸p luËtkh¸c cã liªnquan. 6. C¨n lÞch tr×nh lo¹ dÇn cø i bá giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹itrong thêi kú 2001 2005 iPhô 02 t¹ lôc sè kÌm theo QuyÕt ®Þnh nµy, giao Tµi Bé chÝnh phèihîp víiBan VËt gi¸ChÝnh phñ c¸c Bé, vµ ngµnh ªnquan, tr×nh li Thñ íng t ChÝnh phñ viÖc ®iÒu chØnh thuÕ suÊt thuÕ nhËp khÈu (hoÆc møc chªnh thu lÖch gi¸)mét c¸ch lý®èi hîp víinh÷ng Æt m hµng îc lo¹ ® i bá kháiDanh môc hµng ho¸ nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹i,cã tÝnh ®Õn c¸ccam kÕt quèc mµ tÕ ViÖtNam ký ®∙ kÕt hoÆc tham gia. §iÒu 3. Hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu thuéc diÖn qu¶n lý chuyªn ngµnh. 1. Ban hµnh kÌm theo QuyÕt ®Þnh nµy Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu thuéc diÖn qu¶n lý chuyªn ngµnh nguyªn vµ t¾c dông ¸p Danh môc nµy trongtõng lÜnh vùc qu¶n lýchuyªn ngµnh (Phô 03). lôcsè 2. ViÖc ®iÒu chØnh, bæ sung Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu thuéc diÖn qu¶n lýchuyªn ngµnh nguyªn t¾c vµ ¸p dông (®∙quy ®Þnh t¹ iPhô 03) Thñ íng lôc sè do t ChÝnh phñ quyÕt ®Þnh së trªnc¬ ®Ò nghÞ cña Thñ ëng quan tr c¬ qu¶n lýchuyªn ngµnh Bé ëng Th¬ng vµ tr Bé m¹i. 3. C¸c Bé, ngµnh qu¶n lýchuyªn ngµnh híng dÉn thùc hiÖn viÖc xuÊt khÈu,nhËp khÈu hµng ho¸ quy ®Þnh t¹ Phô 03 trªn i lôcsè nªu C h ¬ n g II Q u y ® Þ n h riªng ® èi víi é t s è h µ n g h o¸ m x u Êt k h È u, n h Ë p k h È u §iÒu XuÊt 4. nhËp khÈu vµ gç s¶n phÈm gç. 1.XuÊt khÈu vµ gç s¶n phÈm gç:
- 3 a) B∙ibá viÖc phª duyÖt ph©n møc rõng vµ bæ h¹n gç tù nhiªn®Ó s¶n xuÊt s¶n phÈm xuÊt gç khÈu. Mäi d¹ng s¶n phÈm ®Òu îc phÐp gç ® xuÊt khÈu,trõgç trßn,gç xÎkhaith¸ctõrõng tùnhiªntrong níc. b) nguån Gç cã gèc nhËp khÈu îc phÐp ® xuÊt khÈu díimäi d¹ng s¶n phÈm, c¶ kÓ viÖc t¸ xuÊtgç i trßn,gç xÎ. Gç trßn,gç xÎ nhËp khÈu s¶n vµ phÈm lµm nhËp tõ gç khÈu khixuÊt khÈu kh«ng ph¶ichÞu thuÕ xuÊtkhÈu. c) Nhµ níc khuyÕn khÝch xuÊt khÈu i c¸c lo¹ s¶n phÈm cã gç hµm îng l gia c«ng, chÕ biÕn cao. Bé Tµi chÝnh hoµn thiÖn chÝnh s¸ch thuÕ ®Ó khuyÕn khÝch s¶n xuÊtvµ xuÊtkhÈu s¶n phÈm lo¹ nµy. gç i d) Trªn c¬ chØ së tiªukhaith¸cgç rõng tùnhiªntõng khu vùc ® îcThñ ®∙ t ChÝnh íng phñ phª duyÖt hµng n¨m, N«ng Bé nghiÖp Ph¸t tr vµ iÓn N«ng th«n phèihîp víi ban ñy nh©n d©n c¸c tØnh,thµnh phè trùcthuéc Trung ¬ng (cã chØ tiªukhaith¸c)chØ ®¹o ngµnh kiÓm l©m kiÓm tra,gi¸m s¸tchÆt chÏ viÖc khaith¸cgç ngay t¹ ®Þa i ph¬ng. ViÖc kiÓm tranguån gèc ®èi víis¶n gç phÈm tiªudïng gç trong nícvµ xuÊt khÈu (s¶n xuÊt tõ gç rõng tù nhiªntrong níc)ph¶i® îcthùc hiÖn ngay t¹i c¬ s¶n së xuÊt theo ®óng quy ®Þnh cña N«ng Bé nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓn n«ng th«n;kh«ng kiÓm tranguån gèc ®èi gç víis¶n phÈm xuÊt khÈu gç khilµm thñ tôcxuÊt khÈu.Riªng viÖc xuÊt khÈu trßn,gç nguån gç xÎcã gèc nhËp gç khÈu gç vµ rõng trång,ph¶ixuÊt tr×nh t¹ H¶i quan i cöa khÈu s¬ vÒ hå hîp lÖ nguån gèc theo gç quy ®Þnh cña N«ng Bé nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓn n«ng th«n vµ Tæng côc H¶i quan. 2.ViÖc nhËp khÈu nguyªn l chung êng gç iÖutõc¸cníccã ® biªnph¶ithùc hiÖn theo c¸c quy ®Þnh cña Thñ íng t ChÝnh phñ híng vµ dÉn cña Th¬ng Bé m¹i. 3. C¨n néi dung cø quy ®Þnh ikho¶n kho¶n §iÒu t¹ 1, 2 nµy, doanh nghiÖp tiÕn hµnh lµm thñ tôcxuÊtkhÈu,nhËp khÈu,t¹m nhËp t¸ xuÊtvµ i t¸i xuÊtkhÈu vµ gç s¶n phÈm t¹ H¶i quan gç i cöa khÈu. §iÒu 5. XuÊt khÈu hµng dÖt, may vµo nh÷ng thÞ êng tr theo h¹n ng¹ch ph¶itho¶ thuËn víi ngoµi. níc 1. C¨n yªu cø cÇu s¶n xuÊt trong níc,c¨n c¸c tho¶ cø thuËn ®a ph¬ng vµ song ph¬ng cña ChÝnh phñ hµng vÒ dÖt,may hµng n¨m, Th¬ng Bé m¹i chñ tr×cïng c¸c Bé, ngµnh h÷u quan c¸c nhµ vµ s¶n xuÊt líncña ViÖt Nam tiÕn hµnh ®µm ph¸n víic¸c Tæ chøc kinh tÕ quèc vµ tÕ c¸c níc,nh»m ®Èy nhanh tiÕn tr×nh bá h¹n ng¹ch ®èi víi i lo¹ hµng ho¸ nµy. 2. Trªn c¬ tho¶ thuËn së hµng n¨m víi Tæ chøc c¸c kinh tÕ quèc tÕ,c¸c nícvÒ h¹n ng¹ch c¸c ®iÒu vµ kiÖn xuÊt khÈu hµng dÖt,may, Th¬ng Bé m¹i chñ tr× cïng c¸c Bé, ngµnh h÷u quan x©y dùng ban vµ hµnh c¸c quy ®Þnh chung thùc hiÖn h¹n ng¹ch hµng dÖt,may; c«ng tûlÖ ng¹ch hµng bè h¹n dÖt, may ®Êu thÇu, tû lÖ nµy ph¶it¨ng hµng n¨m ®Ó thay thÕ dÇn cho chÕ c¬ ph©n giao h¹n ng¹ch,cã tÝnh ®Õn c¸c cam kÕt quèc mµ tÕ ViÖt Nam ký ®∙ kÕt hoÆc tham gia.
- 4 3. ViÖc ph©n giao h¹n ng¹ch hµng dÖt, may (trõphÇn h¹n ng¹ch ®Êu thÇu h¹n ng¹ch th vµ ëng xuÊtkhÈu) cho c¸cdoanh nghiÖp thuéc thµnh phè Hµ Néi,thµnh phè ChÝ Hå Minh,thµnh phè H¶i Phßng thµnh vµ phè N½ng §µ do ñy ban nh©n d©n thµnh phè thùc hiÖn theo quy ®Þnh chung. Bé Th¬ng m¹i thùc hiÖn viÖc ph©n giao h¹n ng¹ch hµng dÖt, may cho c¸c doanh nghiÖp kh¸c. §iÒu 6. XuÊt khÈu nhËp g¹o vµ khÈu ph©n bãn. 1. B∙ibá chÕ c¬ giao h¹n ng¹ch xuÊt khÈu g¹o,nhËp khÈu ph©n bãn vµ viÖc quy ®Þnh doanh nghiÖp ®Çu mèi kinh doanh xuÊt,nhËp khÈu Æt haim hµng nµy. Doanh nghiÖp thuéc c¸c thµnh phÇn kinh tÕ îcxuÊt khÈu nÕu ® g¹o cã ®¨ng kinh doanh ký ngµnh hµng ¬ng l thùc hoÆc n«ng s¶n; ® îc nhËp khÈu ph©n bãn i ® îc phÐp dông i c¸c lo¹ ®∙ sö t¹ ViÖt Nam, nÕu ®¨ng kinh cã ký doanh ngµnh hµng vËttn«ng nghiÖp hoÆc ph©n bãn. 2. §èi víinh÷ng hîp ®ång xuÊt khÈu g¹o sang mét thÞ êng sù sè tr cã tho¶ thuËn cña ChÝnh phñ ta víiChÝnh phñ c¸c níc (hîp®ång ChÝnh phñ), giao Th¬ng Bé m¹i,sau khitrao ®æi víiHiÖp héi L¬ng thùc ViÖt Nam, chØ ®Þnh chØ vµ ®¹o doanh nghiÖp lµm ®¹i diÖn giao dÞch, ký kÕt hîp ®ång; ®ång thêiph©n giao l g¹o sè îng xuÊt khÈu thuéc ®ång hîp ChÝnh phñ cho c¸c tØnh së trªnc¬ s¶n îng l lóa hµng ho¸ cña ®Þa ph¬ng, ®Ó Chñ tÞch ñy ban nh©n d©n c¸ctØnh trùctiÕp giao cho c¸cdoanh nghiÖp thuéc tØnh thùc hiÖn;cã tÝnh ®Õn quyÒn lîcña i doanh nghiÖp ®¹idiÖn kÕt ký hîp ®ång. 3. ViÖc xuÊt khÈu theo ho¹ch tr¶nî,viÖn î g¹o kÕ tr cña ChÝnh phñ,thùc hiÖn theo c¬ chÕ ®Êu thÇu hoÆc theo QuyÕt ®Þnh riªngcña Thñ íng ChÝnh t phñ. 4. §Ó b¶o ®¶m lî Ých i n«ng d©n, æn ®Þnh s¶n xuÊt n«ng nghiÖp vµ thÞ êng tr trong níc,gi¶m bítkhã kh¨n ®èi víi ho¹t®éng s¶n xuÊt,l th«ng u lóa g¹o ph©n vµ bãn khi thÞ êng tr trong, ngoµi níc cã biÕn ®éng, Thñ íng t ChÝnh phñ sÏ xem xÐt,quyÕt ®Þnh c¸c biÖn ph¸p cÇn thiÕtcan thiÖp cã hiÖu qu¶ vµo tr thÞ êng vµ lóag¹o ph©n bãn. §iÒu 7. NhËp khÈu x¨ng dÇu, nhiªnliÖu. 1. Vµo quý hµng IV n¨m, Bé KÕ ho¹ch §Çu vµ t chñ tr×,phèihîp víiBé Th¬ng m¹i tr×nh Thñ íng t ChÝnh phñ phª duyÖt h¹n møc x¨ng dÇu nhËp khÈu ®Ó tiªuthô néi®Þa cho n¨m tiÕp theo.Trêng hîp cÇn ®iÒu chØnh h¹n møc x¨ng dÇu nhËp khÈu, Bé KÕ ho¹ch §Çu vµ t trao ® æi Th¬ng víiBé m¹i vµ TµichÝnh Bé tr×nh Thñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh. 2. Giao tr Bé ëng Th¬ng Bé m¹i quyÕt ®Þnh thÓ cô viÖc ph©n giao vµ ®iÒu hµnh møc h¹n x¨ng dÇu nhËp khÈu. H¹n møc x¨ng dÇu nhËp khÈu îc ® giao cho c¸cdoanh nghiÖp chuyªn doanh thùc hiÖn.
- 5 3. Giao KÕ Bé ho¹ch vµ §Çu tchñ tr×cïng c¸c Bé, ngµnh ªnquan li theo dâi s¸tt×nh h×nh cung cÇu gi¸c¶ vµ x¨ng dÇu thÞ êng ë tr trong,ngoµi níc, tr×nh Thñ íng t ChÝnh phñ xem xÐt viÖc ®iÒu chØnh c¸c chÝnh s¸ch ªn li quan trong tr êng hîp cÇn thiÕt, ®Ó æn ®Þnh x¨ng gi¸c¶ dÇu trong níc,b¶o ®¶m nhu cÇu dông sö x¨ng dÇu cña c¸c ngµnh s¶n xuÊt chñ yÕu ho¹t vµ ®éng kinhdoanh x¨ng dÇu îcæn ® ®Þnh. §iÒu 8. NhËp khÈu linhkiÖn l¾p t«vµ haib¸nh r¸p« xe g¾n m¸y. 1.Doanh nghiÖp vèn cã ®Çu tnícngoµiho¹t®éng tronglÜnh l¾p vùc r¸p, s¶n xuÊt « xe t« vµ haib¸nh g¾n m¸y îc nhËp ® khÈu inhkiÖn l ®Ó s¶n xuÊt, l¾p r¸ptheo ®óng giÊy phÐp ®Çu cÊp,phïhîp víi t®∙ n¨ng lùcs¶n xuÊtvµ c¸c quy ®Þnh hiÖn hµnh Nhµ néi®Þa ti cña nícvÒ ho¸vµ ªuchuÈn ph¬ng tiÖn. 2. Doanh nghiÖp trong nícho¹t®éng trong lÜnh vùc s¶n xuÊt,l¾p r¸p « xe t« vµ hai b¸nh g¾n m¸y ph¶i tu©n thñ c¸c quy ®Þnh hiÖn hµnh cña Nhµ níc vÒ néi ®Þa ho¸, vÒ quyÒn h÷u së c«ng nghiÖp theo ph¸p luËt ViÖt Nam quèc vµ vµ tÕ vÒ chÊt îng, tiªu chuÈn toµn l an ph¬ng tiÖn. Doanh nghiÖp chØ îc nhËp ® khÈu linh kiÖn ®Ó s¶n xuÊt,l¾p r¸p theo ®óng ch¬ng tr×nh néi®Þa thùc hiÖn së ®¨ng ho¸ vµ t¹ic¬ ®∙ ký;kh«ng ® îc nhîng b¸n kh«ng vµ nhËp khÈu th¸c linh kiÖn t«,xe ñy « g¾n m¸y c¸c lo¹i. ViÖc nhËp khÈu linhkiÖn t«,xe « g¾n m¸y chØ îc phÐp ® thùc hiÖn theo êng ® mËu dÞch chÝnh ng¹ch viÖc vµ thanh to¸n ph¶ithùc hiÖn theo híng dÉn cña Ng©n hµng Nhµ nícViÖt Nam. Thñ íng ChÝnh t phñ quy sÏcã ®Þnh thÓ cô ®èi víiho¹t®éng s¶n xuÊt, l¾p t«,xe r¸p « g¾n m¸y, kÓ s¶n c¶ xuÊt phô tïng,nh»m ®¸p øng yªu cÇu ph¸ttr iÓn c«ng nghiÖp t«,xe « g¾n m¸y trong thêigian i ho¹t®éng u tí vµ l th«ng ngµnh hµng nµy;tr ¾t, ícm ngõng viÖc ®¨ng tû lÖ ký néi®Þa hãa ®èi víi nh∙n,m¸c míi. c¸c xe §iÒu 9. VÒ qu¶n lýphÕ liÖu,phÕ th¶i. Giao tr Bé ëng Khoa Bé häc, C«ng nghÖ M«i êng cø vµ tr c¨n ph¸p luËt hiÖn hµnh, quy ®Þnh c«ng Danh vµ bè môc phÕ liÖu,phÕ th¶icÊm nhËp khÈu; ®iÒu kiÖn tiªu chuÈn vµ c¸c iphÕ lo¹ liÖu, phÕ th¶i sö dông lµm nguyªn liÖu cho s¶n xuÊt trong níc ® îc phÐp nhËp khÈu ®Ó lµm së c¬ cho doanh nghiÖp lµm thñ tôch¶iquan t¹ cöa i khÈu. §iÒu 10. T¸i xuÊt khÈu c¸c ivËt nhËp lo¹ t khÈu mµ Nhµ níc b¶o ®¶m c©n ®èi ngo¹itÖ. C¸c Æt m hµng mµ Nhµ níc b¶o ®¶m c©n ®èi ngo¹itÖ cho nhu cÇu nhËp khÈu, bao gåm x¨ng dÇu nhiªn liÖu,ph©n bãn chØ îc t¸ ® i xuÊt khÈu khikh¸ch hµng nícngoµib¶o ®¶m thanh to¸nl¹ b»ng i ngo¹itÖ chuyÓn tù do ®æi ® îcBé vµ Th¬ng m¹ichÊp thuËn.
