markdown:
# Thời kỳ Yayoi
|
|![ The Siege of Osaka Castle.jpg](//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/1/18/The_Siege_of_Osaka_Castle.jpg/270px-The_Siege_of_Osaka_Castle.jpg)
![ The Siege of Osaka Castle.jpg](http://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/1/18/The_Siege_of_Osaka_Castle.jpg/270px-The_Siege_of_Osaka_Castle.jpg)
[Thời kỳ đồ đá cũ](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_%C4%91%E1%BB%93_%C4%91%C3%A1_c%C5%A9_%E1%BB%9F_Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n)35000–14000 TCN [Thời kỳ Jōmon](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_J%C5%8Dmon)14000–400 TCN **Thời kỳ Yayoi**400 TCN–250 SCN [Thời kỳ Kofun](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Kofun)250–538 [Thời kỳ Asuka](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Asuka)592–710 [Thời kỳ Nara](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Nara)710–794 [Thời kỳ Heian](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Heian)794–1185 [Thời kỳ Kamakura](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Kamakura)1185–1333 [Tân chính Kemmu](/wiki/T%C3%A2n_ch%C3%ADnh_Kemmu)1333–1336
-
[Thời kỳ Muromachi](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Muromachi)1336–1573 [Thời kỳ Nam-Bắc triều](/wiki/Nam-B%E1%BA%AFc_tri%E1%BB%81u_(Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n))1336–1392 [Thời kỳ Chiến Quốc](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Chi%E1%BA%BFn_Qu%E1%BB%91c_(Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n))
-
[Thời kỳ Azuchi-Momoyama](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Azuchi-Momoyama)1568–1603 [Thời kỳ Edo](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Edo)1603–1868 [Đế quốc Nhật Bản](/wiki/%C4%90%E1%BA%BF_qu%E1%BB%91c_Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n)1868–1945 [Thời kỳ Minh Trị](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Minh_Tr%E1%BB%8B)1868–1912 [Thời kỳ Đại Chính](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_%C4%90%E1%BA%A1i_Ch%C3%ADnh)1912–1926 [Thời kỳ Chiêu Hòa](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Chi%C3%AAu_H%C3%B2a)1927–1989
-
[Nhật Bản sau Chiến tranh thế giới thứ hai](/wiki/Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n_sau_Chi%E1%BA%BFn_tranh_th%E1%BA%BF_gi%E1%BB%9Bi_th%E1%BB%A9_hai)1945–hiện tại [Nhật Bản trong Chiến tranh Lạnh](/w/index.php?title=Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n_trong_Chi%E1%BA%BFn_tranh_L%E1%BA%A1nh&action=edit&redlink=1)1945–1989 [Thời kỳ Bình Thành](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Heisei)1989–hiện tại
-
[Thuật ngữ](/w/index.php?title=Thu%E1%BA%ADt_ng%E1%BB%AF_l%E1%BB%8Bch_s%E1%BB%AD_Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n&action=edit&redlink=1) **Thời kì Yayoi** ( [kanji](/wiki/Kanji): 弥生時代, [rōmaji](/wiki/R%C5%8Dmaji): Yayoi jidai, [phiên âm Hán-Việt](/wiki/Phi%C3%AAn_%C3%A2m_H%C3%A1n-Vi%E1%BB%87t): Di Sinh thời đại) là một thời kỳ trong [lịch sử Nhật Bản](/wiki/L%E1%BB%8Bch_s%E1%BB%AD_Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n) từ khoảng năm [300 TCN](/wiki/300_TCN) đến năm [250](/wiki/250). Thời kỳ Yayoi được đặt theo tên một vùng của [Tokyo](/wiki/T%C5%8Dky%C5%8D) nơi các nhà khảo cổ tìm ra những di chỉ thuộc thời đại này. Theo khảo cổ học, thời kỳ Yayoi được đánh dấu bởi việc bắt đầu trồng lúa nước trên đồng ruộng và một phong cách đồ gốm mới. Nối tiếp [thời kỳ Jomon](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_J%C5%8Dmon) ( [10.000 TCN](/w/index.php?title=10.000_TCN&action=edit&redlink=1) đến [300 TCN](/wiki/300_TCN)), văn hóa Yayoi phát triển ở miền nam [Kyushu](/wiki/Kyushu) và miền bắc [Honshu](/wiki/%C4%90%E1%BA%A3o_Honshu).
Tuy nhiên, những phát hiện gần đây cho thấy thời kỳ Yayoi có thể bắt đầu sớm hơn nhiều, từ
[900 TCN](/wiki/900_TCN) đến [800 TCN](/wiki/800_TCN).
## Mục lục
[1 Những đặc điểm của văn hóa Yayoi](#Nh.E1.BB.AFng_.C4.91.E1.BA.B7c_.C4.91i.E1.BB.83m_c.E1.BB.A7a_v.C4.83n_h.C3.B3a_Yayoi) [2 Thời Yayoi trong sách sử Trung Quốc](#Th.E1.BB.9Di_Yayoi_trong_s.C3.A1ch_s.E1.BB.AD_Trung_Qu.E1.BB.91c) [3 Nguồn gốc văn hóa Yayoi](#Ngu.E1.BB.93n_g.E1.BB.91c_v.C4.83n_h.C3.B3a_Yayoi) [4 Kết thúc và di sản](#K.E1.BA.BFt_th.C3.BAc_v.C3.A0_di_s.E1.BA.A3n) [5 Tham khảo](#Tham_kh.E1.BA.A3o) [6 Liên kết ngoài](#Li.C3.AAn_k.E1.BA.BFt_ngo.C3.A0i)
## Những đặc điểm của văn hóa Yayoi[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=1) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=1)]
Những người Yayoi đầu tiên có thể đã xuất hiện ở miền bắc Kyushu và sau đó chuyển lên hòn đảo lớn nhất Nhật Bản Honshu, nơi họ nhanh chóng thay thế người
[thời kỳ Jomon](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_J%C5%8Dmon) bản địa. Mặc dù kỹ thuật chế tác đồ gốm của người Yayoi tiến bộ hon so với người Jomon (đồ gốm được sản xuất trên một chiếc bàn xoay), đồ gốm của người Yayoi lại được trang trí đơn giản hơn. Người Yayoi cũng chế tác ra những chiếc chuông dùng cho nghi lễ, gương và vũ khí bằng đồng. Vào [thế kỷ 1](/wiki/Th%E1%BA%BF_k%E1%BB%B7_1), họ bắt đầu sử dụng các công cụ nông nghiệp và vũ khí bằng sắt.
Khi dân số người Yayoi tăng lên, xã hội của họ trở nên phức tạp hơn. Họ dệt len, sống định cư trong những ngôi làng làm nông nghiệp, xây dựng các kiến trúc bằng đá và gỗ, bắt đầu xuất hiện những người giàu có sở hữu nhiều đất và tích trưc được nhiều lương thực dẫn đến việc phân chia ra các đẳng cấp xã hội khác nhau. Sự phát triển này có thể bắt nguồn từ nền văn hóa làm thủy lợi và trồng lúa nước ở lưu vực sông
[Dương Tử](/wiki/Tr%C6%B0%E1%BB%9Dng_Giang) miền nam [Trung Quốc](/wiki/Trung_Qu%E1%BB%91c). Cho đến gần đây, người ta vẫn tin rằng cây lúa đã được đưa vào Nhật Bản qua đường [Triều Tiên](/wiki/Tri%E1%BB%81u_Ti%C3%AAn), nhưng những phân tích [DNA](/wiki/ADN) gần đây đã phủ nhận điều đó. [Văn hóa lúa nước](/w/index.php?title=V%C4%83n_h%C3%B3a_l%C3%BAa_n%C6%B0%E1%BB%9Bc&action=edit&redlink=1) dẫn đến việc phát triển của một xã hội nông nghiệp định tư tại Nhật Bản. Tuy nhiên, không giống như ở Triều Tiên và Trung Quốc, những thay đổi vế chính trị và xã hội ở quy mô địa phương tại Nhật Bản quan trọng hơn các hoạt động của chính quyền trung ương trong một xã hội phân chia đẳng cấp.
## Thời Yayoi trong sách sử Trung Quốc[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=2) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=2)]
Những ghi chép sớm nhất về cư dân sống ở Nhật Bản là từ các thư tịch cổ của Trung Quốc trong thời đại này, Oa (倭), cách phát âm theo tiếng Nhật với một cái tên cổ mà Trung Quốc đặt cho Nhật Bản, được đề cập đến lần đầu tiên vào năm
[57](/wiki/57). [Oa Quốc](/w/index.php?title=Oa_Qu%E1%BB%91c&action=edit&redlink=1) đã nhận được kim ấn của hoàng đế Trung Quốc thời [Hậu Hán](/wiki/H%E1%BA%ADu_H%C3%A1n). Sự kiện này được chép lại trong [Hậu Hán Thư](/wiki/H%E1%BA%ADu_H%C3%A1n_th%C6%B0). Con dấu đó đã được tìm thấy ở miền bắc Kyushu vào [thế kỷ 18](/wiki/Th%E1%BA%BF_k%E1%BB%B7_18). Oa Quốc còn được nhắc đến vào năm [257](/wiki/257) trong [Ngụy Chí](/w/index.php?title=Ng%E1%BB%A5y_Ch%C3%AD&action=edit&redlink=1) thời [Tam Quốc](/wiki/Tam_Qu%E1%BB%91c).
Những sử gia Trung Quốc khi đó mô tả Oa Quốc là một vùng đất bao gồm hàng trăm các cộng đồng bộ lạc du mục, chứ không phải là một quốc gia thống nhất với lịch sử đã được 700 năm như trong tác phẩm sáng tác vào
[thế kỷ 8](/wiki/Th%E1%BA%BF_k%E1%BB%B7_8) [Nihongi](/wiki/Nihon_Shoki), một tác phẩm nửa lịch sử, nửa huyền thoại viết rằng nước Nhật Bản đã được hình thành từ năm [660 TCN](/wiki/660_TCN). Những thư tịch cổ của Trung Quốc vào [thế kỷ 3](/wiki/Th%E1%BA%BF_k%E1%BB%B7_3) chép rằng người dân Oa Quốc ăn cá sống, rau và cơm nấu trong ống tre hoặc các khay bằng gỗ, vỗ tay khi tiến hành các hoạt động thờ phụng (những nghi thức như vậy vẫn còn tồn tại ở các ngôi [đền Shinto](/w/index.php?title=%C4%90%E1%BB%81n_Shinto&action=edit&redlink=1) đến tận ngày nay) và xây những lăng mộ chôn người chết bằng đất. Họ cũng có các quan hệ vua – tôi, thu thuế, xây dựng các kho thóc và chợ ở địa phương cũng như than khóc cho người chết.
Một phụ nữ, được biết đến dưới cái tên
[Himiko](/wiki/Himiko) ở Nhật Bản, cai trị một nhà nước sơ khai tên là [Yamatai](/wiki/Yamatai), đặc biệt phồn thịnh trong suốt thế kỷ 3. Himiko giữ một vị trí biểu tượng tinh thần trong nhà nước đó. Con trai bà mới là người điều hành đất nước, bao gồm cả các hoạt động ngoại giao với [nhà Ngụy](/wiki/T%C3%A0o_Ng%E1%BB%A5y) ( [220](/wiki/220) – [265](/wiki/265)) ở Trung Quốc.
## Nguồn gốc văn hóa Yayoi[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=3) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=3)]
Nguồn gốc văn hóa Yayoi từ lâu đã là một cuộc tranh cãi lớn. Có một số học thuyết chính được trình bày dưới đây.
### Nguồn gốc Trung Quốc[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=4) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=4)]
Một học thuyết ra đời vào đầu
[thời kỳ Minh Trị](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Minh_Tr%E1%BB%8B) cho rằng văn hóa Yayoi do những người di cư từ Trung Quốc mang đến Nhật Bản. Sự xuất hiện của văn hóa Yayoi rất đột ngột. Nền văn hóa Yayoi tiến bộ hơn rất nhiều so với văn hóa thời kỳ Jomon mà nó thay thế. Những kỹ năng đòi hỏi trình độ cao như chế tác đồng và vũ khí bằng đồng, gương và chuông đồng, cũng như trồng lúa và làm thủy lợi, đã xuất hiện tại Nhật Bản. Dẫn chứng quan trọng nhất của học thuyết này là ba biểu tượng lớn của văn hóa Yayoi, gương và kiếm bằng đồng cùng chiếc ấn hoàng gia, cũng chính là những biểu tượng được sử dụng dưới thời [nhà Tần](/wiki/Nh%C3%A0_T%E1%BA%A7n) ở Trung Quốc.
Trong những năm gần đây, nhiều bằng chứng khảo cổ học và sinh học đã được tìm thấy ở đông Trung Quốc và tây Nhật Bản càng khẳng định học thuyết này. Từ năm
[1996](/wiki/1996) đến [1999](/wiki/1999), một đoàn khảo cổ do [Satoshi Yamaguchi](/w/index.php?title=Satoshi_Yamaguchi&action=edit&redlink=1), một nhà nghiên cứu của [Bảo tàng quốc gia Nhật Bản](/w/index.php?title=B%E1%BA%A3o_t%C3%A0ng_qu%E1%BB%91c_gia_Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n&action=edit&redlink=1), đã so sánh những di chỉ thời Yoyi được tìm thấy ở [Yamaguchi](/wiki/Yamaguchi) và [Fukuoka](/wiki/Fukuoka) với những di chỉ từ thời [nhà Hán](/wiki/Nh%C3%A0_H%C3%A1n) ( [202 TCN](/wiki/202_TCN) – [8](/wiki/8)) ở vùng bờ biển thuộc tỉnh [Giang Tô](/wiki/Giang_T%C3%B4) của Trung Quốc và phát hiện rất nhiều điểm tương đồng giữa hộp sọ và chi của người Yayoi và người Giang Tô. Hai chiếc hộp sọ ở Giang Tô cho thấy những dấu hiệu các răng cửa bị nhổ, một tục lệ tương tự với ở Nhật Bản vào thời Yayoi và thời kỳ Jomon trước đó. Những mẫu gene của ba trong số 36 bộ xương Giang Tô cũng phù hợp một phần với các phân tích DNA của các mẫu từ những di chỉ thời Yayoi. Theo các nhà khoa học Nhật Bản, những phát hiện này cho thấy một số trong những cư dân trồng lúa nước của Nhật Bản có thể đã di cư từ vùng lòng chảo sông Dương Tử ở Trung Quốc sang vào khoảng 2.000 năm trước.
### Nguồn gốc Hàn Quốc[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=5) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=5)]
Một học thuyết khác cũng ra đời vào đầu
[thời kỳ Minh Trị](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Minh_Tr%E1%BB%8B) cho rằng văn hóa Yayoi được những cư dân di cư từ Triều Tiên mang đến Nhật Bản. Nhiều học giả [phương Tây](/wiki/Ph%C6%B0%C6%A1ng_T%C3%A2y) và Nhật Bản đã kết luận rằng những bằng chứng khảo cổ thời Yayoi cho thấy chắc chắn nó có nguồn gốc từ Triều Tiên. Những bằng chứng này bao gồm "các cánh đồng lúa có đập thủy lợi, dụng cụ đá mài kiểu mới, dụng cụ canh tác bằng gỗ, dụng cụ bằng sắt, kỹ thuật dệt, các bình sứ, các dây đai bằng đất sét hình thừng xoắn trong chế tạo đồ gốm, các chỗ ở được đào sâu xuống đất, chăn nuôi lợn (heo), nghi lễ nhổ răng hàm và các lăng mộ có lỗ khóa" (theo Mark J. Hudson, Ruins of Identity Ethnogenesis in the Japanese Islands. University Hawaii Press. 1999. 0-8284-2156-4).
Học thuyết này còn được hỗ trợ bởi một luận điểm quan trọng là nền văn hóa thời kỳ Yayoi bắt đầu từ bờ biển phía bắc của Kyushu, nơi Nhật Bản gần với Triều Tiên nhất. Đồ gốm thời Yayoi, những lăng mộ chôn cất người chết và cách bảo quản thực phẩm đã được phát hiện rất giống với đồ gốm ở phía nam Triều Tiên. Thêm vào đó, một số lượng khá lớn cư dân đến từ Nhật Bản được phát hiện thấy ở phía nam Triều Tiên vào khoảng năm 300, gây ra những tranh cãi dữ dội giữa Triều Tiên và Nhật Bản ngày nay về việc ai là chư hầu của ai trong giai đoạn đó.
Tuy nhiên, một ý kiến khác cho rằng việc dân số tăng lên khoảng bốn triệu người ở Nhật Bản giữa thời kỳ Jomon và Yayoi không thể chỉ đơn thuần giải thích là do hiện tượng di cư. Ý kiến đó cho rằng việc tăng dân số chủ yếu là do cư dân trên các đảo Nhật Bản chuyển từ đời sống săn bắt hái lượm sang một đời sống nông nghiệp định cư với sự ra đời của cây lúa.
Dù sao đi nữa, một số bằng chứng khảo cổ học ủng hộ cho luận điểm rằng một dòng nhập cư lớn những người làm nông nghiệp từ Hàn Quốc sang Nhật Bản đã áp đảo những cư dân bản địa sống bằng săn bắt hái lượm. So sánh trực tiếp giữa hai bộ xương của thời Jomon và Yayoi cho thấy hai cấu tạo cơ thể có nhiều khác biệt đáng chú ý. Người Jomon thường thấp hơn, với cánh tay dài hơn và chân ngắn hơn, mắt to hơn, mặt ngắn và rộng hơn. Họ cũng có chân mày xếch hơn, mũi và sống mũi cao hơn. Trong khi đó, người Yayoi trung bình cao hơn từ 2,5 đến 5 cm, với mắt hẹp, mặt dài và hẹp, sống mũi phẳng. Kể từ
[thời kỳ Kofun](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Kofun), gần như tất cả các hài cốt khai quật được ở Nhật Bản, trừ những bộ xương người [Ainu](/w/index.php?title=Ainu&action=edit&redlink=1) và [Okinawa](/wiki/Okinawa), đều giống với [người Nhật](/wiki/Ng%C6%B0%E1%BB%9Di_Nh%E1%BA%ADt) hiện đại.
Những chứng cứ về di truyền học cũng ủng hộ giả thuyết này. Người Nhật hiện đại có thể là con cháu của những người di cư Yayoi và những người Jomon bản địa, trong khi người Ainu có thể là những còn cháu thuần chủng hơn của người Jomon có sự hòa trộn đôi chút về di truyền với người
[Nivhkh](/w/index.php?title=Nivhkh&action=edit&redlink=1) và người Yayoi di cư.
### Sự pha trộn giữa người Jomon bản địa và những người di cư đến từ Trung Quốc và/hoặc Triều Tiên[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=6) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=6)]
Có những mảnh gốm thuộc thời Yayoi cho thấy ảnh hưởng rõ ràng của phong cách đồ gốm thời kỳ Jomon. Những ví dụ về sự tương đồng khác là các công cụ săn bắn bằng đá mài, các công cụ bắt cá bằng xương, vòng đeo làm từ vỏ sò và kỹ thuật sơn trang trí cho bình gốm và đồ trang sức. Bảo tàng khoa học quốc gia Nhật Bản từng tổ chức một triển lãm có tên "Cuộc hành trình trở về tiền sử Nhật Bản" dựa trên giả thuyết rằng người thời Yayoi đến từ miền nam Trung Quốc bởi vì những bộ xương thời giống với xương thời Yayoi đã được phát hiện ở đó.
### Sự nổi lên chủ đạo của văn hóa Jomon và ảnh hưởng rất ít của làn sóng nhập cư từ Trung Quốc và/hoặc Triều Tiên[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=7) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=7)]
Việc trồng lúa, trước đây được cho là đã bắt đầu từ
[Trung Quốc](/wiki/Trung_Qu%E1%BB%91c) sang đường [Triều Tiên](/wiki/Tri%E1%BB%81u_Ti%C3%AAn) rồi đến [Nhật Bản](/wiki/Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n). Tuy nhiên, hiện có những thuyết cho rằng ngược lại, cây lúa đã bắt đầu từ nam Trung Quốc, sang [Okinawa](/wiki/Okinawa) rồi mới đến nam Triều Tiên. Sự khác biệt về mặt thể chất ở những người sống tại các vùng đất khác nhau của Nhật Bản hiện nay có thể được giải thích bằng những thay đổi trong tập quán ăn uống và sinh hoạt. Bởi lẽ người Nhật là một quần thể cư dân khá đồng nhất (trừ những người [Ainu](/w/index.php?title=Ainu&action=edit&redlink=1) và người [Ryukyu](/wiki/Qu%E1%BA%A7n_%C4%91%E1%BA%A3o_Nansei#Qu.E1.BA.A7n_.C4.91.E1.BA.A3o_Ry.C5.ABky.C5.AB)), rất có thể phần lớn người Nhật không phải là có nguồn gốc từ Trung Quốc. Mặc dù giả thuyết cuối cùng này làm hài lòng phần lớn người Nhật, vốn không muốn tin rằng họ có chung nguồn gốc về mặt sinh học với những hàng xóm [châu Á](/wiki/Ch%C3%A2u_%C3%81), đó cũng là giả thuyết cuối cùng được các nhà [nhân chủng học](/wiki/Nh%C3%A2n_ch%E1%BB%A7ng_h%E1%BB%8Dc) hiện đại tính đến.
## Kết thúc và di sản[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=8) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=8)]
Thời kỳ
[khảo cổ học](/wiki/Kh%E1%BA%A3o_c%E1%BB%95_h%E1%BB%8Dc) tiếp theo trong [lịch sử Nhật Bản](/wiki/L%E1%BB%8Bch_s%E1%BB%AD_Nh%E1%BA%ADt_B%E1%BA%A3n) được gọi là [thời kỳ Kofun](/wiki/Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Kofun), cũng là thời kỳ mở đầu giai đoạn [Yamato](/wiki/Yamato). Xã hội Yayoi dần phát triển thành một xã hội với sự thống trị của tầng lớp quý tộc quân đội và những lãnh địa được tổ chức theo mô hình gia tộc, đặc điểm nổi bật của thời Kofun sau đó. Sự thay đổi này rất có thể bắt nguồn từ cuộc di dân từ [bán đảo Triều Tiên](/wiki/B%C3%A1n_%C4%91%E1%BA%A3o_Tri%E1%BB%81u_Ti%C3%AAn).
## Tham khảo[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=9) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=9)]
## Liên kết ngoài[
[sửa](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&veaction=edit&vesection=10) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Th%E1%BB%9Di_k%E1%BB%B3_Yayoi&action=edit§ion=10)]
|
|![]()
[Thời kỳ Yayoi](//commons.wikimedia.org/wiki/Yayoi_Period?uselang=vi)
|
|![]()