- 6 §iÒu h×nh 11. C¸c thøc kinhdoanh Æc ® thï. §Ó b¶o ®¶m lîÝch i quèc gia,trong tr êng hîp cÇn thiÕt, Thñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh h×nh thøc kinh doanh ¬ng th m¹itrong mét lÜnh sè vùc,t¹ imét ®Þa sè bµn, ®èi víimét m Æt sè hµng thÓ ®èi cô vµ víic¸c hîp ®ång îc ký ® kÕt theo tho¶ thuËn gi÷a ChÝnh phñ ta víiChÝnh phñ c¸c níc vÒ mua b¸n mËu dÞch,tr¶nî,viÖn . trî §iÒu 12. Hµng ho¸ chÞu ®iÒu sù chØnh cña c¸c c«ng qu¶n cô lý kh¸c. 1. Trong 2001 thêikú 2005, Nhµ dông níc sÏ ¸p h¹n ng¹ch thuÕ quan, thuÕ tuyÖt®èi,thuÕ chèng ph¸ gi¸,thuÕ chèng trîcÊp,phÝ m«i êng c¸c tr vµ biÖn ph¸p chèng chuyÓn gi¸®èi víimét lo¹ sè i hµng ho¸ nhËp khÈu ®Ó b¶o hé s¶n xuÊttrong níc,b¶o ®¶m ¬ng th m¹ic«ng b»ng b¶o m«i êng. vµ vÖ tr 2. Trong n¨m 2001,Bé Th¬ng m¹ichñ tr×,phèihîp víi Bé, ngµnh ªn c¸c li quan x©y dùng nguyªn t¾c ®iÒu hµnh Danh vµ môc hµng ho¸ chÞu ®iÒu sù chØnh cña c¸cc«ng nªu cô t¹ kho¶n §iÒu i 1 nµy,b¸o c¸o Thñ íng ChÝnh t phñ. Riªng ®èi víi biÖn c¸c ph¸p chèng chuyÓn gi¸,giao Bé Tµi chÝnh nghiªncøu, tr×nh Thñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh. §iÒu 13. XuÊt khÈu,nhËp khÈu i c¸clo¹ hµng ho¸ kh¸c. §èivíi i lo¹ c¸c hµng ho¸ kh¸c ngoµiDanh môc nªu i t¹ Phô 01, Phô lôcsè lôcsè 02, Phô 03 quy lôcsè vµ ®Þnh i t¹ QuyÕt ®Þnh nµy,th ¬ng nh©n ViÖt Nam îcquyÒn ® xuÊtkhÈu,nhËp khÈu theo quy ®Þnh cña ph¸p luËt. C h ¬ n g III ®i Ò u k h o ¶ n thi µ n h h §iÒu 14. §iÒu kho¶n hiÖu lùcthihµnh. QuyÕt ®Þnh nµy hiÖu cã lùc thihµnh tõ ngµy th¸ng 5 01 n¨m 2001 vµ ® îc¸p dông cho ho¹t®éng c¶ xuÊtkhÈu,nhËp khÈu hµng ho¸ mËu dÞch,phi mËu dÞch,xuÊtkhÈu,nhËp khÈu hµng ho¸ t¹ khu i vùc biªngií víi nícl¸ng i c¸c giÒng. Hµng ho¸ viÖn trîChÝnh phñ, phi ChÝnh phñ; hµng ho¸ lµ tµis¶n di chuyÓn, bao gåm hµng c¶ ho¸ phôc nhu vô cÇu cña c¸ nh©n th©n cã phËn ngo¹igiao hµnh vµ lýc¸ nh©n theo quy ®Þnh cña ph¸p luËt,thùc hiÖn theo quy ®Þnh riªngcña Thñ íng ChÝnh t phñ. B∙ibá QuyÕt ®Þnh 242/1999/Q§ sè TTg ngµy th¸ng 12 30 n¨m 1999, QuyÕt ®Þnh 237/1999/Q§ sè TTg ngµy th¸ng 12 24 n¨m 1999, QuyÕt ®Þnh sè 65/1998/Q§ TTg ngµy th¸ng 3 24 n¨m 1998 nh÷ng vµ quy ®Þnh íc ®©y tr tr¸víi i nh÷ng quy ®Þnh t¹ QuyÕt i ®Þnh nµy. §iÒu 15. Tr¸chnhiÖm híng dÉn, kiÓm thi travµ hµnh. 1. Th«ng híng t dÉn QuyÕt ®Þnh nµy (bao gåm c¸c c¶ Phô lôc kÌm theo)cña c¸cBé, ngµnh ph¶i® îcban hµnh ícngµy th¸ng4 tr 30 n¨m 2001.
- 7 2. Bé ëng Th¬ng tr¸chnhiÖm tr Bé m¹icã kiÓm tra,gi¸m s¸tc¸c Th«ng , t v¨n b¶n cña c¸cBé, ngµnh ªnquan li híng dÉn thùc hiÖn QuyÕt ®Þnh nµy.Tr êng hîp néidung híng dÉn cña c¸cBé, ngµnh cha phïhîp víinh÷ng quy ®Þnh t¹ iQuyÕt ®Þnh nµy,Bé ëng Th¬ng c¸o Thñ íng ChÝnh tr Bé m¹i b¸o t phñ ®Ó chØ ®¹o c¸cBé, ngµnh ®iÒu chØnh cho phïhîp. 3. Trong qu¸ tr×nh thùc hiÖn QuyÕt ®Þnh nµy, nÕu ph¸tsinh c¸c vÊn ®Ò vîtthÈm quyÒn cña c¸cBé, ngµnh,giao Bé ëng Th¬ng tr Bé m¹itæng hîp, b¸o c¸o Thñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh. 4. C¸c tr Bé ëng, Thñ ëng quan tr c¬ ngang Bé, Thñ ëng quan tr c¬ thuéc ChÝnh phñ,Chñ tÞch ban ñy nh©n d©n c¸ctØnh,thµnh phè trùcthuéc Trung ¬ng chÞu tr¸chnhiÖm híng dÉn thi vµ hµnh QuyÕt ®Þnh nµy.
- 8 P h ô lôc sè 01 d a n h m ô c h µ n g h o¸ c Ê m x u Êt k h È u, c Ê m n h Ë p k h È u thêi ú k 2 00 1 2 00 5 (KÌm theo QuyÕt ®Þnh 46/2001/Q§ sè TTg ngµy th¸ng4 04 n¨m 2001 cña Thñ íng ChÝnh t phñ) I. µ n g c Ê m xu Êt k h È u: h
- 9 M« t¶ hµng ho¸ Thêi h¹n dông ¸p 1 Vò khÝ, ®¹n Toµn thêikú dîc,vËt liÖu næ (trõvËt liÖu bé 2001 2005 næ c«ng nghiÖp),trang thiÕtbÞ thuËt kü qu©n sù. 2 §å cæ. Toµn thêikú bé 2001 2005 3 C¸c lo¹ ma tuý. i Toµn thêikú bé 2001 2005 4 C¸c lo¹ ho¸ chÊt®éc. i Toµn thêikú bé 2001 2005 5 Gç trßn,gç rõng xÎtõ gç tù nhiªntrong n Toµn thêikú bé 2001 2005 íc; cñi, than lµm tõ gç hoÆc cñi, cã nguån gèc rõng tõgç tùnhiªntrong níc. 6 §éng vËt hoang ®éng d∙ vµ thùc vËt quý Toµn thêikú bé 2001 2005 hiÕm tùnhiªn.
- 10 7 C¸c i lo¹ m¸y chuyªn dông c¸cch¬ng Toµn thêikú m∙ vµ bé 2001 2005 tr×nh phÇn Ò m m mËt sö m∙ dông trong ph¹m vib¶o bÝ vÖ mËt Nhµ níc.
- 11 iI.h µ n g c Ê m n h Ë p k h È u: M« t¶ hµng ho¸ Thêi h¹n dông ¸p 1 Vò khÝ, ®¹n dîc,vËt liÖu næ (trõvËt liÖu næ Toµn bé thêi kú 2001 c«ng nghiÖp theo quy ®Þnh cña Thñ t íng2005 ChÝnh phñ i t¹ b¶n 1535/CP v¨n sè KTTH ngµy 28 th¸ng 12 n¨m 1998 cña ChÝnh phñ),trang thiÕtbÞ thuËtqu©n kü sù 2 C¸c lo¹ ma tuý. i Toµn bé thêi kú 2001 2005 3 C¸c lo¹ ho¸ chÊt®éc. i Toµn bé thêi kú 2001 2005 4 S¶n phÈm v¨n ho¸ ®åi truþ, ph¶n ®éng; Toµn bé thêi ®å kú 2001 ch¬i em cã ¶nh hëng xÊu ®Õn gi¸o trÎ dôc 2005 nh©n c¸ch vµ toµn trËttù,an x∙héi. 5 Ph¸o i c¸c lo¹ (trõph¸o hiÖu i c¸c lo¹ cho toµn an Toµn bé thêi kú 2001 hµng nhu h¶ivµ cÇu kh¸c theo quy ®Þnh riªng2005 cña Thñ t íng ChÝnh phñ t¹ v¨n b¶n sè i 1383/CP KTTH ngµy th¸ng11 23 n¨m 1998). 6 Thuèc l¸®iÕu,x× vµ gµ c¸cd¹ng thuèc l¸thµnh Toµn bé thêi kú 2001 phÈm kh¸c. 2005 7 Hµng tiªudïng qua dông, bao ®∙ sö gåm c¸cToµn bé thêi kú 2001 nhãm hµng: 2005 Hµng dÖt may, giµydÐp, quÇn ¸o Hµng ®iÖn tö Hµng ®iÖn l¹nh Hµng ®iÖn giadông Hµng trang trÝnéithÊt Hµng gia dông b»ng gèm, sµnh sø, thuû tinh,kim i nhùa, cao lo¹ , su, chÊt dÎo vµ chÊtliÖu kh¸c. Bé Th¬ng m¹ichÞu tr¸chnhiÖm thÓ cô ho¸ c¸c m Æt hµng trªn®©y theo Danh môc cña BiÓu thuÕ nhËp khÈu. 8 Ph¬ng tiÖn vËn i t¶itay l¸ nghÞch (kÓ d¹ng c¶ Toµn bé thêi kú 2001 th¸o rêivµ d¹ng ® îc chuyÓn ®∙ ®æi i íc2005 tay l¸ tr khinhËp khÈu vµo ViÖt Nam), trõc¸c lo¹ i ph ¬ng tiÖn chuyªn dïng,ho¹t®éng trong ph¹m vi hÑp, gåm: cÇn xe cÈu; m¸y ®µo kªnh r∙nh;xe quÐt êng, t êng; xe ® íi® chë chÊt r¸c vµ th¶i sinh ho¹t; thic«ng Æt êng; xe xe m ® chë kh¸ch trong s©n bay vµ xe n©ng hµng trong kho, c¶ng.
- 12 9 VËt ,ph¬ng t tiÖn ®∙ qua dông,gåm: sö Toµn bé thêi kú 2001 M¸y, khung, s¨m, lèp,phô tïng,®éng ®∙ c¬ 2005 qua dông sö cña t«,m¸y « kÐo xe vµ haib¸nh, ba b¸nh g¾n m¸y; §éng ®èt c¬ trong qua dông c«ng ®∙ sö cã suÊt tõ 30CV trëxuèng;c¸c lo¹ i m¸y qua ®∙ sö dông g¾n ®éng ®èt c¬ trong cã c«ng suÊt tõ 30CV trëxuèng; Khung gÇm qua dông g¾n ®∙ sö cã ®éng c¬ ®∙ qua dông; sö Xe ®¹p qua dông; ®∙ sö Xe b¸nh, ba b¸nh hai g¾n m¸y ®∙ qua sö dông; ¤ t«cøu ¬ng qua dông; th ®∙ sö ¤ t« vËn chuyÓn hµnh kh¸ch chç tõ 16 ngåi trëxuèng (bao gåm lo¹ c¶ i võa chë kh¸ch võa chë hµng, khoang chë kh¸ch vµ chë hµng chung trong mét cabin), i qua dông; lo¹ ®∙ sö ¤ t«vËn chuyÓn hµnh kh¸ch trªn16 chç ngåi, lo¹ qua dông i®∙ sö qu¸ n¨m, 5 tÝnh n¨m tõ nhËp khÈu; ¤ t« vËn chuyÓn hµng ho¸ träng cã t¶idíi5 tÊn (bao gåm lo¹ c¶ ivõa chë hµng võa chë kh¸ch cã khoang chë hµng vµ khoang chë kh¸ch kh«ng chung trong mét cabin),lo¹ ®∙ i qua sö dông qu¸ 5 n¨m, tÝnh tõ n¨m nhËp khÈu; 10 S¶n phÈm, vËt liÖu cã chøa ami¨ng thuécToµn bé thêi kú 2001 nhãm amphibole. 2005 11 C¸c lo¹ m¸y chuyªn dông c¸cch¬ng i m∙ vµ tr×nhToµn bé thêi kú 2001 phÇn Ò m m mËt sö m∙ dông trong ph¹m vib¶o 2005 vÖ mËt bÝ Nhµ níc.