X-Cache: cp1067 hit (1), cp1055 frontend miss (0)


markdown:
*Tunga penetrans*
|
|![]()
|
|Bài viết hoặc đoạn này cần thêm
Những nội dung không có nguồn có thể bị
|Tunga penetrans|
|
|![]()
[Phân loại khoa học](/wiki/Ph%C3%A2n_lo%E1%BA%A1i_sinh_h%E1%BB%8Dc) [Giới](/wiki/Gi%E1%BB%9Bi_(sinh_h%E1%BB%8Dc))( *regnum*) [Animalia](/wiki/%C4%90%E1%BB%99ng_v%E1%BA%ADt) [Ngành](/wiki/Ng%C3%A0nh_(sinh_h%E1%BB%8Dc))( *phylum*) [Arthropoda](/wiki/%C4%90%E1%BB%99ng_v%E1%BA%ADt_Ch%C3%A2n_kh%E1%BB%9Bp) [Lớp](/wiki/L%E1%BB%9Bp_(sinh_h%E1%BB%8Dc))( *class*) [Insecta](/wiki/C%C3%B4n_tr%C3%B9ng) [Bộ](/wiki/B%E1%BB%99_(sinh_h%E1%BB%8Dc))( *ordo*) [Siphonaptera](/wiki/B%E1%BB%8D_ch%C3%A9t) [Họ](/wiki/H%E1%BB%8D_(sinh_h%E1%BB%8Dc))( *familia*) [Hectopsyllidae](/w/index.php?title=Hectopsyllidae&action=edit&redlink=1) [Chi](/wiki/Chi_(sinh_h%E1%BB%8Dc))( *genus*) [Tunga](/w/index.php?title=Tunga_(flea)&action=edit&redlink=1) [Loài](/wiki/Lo%C3%A0i)( *species*) **T. penetrans** [Danh pháp hai phần](/wiki/Danh_ph%C3%A1p_hai_ph%E1%BA%A7n) *Tunga penetrans*
(
[Linnaeus](/wiki/Carl_von_Linn%C3%A9), [1758](/wiki/Systema_Naturae))
|
|![]()
|
|Bài hoặc đoạn này cần được
Xin hãy giúp
* là một loài côn trùng hút máu sinh sống ở các khu vực nhiệt đới, đặc biệt là Tunga penetrans* [Nam Mỹ](/wiki/Nam_M%E1%BB%B9), [Trung Mỹ](/wiki/Trung_M%E1%BB%B9)và [Tây Indies](/w/index.php?title=T%C3%A2y_Indies&action=edit&redlink=1)và vùng phụ cận sa mạc Sahara ở Nam Phi. Loài này hút máu, đi vào cơ thể nạn nhân từ bàn chân, sinh trưởng rồi đẻ hàng trăm quả trứng bên trong cơ thể con mồi của nó. Sự hiện diện của bọ khiến nhiều bộ phận trên cơ thể người như môi, mông và thậm chí mí mắt, bị hoại tử.
Loài bọ Tunga penetrans có thể giết chết trẻ em dễ dàng và gây hiện tượng chết sớm ở những người trưởng thành đang mắc bệnh khác. Phần lớn nạn nhân, đặc biệt là người lớn tuổi, không thể đi lại hay làm việc. Loài bọ Tunga penetrans sinh sản ở những nơi bẩn và bụi bặm.
Bệnh do bọ này gây ra có tên y học là Tungiasis. Trong một vài trường hợp đặc biệt, khi 1 cá thể bọ Tunga Penetrans xâm nhập vào cơ thể nhưng không được giao phối để sinh sản, nó sẽ rơi vào trạng thái "chờ". Tức là bệnh sẽ tạm thời không phát tác. Bọ Tunga Penetrans có thể ở trong trạng thái chờ hằng năm trời đến khi nào gặp được "bạn tình". Đây chính là cơ hội vàng để trị bệnh Tungiasis.
## Chú thích[
[sửa](/w/index.php?title=Tunga_penetrans&veaction=edit&vesection=1) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Tunga_penetrans&action=edit§ion=1)]
## Tham khảo[
[sửa](/w/index.php?title=Tunga_penetrans&veaction=edit&vesection=2) | [sửa mã nguồn](/w/index.php?title=Tunga_penetrans&action=edit§ion=2)]
Dữ liệu liên quan tới
[Tunga penetrans](//species.wikimedia.org/wiki/Tunga_penetrans)tại [Wikispecies](/wiki/Wikispecies)

WARC-Type: response

Content-Type: application/http; msgtype=response

Server: Apache

X-Content-Type-Options: nosniff

Content-language: vi

X-UA-Compatible: IE=Edge

Content-Encoding: gzip

Content-Type: text/html; charset=UTF-8

Vary: Accept-Encoding,Cookie,X-Use-HHVM

Via: 1.1 varnish, 1.1 varnish

Accept-Ranges: bytes

Connection: close

X-Cache: cp1065 miss (0), cp1067 frontend miss (0)

Cache-Control: private, s-maxage=0, max-age=0, must-revalidate

X-Analytics: php=zend


markdown:
VA : Chết cười. Cảm ơn bạn bè iu quý. Chúc ngày cuối tuần zui zẻ
**Đọc báo mạng, gái chưa chồng sẽ xem ai sắp cưới, gái có chồng coi xem ai sắp ly dị.**
-
Gái chưa chồng nhìn con trai háo hức. Gái có chồng nhìn con trai rồi nhìn đi hướng khác.
-
Gái chưa chồng yêu chim chóc. Gái có chồng yêu gia cầm.
-
Gái chưa chồng thích xem phim tình yêu. Gái có chồng thích xem phim hình sự.
-
Gặp cướp, gái chưa chồng khóc, còn gái có chồng hét: “Thích gì thì cướp đi”.
-
Ban đêm, gặp trộm trong nhà, gái chưa chồng bảo: “Xin đừng giết em”, gái có chồng nói: “Xin đừng lấy nhiều quá”.
-
Gặp tài tử điện ảnh, gái chưa chồng hỏi: “Đóng phim gì?”, gái có chồng hỏi: “Đóng phim thu nhập bao nhiêu?”.
-
Khi mặc bikini ra biển, gái chưa chồng để ý có ai nhìn không, còn gái có chồng để ý ai nhìn với thái độ ra sao?
-
Vào tiệm ăn, gái chưa chồng nhìn khách xung quanh, gái có chồng nhìn thực đơn và giá tiền.
-
Gái chưa chồng hay cười những tràng dài. Gái có chồng hay cười ngắt quãng.
-
Gái chưa chồng hay bôi nước hoa. Gái có chồng hay bôi kem chống nắng.
-
Gái chưa chồng thích tắm. Gái có chồng thích massage.
-
Khi ngồi trên xe hơi do đàn ông lái, gái chưa chồng để ý những cái ở bên ngoài cửa kính, còn gái có chồng để ý cái ở trong xe.
-
Trên giường ngủ, gái chưa chồng để gấu bông, gái có chồng để dầu gió.
-
Đọc tiểu thuyết lãng mạn, gái chưa chồng hay khóc vì thương chàng trai, gái có chồng hay khóc vì thương cô gái.
-
Nằm ngủ, gái chưa chồng hay mơ thấy bà tiên, gái có chồng hay mơ thấy bà hàng xóm.
-
Gái chưa chồng vừa tắm vừa hát. Gái có chồng vừa tắm vừa nhìn cục xà bông xem sắp hết chưa.
-
Gái chưa chồng thích ngày Tình yêu 14/2. Gái có chồng thích ngày 8/3.
18. Đi ngoài đường bị một vật rơi trúng đầu, gái chưa chồng coi đầu mình có sao không, gái có chồng coi vật đó là món gì.
-
Khi gặp một vị Thần đèn, gái chưa chồng nói: “Cho ta trở thành công chúa”, gái có chồng nói: “Cho ta trở thành hoàng hậu”.
-
Gặp một chàng trai định tự tử, gái chưa chồng hỏi: “Vì sao anh muốn chết?”, gái có chồng hỏi: “Vì sao anh muốn sống?”.
-
Gặp một chàng trai say rượu, gái chưa chồng nói: “Anh đừng uống nữa”, gái có chồng nói: “Anh đừng về nhà nữa”.
-
Khi về nhà gặp con mèo đang kêu, gái chưa chồng nói: “Mèo muốn gì?”, gái có chồng quát: “Mày im đi”.
-
Đọc báo mạng, gái chưa chồng sẽ xem ai sắp cưới, gái có chồng coi xem ai sắp ly dị.
-
Đi xem bóng đá, gái chưa chồng nhìn đùi cầu thủ, gái có chồng nhìn tỷ số.
-
Gái chưa chồng rủ trai ăn cơm tối. Gái có chồng rủ trai ăn cơm trưa.
-
Đọc tạp chí phụ nữ, gái chưa chồng thích các trang đầu, gái có chồng thích các trang cuối.
-
Gái có chồng chưa chắc thích chồng mình. Gái chưa chồng chưa chắc thích chồng người ta.
-
Nghe một bản nhạc buồn, gái chưa chồng khóc, gái có chồng nhăn nhó.
-
Thấy đàn ông đánh nhau, gái chưa chồng xông vào can, gái có chồng đứng chờ xem ai thắng.
-
Bị một con cá voi nuốt vào bụng, gái chưa chồng nghĩ “Mình chết rồi”, gái có chồng nghĩ “Mình chết nó cũng chết”.
-
Soi gương, gái chưa chồng nói: “Đời đẹp quá”, còn gái có chồng thốt lên: “Mình đẹp quá”.
-
Thấy một sợi tóc bạc trên đầu, gái chưa chồng kêu lên: “Trời ôi, ta già rồi”, còn gái có chồng kêu lên: “Trời ơi, ta trẻ lâu quá”.
-
Thấy một chàng trai béo, gái chưa chồng quay đi, gái có chồng nghĩ “ngày xưa anh ấy đã từng gầy”.
-
Ăn một bữa cơm ngon, gái chưa chồng nghĩ ăn xong sẽ làm gì, gái có chồng lo lắng ăn xong ai rửa bát.
-
Nghe tin bạn bè cưới, gái chưa chồng hỏi: “Cậu lấy ai?”, gái có chồng hỏi: “Cậu lấy lần thứ mấy?”.

WARC-Truncated: length

Server: nginx

Vary: Cookie

X-hacker: If you're reading this, you should visit automattic.com/jobs and apply to join the fun, mention this header.

Link: <http://wp.me/p47nxw-ko>; rel=shortlink


markdown:
|
|
Nho co nhung thu thuat nho ma thao tac su dung may tinh cua ban se nhanh hon, hieu qua hon va chinh xac hon. Mot so "mach nuoc" sau se giup ban ve dieu nay....
Viec dieu chinh lai thu tu cua vai tram hay vai ngan file se tro nen het suc de dang sau khi ban tham khao nguyen tac dat ten file duoi day. Windows sap xep files dua theo thu tu bang chu cai nhung cac so lai co gia tri nho hon chu cai. Do vay, file 20.txt se xuat hien truoc file a.txt. Nho vao nguyen tac nay, ban co the dua nhom file len dau hoac cuoi danh sach mot cach de dang. Ngoai ra, them vao ten file nhung ky tu dac biet se giup chuyen file len vi tri dau trong danh sach. Vi du, cac ky tu nhu _ hoac ! se luon xuat hien truoc con so. Neu muon "tong" file xuong vi tri cuoi cung cua danh muc, ban chi viec nhap zz vao ten file.
|
|
Viet Bao
|
|
TIN
![]()
Ban co the doc ban tieng Viet co dau cua bai viet
*Một số thủ thuật máy tính dành cho bạn* bang cach nhan chuot vao duong dan tren.
Nhan xet, hay lien he ve tin
** co the gui bang duong dan o duoi. Ban nen gui kem tieu de bai viet Mot so thu thuat may tinh danh cho ban**

Content-Type: text/html; charset=utf-8

Cache-Control: max-age=280, public


markdown:
Droid Ultra và Droid Maxx là hai model lớn và cao cấp hơn. Ultra hứa hẹn được trang bị chip 4 nhân Snapdragon S4 Pro tốc độ 1,7 Ghz, màn hình HD 4,7 inch công nghệ Super AMOLED. Điểm nhấn quan trọng nhất ở sản phẩm có thể là camera với…
Chi tiết:
[http://vietf.vn/2013/07/13/bo-ba-dien-thoai-android-moi-cua-motorola-xuat-hien.html](http://vietf.vn/2013/07/13/bo-ba-dien-thoai-android-moi-cua-motorola-xuat-hien.html)

X-ac: 2.iad _iad


markdown:
Trang chủ
Thành viên
Trợ giúp
Liên hệ
hôm nay
Ảnh ngẫu nhiên
Đăng nhập
Tên truy nhập
Mật khẩu
Ghi nhớ

Quên mật khẩu
ĐK thành viên
Tài nguyên dạy học
Thông tin
Giới thiệu bản thân
Thành tích
Chia sẻ kinh nghiệm
Lưu giữ kỉ niệm
Hình ảnh hoạt động
Soạn bài trực tuyến
Các ý kiến mới nhất
TVM xin chào chủ nhà! Chúc bạn đón một...
...
chuc anh mot ngay nghi cuoi tuan nhieu niem vui...
cam on nhieu vi loi chuc cua anh...
chúc thầy Hạnh mạnh khỏe, công tác tốt....
Rất vui khi ghé thăm website của chủ nhà! ...
Hi! chào bạn, chúc bạn vui và gặp nhiều may...
...
ổn!!!...
...
Chúc mừng bạn có trang riêng. Mời bạn nghe bài...
Hỗ trợ trực tuyến
(nguyễn Văn Hạnh)
(nguyễn Văn Hạnh)
Điều tra ý kiến
Bạn thấy trang này như thế nào?
Đẹp
Đơn điệu
Bình thường
Ý kiến khác
Thống kê
19477
lượt truy cập (
chi tiết
)
8
trong hôm nay
33964
lượt xem
9
trong hôm nay
47
thành viên
Thành viên trực tuyến
0 khách và 0 thành viên
Tìm kiếm
Trang này
violet.vn
Tìm kiếm nâng cao
Loading...
Chào mừng quý vị đến với website của Nguyễn Văn Hạnh
Quý vị chưa đăng nhập hoặc chưa đăng ký làm thành viên, vì vậy chưa thể tải được các tài liệu của Thư viện về máy tính của mình.
Nếu chưa đăng ký, hãy nhấn vào chữ
ĐK thành viên
ở phía bên trái, hoặc
xem phim hướng dẫn tại đây
Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay phía bên trái.
Đưa giáo án lên
Gốc
>
Giáo án ĐH, CĐ, Dạy nghề
>
lắp đặt mạch điều khiển khống chế động ... động từ kép
Cùng tác giả
Lịch sử tải về
lắp đặt mạch điều khiển khống chế động cơ bằng khởi động từ kép
Nhấn vào đây để tải về
Nhắn tin cho tác giả
Báo tài liệu sai quy định
Xem toàn màn hình
Mở thư mục chứa tài liệu này
Nguồn:
giáo án lý thuyết dạy nghề - dành cho tham khảo
Người gửi:
Nguyễn Văn Hạnh
(
trang riêng
)
Ngày gửi:
19h:30' 21-07-2010
Dung lượng:
829.5 KB
Số lượt tải:
184
Số lượt thích:
0 người
GIáO áN Số: 02 Thời gian thực hiện: 9 giờ
Bài học trước: lắp đặt mạch điều khiển khống chế động cơ bằng khởi động từ ĐƠN
Thực hiện từ ngày 15/07 đến ngày 16/07
Tên bài: lắp đặt mạch điều khiển khống chế động cơ bằng khởi động từ kép
Mục tiêu của bài:
Sau khi học xong bài này người học có khả năng:
Đọc và phân tích được sơ đồ mạch động lực và mạch điều khiển khống chế động cơ bằng khởi động từ kép.
Lắp được các thiết bị, mạch động lực và mạch điều khiển khống chế động cơ bằng khởi động từ kép.
Biết phát hiện, kiểm tra và khắc phục những sai hỏng trong quá trình lắp đặt.
Có ý thức đảm bảo an toàn cho người và thiết bị trong quá trình thực hành.
đồ dùng và thiết bị dạy học:
Giá lắp đặt chuyên dụng, tủ điện 400 x 500 x 180, công tắc tơ - 220V~ 50Hz, rơ le nhiệt LG - 32A, cầu chì Beme - 10A, áp tô mát LG - 400V, nút ấn, đèn tín hiệu, cầu đấu dây 10 cực, cầu nối đất, dây dẫn, đầu cốt chữ u 1,5 mm và 2,5 mm, dây thít, thanh ray nhôm, máng đi dây, thước dây, cưa, thước cân thủy, máy vặn vít, máy khoan, mũi khoan 4mm, mũi khoét 22mm, thùng đồ nghề, đồng hồ vạn năng, động cơ 3 pha.
Máy tính, đèn chiếu, giáo án, bài giảng, bảng biểu, phấn viết.
Hình thức tổ chức dạy học:
Hướng dẫn ban đầu: Tập trung toàn ca học sinh thực tập (nửa lớp/1 ca).
Hướng dẫn thường xuyên: Theo nhóm (2 ÷ 3 học sinh/1 nhóm).
Hướng dẫn kết thúc: Tập trung toàn ca học sinh thực tập.
I. ổn định lớp học: Thời gian: 1 phút
- Kiểm tra sĩ số và tác phong lên lớp của học sinh.
II. thực hiện bài học
Tt
Nội dung
Hoạt động dạy học
Thời gian
Hoạt động của giáo viên
Hoạt động của học sinh
1
Dẫn nhập
- Kiểm tra kiến thức cũ
- Đặt vấn đề vào bài mới
- Trao đổi phương pháp học tập
- Phát vấn:
+ Nêu nguyên nhân và cách khắc phục khi mạch điều khiển động cơ bằng khởi động từ đơn không tự duy trì khi nhả nút ấn đóng.
- Gợi mở mạch điều khiển đảo chiều quay động cơ bằng khởi động từ kép trong thực tế.
- Thuyết trình
- Tập trung lắng nghe, phát biểu
- Tập trung lắng nghe, phát biểu
- Tập trung lắng nghe
4 phút
2
Hướng dẫn ban đầu
I. Mục tiêu
- Thuyết trình
- Tập trung, lắng nghe
1 phút
II. Nội dung
1. Thiết bị, dụng cụ
- Giới thiệu trực quan, thuyết trình
- Tập trung, lắng nghe, quan sát
34 phút
2 phút
2. Sơ đồ thực tập
8 phút
a. Sơ đồ nguyên lý
- Giới thiệu trực quan, thuyết trình, phát vấn
- Phát vấn:
+ Em hãy cho biết các thiết bị điện trong sơ đồ nguyên lý?
Phạm Thuỷ
@ 17h:43p 25/07/10

↓ ↓
Gửi ý kiến
print
Bản quyền thuộc về giảng viên Nguyễn Văn Hạnh
Khoa Sư phạm Kỹ thuật, Trường Đại học SPKT Hưng Yên
Website được thừa kế từ
Violet.vn
, người quản trị:
Nguyễn Văn Hạnh
## Các ý kiến mới nhất

Server: Apache/2.2.3 (CentOS)

Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0

Pragma: no-cache

Vary: Accept-Encoding


markdown:
Cuộc đua “song mã” SUV 5 chỗ tại thị trường ôtô Việt
Qua tháng “ngâu”, ôtô tiếp tục kích cầu
Ôtô hết ngại… “mùa ngâu”?
Piaggio triệu hồi hơn 14.000 xe Vespa tại Việt Nam
Giá xe Kia tại Việt Nam đồng loạt tăng nhẹ
Xe 360°
Dù được cải tiến nhiều chi tiết nhưng Mini CDR125 vẫn chỉ được bán với giá 28,8 triệu đồng - Ảnh: Tấn Anh.
Môtô “nội” giá rẻ khoe sức mạnh ngày ra mắt
Dòng xe môtô “nội” giá rẻ thứ 2 do Rebel USA lắp ráp mang tên Mini CDR125 đã chính thức bán ra thị trường với mức giá 28 triệu đồng...
XEM NHIỀU
MỚI NHẤT
Để thuận tiện cho việc đăng tải, bạn vui lòng nhập các ý kiến phản hồi bằng tiếng Việt có dấu. Các ý kiến bạn đọc được đăng tải không nhất thiết phản ánh quan điểm của Tòa soạn. VnEconomy có thể biên tập lại ý kiến của bạn nếu cần thiết.
TIN BÀI KHÁC
Môtô “khủng” tụ hội tại Hạ Long
Đánh giá Ford Escape: “Tốt gỗ hơn tốt nước sơn”
BMW Việt Nam ưu đãi giá hai mẫu xe
Nhận diện “sao” Toyota tại VMS 2011
Sắp diễn ra giải Golf câu lạc bộ Vinpearl Golf Nha Trang 2014
Vietjet hủy một số chuyến bay ngày 17/9 do bão Kalmaegi
Vingroup sắp khai trương Vincom Center Hạ Long
Techcombank chọn hệ thống quản lý tài sản đảm bảo và hạn mức tín dụng
Sếp Dai-ichi Việt Nam nhận giải doanh nhân trẻ tiêu biểu 2014
© Bản quyền thuộc về VnEconomy, báo điện tử thuộc nhóm Thời báo Kinh tế Việt Nam
Giấy phép Báo điện tử số 123/GP-BTTTT, cấp ngày 7/4/2014
Mọi tin bài đăng lại từ website này phải có sự chấp thuận bằng văn bản của VnEconomy.
Các trang ngoài sẽ được mở ra ở cửa sổ mới. VnEconomy không chịu trách nhiệm nội dung các trang ngoài.
Tổng biên tập: Giáo sư Đào Nguyên Cát
Trụ sở Tòa soạn: 96 Hoàng Quốc Việt, quận Cầu Giấy, Hà Nội
Điện thoại: (84-4) 3755 2060 - 3755 2059 / Fax: (84-4) 3755 2046
25-27 Lê Đại Hành, Hà Nội
Website:www.admicro.vn
Hotline: 0937 768 886 (Mr. Hợi)
Email:doanhnghiep@admicro.vn
Hỗ trợ & CSKH: 01268 269 779 (Ms. Thơm)
Bảng giá quảng cáo

Cache-Control: private


markdown:
Bảng giá cước dịch vụ Internet Cáp Quang VNPT TP.HCM (Cập nhật từ 20/08/2013 - 30/10/2013):
**- Phí lắp đặt giảm từ 70% - 100% phí lắp đặt tùy theo từng gói cước** **- Tặng 15% – 35% cước sử dụng trong 12 tháng liên tiếp tùy theo từng gói cước** **- Tặng 100% cước sử dụng IP Tĩnh cho từ gói F0 - F6** **- Tặng số điện thoại bàn số đẹp trị giá 3.000.000 VNĐ cho từ gói F1 - F6** **- Giảm thêm 5% cước sử dụng cho khách hàng chuyển từ nhà cung cấp khác sang VNPT và đăng ký từ gói F2 đến F6 (Có hóa đơn tại địa chỉ lắp đặt)** **- TẶNG THÊM 1 trong các phần quà sau đây : *** ** **+ Tặng 01 thẻ cào Vinaphone trị giá 200.000đ : Cho gói cước F0.** **+ Tặng 01 thẻ cào Vinaphone trị giá 500.000đ : Cho gói cước từ F1 - F6.** **+ Tặng 01 Access Point (Wifi) : Cho gói cước từ F1 - F6.** **+ Tặng 01 USB 3G 7.2Mb của VinaPhone : Cho gói cước từ F2 - F6, hoặc các khách hàng chuyển từ nhà cung cấp khác sang VNPT, hoặc các khách hàng là quán cafe, khách sạn**
|
|
## BẢNG GIÁ INTERNET CÁP QUANG VNPT TP.HỒ CHÍ MINH
|
|Gói cước |
|Gói F2H |
|Gói F2E |
|Gói F0 |
|Gói F1 |
|Gói F2 |
|Gói F3 |
|Gói F4 |
|Gói F5 |
|Gói F6
|
|I. TỐC ĐỘ TRUY CẬP
|
| Tốc độ tối đa (Download/Upload) |
|12 Mbps |
|15 Mbps |
|28 Mbps |
|35 Mbps |
|40 Mbps |
|45 Mbps |
|55 Mbps |
|65 Mbps |
|75 Mbps
|
| Tốc độ Cam Kết Quốc Tế tối thiểu (Download/Upload) |
|F2H chỉ áp dụng cho Cá Nhân, F2E áp dụng toàn thành phố trừ Q.1, Q.3, Bình Thạnh, Tân Bình, Phú Nhuận |
|384 Kbps |
|512 Kbps |
|640 Kbps |
|768 Kbps |
|1.024 Kbps |
|1.536 Kbps |
|2.048 Kbps
|
|II. MỨC CƯỚC
|
|Cước trọn gói hàng tháng |650.000||800.000||1.200.000||1.800.000||2.300.000||3.200.000||5.500.000||11.500.000||15.000.000|
|
|Khuyến mãi khi dùng đủ 15 tháng |
|552.500 |
|640.000 |
|840.000 |
|1.260.000 |
|1.610.000 |
|2.240.000 |
|3.850.000 |
|8.050.000 |
|10.500.000
|
|Khuyến mãi khi dùng đủ 24 tháng |
|520.000 |
|600.000 |
|780.000 |
|1.170.000 |
|1.495.000 |
|2.080.000 |
|3.575.000 |
|7.475.000 |
|9.750.000
|
|Dùng 24 tháng + Chuyển từ nhà cung cấp khác sang VNPT |
|520.000 |
|600.000 |
|720.000 |
|1.080.000 |
|1.265.000 |
|1.760.000 |
|3.025.000 |
|6.325.000 |
|8.250.000
|
|Giá 1 IP tĩnh: 454.545 đ/ tháng (Tặng miễn phí IP tĩnh cho Khách Hàng có nhu cầu- Đăng ký từ gói F0 đến F6)
|
|Đóng Cước Trước |
|3 Tháng tặng 1/2 tháng cước |
|6 Tháng tặng 01 tháng cước |
|12 Tháng tặng 02 tháng cước
|
|Đăng ký |
|Hoặc gọi Hotline (08)3890.9669 - 09.03.08.60.65
## ADSL MegaVNN
**Áp dụng cho khách hàng cá nhân; các cty vừa và nhỏ »**
## Điện thoại cố định
**Áp dụng cho tất cả các khách hàng »**
## Leasedline Internet
**Áp dụng cho khách hàng Doanh Nghiệp lớn »**