- 13 P h ô lôc sè 02 D a n h m ô c h µ n g o¸ xu Êt kh È u, n h Ë p kh È u theo giÊy p h Ð p cña B é th h ¬ n g ¹i m thêi ú 2001 2005 k (KÌm theo QuyÕt ®Þnh 46/2001/Q§ sè TTg ngµy th¸ng4 n¨m 04 2001 cña Thñ íng ChÝnh t phñ) I. µ n g u Êt kh È u: H x
- 14 M« t¶ hµng ho¸ Thêi h¹n dông ¸p 1 Hµng dÖt may xuÊt khÈu theo h¹n ng¹ch mµ Toµn bé thêi kú 2001 ViÖt Nam tho¶ thuËn víi ngoµi,do Th¬ng níc Bé 2005 m¹ic«ng cho bè tõng thêikú. 2 Hµng cÇn kiÓm so¸txuÊt khÈu theo quy ®Þnh Toµn bé thêi kú 2001 cña ®iÒu ícquèc mµ tÕ ViÖt nam kÕt ký hoÆc 2005 tham Bé gia, do Th¬ng m¹i c«ng cho bè tõng thêikú. II.H µ n g n h Ë p kh È u: M« t¶ hµng ho¸ Thêi h¹n dông ¸p 1 Hµng cÇn kiÓm so¸tnhËp khÈu theo quy ®Þnh Toµn bé thêi kú 2001 cña ®iÒu íc quèc mµ tÕ ViÖt Nam kÕt ký hoÆc 2005 tham Bé gia,do Th¬ng m¹i c«ng cho bè tõng thêi kú. 2 Xi m¨ng port land,®en tr¾ng. vµ §Õn ngµy 31 th¸ng 12 n¨m 2002 3 KÝnh tr¾ng ph¼ng ®é cã dµy 1,5mm tõ ®Õn §Õn ngµy 31 th¸ng 12 12mm. n¨m 2001 KÝnh mµu trµtõ 5mm 12mm; kÝnh mµu xanh ®en tõ3mm 6mm. 4 Mét lo¹ thÐp sè i trßn,thÐp gãc,thÐp h×nh; §Õn ngµy 31 th¸ng 12 Mét lo¹ èng sè i thÐp hµn; n¨m 2001 Mét lo¹ thÐp , sè i l¸ thÐp m¹. 5 Mét lo¹ dÇu sè i thùc vËttinhchÕ d¹ng láng. §Õn ngµy 31 th¸ng 12 n¨m 2001 6 §êng tinhluyÖn,® êng th«. Toµn bé thêi kú 2001 2005 7 Xe haib¸nh,ba b¸nh g¾n m¸y nguyªn chiÕc míi§Õn ngµy 31 th¸ng 12 100% bé vµ linhkiÖn l¾p r¸pkh«ng ®¨ng n¨m cã ký 2002 tû lÖ néi®Þa ho¸;m¸y khung haib¸nh,ba vµ xe b¸nh g¾n m¸y c¸c i trõ lo¹ theo linh lo¹ , i®i bé kiÖn ®¨ng tûlÖ ®∙ ký néi®Þa ho¸. 8 Ph¬ng tiÖn vËn chuyÓn hµnh kh¸ch 9 tõ chç §Õn ngµy 31 th¸ng 12 ngåitrëxuèng,lo¹ i (bao míi gåm lo¹ c¶ i võa chë n¨m 2002 hµnh kh¸ch,võa chë hµng,cã khoang chë hµng vµ khoang chë hµnh kh¸ch chung trong mét cabin).
- 15 P h ô lôc sè 03 D a n h m ô c h µ n g h o¸ thuéc di Ö n q u ¶ n lý 0 7 c h u yªn n g µ n h v µ n g u yªn t ¾ c q u ¶ n lý (Ban hµnh kÌm theo QuyÕt ®Þnh sè 46/2001/Q§TTg ngµy th¸ng4 04 n¨m 2001 cña Thñ íng ChÝnh t phñ xuÊtkhÈu,nhËp vÒ khÈu hµng 2001 ho¸ thêikú 2005 I. a n h ô c h µ n g h o¸ D m thuéc di Ö n q u ¶ n lý ch uyªn g µ n h n c ña B é N « n g n g hi Ö p vµ P h¸t triÓn « n g th«n n
- 16 Hµng ho¸ xuÊt khÈu H×nh thøc qu¶n lý 1 §éng vËt hoang d∙ vµ ®éng vËt quý CÊm xuÊt khÈu hoÆc cÊp giÊy hiÕm. phÐp xuÊtkhÈu 2 Thùc vËtrõng quý hiÕm. CÊm xuÊt khÈu hoÆc cÊp giÊy phÐp xuÊtkhÈu 3 Gièng c©y trång gièng vµ vËt nu«i quý CÊm xuÊt khÈu hoÆc cÊp giÊy hiÕm. phÐp xuÊtkhÈu Hµng ho¸ nhËp khÈu 1 Thuèc thó y vµ nguyªn liÖu s¶n xuÊtGiÊy phÐp kh¶o nghiÖm thuèc thó y. 2 ChÕ phÈm dïngtrongthóy. sinhhäc GiÊy phÐp kh¶o nghiÖm 3 Thuèc b¶o thùc vËtvµ vÖ nguyªn l GiÊy iÖu s¶n phÐp kh¶o nghiÖm xuÊtthuècb¶o thùcvËt. vÖ 4 Gièng c©y trång, gièng vËt nu«i, c«n GiÊy phÐp kh¶o nghiÖm trïngc¸clo¹ . i 5 Thøc ¨n ch¨n nu«i vµ nguyªn liÖu s¶n GiÊy phÐp kh¶o nghiÖm xuÊtthøc ¨n ch¨n nu«i. 6 Ph©n bãn,lo¹ míisö dông i t¹ ViÖtNam. GiÊy i phÐp kh¶o nghiÖm
- 17 7 Nguån gen cña c©y trång, vËt nu«i;viGiÊy phÐp nhËp khÈu sinh vËt phôc nghiªn cøu, vô trao æi ® khoa häc,kü thuËt.
- 18 Nguyªn t¾c qu¶n lý: 1. §èivíihµng ho¸ xuÊt khÈu theo giÊy phÐp, Bé N«ng nghiÖp Ph¸t vµ tr iÓn n«ng th«n quyÒn uû cÊp giÊy phÐp cho N«ng c¸c Së nghiÖp Ph¸t vµ tr iÓn n«ng th«n c¸c Chi vµ côc KiÓm l©m ®Þa ph¬ng, trõtr êng ®iÒu hîp íc quèc mµ tÕ ViÖtNam kÕt ký hoÆc tham quy giacã ®Þnh kh¸c. 2. Bé N«ng nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓn n«ng th«n ban hµnh danh môc i c¸c lo¹ gièng c©y trång,gièng vËtnu«i® îctùdo xuÊtkhÈu ®Ó t¹o®iÒu kiÖn thuËn lîi cho chøc,c¸nh©n tæ xuÊtkhÈu sinhvËtc¶nh. 3. Néi dung cña giÊy phÐp kh¶o nghiÖm thêih¹n vµ kh¶o nghiÖm îc ® thùc hiÖn theo híng dÉn cña N«ng Bé nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓn n«ng th«n.C¨n cø kÕt qu¶ kh¶o nghiÖm, N«ng Bé nghiÖp Ph¸t tr vµ iÓn n«ng th«n quyÕt ®Þnh cho phÐp hay kh«ng cho phÐp hµng îcsö ho¸ ® dông t¹ ViÖtNam. i Khi ® îcBé N«ng nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓnn«ng th«n cho phÐp dông i sö t¹ ViÖt Nam, hµng îcnhËp ho¸ ® khÈu theo nhu cÇu, kh«ng h¹n bÞ chÕ sè îng,trÞgi¸, vÒ l kh«ng ph¶ixingiÊy phÐp nhËp khÈu. II. a n h m ô c µ n g h o¸ thuéc di Ö n u ¶ n lý h u yªn n g µ n h c ña bé thñy d h q c s¶ n 1. Qu¶n lýchuyªn ngµnh cña Thñy Bé s¶n îc thùc hiÖn ® díih×nh thøc ban hµnh c¸cdanh môc hµng ho¸ sau ®©y: Danh môc c¸cloµithñy s¶n cÊm xuÊtkhÈu; Danh môc c¸cloµithñy s¶n xuÊtkhÈu ®iÒu cã kiÖn; Danh môc gièng thñy s¶n îcnhËp ® khÈu th«ng êng; th Danh môc thøc ¨n nu«itrång thñy s¶n nguyªn liÖu s¶n vµ xuÊt thøc ¨n nu«itrång thñy s¶n îcnhËp ® khÈu th«ng êng; th Danh môc thuèc,ho¸ chÊt,nguyªn liÖu ®Ó s¶n xuÊtthuèc vµ ho¸ chÊt sö dông trong nu«itrång thñy s¶n îcnhËp ® khÈu th«ng êng. th 2. C¸c i lo¹ gièng,thøc ¨n,nguyªn liÖu s¶n xuÊt thøc ¨n,thuèc,ho¸ chÊt vµ nguyªn liÖu s¶n xuÊt thuèc, ho¸ chÊt cha tªn trong cã danh môc nhËp khÈu th«ng êng th chØ îcnhËp ® khÈu vµo ViÖt Nam giÊy khicã phÐp nhËp khÈu kh¶o nghiÖm Bé do Thñy s¶n cÊp. Sau thêigian kh¶o nghiÖm, Bé Thñy s¶n quyÕt ®Þnh bæ sung hay kh«ng bæ sung Æt m hµng li cã ªnquan vµo danh môc nhËp khÈu th«ng êng. Khi ® îc Bé th Thñy s¶n bæ sung vµo danh môc nhËp khÈu th«ng êng, hµng th ho¸ îc nhËp ® khÈu theo nhu cÇu, kh«ng h¹n chÕ sè îng,trÞgi¸vµ bÞ vÒ l kh«ng ph¶ixingiÊy phÐp nhËp khÈu. III.D a n h m ô c h µ n g o¸ thuéc di Ö n q u ¶ n lý ch uyªn n g µ n h cña n g © n h h µ n g n h µ n íc
- 19 Hµng ho¸ xuÊt khÈu H×nh thøc qu¶n lý Kh«ng cã. Hµng ho¸ nhËp khÈu 1 ¤ t«chuyªn dïng chë tiÒn. ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp khÈu 2 M¸y ®a n¨ng m, ®Õ ph©n iChØ lo¹ , ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp ®ãng vµ bã hñy tiÒn. khÈu 3 Cöa kho tiÒn. ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp khÈu 4 GiÊy intiÒn. ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp khÈu 5 Mùc intiÒn. ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp khÈu 6 M¸y ph«ichèng ph«iChØ Ðp gi¶ vµ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp chèng gi¶ ®Ó sö dông cho khÈu tiÒn, ng©n phiÕu thanh to¸n vµ iÊn c¸c lo¹ chØ, giÊy cã tê gi¸ kh¸c thuéc ngµnh Ng©n hµng ph¸thµnh qu¶n vµ lý. 7 M¸y tiÒn (theo chÝ kü in tiªu ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp thuËt do Ng©n hµng Nhµ níckhÈu c«ng bè).
- 20 8 M¸y ®óc, dËp tiÒn kim lo¹ChØ i ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp (theo tiªu chÝ kü thuËt do khÈu Ng©n hµng Nhµ nícc«ng bè).
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD
-
Chỉ thị 19/2004/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ
4 p | 118 | 34
-
Quyết định 41/2005/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
7 p | 127 | 13
-
Quyết định 35/2005/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 72 | 9
-
Quyết định 163/2004/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
3 p | 76 | 8
-
Chỉ thị 47/2004/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ
10 p | 94 | 6
-
Quyết định 304/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 84 | 4
-
Quyết định 305/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 65 | 4
-
Quyết định 128/2002/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 75 | 4
-
Quyết định 147/2002/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
3 p | 81 | 4
-
Quyết định 57/2003/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 76 | 3
-
Quyết định 150/2003/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 94 | 3
-
Quyết định của Thủ tướng Chính phủ số 254/1998/QĐ-TTg
5 p | 56 | 3
-
Quyết định 306/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 80 | 3
-
Quyết định 107/2001/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 45 | 3
-
Quyết định 103/1998/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
3 p | 55 | 2
-
Quyết định 670/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p | 47 | 1
-
Quyết định 599/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
3 p | 38 | 1