markdown:
|
|![]()
|
|![]()
|
|![]()
|
Chào mừng đã đến với forum
|oOo VnSharing oOo.
Bạn chưa đăng kí (hoặc chưa đăng nhập) nên quyền lợi của bạn sẽ bị hạn chế. Việc đăng kí làm thành viên hoàn toàn
miễn phí, sau khi đăng kí bạn có thể post bài, tham gia thảo luận, liên lạc với các thành viên khác qua hệ thống tin nhắn riêng, yêu cầu manga/anime... và rất nhiều quyền lợi khác. Thủ tục đăng kí rất nhanh chóng và đơn giản, hãy Đăng Kí Làm Thành Viên
|
|
![]()
**Torrent Big Event lần 5 ~ Mừng sự kiện đứt cáp quang biển tháng 9/2014**
|
|![]()
|
||
|
|
|
#
1
|
|
![]()
Tham gia ngày: 18-02-2009
Bài gửi: 2,632 Cấp Độ: 1010 Rep: 50207 ![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
|
|[C-Drama] Thâm Cung Nội Chiến/War And Beauty (2004) [Lồng tiếng]
Thâm Cung Nội Chiến
War And Beauty
![]()
Đạo diễn: Thích Kỳ Nghĩa
Diễn viên: Lê Tư, Xa Thi Mạn, Trương Khả Di, Đặng Tụy Vân.
Nhà sản xuất: TVB
Thể loại: Tâm lý, Truyền hình, Tình Cảm
Tổng số: 30 tập
Quốc gia: Hong Kong
Năm sản xuất: 2004
![]()
Thâm cung nội chiến là bộ phim truyền hình được dàn dựng hoành tráng nhất của Đài truyền hình TVB. HK năm 2004. Những cuộc đấu đá giữa các phi tần trong việc khẳng định địa vị của mình ở chốn thâm cung đã tạo nên nhiều kịch tính cho bộ phim, lôi cuốn đông đảo khán giả, chủ yếu là phái nữ.
Từ tú nữ ở độ tuổi 15, cung nữ khao khát cuộc sống bình yên, đến bậc “mẫu nghi thiên hạ” đều bị cuốn vào vòng xoáy quyền lực. Bộ phim “Cuộc chiến chốn thâm cung” do đài TVB (Hong Kong) sản xuất phơi bày mọi thủ đoạn nham hiểm của các mỹ nhân, nhưng cũng làm nao lòng khán giả về số phận bi thương của họ.
![]()
Trong hàng chục tú nữ được tuyển chọn vào phục vụ hoàng đế Gia Khánh nhà Thanh, Ngọc Doanh (Lê Tư đóng) và Nhĩ Thuần (Xa Thi Mạn) đã thắng trong cuộc chiến “vòng loại” để được kề cận thiên tử. Nhưng những bước đi đầu tiên ấy đầy xót xa, vì họ phải chà đạp lên chính lương tâm của mình, khiến các đối thủ người chết, người phát điên. Chưa kịp vui sướng vì được phong Quý nhân, Ngọc Doanh và Nhĩ Thuần đã bị biến thành quân cờ trên bàn cờ của hai thế lực đang đấu đá làm khuynh đảo cả lục cung là Hoàng hậu (Trần Tú Châu) và Như Phi (Đặng Tụy Văn) - hai nương nương đã thừa kinh nghiệm đối phó với các cô gái trẻ đang ôm mộng được sủng ái trên long sàng.
Giữa cuộc chiến ấy xuất hiện hai người đàn ông: ngự y Tôn Bạch Dương (Lâm Bảo Di) và vệ quân Khổng Võ (Trần Hào). Mỗi khi mệt mỏi hay kiệt sức vì phải bày mưu tính kế, các mỹ nhân lại được Tôn ngự y hết lòng chăm sóc. Thái độ tận tình và galăng của anh khiến cả Ngọc Doanh và Nhĩ Thuần chao đảo. Phúc Nhã - một quý nhân đã thất sủng, đồng thời là chị ruột của Nhĩ Thuần - cũng chấp nhận chung sống với bệnh tật, rời xa hoàng đế chỉ để được Bạch Dương ngày ngày đến thăm bệnh.
![]()
![]()
Cuộc chiến chốn thâm cung khiến khán giả kinh sợ và căm ghét những mặt hoa da phấn, khi phơi bày những âm mưu chồng chéo và vô nhân. Nhưng bộ phim cũng được gỡ nút nhẹ nhàng, bênh vực cho các người đẹp. Ngọc Doanh tham vinh hoa phú quý để giúp mẹ cô - một tỳ thiếp hèn mọn của nhà Hầu Giai - được mở mày mở mặt. Trong cơn biến loạn, cô kiên quyết không chạy khỏi Tử Cấm Thành để tránh tội khi quân. Cô ở lại chịu chết, vì không muốn mẹ phải nhục nhã vì con gái. Nhĩ Thuần không có tham vọng cá nhân. Cô lao vào cuộc chiến vì muốn báo hiếu người cha nuôi đã vất vả nuôi cô suốt 10 năm. An Xuyến ôm trong lòng mối hận khi biết Hoàng hậu đã nhẫn tâm giết bà nội, người thân duy nhất còn lại của cô. Cô chôn chặt tình yêu với Khổng Võ, tranh sủng với các phi tần khác để trả thù Hoàng hậu. Như Phi đã có 15 năm sống trong cung cấm nên thấu hiểu một chân lý: chỉ cần sảy chân là thấy ngay thần chết. Ngôi cao của Hoàng hậu cũng không phải dễ giữ, vì ngồi trên chiếc ghế chủ nhân hậu cung giống như sống trên miệng núi lửa.
Không chỉ các vương phi, quý nhân đầy âm mưu phải chịu đau khổ, mà cả người phụ nữ hiền thục và đoan trang như phu nhân của Tôn Bạch Dương cũng không được hưởng hạnh phúc, vì chồng của cô còn mải mê đi tìm thú vui bên ngoài mái ấm gia đình.
Không khó đoán rằng, một kết thúc bi đát đang chờ đón những người đẹp “miệng thơn thớt, dạ ớt ngâm”. Kẻ chết, người ở lại tiếp tục cuộc chiến vốn đã trở thành lý tưởng sống, không chỉ để được hưởng vinh hoa phú quý, mà còn giữ lại mạng sống của mình.
![]()
Tỷ suất bạn xem đài ở H.K, tập cuối của bộ phim Thâm cung nội chiến đạt 41 điểm (tức 2.690.000 lượt người xem), từ năm 1998 đến nay, đây là bộ phim có tỷ suất người xem cao nhất của TVB. Năm 2005, khi phim phát sóng tại Trung Quốc cũng tạo nên cơn sốt với 200 triệu khán giả, phá vỡ kỷ lục tỷ suất người xem của bộ phim H.Q Nàng Dae Jang Kum. ![]()
Pass: vnsharing.net
Code:
![]()
- - - - - - - - - - - - -
|
|
#
2
|
|
![]()
|
|![]()
Code:
![]()
Code:
![]()
Code:
|
|![]()
|Bookmarks & Social Networks|
|
|
|Ðiều Chỉnh
|
|Xếp Bài
|
|
|![]()
Chế độ bình thường
|
|
You
may not post new threads
You
may not post replies
You
may not post attachments
You
may not edit your posts Mở Mở Mở
HTML đang
Tắt |
|
|
|![]()

Set-Cookie: bblastactivity=0; expires=Thu, 17-Sep-2015 21:20:55 GMT; path=/forum/

Cache-Control: max-age=1, private, must-revalidate

Pragma: private

Vary: User-Agent


markdown:
## Sự kiện
### Hỗn Nguyên Công - Cải Lão Hoàn Đồng
18-12-2009
**- Cải Lão Hoàn Đồng - Võ công thượng thừa **
Tự cổ chí kim, mỗi người sinh ra đều không tránh khỏi tứ khổ: sinh – lão – bệnh – tử. Ngay cả tuyệt đỉnh cao thủ hay đương kim Hoàng Đế cũng không nằm ngoài quy luật của tạo hóa. Chính vì vậy mà trong nhân gian lưu truyền biết bao bí kíp Cải Lão Hoàn Đồng.
*Câu chuyện bắt đầu từ khi Bạch Tiên Sinh ngẫu duyên cao nhân chốn sơn cốc, Bạch lão đã được truyền thụ Hỗn Nguyên Công. Bạch Tiên Sinh có cơ duyên với cao nhân nhưng do căn cơ võ học chưa đủ mạnh nên chỉ lĩnh hội được 2 thành đầu tiên. Tuy với 2 thành nhưng cũng cho Bạch lão một thân thể tráng kiện và trí tuệ mình mẫn.* *Lại nói, Hỗn Nguyên Công là môn võ công thất truyền từ ngàn đời, tương truyền chỉ cần lĩnh hội được 2 thành thì thân thể tráng kiện, tinh thần minh mẫn, lĩnh ngộ được 4 thành thì thân nhẹ như mây, phiêu diêu thoát tục, … Kẻ ngộ được môn tuyệt kỹ này không những sẽ được Cải Lão Hoàn Đồng mà còn có thể trường sinh bất tử.* ![ ](http://img.zing.vn/volam2/images/data/img/cailaohoandong.jpg)
*Để học Hỗn Nguyên Công, phải hội đủ điều kiện: đạt đẳng cấp 99, có đủ hai tỷ kinh nghiệm và phải tìm được Thái Dịch Hỗn Nguyên Phổ. Qua nhiều năm khổ luyện, hao tổn nguyên khí sẽ lĩnh ngộ được 10 thành. Nhưng ... chưa cao thủ nào đạt được 10 thành Hỗn Nguyên Công. Nhiều cao thủ cũng đã tẩu hỏa nhập ma, kinh mạch đảo ngược, vì thế mà vong mạng.* *Trong giang hồ chỉ có 3 người có cơ duyên lĩnh hội được Hỗn Nguyên Công, người thứ nhất là Ngô Việt Lão Tổ, người thứ hai là Bạch Tiên Sinh, người thứ ba là Đảo chủ đảo Bồng Lai. Cả 3 người này tính tình đều cổ quái, các hạ thử đi tìm họ xem sao…*
Chưởng quản kính bút
#### Tin tức liên quan
[Top](#topbar)

Server: wvng

Set-Cookie: SERVERID=gameapp7; path=/


markdown:
**00:08:00** **2756** views
Today
**00:13:00** **2190** views
Today
**00:15:00** **2022** views
Today
**00:24:00** **2451** views
Today
**00:15:00** **2636** views
Today
**00:13:00** **2698** views
Today
**00:29:00** **2277** views
Today
**00:15:00** **2906** views
Today
**00:21:00** **2562** views
Today
**00:09:00** **2696** views
Today
**00:13:00** **1913** views
Today
**00:17:00** **2993** views
Today
**00:34:00** **3125** views
Today
**00:05:00** **2676** views
Today
**00:05:00** **2716** views
Today
**00:15:00** **2571** views
Today
**00:05:00** **2884** views
Today
**00:07:00** **2085** views
Today
**00:05:00** **1509** views
Today
**00:05:00** **2641** views
Today

Server: LiteSpeed

Content-Type: text/html


markdown:
v_line
Đăng nhập
hoặc
Đăng Ký
Gervinusstreet 24, Charlottenburg, Berlin, Đức 10629
(Xem bản đồ)
Đặt phòng bây giờ!
7,1
dựa trên 5 đánh giá
Đặt bây giờ
Thanh toán sau
Hiện đang có hàng ngàn phòng khách sạn trên toàn thế giới.
Đặt thông minh. Đặt với Agoda
Kiểm tra Giá & Phòng trống
Đảm Bảo Giá Tốt Nhất
Trả phòng:
Calendar
Rất tiếc, không còn phòng trống ở Landmark Eco Hotel Berlin cho những ngày mà bạn đã chọn.
Các khách hàng đã xem khách sạn này thường đặt
Xin nhập ngày tháng để xem giá phòng tốt nhất của chúng tôi
Hình ảnh của Landmark Eco Hotel Berlin
quầy nước
bãi đỗ xe
quán cà phê
nhân viên hướng dẫn
thang máy
phòng gia đình
dịch vụ giặt là
thiết bị phòng họp
cho phép mang theo vật nuôi
nhà hàng
két sắt
Wi-Fi ở khu vực công cộng
Đặt phòng bây giờ!
Nhanh lên – Ưu đãi có hạn!

Mô tả Khách sạn

Chính sách Khách sạn
Khách trên 4 tuổi được coi là người lớn.
Giường phụ tùy thuộc vào loại phòng bạn đăng ký, xin vui lòng kiểm tra thông tin phòng để biết thêm chi tiết.

Thông tin hữu ích

Thông báo quan trọng
7,1
từ tổng 5 nhận xét
Đặt phòng bây giờ!
Nhanh lên – Ưu đãi có hạn!
Mark Apart Hotel
Tốt
7,3
từ tổng 11 nhận xét
Khu vực khách sạn: Charlottenburg
Nằm ở vị trí thuận lợi thuộc Berlin, Mark Apart Hotel là một nơi nghỉ chân tuyệt vời để tiếp tục...
Tìm khách sạn
Calendar
-
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Customer Support
Bản quyền © 2005 – 2014 Agoda Company Pte. Ltd. Giữ toàn quyền.
AGODA ® là thương hiệu được đăng ký của AGIP LLC, sử dụng theo giấy phép của Agoda Company Pte. Ltd. Agoda là thành viên của
(NASDAQ:PCLN)
AS-AGWEB-3C01

Cache-Control: private, no-cache, no-store, must-revalidate, proxy-revalidate

Connection: Keep-Alive


markdown:
Tư tưởng quốc phòng toàn dân của Hồ Chí Minh được biểu hiện trước hết là việc phát động một cuộc chiến tranh nhân dân, dùng sức mạnh của toàn dân để đánh thắng kẻ thù.
Kế thừa truyền thống "giặc đến nhà đàn bà cũng đánh" của dân tộc, vận dụng quan điểm "Cách mạng là sự nghiệp của quần chúng" của chủ nghĩa Mác-Lênin, Chủ tịch Hồ Chí Minh đã khẳng định: Dân là chủ, kháng chiến kiến quốc là sự nghiệp của dân; có dân là có tất cả; khởi nghĩa toàn dân để giành lại nền độc lập cho dân tộc, kháng chiến toàn dân để giữ vững nền độc lập ấy. Trong Lời kêu gọi toàn quốc kháng chiến chống thực dân Pháp, Hồ Chí Minh viết: "Bất kỳ đàn ông, đàn bà, bất kỳ người già, người trẻ, không chia tôn giáo, đảng phái, dân tộc. Hễ là người Việt Nam thì phải đứng lên đánh thực dân Pháp để cứu Tổ quốc". Trong quá trình kháng chiến, Người đã nhiều lần khẳng định: 20 triệu đồng bào Việt Nam quyết đánh tan mấy vạn quân thực dân phản động. Bước vào cuộc kháng chiến chống đế quốc Mỹ, Người kêu gọi toàn dân với tinh thần: mỗi làng xóm là một pháo đài, mỗi người dân là một chiến sĩ, quyết tâm "đánh cho Mỹ cút, đánh cho ngụy nhào".
Bằng đường lối chính trị đúng đắn, bằng mục tiêu chính trị đúng đắn với sự mềm dẻo, linh hoạt trong chỉ đạo, Hồ Chí Minh đã thực hiện thành công việc tập hợp toàn dân vào các hình thức mặt trận, phát huy đến cao độ khả năng của dân trong cuộc kháng chiến toàn dân toàn diện, trường kỳ để rồi bằng chính sức mạnh của mình giành thắng lợi.
Hai là, xây dựng lực lượng quân sự bao gồm ba thứ quân, kết hợp xây dựng lực lượng chính trị rộng khắp và chặt chẽ giữa đấu tranh vũ trang và đấu tranh chính trị, sử dụng linh hoạt các phương pháp tiến công.
Ngay khi Đảng ra đời, dưới sự chỉ đạo của Hồ Chí Minh, Đảng ta đã chú ý xây dựng các hình thức mặt trận. Mặt trận chính là tổ chức nhằm tập hợp đông đảo, rộng rãi các tầng lớp nhân dân. Đây là cơ sở để xây dựng một đội quân chính trị rộng khắp.
Trong xây dựng lực lượng vũ trang, Hồ Chí Minh hết sức chú ý đến việc giáo dục tư tưởng chính trị và nhiệm vụ chính trị cho họ. Đội quân chủ lực đầu tiên của cách mạng là Đội Việt Nam tuyên truyền giải phóng quân. Ở Hồ Chí Minh, giữa chính trị và quân sự có mối quan hệ mật thiết. Dùng chính trị để phục vụ cho quân sự, dùng quân sự để xây dựng chính trị và kết hợp chính trị với quân sự để xây dựng và bảo vệ Tổ quốc bằng tinh thần và sức mạnh của toàn dân.
Ba là, kết hợp giữa kháng chiến và kiến quốc, giữa mục tiêu độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội.
Tư tưởng này được thể hiện rất rõ trong hai cuộc kháng chiến. Trong kháng chiến chống thực dân Pháp, Người chủ trương "Vừa kháng chiến vừa kiến quốc", khẩn trương xây dựng chính quyền và Mặt trận Liên Việt, kêu gọi toàn dân thi đua ái quốc "chống giặc đói, chống giặc dốt, chống giặc ngoại xâm", "hậu phương thi đua với tiền phương", "tất cả cho tiền tuyến, tất cả để chiến thắng", thi đua thực hành cần, kiệm, liêm, chính, thi hành đúng chính sách của Đảng và Chính phủ, thực hiện các chính sách bồi dưỡng sức dân để kháng chiến lâu dài.
Trong kháng chiến chống Mỹ, Người chủ trương xây dựng miền Bắc làm hậu phương vững chắc cho tiền tuyến miền Nam và là cơ sở vững chắc cho công cuộc đấu tranh thống nhất nước nhà. Người đã động viên quân và dân miền Bắc ra sức xây dựng chủ nghĩa xã hội trong điều kiện cả nước có chiến tranh, phát triển kinh tế, văn hóa, xây dựng quân đội, củng cố quốc phòng, đánh bại chiến tranh phá hoại của địch và chi viện cho miền Nam, với tinh thần "Tất cả vì miền Nam ruột thịt".
Tiếp nối tư tưởng Hồ Chí Minh về quốc phòng toàn dân, hiện nay, Đảng ta rất coi trọng việc giáo dục ý thức quốc phòng cho các tầng lớp nhân dân, kêu gọi nhân dân đề cao cảnh giác, chống các âm mưu và thủ đoạn của địch trong chiến lược "diễn biến hòa bình". Cùng với chiến lược phát triển kinh tế, Đảng ta đề ra chiến lược về quốc phòng và an ninh quốc gia; kết hợp kinh tế với quốc phòng; kết hợp giữa xây dựng lực lượng vũ trang chính quy với các lực lượng tự vệ ở các địa phương, tạo nên thế trận quốc phòng toàn dân nhằm xây dựng và bảo vệ vững chắc Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa.