markdown:
# Quyết định 46/2001/QĐ-TTg của thủ tướng Chính phủ
Chia sẻ: Thach Sanh | Ngày: | Loại File: DOC | Số trang:25
lượt xem 10
download
![](https://tailieu.vn/image/document/thumbnail/2009/20090818/thachsanh/80x100/01000203.jpg)
##
Quyết định 46/2001/QĐ-TTg của thủ tướng Chính phủ
[Vui lòng tải xuống để xem tài liệu đầy đủ](javascript:void(0);)
Download
![](https://tailieu.vn/static/b2013az/templates/version1/default/images/down16x21.png)
Quyết định 46/2001/QĐ-TTg của thủ tướng Chính phủ về quản lý, nhập khẩu hàng hoá thời kỳ 2001-2005
Bình luận(0)
[Đăng nhập để gửi bình luận!](javascript:void(0);)
##
Nội dung Text: Quyết định 46/2001/QĐ-TTg của thủ tướng Chính phủ
- v¨n quèc c¬ d÷ iÖu luËtviÖtnam phßng héi së l LAWDATA quy Õt Þ nh ® cña thñ tíng ch Ý n h p h ñ S è 46/2001/Q§T T g n g µy 04 th¸ng 4 n¨ m 2001 V Ò u ¶ n lý u Êt kh È u, q x n h Ë p k h È u h µ n g h o¸ thêi kú 2001 2005 thñ tíng chÝnh phñ C¨n LuËt Tæ cø chøc ChÝnh phñ ngµy th¸ng9 30 n¨m 1992; C¨n NghÞ cø ®Þnh 57/1998/N§ sè CP ngµy th¸ng 7 31 n¨m 1998 cña ChÝnh phñ quy ®Þnh chi tiÕtthihµnh LuËt Th¬ng m¹i vÒ ho¹t®éng xuÊt khÈu,nhËp khÈu,giac«ng ®¹ilýmua vµ b¸n hµng ho¸ víi ngoµi; níc Theo ®Ò nghÞ cña tr Bé ëng Th¬ng Bé m¹i, quy Õt Þ nh: ® C h ¬ n g I q u y ® Þ n h c h u n g v Ò q u ¶ n lý h µ n g h o¸ x u Êt k h È u, n h Ë p k h È u §iÒu Hµng 1. ho¸ cÊm xuÊtkhÈu,cÊm nhËp khÈu. 1. Ban hµnh kÌm theo QuyÕt ®Þnh nµy Danh môc hµng ho¸ cÊm xuÊt khÈu,cÊm nhËp khÈu 2001 thêikú 2005 (Phô 01). lôcsè 2. ViÖc ®iÒu chØnh Danh môc hµng ho¸ cÊm xuÊt khÈu, cÊm nhËp khÈu Thñ íng ChÝnh do t phñ quyÕt ®Þnh së trªnc¬ ®Ò nghÞ cña tr Bé ëng Bé Th¬ng m¹i. 3. Trong êng tr hîp Æc ® biÖt,viÖc xuÊt khÈu, nhËp khÈu hµng ho¸ thuéc Danh môc i t¹ Phô 01 lôcsè nªu trªnph¶i® îcThñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh tõng tr êng thÓ. hîp cô §iÒu Hµng 2. ho¸ xuÊt khÈu,nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th Bé ¬ng m¹i. 1. Ban hµnh kÌm theo QuyÕt ®Þnh nµy Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th¬ng 2001 Bé m¹i thêikú 2005 (Phô lôcsè 02). 2.Bé Th¬ng m¹ichñ tr×,phèihîp víi Bé, ngµnh l ªn c¸c cã i quan thÓ cô ho¸ Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹i theo sè m∙ cña danh môc BiÓu thuÕ xuÊt khÈu, BiÓu thuÕ nhËp khÈu (nÕu cã).
- 2 3. ViÖc ®iÒu chØnh Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹i,bao gåm lé tr×nh lo¹igiÊy c¶ b∙ibá phÐp nµy,do Thñ íng ChÝnh t phñ quyÕt ®Þnh së trªnc¬ ®Ò nghÞ cña tr Bé ëng Bé Th¬ng m¹i. 4. ViÖc hîp ký ®ång xuÊt khÈu, nhËp khÈu hµng ho¸ nªu t¹iPhô lôc sè kÌm 02 theo QuyÕt ®Þnh nµy chØ îc thùc ® hiÖn sau cã khi ®∙ giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹i.§èivíihµng hãa ,nguyªn liÖu quy lµvËt t ®Þnh t¹i Phô 02, nÕu lôc sè nhËp khÈu ®Ó s¶n xuÊt hµng xuÊt khÈu hoÆc ®Ó thùc hiÖn hîp ®ång gia c«ng ¬ng víith nh©n níc ngoµi th× thùc hiÖn theo quy ®Þnh riªngcña Th¬ng Bé m¹i. 5.ViÖc nhËp khÈu cña doanh nghiÖp vèn cã ®Çu tnícngoµivµ c¸cbªn hîp doanh trong hîp ®ång hîp t¸ckinh doanh,kÓ hµng c¶ ho¸ nªu i t¹ Phô lôc sè kÌm 02 theo QuyÕt ®Þnh nµy,® îcthùc hiÖn theo híng dÉn cña Th¬ng Bé m¹i t së rªn c¬ nh÷ng quy ®Þnh t¹iQuyÕt ®Þnh nµy c¸c vµ v¨n b¶n quy ph¹m ph¸p luËtkh¸c cã liªnquan. 6. C¨n lÞch tr×nh lo¹ dÇn cø i bá giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹itrong thêi kú 2001 2005 iPhô 02 t¹ lôc sè kÌm theo QuyÕt ®Þnh nµy, giao Tµi Bé chÝnh phèihîp víiBan VËt gi¸ChÝnh phñ c¸c Bé, vµ ngµnh ªnquan, tr×nh li Thñ íng t ChÝnh phñ viÖc ®iÒu chØnh thuÕ suÊt thuÕ nhËp khÈu (hoÆc møc chªnh thu lÖch gi¸)mét c¸ch lý®èi hîp víinh÷ng Æt m hµng îc lo¹ ® i bá kháiDanh môc hµng ho¸ nhËp khÈu theo giÊy phÐp cña Th¬ng Bé m¹i,cã tÝnh ®Õn c¸ccam kÕt quèc mµ tÕ ViÖtNam ký ®∙ kÕt hoÆc tham gia. §iÒu 3. Hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu thuéc diÖn qu¶n lý chuyªn ngµnh. 1. Ban hµnh kÌm theo QuyÕt ®Þnh nµy Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu thuéc diÖn qu¶n lý chuyªn ngµnh nguyªn vµ t¾c dông ¸p Danh môc nµy trongtõng lÜnh vùc qu¶n lýchuyªn ngµnh (Phô 03). lôcsè 2. ViÖc ®iÒu chØnh, bæ sung Danh môc hµng ho¸ xuÊt khÈu, nhËp khÈu thuéc diÖn qu¶n lýchuyªn ngµnh nguyªn t¾c vµ ¸p dông (®∙quy ®Þnh t¹ iPhô 03) Thñ íng lôc sè do t ChÝnh phñ quyÕt ®Þnh së trªnc¬ ®Ò nghÞ cña Thñ ëng quan tr c¬ qu¶n lýchuyªn ngµnh Bé ëng Th¬ng vµ tr Bé m¹i. 3. C¸c Bé, ngµnh qu¶n lýchuyªn ngµnh híng dÉn thùc hiÖn viÖc xuÊt khÈu,nhËp khÈu hµng ho¸ quy ®Þnh t¹ Phô 03 trªn i lôcsè nªu C h ¬ n g II Q u y ® Þ n h riªng ® èi víi é t s è h µ n g h o¸ m x u Êt k h È u, n h Ë p k h È u §iÒu XuÊt 4. nhËp khÈu vµ gç s¶n phÈm gç. 1.XuÊt khÈu vµ gç s¶n phÈm gç:
- 3 a) B∙ibá viÖc phª duyÖt ph©n møc rõng vµ bæ h¹n gç tù nhiªn®Ó s¶n xuÊt s¶n phÈm xuÊt gç khÈu. Mäi d¹ng s¶n phÈm ®Òu îc phÐp gç ® xuÊt khÈu,trõgç trßn,gç xÎkhaith¸ctõrõng tùnhiªntrong níc. b) nguån Gç cã gèc nhËp khÈu îc phÐp ® xuÊt khÈu díimäi d¹ng s¶n phÈm, c¶ kÓ viÖc t¸ xuÊtgç i trßn,gç xÎ. Gç trßn,gç xÎ nhËp khÈu s¶n vµ phÈm lµm nhËp tõ gç khÈu khixuÊt khÈu kh«ng ph¶ichÞu thuÕ xuÊtkhÈu. c) Nhµ níc khuyÕn khÝch xuÊt khÈu i c¸c lo¹ s¶n phÈm cã gç hµm îng l gia c«ng, chÕ biÕn cao. Bé Tµi chÝnh hoµn thiÖn chÝnh s¸ch thuÕ ®Ó khuyÕn khÝch s¶n xuÊtvµ xuÊtkhÈu s¶n phÈm lo¹ nµy. gç i d) Trªn c¬ chØ së tiªukhaith¸cgç rõng tùnhiªntõng khu vùc ® îcThñ ®∙ t ChÝnh íng phñ phª duyÖt hµng n¨m, N«ng Bé nghiÖp Ph¸t tr vµ iÓn N«ng th«n phèihîp víi ban ñy nh©n d©n c¸c tØnh,thµnh phè trùcthuéc Trung ¬ng (cã chØ tiªukhaith¸c)chØ ®¹o ngµnh kiÓm l©m kiÓm tra,gi¸m s¸tchÆt chÏ viÖc khaith¸cgç ngay t¹ ®Þa i ph¬ng. ViÖc kiÓm tranguån gèc ®èi víis¶n gç phÈm tiªudïng gç trong nícvµ xuÊt khÈu (s¶n xuÊt tõ gç rõng tù nhiªntrong níc)ph¶i® îcthùc hiÖn ngay t¹i c¬ s¶n së xuÊt theo ®óng quy ®Þnh cña N«ng Bé nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓn n«ng th«n;kh«ng kiÓm tranguån gèc ®èi gç víis¶n phÈm xuÊt khÈu gç khilµm thñ tôcxuÊt khÈu.Riªng viÖc xuÊt khÈu trßn,gç nguån gç xÎcã gèc nhËp gç khÈu gç vµ rõng trång,ph¶ixuÊt tr×nh t¹ H¶i quan i cöa khÈu s¬ vÒ hå hîp lÖ nguån gèc theo gç quy ®Þnh cña N«ng Bé nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓn n«ng th«n vµ Tæng côc H¶i quan. 2.ViÖc nhËp khÈu nguyªn l chung êng gç iÖutõc¸cníccã ® biªnph¶ithùc hiÖn theo c¸c quy ®Þnh cña Thñ íng t ChÝnh phñ híng vµ dÉn cña Th¬ng Bé m¹i. 3. C¨n néi dung cø quy ®Þnh ikho¶n kho¶n §iÒu t¹ 1, 2 nµy, doanh nghiÖp tiÕn hµnh lµm thñ tôcxuÊtkhÈu,nhËp khÈu,t¹m nhËp t¸ xuÊtvµ i t¸i xuÊtkhÈu vµ gç s¶n phÈm t¹ H¶i quan gç i cöa khÈu. §iÒu 5. XuÊt khÈu hµng dÖt, may vµo nh÷ng thÞ êng tr theo h¹n ng¹ch ph¶itho¶ thuËn víi ngoµi. níc 1. C¨n yªu cø cÇu s¶n xuÊt trong níc,c¨n c¸c tho¶ cø thuËn ®a ph¬ng vµ song ph¬ng cña ChÝnh phñ hµng vÒ dÖt,may hµng n¨m, Th¬ng Bé m¹i chñ tr×cïng c¸c Bé, ngµnh h÷u quan c¸c nhµ vµ s¶n xuÊt líncña ViÖt Nam tiÕn hµnh ®µm ph¸n víic¸c Tæ chøc kinh tÕ quèc vµ tÕ c¸c níc,nh»m ®Èy nhanh tiÕn tr×nh bá h¹n ng¹ch ®èi víi i lo¹ hµng ho¸ nµy. 2. Trªn c¬ tho¶ thuËn së hµng n¨m víi Tæ chøc c¸c kinh tÕ quèc tÕ,c¸c nícvÒ h¹n ng¹ch c¸c ®iÒu vµ kiÖn xuÊt khÈu hµng dÖt,may, Th¬ng Bé m¹i chñ tr× cïng c¸c Bé, ngµnh h÷u quan x©y dùng ban vµ hµnh c¸c quy ®Þnh chung thùc hiÖn h¹n ng¹ch hµng dÖt,may; c«ng tûlÖ ng¹ch hµng bè h¹n dÖt, may ®Êu thÇu, tû lÖ nµy ph¶it¨ng hµng n¨m ®Ó thay thÕ dÇn cho chÕ c¬ ph©n giao h¹n ng¹ch,cã tÝnh ®Õn c¸c cam kÕt quèc mµ tÕ ViÖt Nam ký ®∙ kÕt hoÆc tham gia.
- 4 3. ViÖc ph©n giao h¹n ng¹ch hµng dÖt, may (trõphÇn h¹n ng¹ch ®Êu thÇu h¹n ng¹ch th vµ ëng xuÊtkhÈu) cho c¸cdoanh nghiÖp thuéc thµnh phè Hµ Néi,thµnh phè ChÝ Hå Minh,thµnh phè H¶i Phßng thµnh vµ phè N½ng §µ do ñy ban nh©n d©n thµnh phè thùc hiÖn theo quy ®Þnh chung. Bé Th¬ng m¹i thùc hiÖn viÖc ph©n giao h¹n ng¹ch hµng dÖt, may cho c¸c doanh nghiÖp kh¸c. §iÒu 6. XuÊt khÈu nhËp g¹o vµ khÈu ph©n bãn. 1. B∙ibá chÕ c¬ giao h¹n ng¹ch xuÊt khÈu g¹o,nhËp khÈu ph©n bãn vµ viÖc quy ®Þnh doanh nghiÖp ®Çu mèi kinh doanh xuÊt,nhËp khÈu Æt haim hµng nµy. Doanh nghiÖp thuéc c¸c thµnh phÇn kinh tÕ îcxuÊt khÈu nÕu ® g¹o cã ®¨ng kinh doanh ký ngµnh hµng ¬ng l thùc hoÆc n«ng s¶n; ® îc nhËp khÈu ph©n bãn i ® îc phÐp dông i c¸c lo¹ ®∙ sö t¹ ViÖt Nam, nÕu ®¨ng kinh cã ký doanh ngµnh hµng vËttn«ng nghiÖp hoÆc ph©n bãn. 2. §èi víinh÷ng hîp ®ång xuÊt khÈu g¹o sang mét thÞ êng sù sè tr cã tho¶ thuËn cña ChÝnh phñ ta víiChÝnh phñ c¸c níc (hîp®ång ChÝnh phñ), giao Th¬ng Bé m¹i,sau khitrao ®æi víiHiÖp héi L¬ng thùc ViÖt Nam, chØ ®Þnh chØ vµ ®¹o doanh nghiÖp lµm ®¹i diÖn giao dÞch, ký kÕt hîp ®ång; ®ång thêiph©n giao l g¹o sè îng xuÊt khÈu thuéc ®ång hîp ChÝnh phñ cho c¸c tØnh së trªnc¬ s¶n îng l lóa hµng ho¸ cña ®Þa ph¬ng, ®Ó Chñ tÞch ñy ban nh©n d©n c¸ctØnh trùctiÕp giao cho c¸cdoanh nghiÖp thuéc tØnh thùc hiÖn;cã tÝnh ®Õn quyÒn lîcña i doanh nghiÖp ®¹idiÖn kÕt ký hîp ®ång. 3. ViÖc xuÊt khÈu theo ho¹ch tr¶nî,viÖn î g¹o kÕ tr cña ChÝnh phñ,thùc hiÖn theo c¬ chÕ ®Êu thÇu hoÆc theo QuyÕt ®Þnh riªngcña Thñ íng ChÝnh t phñ. 4. §Ó b¶o ®¶m lî Ých i n«ng d©n, æn ®Þnh s¶n xuÊt n«ng nghiÖp vµ thÞ êng tr trong níc,gi¶m bítkhã kh¨n ®èi víi ho¹t®éng s¶n xuÊt,l th«ng u lóa g¹o ph©n vµ bãn khi thÞ êng tr trong, ngoµi níc cã biÕn ®éng, Thñ íng t ChÝnh phñ sÏ xem xÐt,quyÕt ®Þnh c¸c biÖn ph¸p cÇn thiÕtcan thiÖp cã hiÖu qu¶ vµo tr thÞ êng vµ lóag¹o ph©n bãn. §iÒu 7. NhËp khÈu x¨ng dÇu, nhiªnliÖu. 1. Vµo quý hµng IV n¨m, Bé KÕ ho¹ch §Çu vµ t chñ tr×,phèihîp víiBé Th¬ng m¹i tr×nh Thñ íng t ChÝnh phñ phª duyÖt h¹n møc x¨ng dÇu nhËp khÈu ®Ó tiªuthô néi®Þa cho n¨m tiÕp theo.Trêng hîp cÇn ®iÒu chØnh h¹n møc x¨ng dÇu nhËp khÈu, Bé KÕ ho¹ch §Çu vµ t trao ® æi Th¬ng víiBé m¹i vµ TµichÝnh Bé tr×nh Thñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh. 2. Giao tr Bé ëng Th¬ng Bé m¹i quyÕt ®Þnh thÓ cô viÖc ph©n giao vµ ®iÒu hµnh møc h¹n x¨ng dÇu nhËp khÈu. H¹n møc x¨ng dÇu nhËp khÈu îc ® giao cho c¸cdoanh nghiÖp chuyªn doanh thùc hiÖn.