markdown:
BỘ CÔNG AN
-------
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
ĐỘC LẬP – TỰ DO – HẠNH PHÚC
---------------
Số: 61/2011/TT-BCA
Hà Nội, ngày 30 tháng 08 năm 2011
THÔNG TƯ
HƯỚNG DẪN THỰC HIÊN CHẾ ĐỘ PHỤ CẤP CÔNG VỤ TRONG CÔNG AN NHÂN DÂN
Căn cứ Nghị định số 77/2009/NĐ-CP ngày 15 tháng 9 năm 2009 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Công an;
Căn cứ Nghị định số 57/2011/NĐ-CP ngày 07 tháng 7 năm 2011 của Chính phủ quy định về chế độ phụ cấp công vụ;
Bộ Công an hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp công vụ trong Công an nhân dân, như sau:
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Thông tư này hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp công vụ trong Công an nhân dân theo quy định tại Nghị định số 57/2011/NĐ-CP ngày 07 tháng 7 năm 2011 của Chính phủ.
Điều 2. Đối tượng
1. Đối tượng áp dụng
Thông tư này áp dụng đối với sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ, công nhân, nhân viên công an và lao động hợp đồng hưởng lương, phụ cấp từ ngân sách nhà nước trong Công an nhân dân, bao gồm:
a) Sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ; sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật.
b) Hạ sĩ quan, chiến sĩ phục vụ có thời hạn.
c) Công nhân, nhân viên công an và lao động hợp đồng (trong định mức ấn định của Bộ) hưởng lương theo các bảng lương ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
2. Đối tượng không áp dụng
a) Những người đang trong thời gian tạm tuyển, thử việc tại Công an các đơn vị, địa phương.
b) Học viên hưởng sinh hoạt phí đang học tại các học viện, các trường trong và ngoài lực lượng Công an nhân dân.
c) Sĩ quan, hạ sĩ quan, cán bộ, công nhân, nhân viên và lao động hợp đồng trong các doanh nghiệp của lực lượng Công an nhân dân.
d) Lao động hợp đồng không trong định mức ấn định của Bộ, hoặc không hưởng lương từ ngân sách nhà nước, hoặc hưởng theo mức lương khoán, mức lương thỏa thuận (không xếp theo thang, bảng lương do Nhà nước quy định).
e) Sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ, công nhân, nhân viên công an và lao động hợp đồng đã nghỉ hưu, xuất ngũ, chuyển ngành, thôi việc, chấm dứt hợp đồng lao động trước ngày 01 tháng 5 năm 2011.
Điều 3. Mức phụ cấp và công thức tính hưởng
1. Mức phụ cấp công vụ đối với các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 2 Thông tư này bằng 10% mức lương cấp bậc hàm, mức lương ngạch bậc hoặc mức phụ cấp bậc hàm, cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) hiện hưởng.
2. Công thức tính mức tiền phụ cấp công vụ được hưởng hàng tháng như sau:
Mức tiền phụ cấp công vụ được hưởng hàng tháng = Hệ số lương cấp bậc hàm, ngạch bậc hoặc hệ số phụ cấp cấp bậc hàm + (cộng) phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) hiện hưởng x Mức lương tối thiểu chung x 10%
Mức lương tối thiểu chung thực hiện theo quy định của Nhà nước (mức lương tối thiểu chung để tính hưởng phụ cấp công vụ từ ngày 01 tháng 5 năm 2011 là 830.000 đồng/tháng).
* Khi tính mức tiền phụ cấp công vụ của mỗi người, nếu mức tiền phụ cấp có số lẻ từ 50 đồng trở lên thì làm tròn thành 100 đồng, nếu dưới 50 đồng thì bỏ.
Ví dụ 1: Đồng chí Nguyễn Văn A, Đội trưởng; hưởng lương hệ số 6,00 (cấp bậc hàm Thiếu tá), phụ cấp chức vụ lãnh đạo hệ số 0,3. Mức tiền phụ cấp công vụ một tháng của đồng chí A là:
(6,00 + 0,30) x 830.000 đồng x 10% = 522.900 đồng.
Ví dụ 2: Đồng chí Lê Thị H, Thiếu tá chuyên môn kỹ thuật; hưởng lương hệ số 5,20 (N2-SC) + 6% phụ cấp thâm niên vượt khung. Mức tiền phụ cấp công vụ một tháng của đồng chí H là:
(5,20 + 5,20 x 6%) x 830.000 đồng x 10% = 457.500 đồng.
Ví dụ 3: Đồng chí Nguyễn Văn B, hạ sĩ quan phục vụ có thời hạn trong Công an nhân dân; hưởng hệ số phụ cấp 0,60 (cấp bậc hàm Trung sĩ). Mức tiền phụ cấp công vụ một tháng của đồng chí B là:
0,60 x 830.000 đồng x 10% = 49.800 đồng.
Ví dụ 4: Chị Nguyễn thị T, lao động hợp đồng nấu ăn; hưởng lương hệ số 2,80. Mức tiền phụ cấp công vụ một tháng của chị T là:
2,80 x 830.000 đồng x 10% = 232.400 đồng
Điều 4. Nguyên tắc tính hưởng phụ cấp
1. Phụ cấp công vụ được chi trả cùng kỳ lương hàng tháng và không tính để đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
2. Đối tượng được hưởng phụ cấp công vụ nếu chuyển sang đối tượng không được hưởng phụ cấp công vụ thì thôi hưởng phụ cấp công vụ kể từ tháng tiếp theo. Các trường hợp được chuyển đổi ngược lại thì được hưởng phụ cấp công vụ kể từ tháng được chuyển đổi.
3. Đối tượng được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề, phụ cấp trách nhiệm nghề (thanh tra viên, chuyên trách công tác kiểm tra Đảng, biểu diễn nghệ thuật …) hoặc phụ cấp đặc thù đối với cán bộ, chiến sĩ trong Công an nhân dân; đồng thời thuộc đối tượng được hưởng phụ cấp công vụ quy định tại khoản 1, Điều 2 Thông tư này thì cũng được hưởng chế độ phụ cấp công vụ theo quy định tại Thông tư này.
4. Đối tượng hưởng phụ cấp công vụ quy định tại khoản 1, Điều 2 Thông tư này không được tính hưởng phụ cấp công vụ trong thời gian sau:
a) Thời gian đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài được hưởng 40% tiền lương theo quy định tại khoản 4, Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
b) Thời gian nghỉ việc riêng liên tục từ 01 tháng trở lên
c) Thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
d) Thời gian nghỉ công tác chờ hưởng chế độ hưu trí.
đ) Thời gian tham dự khóa huấn luyện chiến sĩ mới của hạ sĩ quan, chiến sĩ phục vụ có thời hạn trong Công an nhân dân.
e) Thời gian bị đình chỉ công tác hoặc bị tạm giữ, tạm giam.
Điều 5. Nguồn kinh phí
Kinh phí chi trả chế độ phụ cấp công vụ quy định tại Nghị định số 57/2011/NĐ-CP ngày 07 tháng 7 năm 2011 của Chính phủ và hướng dẫn tại Thông tư này do ngân sách nhà nước bảo đảm và được thực hiện theo hướng dẫn của Bộ Tài chính.
Riêng đối với các đơn vị sự nghiệp công lập có thu trong Công an nhân dân, kinh phí đảm bảo chi trả phụ cấp công vụ (nếu có) thực hiện theo quy định tại Thông tư số 06/2010/TT-BCA ngày 21 tháng 01 năm 2010 của Bộ Công an quy định chế độ quản lý tài chính đơn vị sự nghiệp công lập có thu trong Công an nhân dân.
Điều 6. Tổ chức thực hiện
1. Thông tư này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 14 tháng 10 năm 2011.
2. Chế độ phụ cấp công vụ quy định tại Thông tư này được thực hiện kể từ ngày 01 tháng 5 năm 2011.
3. Thủ trưởng Công an các đơn vị, địa phương có trách nhiệm lập và xét duyệt, chi trả phụ cấp công vụ theo đúng quy định tại Thông tư này đối với đối tượng hiện do đơn vị, địa phương chi trả tiền lương, phụ cấp.
4. Căn cứ số lượng đối tượng được hưởng phụ cấp công vụ (tính đến thời điểm ngày 01 tháng 5 năm 2011), Công an các đơn vị, địa phương lập báo cáo tổng hợp kinh phí tăng thêm gửi về Bộ (qua Cục Tài chính) trước ngày 15 tháng 9 năm 2011.
Hàng năm Công an các đơn vị, địa phương có trách nhiệm lập dự toán kinh phí thực hiện chế độ phụ cấp công vụ trong dự toán chi thường xuyên, báo cáo về Bộ Công an (qua Cục Tài chính) để tổng hợp gửi Bộ Tài chính theo quy định của Luật Ngân sách Nhà nước.
5. Cục Tài chính có trách nhiệm tổng hợp báo cáo của Công an các đơn vị, địa phương về nhu cầu kinh phí thực hiện chế độ phụ cấp công vụ và lập báo cáo nhu cầu kinh phí của Bộ Công an gửi Bộ Tài chính theo quy định.
Quá trình thực hiện nếu có vướng mắc, Công an các đơn vị, địa phương báo cáo về Bộ (qua Tổng cục Xây dựng lực lượng Công an nhân dân) để nghiên cứu, hướng dẫn giải quyết./.
KT. BỘ TRƯỞNG
THỨ TRƯỞNG
Trung tướng
Bùi Quang Bền
"Yêu râu xanh" hãm hại 13 phụ nữ (Kỳ cuối)
Xử vụ 4 CA xã Kim Nỗ đánh chết dân: Các bị…
Tòa xử ‘cắt khúc’, VKSND Tối cao kháng nghị…
Thời điểm vàng mua hàng Laptop
Kiện đòi ủy ban huyện bồi thường gần 30 tỉ…
BST đệm cao cấp nhất Việt Nam được bán tại…
Đang rao bán nhà mổ tim cho con, cả gia đình chết cháy
Cô gái chết lõa thể trong nhà nghỉ
Hai vợ chồng giải cứu bé Ngân được biểu dương
Phát hiện súng đạn tại phòng trọ kẻ khống chế 3 con tin
Hiếp dâm con gái bạn nhậu, thiếu niên lãnh 7 năm tù
Tạo mục mới Top mục tự tạo
Nhúng Baomoi vào web của bạn
Thống kê & So sánh báo điện tử
Việc tổng hợp và sắp xếp các thông tin trên Báo Mới đều được thực hiện tự động bởi một chương trình máy tính.
Giấy phép số 46/GP-TTĐT cấp ngày 13/01/2012
Báo Mới có bản quyền thuộc Công ty Cổ phần Công nghệ EPI.

Cache-Control: no-cache


markdown:
NÚT DÂY THÔNG DỤNG
I. KHÁI QUÁT VỀ NÚT DÂY:
- Từ những ngày đầu trong cuộc sống săn bắt hái lượm, và chuyển từ cuộc sống hang đá sang làm nhà để ở, con người đã học hỏi rất nhiều từ thiên nhiên, tận dụng những sợi dây leo có sẵn để làm bẫy bắt thú, cột ghép cây làm nhà…
- Qua thời gian, để phục vụ cho cuộc sống, con người đã phát triển, sáng tạo thêm thật nhiều nút dây nữa.
- Có nhiều cách phân loại nút dây để dễ dàng cho quá trình hướng dẫn cũng như học tập, nhưng cách khoa học nhất là phân loại nút dây theo công dụng của chúng.
II. NÚT CHỊU:
1. Chịu đơn:
- Công dụng: Không để 1 đầu dây chui qua 1 lỗ nhỏ; chịu 1 lực khi kéo dây.
- Cách thực hiện: (Hình).
2. Chịu kép:
- Công dụng: Như nút chịu đơn nhưng chắc chắn hơn.
- Cách thực hiện:
III. CÁC NÚT NỐI:
1. Nút dẹt:
- Công dụng: Nối 2 đầu dây có tiết diện bằng nhau. Dùng trong cứu thương.
2. Nối chỉ câu:
- Công dụng: Nối 2 đầu dây trơn có tiết diện có thể không bằng nhau.
3. Thợ dệt:
- Công dụng: Nối 2 đầu dây có tiết diện có thể không bằng nhau, đan lưới.
IV. CÁC NÚT BUỘC:
1. Thuyền chài:
- Công dụng: Neo thuyền vào bến. Bắt đầu và kết thúc tất cả nút tháp nối.
2. Số 8:
- Công dụng: Làm thang dây, trang trí.
3. Kéo gỗ:
- Công dụng: Xiết cây, kéo 1 khúc gỗ lớn, mắc võng.
V. CÁC NÚT TREO:
1. Sơn ca:
- Công dụng: Treo dây lên 1 xà ngang, buộc xiết 1 bó cây kéo đi.
2. Thòng lọng:
- Công dụng: Dùng buộc xiết, treo 1 vật.
3. Ghế đu:
- Công dụng: Treo 1 tấm ván, ứng dụng trong làm ghế xích đu.
VI. CÁC NÚT CẤP CỨU:
Gồm 2 loại: Cứu người và tự cứu mình.
1. Ghế đơn:
Công dụng: Đưa 1 người từ dưới sâu lên hay thả 1 người từ trên cao xuống.
Cách thực hiện:
2. Ghế kép:
Công dụng: Như ghế đơn nhưng có 2 vòng dây tạo sự chắc chán và thuận lợi.
Cách thực hiện: (Hình)
3. Cứu hoả:
Công dụng: Thả 1 người từ trên cao xuống, dùng cứu người trong hoả hoạn.
3. Nút thoát thân kiểu 1:
- Công dụng: Sau khi đu từ trên cao xuống có thể thu hồi lại dây 1 cách dễ dàng.
4. Nút thoát thân kiểu 2:
- Công dụng: Như kiểu 1 nhưng an toàn và dễ thu hồi dây hơn.
VII. MỘT SỐ NÚT TRANG TRÍ ĐƠN GIẢN:
1. Dẹt hoa:
- Công dụng: Cột dây giày.
2. Móc xích:
- Công dụng: Thu ngắn dây, trang trí đoạn dây thừa.
3. Thắt bím:
- Công dụng: Thắt bím tóc nữ.
4. Dây màn 4 cánh:
- Công dụng: Trang trí dây đeo còi