- 5 3. Giao KÕ Bé ho¹ch vµ §Çu tchñ tr×cïng c¸c Bé, ngµnh ªnquan li theo dâi s¸tt×nh h×nh cung cÇu gi¸c¶ vµ x¨ng dÇu thÞ êng ë tr trong,ngoµi níc, tr×nh Thñ íng t ChÝnh phñ xem xÐt viÖc ®iÒu chØnh c¸c chÝnh s¸ch ªn li quan trong tr êng hîp cÇn thiÕt, ®Ó æn ®Þnh x¨ng gi¸c¶ dÇu trong níc,b¶o ®¶m nhu cÇu dông sö x¨ng dÇu cña c¸c ngµnh s¶n xuÊt chñ yÕu ho¹t vµ ®éng kinhdoanh x¨ng dÇu îcæn ® ®Þnh. §iÒu 8. NhËp khÈu linhkiÖn l¾p t«vµ haib¸nh r¸p« xe g¾n m¸y. 1.Doanh nghiÖp vèn cã ®Çu tnícngoµiho¹t®éng tronglÜnh l¾p vùc r¸p, s¶n xuÊt « xe t« vµ haib¸nh g¾n m¸y îc nhËp ® khÈu inhkiÖn l ®Ó s¶n xuÊt, l¾p r¸ptheo ®óng giÊy phÐp ®Çu cÊp,phïhîp víi t®∙ n¨ng lùcs¶n xuÊtvµ c¸c quy ®Þnh hiÖn hµnh Nhµ néi®Þa ti cña nícvÒ ho¸vµ ªuchuÈn ph¬ng tiÖn. 2. Doanh nghiÖp trong nícho¹t®éng trong lÜnh vùc s¶n xuÊt,l¾p r¸p « xe t« vµ hai b¸nh g¾n m¸y ph¶i tu©n thñ c¸c quy ®Þnh hiÖn hµnh cña Nhµ níc vÒ néi ®Þa ho¸, vÒ quyÒn h÷u së c«ng nghiÖp theo ph¸p luËt ViÖt Nam quèc vµ vµ tÕ vÒ chÊt îng, tiªu chuÈn toµn l an ph¬ng tiÖn. Doanh nghiÖp chØ îc nhËp ® khÈu linh kiÖn ®Ó s¶n xuÊt,l¾p r¸p theo ®óng ch¬ng tr×nh néi®Þa thùc hiÖn së ®¨ng ho¸ vµ t¹ic¬ ®∙ ký;kh«ng ® îc nhîng b¸n kh«ng vµ nhËp khÈu th¸c linh kiÖn t«,xe ñy « g¾n m¸y c¸c lo¹i. ViÖc nhËp khÈu linhkiÖn t«,xe « g¾n m¸y chØ îc phÐp ® thùc hiÖn theo êng ® mËu dÞch chÝnh ng¹ch viÖc vµ thanh to¸n ph¶ithùc hiÖn theo híng dÉn cña Ng©n hµng Nhµ nícViÖt Nam. Thñ íng ChÝnh t phñ quy sÏcã ®Þnh thÓ cô ®èi víiho¹t®éng s¶n xuÊt, l¾p t«,xe r¸p « g¾n m¸y, kÓ s¶n c¶ xuÊt phô tïng,nh»m ®¸p øng yªu cÇu ph¸ttr iÓn c«ng nghiÖp t«,xe « g¾n m¸y trong thêigian i ho¹t®éng u tí vµ l th«ng ngµnh hµng nµy;tr ¾t, ícm ngõng viÖc ®¨ng tû lÖ ký néi®Þa hãa ®èi víi nh∙n,m¸c míi. c¸c xe §iÒu 9. VÒ qu¶n lýphÕ liÖu,phÕ th¶i. Giao tr Bé ëng Khoa Bé häc, C«ng nghÖ M«i êng cø vµ tr c¨n ph¸p luËt hiÖn hµnh, quy ®Þnh c«ng Danh vµ bè môc phÕ liÖu,phÕ th¶icÊm nhËp khÈu; ®iÒu kiÖn tiªu chuÈn vµ c¸c iphÕ lo¹ liÖu, phÕ th¶i sö dông lµm nguyªn liÖu cho s¶n xuÊt trong níc ® îc phÐp nhËp khÈu ®Ó lµm së c¬ cho doanh nghiÖp lµm thñ tôch¶iquan t¹ cöa i khÈu. §iÒu 10. T¸i xuÊt khÈu c¸c ivËt nhËp lo¹ t khÈu mµ Nhµ níc b¶o ®¶m c©n ®èi ngo¹itÖ. C¸c Æt m hµng mµ Nhµ níc b¶o ®¶m c©n ®èi ngo¹itÖ cho nhu cÇu nhËp khÈu, bao gåm x¨ng dÇu nhiªn liÖu,ph©n bãn chØ îc t¸ ® i xuÊt khÈu khikh¸ch hµng nícngoµib¶o ®¶m thanh to¸nl¹ b»ng i ngo¹itÖ chuyÓn tù do ®æi ® îcBé vµ Th¬ng m¹ichÊp thuËn.
- 6 §iÒu h×nh 11. C¸c thøc kinhdoanh Æc ® thï. §Ó b¶o ®¶m lîÝch i quèc gia,trong tr êng hîp cÇn thiÕt, Thñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh h×nh thøc kinh doanh ¬ng th m¹itrong mét lÜnh sè vùc,t¹ imét ®Þa sè bµn, ®èi víimét m Æt sè hµng thÓ ®èi cô vµ víic¸c hîp ®ång îc ký ® kÕt theo tho¶ thuËn gi÷a ChÝnh phñ ta víiChÝnh phñ c¸c níc vÒ mua b¸n mËu dÞch,tr¶nî,viÖn . trî §iÒu 12. Hµng ho¸ chÞu ®iÒu sù chØnh cña c¸c c«ng qu¶n cô lý kh¸c. 1. Trong 2001 thêikú 2005, Nhµ dông níc sÏ ¸p h¹n ng¹ch thuÕ quan, thuÕ tuyÖt®èi,thuÕ chèng ph¸ gi¸,thuÕ chèng trîcÊp,phÝ m«i êng c¸c tr vµ biÖn ph¸p chèng chuyÓn gi¸®èi víimét lo¹ sè i hµng ho¸ nhËp khÈu ®Ó b¶o hé s¶n xuÊttrong níc,b¶o ®¶m ¬ng th m¹ic«ng b»ng b¶o m«i êng. vµ vÖ tr 2. Trong n¨m 2001,Bé Th¬ng m¹ichñ tr×,phèihîp víi Bé, ngµnh ªn c¸c li quan x©y dùng nguyªn t¾c ®iÒu hµnh Danh vµ môc hµng ho¸ chÞu ®iÒu sù chØnh cña c¸cc«ng nªu cô t¹ kho¶n §iÒu i 1 nµy,b¸o c¸o Thñ íng ChÝnh t phñ. Riªng ®èi víi biÖn c¸c ph¸p chèng chuyÓn gi¸,giao Bé Tµi chÝnh nghiªncøu, tr×nh Thñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh. §iÒu 13. XuÊt khÈu,nhËp khÈu i c¸clo¹ hµng ho¸ kh¸c. §èivíi i lo¹ c¸c hµng ho¸ kh¸c ngoµiDanh môc nªu i t¹ Phô 01, Phô lôcsè lôcsè 02, Phô 03 quy lôcsè vµ ®Þnh i t¹ QuyÕt ®Þnh nµy,th ¬ng nh©n ViÖt Nam îcquyÒn ® xuÊtkhÈu,nhËp khÈu theo quy ®Þnh cña ph¸p luËt. C h ¬ n g III ®i Ò u k h o ¶ n thi µ n h h §iÒu 14. §iÒu kho¶n hiÖu lùcthihµnh. QuyÕt ®Þnh nµy hiÖu cã lùc thihµnh tõ ngµy th¸ng 5 01 n¨m 2001 vµ ® îc¸p dông cho ho¹t®éng c¶ xuÊtkhÈu,nhËp khÈu hµng ho¸ mËu dÞch,phi mËu dÞch,xuÊtkhÈu,nhËp khÈu hµng ho¸ t¹ khu i vùc biªngií víi nícl¸ng i c¸c giÒng. Hµng ho¸ viÖn trîChÝnh phñ, phi ChÝnh phñ; hµng ho¸ lµ tµis¶n di chuyÓn, bao gåm hµng c¶ ho¸ phôc nhu vô cÇu cña c¸ nh©n th©n cã phËn ngo¹igiao hµnh vµ lýc¸ nh©n theo quy ®Þnh cña ph¸p luËt,thùc hiÖn theo quy ®Þnh riªngcña Thñ íng ChÝnh t phñ. B∙ibá QuyÕt ®Þnh 242/1999/Q§ sè TTg ngµy th¸ng 12 30 n¨m 1999, QuyÕt ®Þnh 237/1999/Q§ sè TTg ngµy th¸ng 12 24 n¨m 1999, QuyÕt ®Þnh sè 65/1998/Q§ TTg ngµy th¸ng 3 24 n¨m 1998 nh÷ng vµ quy ®Þnh íc ®©y tr tr¸víi i nh÷ng quy ®Þnh t¹ QuyÕt i ®Þnh nµy. §iÒu 15. Tr¸chnhiÖm híng dÉn, kiÓm thi travµ hµnh. 1. Th«ng híng t dÉn QuyÕt ®Þnh nµy (bao gåm c¸c c¶ Phô lôc kÌm theo)cña c¸cBé, ngµnh ph¶i® îcban hµnh ícngµy th¸ng4 tr 30 n¨m 2001.
- 7 2. Bé ëng Th¬ng tr¸chnhiÖm tr Bé m¹icã kiÓm tra,gi¸m s¸tc¸c Th«ng , t v¨n b¶n cña c¸cBé, ngµnh ªnquan li híng dÉn thùc hiÖn QuyÕt ®Þnh nµy.Tr êng hîp néidung híng dÉn cña c¸cBé, ngµnh cha phïhîp víinh÷ng quy ®Þnh t¹ iQuyÕt ®Þnh nµy,Bé ëng Th¬ng c¸o Thñ íng ChÝnh tr Bé m¹i b¸o t phñ ®Ó chØ ®¹o c¸cBé, ngµnh ®iÒu chØnh cho phïhîp. 3. Trong qu¸ tr×nh thùc hiÖn QuyÕt ®Þnh nµy, nÕu ph¸tsinh c¸c vÊn ®Ò vîtthÈm quyÒn cña c¸cBé, ngµnh,giao Bé ëng Th¬ng tr Bé m¹itæng hîp, b¸o c¸o Thñ íng ChÝnh t phñ xem xÐt,quyÕt ®Þnh. 4. C¸c tr Bé ëng, Thñ ëng quan tr c¬ ngang Bé, Thñ ëng quan tr c¬ thuéc ChÝnh phñ,Chñ tÞch ban ñy nh©n d©n c¸ctØnh,thµnh phè trùcthuéc Trung ¬ng chÞu tr¸chnhiÖm híng dÉn thi vµ hµnh QuyÕt ®Þnh nµy.
- 8 P h ô lôc sè 01 d a n h m ô c h µ n g h o¸ c Ê m x u Êt k h È u, c Ê m n h Ë p k h È u thêi ú k 2 00 1 2 00 5 (KÌm theo QuyÕt ®Þnh 46/2001/Q§ sè TTg ngµy th¸ng4 04 n¨m 2001 cña Thñ íng ChÝnh t phñ) I. µ n g c Ê m xu Êt k h È u: h
- 9 M« t¶ hµng ho¸ Thêi h¹n dông ¸p 1 Vò khÝ, ®¹n Toµn thêikú dîc,vËt liÖu næ (trõvËt liÖu bé 2001 2005 næ c«ng nghiÖp),trang thiÕtbÞ thuËt kü qu©n sù. 2 §å cæ. Toµn thêikú bé 2001 2005 3 C¸c lo¹ ma tuý. i Toµn thêikú bé 2001 2005 4 C¸c lo¹ ho¸ chÊt®éc. i Toµn thêikú bé 2001 2005 5 Gç trßn,gç rõng xÎtõ gç tù nhiªntrong n Toµn thêikú bé 2001 2005 íc; cñi, than lµm tõ gç hoÆc cñi, cã nguån gèc rõng tõgç tùnhiªntrong níc. 6 §éng vËt hoang ®éng d∙ vµ thùc vËt quý Toµn thêikú bé 2001 2005 hiÕm tùnhiªn.
- 10 7 C¸c i lo¹ m¸y chuyªn dông c¸cch¬ng Toµn thêikú m∙ vµ bé 2001 2005 tr×nh phÇn Ò m m mËt sö m∙ dông trong ph¹m vib¶o bÝ vÖ mËt Nhµ níc.
- 11 iI.h µ n g c Ê m n h Ë p k h È u: M« t¶ hµng ho¸ Thêi h¹n dông ¸p 1 Vò khÝ, ®¹n dîc,vËt liÖu næ (trõvËt liÖu næ Toµn bé thêi kú 2001 c«ng nghiÖp theo quy ®Þnh cña Thñ t íng2005 ChÝnh phñ i t¹ b¶n 1535/CP v¨n sè KTTH ngµy 28 th¸ng 12 n¨m 1998 cña ChÝnh phñ),trang thiÕtbÞ thuËtqu©n kü sù 2 C¸c lo¹ ma tuý. i Toµn bé thêi kú 2001 2005 3 C¸c lo¹ ho¸ chÊt®éc. i Toµn bé thêi kú 2001 2005 4 S¶n phÈm v¨n ho¸ ®åi truþ, ph¶n ®éng; Toµn bé thêi ®å kú 2001 ch¬i em cã ¶nh hëng xÊu ®Õn gi¸o trÎ dôc 2005 nh©n c¸ch vµ toµn trËttù,an x∙héi. 5 Ph¸o i c¸c lo¹ (trõph¸o hiÖu i c¸c lo¹ cho toµn an Toµn bé thêi kú 2001 hµng nhu h¶ivµ cÇu kh¸c theo quy ®Þnh riªng2005 cña Thñ t íng ChÝnh phñ t¹ v¨n b¶n sè i 1383/CP KTTH ngµy th¸ng11 23 n¨m 1998). 6 Thuèc l¸®iÕu,x× vµ gµ c¸cd¹ng thuèc l¸thµnh Toµn bé thêi kú 2001 phÈm kh¸c. 2005 7 Hµng tiªudïng qua dông, bao ®∙ sö gåm c¸cToµn bé thêi kú 2001 nhãm hµng: 2005 Hµng dÖt may, giµydÐp, quÇn ¸o Hµng ®iÖn tö Hµng ®iÖn l¹nh Hµng ®iÖn giadông Hµng trang trÝnéithÊt Hµng gia dông b»ng gèm, sµnh sø, thuû tinh,kim i nhùa, cao lo¹ , su, chÊt dÎo vµ chÊtliÖu kh¸c. Bé Th¬ng m¹ichÞu tr¸chnhiÖm thÓ cô ho¸ c¸c m Æt hµng trªn®©y theo Danh môc cña BiÓu thuÕ nhËp khÈu. 8 Ph¬ng tiÖn vËn i t¶itay l¸ nghÞch (kÓ d¹ng c¶ Toµn bé thêi kú 2001 th¸o rêivµ d¹ng ® îc chuyÓn ®∙ ®æi i íc2005 tay l¸ tr khinhËp khÈu vµo ViÖt Nam), trõc¸c lo¹ i ph ¬ng tiÖn chuyªn dïng,ho¹t®éng trong ph¹m vi hÑp, gåm: cÇn xe cÈu; m¸y ®µo kªnh r∙nh;xe quÐt êng, t êng; xe ® íi® chë chÊt r¸c vµ th¶i sinh ho¹t; thic«ng Æt êng; xe xe m ® chë kh¸ch trong s©n bay vµ xe n©ng hµng trong kho, c¶ng.