Server: Apache/2.2.3 (Red Hat)


markdown:
Là một trong các chương trình công nhận của Văn phòng Công nhận Chất lượng (BoA)
- Tổ chức và hoạt động phù hợp với TCVN ISO/IEC 17011
- Là thành viên của các tổ chức công nhận trong khu vực và quốc tế như: Diễn đàn Công nhận Thế giới – IAF; Tổ chức Công nhận Châu Á Thái Bình Dương – PAC
- Là thành viên Thỏa ước Thừa nhận Lẫn nhau của Diễn đàn Công nhận Thế giới – IAF MLA cho lĩnh vực công nhận tổ chức chứng nhận hệ thống quản lý chất lượng (QMS), hệ thống quản lý an toàn vệ sinh thực phẩm (FSMS), sản phẩm (PRO).
Đối tượng công nhận của VICAS
VICAS cung cấp dịch vụ công nhận cho tất cả các tổ chức chứng nhận trong và ngoài nước thuộc các lĩnh vực hoạt động:
- Chứng nhận hệ thống quản lý chất lượng (QMS);
- Chứng nhận hệ thống quản lý an toàn thực phẩm (FSMS);
- Chứng nhận hệ thống quản lý môi trường (EMS);
- Chứng nhận sản phẩm phù hợp tiêu chuẩn (PRO);
- Chứng nhận năng lực cá nhân (PER); và
- Chứng nhận các hệ thống quản lý khác theo yêu cầu.
Chuẩn mực công nhận
Theo Tiêu chuẩn Quốc gia (TCVN), Tiêu chuẩn Quốc tế (ISO/IEC), các quy định của Diễn đàn Công nhận Quốc tế (IAF), Tổ chức Công nhận Chấu Á – Thái Bình Dương (PAC) như được liệt kê trong đơn đăng ký công nhận.
Lợi ích của công nhận
- Tạo lòng tin cho khách hàng và các bên có liên quan về tính khách quan và chất lượng của tổ chức chứng nhận;
- Thúc đẩy hoạt động thừa nhận lẫn nhau về kết quả chứng nhận giữa các quốc gia;
- Đảm bảo sự thống nhất trong các hoạt động chứng nhận tại Việt nam và thúc đẩy việc áp dụng các mô hình quản lý tiên tiến.
Các khóa đào tạo của VICAS
- Yêu cầu đối với tổ chức đánh giá và chứng nhận hệ thống quản lý;
- Yêu cầu đối với tổ chức đánh giá và chứng nhận sản phẩm;
- Yêu cầu đối với tổ chức đánh giá và chứng nhận hệ thống quản lý an toàn thực phẩm;
- Yêu cầu đối với tổ chức chứng nhận năng lực con người;
- Đào tạo kỹ năng đánh giá nội bộ tổ chức chứng nhận.


markdown:
[Home](http://www.communitymed.org/index.php)/ [Our Medical Providers](http://www.communitymed.org/index.php/our_medical_providers/)/ [Local Providers](http://www.communitymed.org/index.php/our_medical_providers/find_a_provider/)/ Danicich, Michele A. [<< back to Providers list](http://www.communitymed.org/index.php/our_medical_providers/find_a_provider) or [CPG Providers list](http://www.communitymed.org/index.php/community_physician_group/cpg_doctor_listing) ![ Danicich, Michele A., MD](http://www.communitymed.org/uploads/Michele_Danicich_thumb.jpg)
# Danicich, Michele A. MD
#### SpecialtyEndocrinology
#### DepartmentMedicine
#### Certified InAmerican Board of Endocrinology
#### OrganizationCommunity Physician Group - Diabetes and Endocrinology Associates
#### Address1211 Reserve St. South Ste. 101 - Missoula, MT 59804
#### Phone(406)-327-4791
#### Fax(406)-327-4790
#### Education
**Undergraduate:**
B.A. Claremont McKenna College
**Medical School:**
University of Washington
**Internship & Residency:**
Emanuel and Good Samaritan Hospitals
**Fellowship:**
University of California, Endocrinology and Metabolism

X-Powered-By: PleskLin


markdown:
60 bức tranh vẽ về chủ đề văn hóa giao thông của 50 em thiếu nhi trong độ tuổi từ 5 – 15 tuổi đã được trưng bày tại Triển lãm tranh thiếu nhi vẽ và ảnh về An toàn giao thông. Triển lãm do Trung tâm nghiên cứu bảo tồn và phát huy văn hóa dân tộc Việt Nam tổ chức, khai mạc sáng 30/10, tại Cung văn hóa thiếu nhi Hà Nội. Chương trình nằm trong hoạt động chung về văn hóa giao thông do Ủy ban An toàn giao thông Quốc gia phát động.
Những bức tranh được trưng bày được lựa chọn từ cuộc thi vẽ tranh thiếu nhi với chủ đề: “Văn hóa giao thông”, do Trung tâm nghiên cứu bảo tồn và phát huy văn hóa dân tộc Việt Nam và Ủy ban An toàn giao thông Quốc gia phối hợp tổ chức. Được phát động từ tháng 6/2011 – 8/2011, cuộc thi đã nhận được 532 tác phẩm của gần 100 em thiếu nhi cả nước gửi tới tham dự. Ban giám khảo đã lựa chọn được 60 tác phẩm của 50 tác giả để trao giải. 9 em đoạt giải A, 12 em đoạt giải B, 39 em đoạt giải C.
Cuộc thi không những là cơ hội để các em thể hiện tài năng hội họa mà còn nâng cao nhận thức của mình về văn hóa giao thông, có tác động tích cực tới cha mẹ, gia đình các em về văn hóa giao thông. Qua những bức tranh, người xem có thể thấy rõ hơn những mảng sáng, những góc khuất của văn hóa giao thông trong đời sống xã hội dưới cái nhìn hồn nhiên, trong trẻo của thiếu nhi.
Cùng với những bức tranh của thiếu nhi, 50 bức ảnh chọn lọc về an toàn giao thông cũng được trưng bày tại cuộc triển lãm.
Để góp phần giảm thiểu tai nạn giao thông, góp phần làm cho cuộc sống của cộng đồng xã hội yên bình hơn, có trật tự hơn, hai năm qua, Trung tâm nghiên cứu bảo tồn và phát huy văn hóa dân tộc Việt Nam đã phối hợp với Ủy ban An toàn giao thông Quốc gia thực hiện dự án văn hóa giao thông thông qua các phương tiện thông tin đại chúng và các hình thức văn hóa nghệ thuật./.
Các từ khóa theo tin:
In trang
|
Gửi góp ý


markdown:
Nhằm giúp các em học sinh lớp 8 ôn luyện tốt trước kỳ thi học sinh giỏi năm học 2013 - 2014. Chúng tôi xin gửi tới các em học sinh cùng quý thầy cô tổng hợp đề thi thử Học sinh giỏi Lớp 8 môn Toán năm 2013.
Xem thêm các thông tin về
[Tổng hợp đề thi thử Học sinh giỏi Lớp 8 môn Toán năm 2013](/docs/tong-hop-de-thi-thu-hoc-sinh-gioi-lop-8-mon-toan-nam-2013/download) tại đây

Cache-Control: private, max-age=907


markdown:
For search results please
CLICK HERE
.
efsiam.com
Inquire about this domain
Privacy Policy

Set-Cookie: gvc=914vr1585352831225745; expires=Mon, 16-Sep-2019 21:34:43 GMT; path=/; domain=www.efsiam.com; httponly

Vary: Accept-Encoding,User-Agent

Keep-Alive: timeout=5, max=109


markdown:
Eventbrite
Near
Discover
Sign up
Log in
Help
How to create an event
What it costs to create events
Where to find your tickets
How to contact the event organizer
Help Center
Create Event
Help
Sign up
Log in
Create Event
Category
All Categories
Arts
Event Type
All Event Types
Performance
Date
All Dates
Today
Tomorrow
This Week
This Weekend
Next Week
This Month
Price
All Prices
Free
Paid
Sorry, we couldn't find any "Calarts" events in this area, but here are some popular events nearby.
Arts
Performance
relevance
date
Nova Vocal Ensemble Concert: Folk Mass
Performance
by Jonathan Bautista
October 12, 2014 7:00 PM
The Parish Church of St. Mark, Glendale, CA
Subscribe to this RSS feed
Plan Events
Event Academy
Classes
Conferences
Endurance Events
Food & Wine Events
Music Festivals
Nonprofits & Fundraisers
Performing Arts
Politics
Using Eventbrite
Sell Tickets Online
Free Online Event Registration
Brite Community
Pricing
Referral Program
Eventbrite Mobile App
Eventbrite At The Door
Partners and Integrations
Security
Sitemap
Popular Searches
Online Registration
Sell Event Tickets
Post Events
Event Planning Software
Online Event Management
San Francisco Events
Ticketing Software
Chicago Events
Event Payment
Online Registration Software
Connect with us
Twitter
Facebook
Google+
Contact Us
Country
Argentina
Australia
Brasil
Canada (EN)
Canada (FR)
Chile
Colombia
Deutschland
España
France
Hong Kong
Ireland
Italia
México
Nederland
New Zealand
Perú
Portugal
Singapore
United Kingdom
About
Blog
Help
Careers
Press
Developers
Terms
Privacy
Cookies
United States
Australia
Canada (EN)
Canada (FR)
Deutschland
España
France
Hong Kong
Ireland
Italia
Nederland
New Zealand
Portugal
Singapore
United Kingdom
United States
Australia
Canada (EN)
Canada (FR)
Deutschland
España
France
Hong Kong
Ireland
Italia
Nederland
New Zealand
Portugal
Singapore
United Kingdom
United States
© 2014 Eventbrite
© 2014 Eventbrite

x-xss-protection: 1; mode=block

Vary: Cookie, Accept-Encoding

X-UA-Compatible: IE=edge

P3P: CP="NOI ADM DEV PSAi COM NAV OUR OTRo STP IND DEM"

X-Frame-Options: SAMEORIGIN


markdown:
## Xem Phim Hậu Thủy Hử
*Ngày cập nhật: 14:42:27 | 17/09/2010* ![](http://www.filmshay.com/images/btnplay.png)
**Hậu Thủy Hử**được sản xuất vào **năm 1997**, do đạo diễn **Phạm Tiểu Thiên,Dương Văn Quân**, với sự tham gia của các diễn viên **.** *Ngô Kinh, Tào Tuấn, Dương Mẫn Na, Khấu Chiếm Văn, Tiêu Y Đình, Quốc Kiến Dũng* **Phim Hau Thuy Hu**thuộc thể loại *phim Vo Thuat*do **Trung Quoc**sản xuất. Bên dưới là nội dung và hình ảnh trong phim.
### Nội dung trong phim:Trong thời biến loạn,Kim Ca từ 1 thiếu niên bình thường trải qua yêu thương oán hận,sự quan tâm giúp đỡ lẫn nhau cùng mọi người dần trưởng thành anh hùng loạn thế . Đó là Võ Tòng người đã ngộ sát mẹ Kim Ca,hòa thượng Lỗ Trí Thâm đã nuôi dưỡng Kim Ca,tình thân của Dương Chí với Nhược Nam con gái ông đã thất lạc từ 7 năm trước,Hồng Lệ nhất mực si tình hết lòng với Tống Sĩ Tuấn đồ đệ của Võ Tòng .
Tuy Tống Sĩ Tuấn bề ngoài phong độ thông minh nhưng nội tâm ích kỷ vô sỉ vì trả thù cho Tống Giang cha mình mà phản bội bằng hữu và đất nước.
Kim Ca ngẫu nhiên phát hiện sự thật về thân thế : anh là con của Tây Môn Khánh.Chịu áp lực vì xuất thân không rõ ràng khiến Kim Ca đau khổ. Nhưng vì chấn hưng giang sơn Đại Tống,loạn thế xuất anh hùng ,đứng trước nguy cơ của dân tộc, Nhược Nam,Tống Sĩ Tuấn,Phương Bách Hoa con gái Phương Tịch,Võ Tòng,Lỗ Trí Thâm,Dương Chí cùng Tây Môn Kim Ca đã phấn đấu và trở thành anh hùng Thủy Hử lưu danh sử sách. Lúc này, Tây Môn Kim Ca phải đối mặt nhiều nguy cơ nối tiếp nhau,mâu thuẫn nội bộ,Dương Chí bị trúng tà gia nhập ma đạo

Cache-Control: max-age=0, no-cache


markdown:
[iVIVU.com](http://www.ivivu.com/?utm_source=blog_ivivu&utm_medium=branding_link&utm_campaign=internal) đang tuyển dụng rất nhiều vị trí với mức lương hấp dẫn. Nếu bạn là một người thích du lịch, hãy tham gia đội ngũ năng động của iVIVU.com.
Thông tin tuyển dụng như sau:
# 1. Nhân viên chăm sóc khách hàng
**MỤC ĐÍCH VỊ TRÍ CÔNG VIỆC**
Tư vấn khách hàng qua ĐTDĐ, website các thông tin về booking khách sạn trên toàn thế giới
Xử lý toàn bộ các booking trên website www.ivivu.com
**MỐI QUAN HỆ**
Bên trong: Phòng nhân sự, phòng IT, phòng kế toán
Bên ngoài: Khách hàng, đối tác khách sạn
**YÊU CẦU CÔNG VIỆC**
Nam / nữ, từ 18 đến 27 tuổi
Tốt nghiệp 12/12 /trung cấp/ cao đẳng / đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh / Bán hàng / Marketing.
Giọng nói rõ ràng , dễ nghe , không nói tiếng địa phương
Biết sử dụng vi tính văn phòng
Khả năng giao tiếp tốt
Trung thực, siêng năng , cẩn thận , chịu khó học hỏi ,có trách nhiệm trong công việc.
Giờ giấc làm việc theo sự điều phối của quản lý
Thu nhập: 5- 7 triệu/tháng
**Số lượng: 10**
# 2. Quản lý chăm sóc khách hàng
**MỤC ĐÍCH VỊ TRÍ CÔNG VIỆC**
Giám sát, hỗ trợ nhân viên trong việc tư vấn và chăm sóc khách hàng tốt nhất.
Hỗ trợ giải quyết những khiếu phát sinh trong quá trình làm việc cho nhân viên
Hoạch định kế hoạch làm việc cho team hàng tuần, tháng
Báo cáo tình hình trực tiếp cho cấp trên ( doanh số, nhân sự…)
Xây dựng nâng cấp chất lượng phục vụ công ty
**MỐI QUAN HỆ**
Bên trong: Phòng nhân sự, phòng IT, phòng kế toán
Bên ngoài: Khách hàng, đối tác khách sạn
**YÊU CẦU CÔNG VIỆC**
Nam / nữ, từ 26 đến 31 tuổi
Tốt nghiệp cao đẳng / đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh / Bán hàng / Marketing/CNTT
Có trách nhiệm cao với công việc.
Có khả năng học hỏi, tìm tòi năng cao kiến thức.
Khả năng đàm phán , thuyết phục, trình bày tốt
Khả năng làm việc nhóm
Nghiêm túc tuân thủ các Quy định- nội quy
Kiến thức background (sử dụng vi tính văn phòng trình độ cao, giao tiếp ngoại ngữ thành thạo, kinh nghiệm
quản lý trong nghành dịch vụ), có mối quan hệ rộng
Biết tổ chức công việc khoa học- hiệu quả, biết chia sẻ công việc
Chịu được áp lực công việc cao
Thu nhập: 7 – 10 triệu/tháng
**Số lượng: 01**
# Ứng tuyển trực tiếp:
Ứng viên quan tâm vui lòng mang theo hồ sơ bao gồm:
- Đơn xin việc có dán ảnh
- Lý lịch trích ngang (Curriculum vitae)
- Bản photo các bằng cấp (có công chứng)
đến tại: Lầu 2, Saigon Prime, 107-111 Nguyễn Đình Chiểu, Phường 6, Quận 3, Tp. Hồ Chí Minh.
Thời gian nhận hồ sơ: Từ 8:00 đến 17:00 mỗi ngày (trừ thứ Bảy và ngày Chủ Nhật)
# Hoặc ứng tuyển trực tuyến
Gửi CV đến Email: hr@ivivu.com
Tiêu đề vui lòng ghi rõ “Ứng tuyển Nhân viên tư vấn iVIVU”
Ưu tiên ứng viên ứng tuyển trước. Xin phép không phản hồi ứng viên không phù hợp.
# Hạn chót nhận hồ sơ: 31/05/2013
***
**Nguồn: iVIVU.com** ![](http://www.ivivu.com/blog/wp-content/uploads/2014/04/thich_img.jpg)