- 12 9 VËt ,ph¬ng t tiÖn ®∙ qua dông,gåm: sö Toµn bé thêi kú 2001 M¸y, khung, s¨m, lèp,phô tïng,®éng ®∙ c¬ 2005 qua dông sö cña t«,m¸y « kÐo xe vµ haib¸nh, ba b¸nh g¾n m¸y; §éng ®èt c¬ trong qua dông c«ng ®∙ sö cã suÊt tõ 30CV trëxuèng;c¸c lo¹ i m¸y qua ®∙ sö dông g¾n ®éng ®èt c¬ trong cã c«ng suÊt tõ 30CV trëxuèng; Khung gÇm qua dông g¾n ®∙ sö cã ®éng c¬ ®∙ qua dông; sö Xe ®¹p qua dông; ®∙ sö Xe b¸nh, ba b¸nh hai g¾n m¸y ®∙ qua sö dông; ¤ t«cøu ¬ng qua dông; th ®∙ sö ¤ t« vËn chuyÓn hµnh kh¸ch chç tõ 16 ngåi trëxuèng (bao gåm lo¹ c¶ i võa chë kh¸ch võa chë hµng, khoang chë kh¸ch vµ chë hµng chung trong mét cabin), i qua dông; lo¹ ®∙ sö ¤ t«vËn chuyÓn hµnh kh¸ch trªn16 chç ngåi, lo¹ qua dông i®∙ sö qu¸ n¨m, 5 tÝnh n¨m tõ nhËp khÈu; ¤ t« vËn chuyÓn hµng ho¸ träng cã t¶idíi5 tÊn (bao gåm lo¹ c¶ ivõa chë hµng võa chë kh¸ch cã khoang chë hµng vµ khoang chë kh¸ch kh«ng chung trong mét cabin),lo¹ ®∙ i qua sö dông qu¸ 5 n¨m, tÝnh tõ n¨m nhËp khÈu; 10 S¶n phÈm, vËt liÖu cã chøa ami¨ng thuécToµn bé thêi kú 2001 nhãm amphibole. 2005 11 C¸c lo¹ m¸y chuyªn dông c¸cch¬ng i m∙ vµ tr×nhToµn bé thêi kú 2001 phÇn Ò m m mËt sö m∙ dông trong ph¹m vib¶o 2005 vÖ mËt bÝ Nhµ níc.
- 13 P h ô lôc sè 02 D a n h m ô c h µ n g o¸ xu Êt kh È u, n h Ë p kh È u theo giÊy p h Ð p cña B é th h ¬ n g ¹i m thêi ú 2001 2005 k (KÌm theo QuyÕt ®Þnh 46/2001/Q§ sè TTg ngµy th¸ng4 n¨m 04 2001 cña Thñ íng ChÝnh t phñ) I. µ n g u Êt kh È u: H x
- 14 M« t¶ hµng ho¸ Thêi h¹n dông ¸p 1 Hµng dÖt may xuÊt khÈu theo h¹n ng¹ch mµ Toµn bé thêi kú 2001 ViÖt Nam tho¶ thuËn víi ngoµi,do Th¬ng níc Bé 2005 m¹ic«ng cho bè tõng thêikú. 2 Hµng cÇn kiÓm so¸txuÊt khÈu theo quy ®Þnh Toµn bé thêi kú 2001 cña ®iÒu ícquèc mµ tÕ ViÖt nam kÕt ký hoÆc 2005 tham Bé gia, do Th¬ng m¹i c«ng cho bè tõng thêikú. II.H µ n g n h Ë p kh È u: M« t¶ hµng ho¸ Thêi h¹n dông ¸p 1 Hµng cÇn kiÓm so¸tnhËp khÈu theo quy ®Þnh Toµn bé thêi kú 2001 cña ®iÒu íc quèc mµ tÕ ViÖt Nam kÕt ký hoÆc 2005 tham Bé gia,do Th¬ng m¹i c«ng cho bè tõng thêi kú. 2 Xi m¨ng port land,®en tr¾ng. vµ §Õn ngµy 31 th¸ng 12 n¨m 2002 3 KÝnh tr¾ng ph¼ng ®é cã dµy 1,5mm tõ ®Õn §Õn ngµy 31 th¸ng 12 12mm. n¨m 2001 KÝnh mµu trµtõ 5mm 12mm; kÝnh mµu xanh ®en tõ3mm 6mm. 4 Mét lo¹ thÐp sè i trßn,thÐp gãc,thÐp h×nh; §Õn ngµy 31 th¸ng 12 Mét lo¹ èng sè i thÐp hµn; n¨m 2001 Mét lo¹ thÐp , sè i l¸ thÐp m¹. 5 Mét lo¹ dÇu sè i thùc vËttinhchÕ d¹ng láng. §Õn ngµy 31 th¸ng 12 n¨m 2001 6 §êng tinhluyÖn,® êng th«. Toµn bé thêi kú 2001 2005 7 Xe haib¸nh,ba b¸nh g¾n m¸y nguyªn chiÕc míi§Õn ngµy 31 th¸ng 12 100% bé vµ linhkiÖn l¾p r¸pkh«ng ®¨ng n¨m cã ký 2002 tû lÖ néi®Þa ho¸;m¸y khung haib¸nh,ba vµ xe b¸nh g¾n m¸y c¸c i trõ lo¹ theo linh lo¹ , i®i bé kiÖn ®¨ng tûlÖ ®∙ ký néi®Þa ho¸. 8 Ph¬ng tiÖn vËn chuyÓn hµnh kh¸ch 9 tõ chç §Õn ngµy 31 th¸ng 12 ngåitrëxuèng,lo¹ i (bao míi gåm lo¹ c¶ i võa chë n¨m 2002 hµnh kh¸ch,võa chë hµng,cã khoang chë hµng vµ khoang chë hµnh kh¸ch chung trong mét cabin).
- 15 P h ô lôc sè 03 D a n h m ô c h µ n g h o¸ thuéc di Ö n q u ¶ n lý 0 7 c h u yªn n g µ n h v µ n g u yªn t ¾ c q u ¶ n lý (Ban hµnh kÌm theo QuyÕt ®Þnh sè 46/2001/Q§TTg ngµy th¸ng4 04 n¨m 2001 cña Thñ íng ChÝnh t phñ xuÊtkhÈu,nhËp vÒ khÈu hµng 2001 ho¸ thêikú 2005 I. a n h ô c h µ n g h o¸ D m thuéc di Ö n q u ¶ n lý ch uyªn g µ n h n c ña B é N « n g n g hi Ö p vµ P h¸t triÓn « n g th«n n
- 16 Hµng ho¸ xuÊt khÈu H×nh thøc qu¶n lý 1 §éng vËt hoang d∙ vµ ®éng vËt quý CÊm xuÊt khÈu hoÆc cÊp giÊy hiÕm. phÐp xuÊtkhÈu 2 Thùc vËtrõng quý hiÕm. CÊm xuÊt khÈu hoÆc cÊp giÊy phÐp xuÊtkhÈu 3 Gièng c©y trång gièng vµ vËt nu«i quý CÊm xuÊt khÈu hoÆc cÊp giÊy hiÕm. phÐp xuÊtkhÈu Hµng ho¸ nhËp khÈu 1 Thuèc thó y vµ nguyªn liÖu s¶n xuÊtGiÊy phÐp kh¶o nghiÖm thuèc thó y. 2 ChÕ phÈm dïngtrongthóy. sinhhäc GiÊy phÐp kh¶o nghiÖm 3 Thuèc b¶o thùc vËtvµ vÖ nguyªn l GiÊy iÖu s¶n phÐp kh¶o nghiÖm xuÊtthuècb¶o thùcvËt. vÖ 4 Gièng c©y trång, gièng vËt nu«i, c«n GiÊy phÐp kh¶o nghiÖm trïngc¸clo¹ . i 5 Thøc ¨n ch¨n nu«i vµ nguyªn liÖu s¶n GiÊy phÐp kh¶o nghiÖm xuÊtthøc ¨n ch¨n nu«i. 6 Ph©n bãn,lo¹ míisö dông i t¹ ViÖtNam. GiÊy i phÐp kh¶o nghiÖm
- 17 7 Nguån gen cña c©y trång, vËt nu«i;viGiÊy phÐp nhËp khÈu sinh vËt phôc nghiªn cøu, vô trao æi ® khoa häc,kü thuËt.
- 18 Nguyªn t¾c qu¶n lý: 1. §èivíihµng ho¸ xuÊt khÈu theo giÊy phÐp, Bé N«ng nghiÖp Ph¸t vµ tr iÓn n«ng th«n quyÒn uû cÊp giÊy phÐp cho N«ng c¸c Së nghiÖp Ph¸t vµ tr iÓn n«ng th«n c¸c Chi vµ côc KiÓm l©m ®Þa ph¬ng, trõtr êng ®iÒu hîp íc quèc mµ tÕ ViÖtNam kÕt ký hoÆc tham quy giacã ®Þnh kh¸c. 2. Bé N«ng nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓn n«ng th«n ban hµnh danh môc i c¸c lo¹ gièng c©y trång,gièng vËtnu«i® îctùdo xuÊtkhÈu ®Ó t¹o®iÒu kiÖn thuËn lîi cho chøc,c¸nh©n tæ xuÊtkhÈu sinhvËtc¶nh. 3. Néi dung cña giÊy phÐp kh¶o nghiÖm thêih¹n vµ kh¶o nghiÖm îc ® thùc hiÖn theo híng dÉn cña N«ng Bé nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓn n«ng th«n.C¨n cø kÕt qu¶ kh¶o nghiÖm, N«ng Bé nghiÖp Ph¸t tr vµ iÓn n«ng th«n quyÕt ®Þnh cho phÐp hay kh«ng cho phÐp hµng îcsö ho¸ ® dông t¹ ViÖtNam. i Khi ® îcBé N«ng nghiÖp Ph¸ttr vµ iÓnn«ng th«n cho phÐp dông i sö t¹ ViÖt Nam, hµng îcnhËp ho¸ ® khÈu theo nhu cÇu, kh«ng h¹n bÞ chÕ sè îng,trÞgi¸, vÒ l kh«ng ph¶ixingiÊy phÐp nhËp khÈu. II. a n h m ô c µ n g h o¸ thuéc di Ö n u ¶ n lý h u yªn n g µ n h c ña bé thñy d h q c s¶ n 1. Qu¶n lýchuyªn ngµnh cña Thñy Bé s¶n îc thùc hiÖn ® díih×nh thøc ban hµnh c¸cdanh môc hµng ho¸ sau ®©y: Danh môc c¸cloµithñy s¶n cÊm xuÊtkhÈu; Danh môc c¸cloµithñy s¶n xuÊtkhÈu ®iÒu cã kiÖn; Danh môc gièng thñy s¶n îcnhËp ® khÈu th«ng êng; th Danh môc thøc ¨n nu«itrång thñy s¶n nguyªn liÖu s¶n vµ xuÊt thøc ¨n nu«itrång thñy s¶n îcnhËp ® khÈu th«ng êng; th Danh môc thuèc,ho¸ chÊt,nguyªn liÖu ®Ó s¶n xuÊtthuèc vµ ho¸ chÊt sö dông trong nu«itrång thñy s¶n îcnhËp ® khÈu th«ng êng. th 2. C¸c i lo¹ gièng,thøc ¨n,nguyªn liÖu s¶n xuÊt thøc ¨n,thuèc,ho¸ chÊt vµ nguyªn liÖu s¶n xuÊt thuèc, ho¸ chÊt cha tªn trong cã danh môc nhËp khÈu th«ng êng th chØ îcnhËp ® khÈu vµo ViÖt Nam giÊy khicã phÐp nhËp khÈu kh¶o nghiÖm Bé do Thñy s¶n cÊp. Sau thêigian kh¶o nghiÖm, Bé Thñy s¶n quyÕt ®Þnh bæ sung hay kh«ng bæ sung Æt m hµng li cã ªnquan vµo danh môc nhËp khÈu th«ng êng. Khi ® îc Bé th Thñy s¶n bæ sung vµo danh môc nhËp khÈu th«ng êng, hµng th ho¸ îc nhËp ® khÈu theo nhu cÇu, kh«ng h¹n chÕ sè îng,trÞgi¸vµ bÞ vÒ l kh«ng ph¶ixingiÊy phÐp nhËp khÈu. III.D a n h m ô c h µ n g o¸ thuéc di Ö n q u ¶ n lý ch uyªn n g µ n h cña n g © n h h µ n g n h µ n íc
- 19 Hµng ho¸ xuÊt khÈu H×nh thøc qu¶n lý Kh«ng cã. Hµng ho¸ nhËp khÈu 1 ¤ t«chuyªn dïng chë tiÒn. ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp khÈu 2 M¸y ®a n¨ng m, ®Õ ph©n iChØ lo¹ , ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp ®ãng vµ bã hñy tiÒn. khÈu 3 Cöa kho tiÒn. ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp khÈu 4 GiÊy intiÒn. ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp khÈu 5 Mùc intiÒn. ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp khÈu 6 M¸y ph«ichèng ph«iChØ Ðp gi¶ vµ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp chèng gi¶ ®Ó sö dông cho khÈu tiÒn, ng©n phiÕu thanh to¸n vµ iÊn c¸c lo¹ chØ, giÊy cã tê gi¸ kh¸c thuéc ngµnh Ng©n hµng ph¸thµnh qu¶n vµ lý. 7 M¸y tiÒn (theo chÝ kü in tiªu ChØ ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp thuËt do Ng©n hµng Nhµ níckhÈu c«ng bè).
- 20 8 M¸y ®óc, dËp tiÒn kim lo¹ChØ i ®Þnh doanh nghiÖp îcphÐp ® nhËp (theo tiªu chÝ kü thuËt do khÈu Ng©n hµng Nhµ nícc«ng bè).
CÓ THỂ BẠN MUỐN DOWNLOAD
-
Chỉ thị 19/2004/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ
4 p |
118 |
34
-
Quyết định 41/2005/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
7 p |
127 |
13
-
Quyết định 35/2005/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
72 |
9
-
Quyết định 163/2004/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
3 p |
76 |
8
-
Chỉ thị 47/2004/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ
10 p |
94 |
6
-
Quyết định 304/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
84 |
4
-
Quyết định 305/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
65 |
4
-
Quyết định 128/2002/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
75 |
4
-
Quyết định 147/2002/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
3 p |
81 |
4
-
Quyết định 57/2003/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
76 |
3
-
Quyết định 150/2003/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
94 |
3
-
Quyết định của Thủ tướng Chính phủ số 254/1998/QĐ-TTg
5 p |
56 |
3
-
Quyết định 306/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
80 |
3
-
Quyết định 107/2001/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
45 |
3
-
Quyết định 103/1998/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
3 p |
55 |
2
-
Quyết định 670/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
2 p |
47 |
1
-
Quyết định 599/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ
3 p |
38 |
1