Cache-Control: max-age=3600, public

Pragma: public


markdown:
CSDN GROUP
Có người đàn ông lịch duyệt ghé qua nhà anh và kể chuyện về kim cương, về sự giàu sang và quyền lực mà nó mang lại. Người đàn ông nọ cho anh biết rằng: “Chỉ cần viên kim cương to bằng ngón tay cái thôi là anh đủ sức mua nguyên một thành phố. Còn nếu kim cương lớn như nắm tay,
Hãy xem xét một vài vĩ dụ khác trong lĩnh vực thể thao. Tất cả các nhà vô địch đều tập trung vào tài năng thiên bẩm duy nhất của mình và không ngừng hoàn thiện để đạt tới đỉnh cao. Và họ có một điểm chung là dành hầu hết thời gian để tập trung cho sức mạnh của mình. Họ không ngừng luyện tập, luyện tập, luyện tập mỗi ngày
Người nghèo đánh đổi công sức và thời gian để lấy thu nhập. Tuy nhiên, thời gian của một đời người là có giới hạn. Sức lực của con người cũng không phải là vô tận. Điều đó có nghĩa là thu nhập theo cách ấy cũng có giới hạn. Điều này đi ngược lại với nguyên tắc làm giàu: “Không bao giờ giới hạn các nguồn thu nhập.”
Động lực (motivation) là yếu tố giúp bạn đi đến hành động hay lựa chọn. Đó là yếu tố tạo ra động cơ. Động cơ (motive) được hiểu là “sự thôi thúc từ bên trong” mỗi cá nhân, khiến anh ta phải hành động, chẳng hạn như bản năng, đam mê, cảm xúc, thói quen, tâm trạng, khát vọng hay ý tưởng.
Bạn cần phải lên kế hoạch cho bản thân. Kế hoạch cũng như là tập bản đồ, lời chỉ dẫn, mục tiêu, đường đi, biển chỉ đường, phương hướng, lộ trình hay một chiến lược. Nó nói lên rằng lúc này bạn đang đi đến đâu, đang làm cái gì và ở đâu. Nó tạo nên cấu trúc và hình dạng cuộc sống của bạn, sự cuốn hút và quyền lực.
ôi viết cho chuyên mục Doanh nghiệp trẻ của Entrepreneur.com bởi dường như có quá ít các nguồn kiến thức thực tế để giúp các doanh nhân mới khởi nghiệp giải quyết những thử thách và khó khăn mà họ có thể gặp phải trên đường phát triển. Tôi luôn khuyến khích các doanh nghiệp trẻ gây dựng
Tất cả những con người vĩ đại trong mỗi lĩnh vực như thể thao, tài chính, kinh doanh, nghệ thuật hay các quan chức chính phủ đều sở hữu một số phẩm chất đặc biệt. Vậy bạn có những tố chất để nghĩ lớn và thành công chưa? như Bill Gates, Oprah Winfrey hay Walt Disnay đều có khả năng nghĩ lớn
Có một sức mạnh sống và chết nơi miệng lưỡi chúng ta. Một bầy ếch đi dạo trong rừng và có hai con bị rơi xuống một cái hố sâu. Tất cả các con ếch còn lại trong bầy đều bu quanh miệng hố để kéo chúng lên, Hai con ếch bỏ ngoài tai những lời bình luận đó và cố hết sức nhảy lên khỏi hố.
Cuộc sống ngày nay với sự đòi hỏi ngày càng cao trong công việc bắt buộc chúng ta phải có kỹ năng làm việc tốt để có thể thích nghi được với nó, đạt được kết quả cao trong công việc cũng như cân bằng được cuộc sống cá nhân và gia đình. Tuy nhiên, với quỹ thời gian bất biến thì không phải lúc nào
Một giáo sư đang trong giờ giảng về cách quản lý thời gian. Ông đặt vài thứ trước mặt. Đầu tiên, ông lấy một cái bình to và“Nếu các bạn cho cát vào trước”, giáo sư tiếp tục, “sẽ không còn chỗ cho bi và bóng golf nữa. Cuộc đời cũng vậy. Nếu dành tất cả thời gian và năng lượng cho những việc vặt vãnh,

Server: Apache/2.2.23 (Unix) mod_ssl/2.2.23 OpenSSL/0.9.8e-fips-rhel5 mod_auth_passthrough/2.1 mod_bwlimited/1.4 FrontPage/5.0.2.2635 mod_fcgid/2.3.6

Cache-Control: post-check=0, pre-check=0

Set-Cookie: ja_topaz_tpl=ja_topaz; expires=Mon, 07-Sep-2015 21:34:49 GMT; path=/


markdown:
KVNR_187787823
The world at your finger tips
Discover the world of travel anew with the Lufthansa iPad app
Discover the world of travel anew with the Lufthansa iPad app
[Download the iPad app now](/vn/en/iPad-App)
KVNR_1872565803
KVNR_1165477149
![ My Bookings](/layout/r652/static_rd/img/hp_2010/app/icon_bookings_s.png)
[ Feel the Beat of Brazil! ](http://beatofbrazil.lh.com/de/en/)
[ Enjoy first-class dishes ](/online/portal/lh/vn/info_and_services/on_board?nodeid=140270548&l=en&cid=1000398)
[ Current travel information ](http://www.lufthansa.com/online/portal/lh/de/local?nodeid=1874371&l=en&cid=18002)

Content-Language: en

Cache-Control: private, max-age=600

Set-Cookie: LHConfigCookie=%7B%22DeviceType%22%3A%22DESKTOP%22%7D; Expires=Thu, 17-Sep-15 21:49:49 GMT; Path=/


markdown:
|
|![]()
Game Thành Cát Tư Hãn Online Cập Nhật Nhiều Sự Kiện Mới, Game nhập vai online **Welcome Guest** ( [Log In](http://www.mobile9.com/invboard/index.php?s=fe5bc834ef9175dc8c03d4dc7d026610&act=Login&CODE=00) | [Register](http://www.mobile9.com/invboard/index.php?s=fe5bc834ef9175dc8c03d4dc7d026610&act=Reg&CODE=00) )
[Search](http://www.mobile9.com/invboard/index.php?s=fe5bc834ef9175dc8c03d4dc7d026610&act=Search&f=35)
· [Help](http://www.mobile9.com/invboard/index.php?s=fe5bc834ef9175dc8c03d4dc7d026610&act=Help)
|
|![]()
|
|![]()
Game Thành Cát Tư Hãn Online Cập Nhật Nhiều Sự Kiện Mới, Game nhập vai online
|
|
|
|![]()
|
|Lo-Fi Version
© Copyright 2009 mobile9. Powered by 9WOS v5 [SS].
[Sitemap](http://www.mobile9.com/sitemap/)

Set-Cookie: modpids=deleted; expires=Thu, 01-Jan-1970 00:00:01 GMT; path=/; domain=.mobile9.com


markdown:
**Cloud Của Tui có gì hot?**
- Thêm Bài hát/Playlist yêu thích vào Cloud.
- Tạo Playlist riêng theo sở thích âm nhạc.
- Tự động đồng bộ nếu sử dụng một tài khoản Cloud cho nhiều thiết bị.
- Nghe nhạc Offline dễ dàng mà không sợ phải tìm kiếm Playlist để tải lại nếu thay đổi thiết bị.

Set-Cookie: NCTNPLS=e78f7fd7e8d58e674f1eec45b0e908f1;Path=/;Domain=.nhaccuatui.com;Expires=Fri, 17-Oct-2014 21:38:28 GMT;HttpOnly

P3P: CP='NOI ADM DEV PSAi COM NAV OUR OTRo STP IND DEM'

Server: nginx+


markdown:
|
|![]()
|
|![]()
![]()
FOR IMMEDIATE RELEASE
PR- 152-08
April 25, 2008
MAYOR BLOOMBERG AND SPEAKER QUINN OPEN NEWLY-RENOVATED WORKFORCE1 CAREER CENTER AND NYC BUSINESS SOLUTIONS CENTER IN JAMAICA, QUEENS
Mayor
Michael R. Bloomberg and City Council Speaker Christine C. Quinn today opened
the newly-renovated Workforce1 Career Center and NYC Business
Solutions Center at 168-25 Jamaica Avenue in Queens.
Located in all five
boroughs, the Centers help New Yorkers prepare for and find jobs and provide
local businesses with assistance hiring employees. The renovated Center in
Jamaica offers additional training and recruitment rooms and computer stations
and a revamped communications system. Since the City’s Department of Employment
merged with the Department of Small Business Services (
“Since aligning our workforce training and small business services in 2003, we’ve placed New Yorkers in 50,000 jobs and helped thousands of local businesses become more competitive by providing them with hiring assistance,” said Mayor Bloomberg. “Our Workforce1 Career Center and NYC Business Solutions Center in Jamaica achieved a record number of job placements last year, and after the expansion it will be positioned to serve even more New Yorkers. Together with our Jamaica Plan, designed to spur the development of three million square feet of new office, retail and hotel space and create 9,500 jobs, the expanded Center will help put local residents to work.”
“A well-trained work force is a crucial aspect of New York’s long-term vitality. There are great strides being made on meaningful pathways of effective job placement at the Workforce1 Career Center and NYC Business Solutions Center,” said Speaker Quinn. “Since 2003, they have found thousands of New Yorkers jobs not by taking a uniform approach to every community, but by recognizing that each community has its own unique needs and tailoring their programs accordingly.”
The $1.5 million expansion, paid for with federal Workforce Investment Act funds, increases the Center’s training and recruitment rooms from three to seven, adds space to the two computer training rooms, and increases the number of computer stations for customer use from 20 to about 60. The number of job placements secured through the Jamaica Center has risen froman average of 236 per quarter in 2004, to a record 905 last year. In the first quarter of 2008, 931 job placements were secured. The unemployment rate in Queens has decreased from 6.9% in 2003 to 4.2% today. There are currently 233 certified Minority- and Women-owned Business Enterprises (MWBEs) in Queens, a 45 percent increase from this time last year.
The Department of Small Business Services has partnered with the New York State Department of Labor and the City University of New York to create six Workforce1 Career Centers. The Centers offer free services to help New York City residents find and prepare for employment, such as job search resource rooms; personalized career counseling; advice on how to interview for a job; assistance creating resumes and cover letters; job placement services; help preparing for a job; career workshops; GED and ESL classes; and vouchers for job training. NYC Business Solutions Centers help entrepreneurs and small businesses open, operate and expand by providing free services including assistance accessing financing, hiring and training employees and navigating government, and general business education and business planning assistance.
“By focusing on customer service, creating a professional environment, selecting outstanding partners and holding them accountable, we have created value for businesses and are placing more New Yorkers in jobs than ever before,” said SBS Commissioner Walsh. “This renovated Workforce1 Career Center and NYC Business Solutions Center give us the infrastructure to help local businesses find the employees they need and help New Yorkers access quality assistance identifying and preparing for jobs in high growth industries.”
“I am extremely proud of the work that Mayor Bloomberg, Commissioner Walsh and the Department of Small Business Services have done with the Queens Workforce1 center,” said Council member Comrie. “I applaud the efforts being made to ensure that we are servicing the employment needs of the residents of Queens.”
The growth in job placements at the Workforce1 Career Centers has come as a result of the agency's strengthening of the connection between employers and jobseekers. The City's NYC Business Solutions Centers across all five boroughs work with local businesses to identify their hiring needs, while co-located Workforce1 Career Centers identify jobseekers with matching skills, while also providing training to help New Yorkers meet the needs of particular positions.
To achieve higher rates of job placement, SBS has also created quarterly goals and reviews for its partners; implemented incentives for the sharing of information between career centers; introduced technology to share information about work orders and jobseekers between centers; and instituted programs whereby partners evaluate and share best practices with each other. The model created by SBS has been studied by delegations from Boston, Chicago, Denmark, London, the Netherlands and the World Bank.
![]()
MEDIA CONTACT:
Stu Loeser / Andrew Brent (212) 788-2958
Kara Alaimo (SBS)
(212) 513-6318
|
|![]()
|
|![]()
|
|![]()
![]()
![]()
![]()
|
|![]()


markdown:
Không có bài viết nào!
Mạng xã hội dành cho phụ nữ của công ty cổ phần PhunuNet/VOG (Vietnam Online Group).
Công ty cổ phần Vietnam Online Group: Địa chỉ: Tầng 7 - 32 phố Huế - Hà Nội - Email
liên hệ: contact@phununet.com
VP PhunuNet: Phòng 1103, Tầng 11, Tòa nhà Vườn Xuân, 71 Nguyễn Chí Thanh, Q. Đống Đa, Hà Nội - Điện thoại: (+84-4) 6 275 2213
Mã số doanh nghiệp: 0101791319
Giấy phép số 2558/GP-TTĐT do Sở TT-TT HN cấp. GXN cung cấp dịch vụ mạng xã hội số
75/GXN-TTĐT do Cục QLPTTH & TTĐT, Bộ TT-TT cấp.

Server: Apache/2.4.1 (Unix)