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

WARC-Identified-Payload-Type: application/xhtml+xml

Server: Apache/2.2.31 (CentOS)

Connection: close

Pragma: no-cache

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Set-Cookie: TLDEVNamespace=1ukm2l39gmognqr47ct8g0ot64; path=/; domain=.tailieu.vn; HttpOnly

Vary: Accept-Encoding

Content-Type: text/html; charset=UTF-8


text:
vật phẩm như ý
Tượng Chó Phong Thuỷ với 36 siêu phẩm cực may mắn cùng bạn đón Tết Mậu Tuất 2018
Hệ thống Cửa hàng Thế Giới Phong Thủy – TheGioiPhongThuy.com xin gửi đến bạn đọc hình ảnh chụp các kiểu Tượng Chó Phong Thủy hay còn gọi là Linh Khuyển có chất liệu bằng bột đá
81 Siêu Phẩm Tượng Gà Phong Thủy Cực May Mắn Cùng Bạn Đón Tết Đinh Dậu 2017
Hệ thống Cửa hàng Thế Giới Phong Thủy – TheGioiPhongThuy.com xin gửi đến bạn đọc hình ảnh chụp các kiểu Tượng Gà Phong Thủy có chất liệu bằng bột đá nhập mới về, hiện đang có
92 Tượng Khỉ Phong Thủy Cực May Mắn Đã Sẵn Sàng Cùng Bạn Đón Tết Bính Thân
Hệ thống Cửa hàng Thế Giới Phong Thủy – TheGioiPhongThuy.com xin gửi đến bạn đọc hình ảnh chụp các kiểu Tượng Khỉ Phong Thủy có chất liệu bằng bột đá nhập mới về, hiện đang có

markdown:
# vật phẩm như ý
[Tượng Chó Phong Thuỷ với 36 siêu phẩm cực may mắn cùng bạn đón Tết Mậu Tuất 2018](https://thegioiphongthuy.com/do-phong-thuy-cao-cap/tuong-cho-phong-thuy-voi-36-sieu-pham-cuc-may-man-cung-ban-don-tet-mau-tuat-2018-phong-thuy.html) ![ FC001A](https://thegioiphongthuy.com/wp-content/uploads/2017/11/FC001A1-120x120.jpg)
![ FC001A](https://thegioiphongthuy.com/wp-content/uploads/2017/11/FC001A1-120x120.jpg)
Hệ thống Cửa hàng Thế Giới Phong Thủy – TheGioiPhongThuy.com xin gửi đến bạn đọc hình ảnh chụp các kiểu Tượng Chó Phong Thủy hay còn gọi là Linh Khuyển có chất liệu bằng bột đá
[81 Siêu Phẩm Tượng Gà Phong Thủy Cực May Mắn Cùng Bạn Đón Tết Đinh Dậu 2017](https://thegioiphongthuy.com/do-phong-thuy-cao-cap/81-sieu-pham-tuong-khi-phong-thuy-cuc-may-man-cung-ban-don-tet-ky-dau-2017-phong-thuy.html) ![ fg001a](https://thegioiphongthuy.com/wp-content/uploads/2016/10/FG001A-120x120.jpg)
![ fg001a](https://thegioiphongthuy.com/wp-content/uploads/2016/10/FG001A-120x120.jpg)
Hệ thống Cửa hàng Thế Giới Phong Thủy – TheGioiPhongThuy.com xin gửi đến bạn đọc hình ảnh chụp các kiểu Tượng Gà Phong Thủy có chất liệu bằng bột đá nhập mới về, hiện đang có
[92 Tượng Khỉ Phong Thủy Cực May Mắn Đã Sẵn Sàng Cùng Bạn Đón Tết Bính Thân](https://thegioiphongthuy.com/do-phong-thuy-cao-cap/92-tuong-khi-phong-thuy-cuc-may-man-da-san-sang-cung-ban-don-tet-binh-than-phong-thuy.html) ![ K001M](https://thegioiphongthuy.com/wp-content/uploads/2016/01/K001M-120x120.jpg)
![ K001M](https://thegioiphongthuy.com/wp-content/uploads/2016/01/K001M-120x120.jpg)
Hệ thống Cửa hàng Thế Giới Phong Thủy – TheGioiPhongThuy.com xin gửi đến bạn đọc hình ảnh chụp các kiểu Tượng Khỉ Phong Thủy có chất liệu bằng bột đá nhập mới về, hiện đang có

Connection: Upgrade, close

Vary: Cookie,Accept-Encoding,User-Agent


text:
Chương 34. Tiếng hí khúc ở sâu trong hầm mỏ.
.
Trời về chiều khi hoàng hôn vừa buông xuống, Trương Lão Quán trở về, quẳng một lão già bị trói gô cổ lại xuống trước mặt Trương Khải Sơn. Lão già kia mặt đầy rỗ, đầu cúi gằm, run lẩy bẩy.
Trương Khải Sơn nhớ đến hình phạt riêng của thổ ti đất này, đại khái cũng hiểu vì sao lão ta lại sợ khiếp vía đến vậy. Viên sĩ quan phụ tá còn chưa lên, những người được sai xuống dưới kia cũng vẫn chưa lên, khiến ông ta không khỏi có chút lo lắng.
Mọi người đã dọn sạch nền đất cả khu vực này ra, nhưng không phát hiện ra được gì hết.
Trương Khải Sơn châm một mồi lửa thiêu rụi cả một khoảng ba bốn dặm lòng sông, nhìn ngọn lửa cháy rừng rực lan ra mãi như dòng nước chảy, Tề Thiết Chủy cũng coi như là đã yên tâm. Bây giờ chỉ còn lại duy nhất một cái xác được giữ lại, chính là cái xác đã được chuyển ra ngoài kia, trong lúc chờ viên sĩ quan phụ tá chui lên, Tề Thiết Chủy lật đi lật lại cái xác này mãi, lật một cái nó lại lộn trở về, cứ thế phải đến tám trăm lần rồi. Trương Khải Sơn nghĩ giờ động vào nó lần nữa, chắc cái xác này sẽ nhảy dựng lên mà chửi thề mất.
Có một anh thân binh đứng bên cạnh lấy làm lạ, bèn hỏi làm gì thế, Tề Thiết Chủy nói: “Biết đâu đây lại là vũ khí bí mật của quân Nhật, xem này, cột hai cái xác này vào nhau, thế là chúng nó cứ liên tục lăn lăn rồi, nếu như cột thêm bom lên người nữa rồi thả vào chiến trường thì đáng sợ biết chừng nào?”
“Lần nào bọn chúng cũng xoay về cùng một hướng à? Nếu không phải, vậy thì xác suất sẽ là 50%, ngộ nhỡ lại lăn về phía trận địa quân mình thì sao?” Anh thân binh bên cạnh nói. Bấy giờ Tề Thiết Chủy với lộ ra vẻ mặt bừng tỉnh đại ngộ.
Trương Khải Sơn vừa đi gặng hỏi lão già kia, vừa chờ viên sĩ quan phụ tá. Lão già kia chẳng chịu nói cái gì cả, chỉ nói đúng một câu rằng mình oan uổng quá, lão không phải trộm mỏ. Về phần người chết ở đây và nơi này từng xảy ra chuyện gì trước kia thì lão làm bộ như không biết tí gì cả.
Nhì nhằng mãi một hồi lâu, Trương Khải Sơn ngày càng cảm thấy tình hình chỗ viên phụ tá không ổn, cũng chửng còn tâm tư gì nữa. Lão già kia thấy Trương Khải Sơn tần ngần sốt ruột bên cửa hang mỏ mãi, bèn đột nhiên hỏi: “Thưa ông, không phải ông có người bạn nào ở dưới mỏ đấy chứ?”
Trương Khải Sơn lạnh lùng nhìn lão, lão ta lập tức cảm thấy mình đã lỡ lời, cuống quít cúi gằm mặt xuống. Trương Khải Sơn lạnh lùng nói: “Có gì nói mau.”
Lão già kia lắc đầu, xem chừng không dám nói nữa, Trương Khải Sơn liếc nhìn Trương Lão Quán, Trương Lão Quán bèn tiến tới túm ghì lấy lão già kia. Trương Khải Sơn ngồi xổm xuống nhìn chằm chằm vào mặt lão: “Nói, không nói, ta sẽ tống ngươi xuống mỏ xem sao.”
Lão già nọ liền cứng ngắc cả người, lắc đầu quầy quậy: “Thưa ông, thưa ông, không được đâu, hang mỏ ở bên ấy buổi tối không thể vào được. Ông mau bảo bạn ông lên đi, trời sắp tối rồi.”
“Hở?” Tề Thiết Chủy hỏi.
Lão liền nói: “Mình thì chẳng chia, nhưng mỏ thì có chia, tuyệt đối không được vào hang mỏ ở bên này vào buổi tối, vào rồi sẽ không tìm lại được nữa, các cụ đều nói đào hang mỏ đến một độ sâu nhất định, cả ngọn núi liền sống dậy, biết ăn vào buổi tối. Ông phải tin con, ông xem ở đây chết bao nhiêu là người, ông đừng nghĩ bên ngoài nhiều người chết, thực ra đa số đều chết ở trong đấy.”
Trương Khải Sơn không nghe nổi nữa, lắc đầu: “Bắt lão câm miệng đi.” Nói đoạn vung tay lên chỉ huy, có người cõng cái xác lên, dẫn đầu chui xuống hầm mỏ theo lối cũ. Khi xuống được dưới đáy, bên dưới đã tối đen như mực, ngọn đuốc không chiếu ra được tung tích của bất kỳ ai. Bèn gọi to một tiếng: “Anh phụ tá!” Những người xuống theo cùng cũng gọi, nhưng chỉ nghe thấy những tiếng vọng lại văng vẳng trong đường mộ.
Ngay sau đó, như thể nghe thấy cái gì, bèn xua tay ngăn mọi người lại.
Lão già kia vẫn còn bướng bỉnh cầu xin mãi, khi vừa nhìn thấy ra hiệu thế cũng im bặt miệng, khi tất cả mọi người đều yên lặng, bọn họ nghe thấy từ sâu trong hầm mỏ vang lên một âm thanh kỳ quái, âm thanh này kéo dài liên tục, lúc cao lúc thấp, không phải tiếng nói chuyện, mà nghe như có người đang hát hí khúc.
“Giả thần giả quỷ.” Trương Khải Sơn thấy buồn cười, Tề Thiết Chủy lại tiến lên một chút: “Phật gia, chưa chắc đâu, ông nghe lời hát mà xem, đây là một khúc của Nhị gia. Đây là tiết mục đã sắp sẵn rồi, chỉ chờ chúng ta vào mà thôi.”
Trương Khải Sơn không rành hí kịch, nghe chẳng hiểu gì, mới bảo thủ hạ trong đường mộ vừa đi vừa lắng nghe xem sao, khi tìm đến được một đường mỏ thông xuống dưới, thì ra tiếng hát vang lên từ dưới này. Ông ta túm lấy lão già hỏi: “Đường mỏ này dẫn đến đâu?”
Lão già nghe tiếng hát mà sắc mặt vàng ệch như đất, nói: “Đường này dẫn đến một cái hang rất lớn, trong hang có một Đạo quán chẳng biết có từ bao giờ, người chết đầu tiên chính là bắt đầu từ chỗ ấy.”
Nói đoạn, lão ta đột nhiên nhìn thấy chiếc túi bách bảo của Tề Thiết Chủy thì sững người, lão nhìn Tề Thiết Chủy, rồi lại nhìn cái túi: “Thưa ông, ông cũng là thầy phong thủy phái họ Tề ư?”
Tề Thiết Chủy nhíu mày gật đầu, lão già nọ lập tức cúi lạy nói: “Thế là đã đợi được ông rồi, thưa ông, tiên nhân nhà ông đã đến đây từ trước rồi, có lời cậy con gửi đến ông.”
Tề Thiết Chủy thầm giật mình, cũng không biết lão ta nói thế là có ý gì, tiện đà liền hỏi: “Lời gì?”
“Cao nhân nhà ông nói, “đạn thại” này ông phải lộn lại xem mới được, với cả——” lão tiến sát lại gần thì thào vào tai Tề Thiết Chủy.
One thought on “Lão Cửu Môn – Chương 34”

markdown:
**Chương 34. Tiếng hí khúc ở sâu trong hầm mỏ** **.** **.**
.
Trời về chiều khi hoàng hôn vừa buông xuống, Trương Lão Quán trở về, quẳng một lão già bị trói gô cổ lại xuống trước mặt Trương Khải Sơn. Lão già kia mặt đầy rỗ, đầu cúi gằm, run lẩy bẩy.
Trương Khải Sơn nhớ đến hình phạt riêng của thổ ti đất này, đại khái cũng hiểu vì sao lão ta lại sợ khiếp vía đến vậy. Viên sĩ quan phụ tá còn chưa lên, những người được sai xuống dưới kia cũng vẫn chưa lên, khiến ông ta không khỏi có chút lo lắng.
Mọi người đã dọn sạch nền đất cả khu vực này ra, nhưng không phát hiện ra được gì hết.
Trương Khải Sơn châm một mồi lửa thiêu rụi cả một khoảng ba bốn dặm lòng sông, nhìn ngọn lửa cháy rừng rực lan ra mãi như dòng nước chảy, Tề Thiết Chủy cũng coi như là đã yên tâm. Bây giờ chỉ còn lại duy nhất một cái xác được giữ lại, chính là cái xác đã được chuyển ra ngoài kia, trong lúc chờ viên sĩ quan phụ tá chui lên, Tề Thiết Chủy lật đi lật lại cái xác này mãi, lật một cái nó lại lộn trở về, cứ thế phải đến tám trăm lần rồi. Trương Khải Sơn nghĩ giờ động vào nó lần nữa, chắc cái xác này sẽ nhảy dựng lên mà chửi thề mất.
Có một anh thân binh đứng bên cạnh lấy làm lạ, bèn hỏi làm gì thế, Tề Thiết Chủy nói: “Biết đâu đây lại là vũ khí bí mật của quân Nhật, xem này, cột hai cái xác này vào nhau, thế là chúng nó cứ liên tục lăn lăn rồi, nếu như cột thêm bom lên người nữa rồi thả vào chiến trường thì đáng sợ biết chừng nào?”
“Lần nào bọn chúng cũng xoay về cùng một hướng à? Nếu không phải, vậy thì xác suất sẽ là 50%, ngộ nhỡ lại lăn về phía trận địa quân mình thì sao?” Anh thân binh bên cạnh nói. Bấy giờ Tề Thiết Chủy với lộ ra vẻ mặt bừng tỉnh đại ngộ.
Trương Khải Sơn vừa đi gặng hỏi lão già kia, vừa chờ viên sĩ quan phụ tá. Lão già kia chẳng chịu nói cái gì cả, chỉ nói đúng một câu rằng mình oan uổng quá, lão không phải trộm mỏ. Về phần người chết ở đây và nơi này từng xảy ra chuyện gì trước kia thì lão làm bộ như không biết tí gì cả.
Nhì nhằng mãi một hồi lâu, Trương Khải Sơn ngày càng cảm thấy tình hình chỗ viên phụ tá không ổn, cũng chửng còn tâm tư gì nữa. Lão già kia thấy Trương Khải Sơn tần ngần sốt ruột bên cửa hang mỏ mãi, bèn đột nhiên hỏi: “Thưa ông, không phải ông có người bạn nào ở dưới mỏ đấy chứ?”
Trương Khải Sơn lạnh lùng nhìn lão, lão ta lập tức cảm thấy mình đã lỡ lời, cuống quít cúi gằm mặt xuống. Trương Khải Sơn lạnh lùng nói: “Có gì nói mau.”
Lão già kia lắc đầu, xem chừng không dám nói nữa, Trương Khải Sơn liếc nhìn Trương Lão Quán, Trương Lão Quán bèn tiến tới túm ghì lấy lão già kia. Trương Khải Sơn ngồi xổm xuống nhìn chằm chằm vào mặt lão: “Nói, không nói, ta sẽ tống ngươi xuống mỏ xem sao.”
Lão già nọ liền cứng ngắc cả người, lắc đầu quầy quậy: “Thưa ông, thưa ông, không được đâu, hang mỏ ở bên ấy buổi tối không thể vào được. Ông mau bảo bạn ông lên đi, trời sắp tối rồi.”
“Hở?” Tề Thiết Chủy hỏi.
Lão liền nói: “Mình thì chẳng chia, nhưng mỏ thì có chia, tuyệt đối không được vào hang mỏ ở bên này vào buổi tối, vào rồi sẽ không tìm lại được nữa, các cụ đều nói đào hang mỏ đến một độ sâu nhất định, cả ngọn núi liền sống dậy, biết ăn vào buổi tối. Ông phải tin con, ông xem ở đây chết bao nhiêu là người, ông đừng nghĩ bên ngoài nhiều người chết, thực ra đa số đều chết ở trong đấy.”
Trương Khải Sơn không nghe nổi nữa, lắc đầu: “Bắt lão câm miệng đi.” Nói đoạn vung tay lên chỉ huy, có người cõng cái xác lên, dẫn đầu chui xuống hầm mỏ theo lối cũ. Khi xuống được dưới đáy, bên dưới đã tối đen như mực, ngọn đuốc không chiếu ra được tung tích của bất kỳ ai. Bèn gọi to một tiếng: “Anh phụ tá!” Những người xuống theo cùng cũng gọi, nhưng chỉ nghe thấy những tiếng vọng lại văng vẳng trong đường mộ.
Ngay sau đó, như thể nghe thấy cái gì, bèn xua tay ngăn mọi người lại.
Lão già kia vẫn còn bướng bỉnh cầu xin mãi, khi vừa nhìn thấy ra hiệu thế cũng im bặt miệng, khi tất cả mọi người đều yên lặng, bọn họ nghe thấy từ sâu trong hầm mỏ vang lên một âm thanh kỳ quái, âm thanh này kéo dài liên tục, lúc cao lúc thấp, không phải tiếng nói chuyện, mà nghe như có người đang hát hí khúc.
“Giả thần giả quỷ.” Trương Khải Sơn thấy buồn cười, Tề Thiết Chủy lại tiến lên một chút: “Phật gia, chưa chắc đâu, ông nghe lời hát mà xem, đây là một khúc của Nhị gia. Đây là tiết mục đã sắp sẵn rồi, chỉ chờ chúng ta vào mà thôi.”
Trương Khải Sơn không rành hí kịch, nghe chẳng hiểu gì, mới bảo thủ hạ trong đường mộ vừa đi vừa lắng nghe xem sao, khi tìm đến được một đường mỏ thông xuống dưới, thì ra tiếng hát vang lên từ dưới này. Ông ta túm lấy lão già hỏi: “Đường mỏ này dẫn đến đâu?”
Lão già nghe tiếng hát mà sắc mặt vàng ệch như đất, nói: “Đường này dẫn đến một cái hang rất lớn, trong hang có một Đạo quán chẳng biết có từ bao giờ, người chết đầu tiên chính là bắt đầu từ chỗ ấy.”
Nói đoạn, lão ta đột nhiên nhìn thấy chiếc túi bách bảo của Tề Thiết Chủy thì sững người, lão nhìn Tề Thiết Chủy, rồi lại nhìn cái túi: “Thưa ông, ông cũng là thầy phong thủy phái họ Tề ư?”
Tề Thiết Chủy nhíu mày gật đầu, lão già nọ lập tức cúi lạy nói: “Thế là đã đợi được ông rồi, thưa ông, tiên nhân nhà ông đã đến đây từ trước rồi, có lời cậy con gửi đến ông.”
Tề Thiết Chủy thầm giật mình, cũng không biết lão ta nói thế là có ý gì, tiện đà liền hỏi: “Lời gì?”
“Cao nhân nhà ông nói, “đạn thại” này ông phải lộn lại xem mới được, với cả——” lão tiến sát lại gần thì thào vào tai Tề Thiết Chủy.
## One thought on “Lão Cửu Môn – Chương 34”

WARC-Identified-Payload-Type: text/html

Server: nginx

Vary: Cookie

X-hacker: If you're reading this, you should visit automattic.com/jobs and apply to join the fun, mention this header.

X-ac: 5.dca _dca