markdown: ROMA. Lúc 11 giờ 25 phút trưa ngày 29-7-2013, ĐTC Phanxicô đã về đến Roma bằng an sau 1 tuần lễ viếng thăm tại Brazil nhân dịp Ngày Quốc Tế giới trẻ lần thứ 28 tại Rio de Janeiro. Trong số các vị ra đón ĐTC tại Phi trường Ciampino của Roma, có ĐHY Vallini, Giám quản Roma, Ông Angelino Alfano, Phó thủ tướng kiêm bộ trưởng nội vụ của Italia và Đức TGM Georg Gaenswein, Chủ tịch Phủ Giáo Hoàng. Liền đó, ngài dùng xe trở về Vatican, nhưng trên đường về ngài đã ghé vào Đền Thờ Đức Bà Cả, cầu nguyện trước ảnh Đức Mẹ 10 phút để cám ơn Mẹ vì sự thành công tốt đẹp của Ngày Quốc Tế giới trẻ thứ 28 và chuyến viếng thăm của ngài tại Brazil Những hoạt động chót của ĐTC tại Brazil 1. Gặp gỡ các GM Mỹ châu la tinh Sau thánh lễ ban sáng chúa nhật 28-7 trước sự hiện diện của hơn 3 triệu tín hữu tại bãi biển Copacabana để bế mạc Ngày Quốc tế giới trẻ, ĐTC đã về trung tâm Sumaré của Tổng giáo phận Rio để dùng bữa trưa với đoàn tùy tùng. Kế đến vào lúc 4 giờ chiều, tại thính đường của Trung tâm này, ngài đã gặp gỡ 45 HY GM thuộc ban điều hợp Liên HĐGM Mỹ châu la tinh, gọi tắt là Celam, nhân dịp các vị nhóm họp từ ngày 29-7 đến 2-8-2013 tại Học viện Nữ Vương Trời Cao tại thành phố Rio de Janeiro. Celam qui tụ 22 HĐGM Mỹ châu la tinh và quần đảo Caraibí được thành lập cách đây 57 năm, với mục đích thăng tiến, khích lệ và làm cho đoàn thể tính của các GM trở nên sinh động cũng như tình hiệp thông giữa các Giáo Hội tại miền này và các vị chủ chăn. Ngỏ lời sau lời chào mừng của Đức Cha Chủ tịch Celam, Carlos Aguiar Retes, cũng là TGM giáo phận Tlalnepanda bên Mehicô, ĐTC đặc biệt ngài nhấn mạnh tới 4 đặc tính của Đại hội kỳ 5 của hàng GM Mỹ châu la tinh nhóm tại Aparecida hồi tháng 5 năm 2007, do ĐTC Biển Đức 16 khai mạc. Huấn từ của ĐTC 1. Đặc tính thứ I là Đại hội Aparecida không có tài liệu làm việc. Các Đại hội trước đó tại Medellín, Puebla và Santo Domingo đều bắt đầu công việc với tài liệu làm việc, từ đó các GM thảo luận, suy tư và phê chuẩn văn kiện chung kết. Trái lại tại Aparecida, sự tham gia của các Giáo Hội địa phương đạt tới cao điểm trong một văn kiện tổng hợp. Công việc bắt đầu bằng sự trình bày những mối quan tâm trước sự thay đổi của thời đại và nhu cầu cần phải phục hồi cuộc sống môn đệ và thừa sai qua đó Chúa Kitô đã thành lập Giáo Hội. 2. Đặc tính thứ hai là bối cảnh cầu nguyện của Dân Chúa. Thánh lễ và những buổi cử hành phụng vụ khác trong Đại hội Aparecida luôn được dân Chúa tháp tùng. Xét vì công việc của Đại hội diễn ra ở tầng hầm của Đền thánh Đức Mẹ, nên những thánh ca và kinh nguyện của các tín hữu luôn tháp tùng Đại hội. 3. Thứ ba là văn kiện chung kết được kéo dài trong sự quyết tâm dấn thân truyền giáo trên toàn đại lục. Đại hội Aparecida không chấm dứt với một văn kiện, nhưng kéo dài trong chiến dịch truyền giáo toàn đại lục. 4. Thứ tư là dự hiện diện của Đức Mẹ, Mẹ của Mỹ châu la tinh. Đó là lần đầu tiên một Đại hội của hàng GM Mỹ châu la tinh và Caraibi diễn ra trong một Đền thánh Đức Mẹ. ĐTC nhấn mạnh rằng chiến dịch truyền giáo toàn đại lục Mỹ châu la tinh có hai chiều kích là có chương trình và có khuôn mẫu. Đó là sự thực thi tính chất truyền giáo, cũng là thực thi các hoạt động bình thường của các Giáo Hội địa phương theo ý hướng truyền giáo. Hậu quả là người ta đạt được một năng động cải tổ các cơ cấu Giáo Hội. Sự thay đổi các cơ cấu từ cũ kỹ sang các cơ cấu mới mẻ không phải là thành quả của một nghiên cứu về tổ chức hoạt động của Giáo Hội, để tiến tới một sự tổ chức, nhưng là hậu quả của một năng động truyền giáo. Điều loại bỏ những cơ cấu cũ kỹ, và thay đổi tâm hồn các tín hữu Kitô chính là tinh thần truyền giáo. Chiến dịch truyền giáo toàn đại lục tạo nên một sự ý thức về một Giáo Hội được tổ chức để phục vụ mọi tín hữu đã chịu phép rửa và những ngừơi thiện chí. Một đệ của Chúa Kitô không phải là một người cô lập trong một thứ linh đạo duy nội tâm, nhưng là một người trong cộng đoàn để hiến thân phục vụ tha nhân. Vì thế, việc truyền giáo toàn đại lục bao hàm sự thuộc về Giáo Hội. Vì thế có hai thách đố hiện hành trong đặc tính truyền giáo của môn đệ Chúa Kitô, đó là canh tân Giáo Hội từ bên trong và đối thoại với thế giới ngày nay. - Về việc canh tân Giáo Hội từ bên trong, ĐTC khẳng định rằng Đại hội các GM ở Aparecida đã đề nghị sự hoán cải mục vụ như một điều cần thiết phải làm. Điều này đòi phải tin vào Tin Mừng, tin nơi Chúa Giêsu Kitô là Đấng mang lại Nước Thiên Chúa, trong sự đi vào thế giới của ngài, trong sự hiện diện chiến thắng sự ác; tin nơi sự trợ giúp và hướng dẫn của Chúa Thánh Linh; tin nơi Giáo Hội, là Thân Mình Chúa Kitô và kéo dài năng động nhập thể. Vì thế, chúng ta cần tự hỏi, như một sự xét mình: - Chúng ta có làm gì để hoạt động của chúng ta và của các LM của chúng tá có tính chất mục vụ hơn là hành chánh hay không? Đâu là người chính yếu được hưởng công việc của Giáo Hội, Giáo Hội như một tổ chức hay là một Dân Chúa xét như một toàn thể? Chúng ta có thăng tiến những không gian và cơ hội để biểu lộ lòng từ bi của Thiên Chúa hay không? Chúng ta có ý thức về trách nhiệm phải xét lại các hoạt động mục vụ và sự điều hành các cơ cấu Giáo Hội, có tìm thiện ích của các tín hữu và của Giáo Hội hay không? Trong thực hành, chúng ta có để cho các tín hữu giáo dân tham gia sứ mạng truyền giáo hay không? Chúng ta có công hiến Lời Chúa và các bí tích với ý thức rõ ràng và xác tín rằng Chúa Thánh Linh biểu lộ trong các yếu tố ấy hay không? Sự phân định mục vụ có phải là một tiêu chuẩn bình thường sử dụng các Hội đồng giáo phận hay không? Các hội đồng ấy và các Hội đồng mục vụ giáo xứ, các Hội đồng kinh tế có phải là không gian thực sự để giáo dân tham gia vào việc tham khảo ý kiến, tổ chức và kế hoạch hóa mục vụ hay không? Hoạt động tốt của các Hội đồng ấy là điều quan trọng có tính chất quyết định. Chúng ta rất chậm chạp trong vấn đề này. Các GM và LM chúng ta có ý thức và xác tín về sứ mạng của giáo dân và cho họ tự do hành động để họ ra đi, phân định phù hợp với con đường môn đệ sứ mạng và sứ mạng mà Chúa ủy thác cho họ hay không? Chúng ta có hỗ trợ giáo dân, tháp tùng họ, vượt thắng mọi thứ cám dỗ lèo lái hoặc bắt họ tùng phục không đúng phép hay không? Các nhân viên mục vụ và các tín hữu nói chung có cảm thấy mình là thành phần của Giáo Hội, có đồng hóa với Giáo Hội và đưa Giáo Hội đến gần những người đã chịu phép rửa nhưng sống xa cách Giáo Hội hay không? Những cám dỗ khiến cho tín hữu không còn là môn đệ thừa sai của Chúa ĐTC nói: ”Điều quan trọng là hiểu chiến lược của ác thần để giúp chúng ta trong việc phân định. Đây không phải là săn đuổi ma quỉ, nhưng chỉ là sự sáng suốt và tinh khôn theo tinh thần Tin Mừng. Có một số thái độ chứng tỏ Giáo Hội bị cám dỗ, đó là một số đề nghị thời sự có thể tàng hình trong năng động của việc làm môn đệ vừa thừa sai của Chúa, để rồi làm cho tiến trình hoán cải mục vụ bị thất bại: Những cám dỗ đó là ý thức hệ hóa sứ điệp Tin Mừng, giải thích Tin Mừng bên ngoài sứ điệp Phúc âm và ngoài Giáo Hội; giải thích dựa theo phương pháp chú giải của các khoa xã hội và bao gồm những lãnh vực rất khác nhau, từ tự do thị trường cho tới phân loại theo chủ thuyết mác xít. Cũng có cám dỗ khác là ý thức hệ hóa tâm lý, thu hẹp cuộc gặp gỡ với Chúa Giêsu Kitô thành một thứ tự ý thức mình. Ngừơi ta thường cung cấp thức cám dỗ này trong các lớp linh đạo, các cuộc tĩnh tâm, và rốt cuộc người ta tự tham chiếu mình, không còn chiều kích siêu việt và thừa sai nửa. ĐTC cũng phê bình chủ trương phục hồi quá khứ: đứng trước những tai ương của Giáo Hội người ta chỉ tìm giải pháp có tính chất kỷ luật, phục hồi những đường đối cư xử và những hình thức lỗi thời, không có ý nghĩa kể cả về mặt văn hóa. Tại Mỹ châu la tinh, người ta thấy điều này trong một số nhóm nhỏ, một số dòng tu mới, có xu hướng an ninh về đạo lý hoặc kỷ luật. Một số cám dỗ khác cũng được ĐTC nói đến, đó là chủ thuyết duy chức năng, làm biến mất chiều kích mầu nhiệm, chỉ chú ý đến hiệu năng và thu hẹp thực tại Giáo Hội vào cơ cấu của một tổ chức ONG, Phi chính phủ. Sau cùng, là thái độ duy giáo sĩ: trong nhiều trường hợp đây là một sự đồng lõa tội lỗi: cha sở giáo sĩ hóa và giáo dân xin ngài biến họ thành giáo sĩ. Hiện tượng duy giáo sĩ cho thấy tại sao phần lớn hàng giáo dân Mỹ châu la tinh thiếu trưởng thành và thiếu tự do theo tinh thần Kitô. Một số tiêu chuẩn của Đại hội Aparecida ĐTC nêu rõ một số tiêu chuẩn do Đại hội các GM đề ra tại Aparecida đề ra, ví dụ: - Không có tình trạng làm môn đệ và thừa sai ”tĩnh”, tự tham chiếu mình, vì người môn đệ thừa sai được phóng tới cuộc gặp gỡ, hướng về siêu việt, tham chiếu Chúa Giêsu hoặc dân mà mình phải rao giảng cho họ, và không chiếm vị trí ở trung tâm, trái lại ở ven biên. Trung tâm là Chúa Giêsu Kitô, Đấng triệu tập và sai đi. - Một tiêu chuẩn khác, đó là gần gũi và gặp gỡ. ĐTC nhận xét rằng ”tại Mỹ châu la tinh và Quần đảo Caraibí, có những thứ mục vụ xa cách, không có sự hiền dịu, không dịu dàng, âu yếm. Người ta cố tình không biết đến cuộc cách mạng dịu dàng đã khơi lên sự nhập thể của Ngôi Lời Thiên Chúa: thứ mục vụ xa cách ấy không có khả năng đạt tới cuộc gặp gỡ. Trái lại sự gần gũi tạo ra sự hiệp thông. Viên đá để thử nghiệm ở đây là bài giảng: các bài giảng của chúng ta ra sao? Chúng ta có theo gương Chúa, Đấng nói như người có uy quyền, hoặc các bài giảng của chúng ta chỉ là những giới luật, xa lạ và trừu tượng? Sau cùng, ĐTC khẳng định rằng GM là vị phải hướng dẫn công cuộc truyền giáo đại lục, chứ không làm chủ nhân ông. GM phải là người gần gũi với dân chúng, yêu mến thanh bần, yêu sự thanh bần nội tâm như một sự tự do trước mặt Chúa, cũng như sự thanh bần bên ngoài, sống đơn sơ và khổ hạnh. GM phải là những người không có tâm lý như những ông hoàng, phải là những người không tham vọng, là hôn phu của một Giáo Hội đang mong chờ Chúa. 2. Gặp gỡ và cám ơn các bạn trẻ thiện nguyện Giã từ các GM thuộc ban điều hợp Liên HĐGM Mỹ châu la tinh, ĐTC đã đáp trực thăng tới Khu vực Hội nghị của thành Rio gọi là “Rio Trung Tâm” để gặp gỡ 15 ngàn người đại diện cho 60 ngàn người thiện nguyện đã phục vụ từ 2 năm nay trong việc chuẩn bị, tổ chức và tiến hành Ngày Quốc Tế giới trẻ vừa qua. Khi ĐTC đến đây vào lúc quá 5 giờ chiều, ngài đã được các bạn trẻ thiện nguyện nồng nhiệt tiếp đón. Lên tiếng sau lời chào mừng của Đức TGM Orani Tempesta sở tại và 2 đại diện những người thiện nguyện, một người Brazil và một người Ba Lan là nơi sẽ đón tiếp Ngày Quốc Tế giới trẻ lần tới, ĐTC nồng nhiệt cám ơn họ và nói: ”Qua nụ cười của mỗi người trong các bạn, với sự tử tế, sẵn sàng phục vụ, các bạn đã chứng tỏ rằng ”Cho đi thì hạnh phúc hơn là nhận lãnh” (Cv 20,35). Việc phục vụ mà các bạn đã thi hành trong những ngày nàc làm cho tôi nhớ đến sứ mạng của thánh Gioan Tẩy Giả đã dọn đường cho Chúa Giêsu. Mỗi người, theo cách thế của mình, là một dụng cụ để hàng ngàn bạn trẻ khác chuẩn bị con đường gặp gỡ Chúa Giêsu. ĐTC cũng khích lệ các bạn trẻ thiện nguyện đáp lại tiếng gọi của Chúa: 'Thiên Chúa kêu gọi thực hiện những chọn lựa chung kết, ngài có một dự phóng cho mỗi người: khám phá và đáp lại ơn gọi ấy chính là con đường tiến đến sự thực hiện chính mình trong hạnh phúc. Thiên Chúa kêu gọi tất cả mọi người nên thánh, sống cuộc sống của mình, nhưng ngài có một con đường cho mỗi người. Một số được kêu gọi nên thánh qua việc thành lập gia đình nhờ bí tích hôn phối. Có người nói rằng ngày nay hôn nhân là điều lỗi thời; trong nền văn hóa tạm thời, tương đối, nhiều người chủ trương rằng điều quan trọn glà ”hưởng thụ giây phút hiện nay”, và dấn thân trọn đời, thực hiện những chọn lựa chung cục, là điều không bõ công, vì ta không biết tương lai sẽ ra sao. Trái lại, tôi xin các bạn hãy trở thành những người cách mạng, đi ngược dòng; đúng vậy, tôi xin các bạn hãy nổi lên chống lại thứ văn hóa tạm bợ như thế, thứ văn hóa này, xét cho cùng, nghĩ rằng các bạn không có khả năng lãnh nhận trách nhiệm, không có khả năng yêu thương thực sự. Tôi tin tưởng nơi người trẻ và tôi cầu nguyện cho các bạn. Hãy can đảm đi ngược dòng. Hãy có can đảm sống hạnh phúc. Với những người chọn cuộc sống linh mục, ĐTC nhắc nhở rằng ”Chúa kêu gọi hiến thân cho Chúa một cách trọn vẹn nhất, để yêu thương mọi người với tâm hồn của vị Mục Tử nhân lành. Những người khác, Chúa kêu gọi phục vụ trong đời sống tu trì: trong các đan viện chuyên cầu nguyện cho thiện ích của thế giới, hoặc trong các lãnh vực khác nhau của việc tông đồ, xả thân cho mọi người, nhất là những người túng thiếu nhất. Tôi không bao giờ quên cái ngày 21-9 khi tôi được 17 tuổi - sau khi dừng lại tại nhà thờ thánh Giuse de Flores để xưng tội, lần đầu tiên tôi nghe thấy Chúa gọi tôi. Các bạn đừng sợ điều Chúa yêu cầu các bạn! Thưa vâng với Chúa thật là điều bõ công. Nơi Chúa có niềm vui! Và ĐTC chào giã từ các bạn trẻ thiện nguyện với một câu hỏi: ”Các bạn hãy hỏi Chúa: Chúa muốn con làm gì, đâu là con đường con phải theo?” 3. Giã từ Sau khi ban phép lành cho các bạn trẻ thiện nguyện, ĐTC đã đáp trực thăng ra phi trường Galeão, cách đó 30 cây số. Tại đây vào lúc 6 giờ rưỡi chiều, giờ địa phương, đã diễn ra nghi thức tiễn biệt với sự hiện diện của bà tổng thống Dilma Roussef, chính quyền dân sự, đoàn chủ tịch HĐGM Brazil cũng như các HY và GM của vùng này. Trong lời giã từ, ĐTC nói: ”Tôi ra đi với tâm hồn tràn đầy những kỷ niệm hạnh phúc; và những kỷ niệm này chắc chắn sẽ trở thành kinh nguyện. Trong lúc này đây tôi bắt đầu cảm thấy một sự nhớ nhung, nhớ Brazil với dân tộc cao cả và tâm hồn quảng đại, dân tộc rất thân hữu. Nhớ nụ cười rộng mở và chân thành mà tôi đã thấy nơi bao nhiều người, sự hăng hái nhiệt thành của những ngừơi thiện nguyện. Nhớ niềm hy vọn gnơi ánh mắt của các bạn trẻ ở nhà thương thánh Phanxicô. Nhớ đức tin và niềm gui giữa những nghịch cảnh của những người dân ở khu xóm nghèo Varginha. Tôi chắc chắn ràng Chúa Kitô đang sống và thực sự hiện diện trong hoạt động của vô số các bạn trẻ và bao nhiêu người mà tôi đã gặp trong tuần lễ này không thể quên được. Xin cám ơn vì sự tiếp đón và tình bạn nồng nhiệt đã được bày tỏ cho tôi! ĐTC chân thành cám ơn bà tổng thống, các anh em GM và đông đảo những ngừơi cộng tác của các vị đã làm cho những ngày này trở thành một buổi lễ tuyệt vời cử hàn hđức tin phong phú và vui tươi của chúng ta nơi Chúa Giêsu Kitô. ĐTC cũng khẳng định rằng tôi sẽ tiếp tục hy vọng rất nhiều nơi người trẻ Brazil và trên toàn thế giới: qua họ, Chúa Kitô đang chuẩn bị một mùa xuân mới trên toàn thế giới. Giống như lúc khởi hành từ Roma, ĐTC cũng tự tay xách cặp khi bước lên chiếc máy bay Airbus 330 của hãng Alitalia bay về Roma. Trên chuyến bay dài 11 tiếng rưỡi này, ĐTC đã nồng nhiệt chào thăm và cám ơn hơn 70 ký giả tháp tùng ngài. Ngài đã dành 1 giờ 20 phút để trả lời tất cả những câu hỏi họ nêu lên về nhiều vấn đề khác nhau. G. Trần Đức Anh OP

Content-Type: text/html; Charset=utf-8


markdown:
http://www.scribd.com/doc/57392559/BAI-TOAN-CHIA-%C4%90%E1%BB%8AA-CH%E1%BB%88-IP
04/21/2013
text
original
Now bringing you back...
Please enter your email address below to reset your password. We will send you an email with instructions on how to continue.
Does that email address look wrong? Try again with a different email.

Via: 1.1 varnish

X-Page-Type: docview

X-Served-By: cache, cache-jfk1035-JFK

X-Cache: HIT from squid01, MISS

Vary: Accept-Encoding, User-Agent


markdown:
http://www.scribd.com/doc/80517163/HIDROXIT-LUONG-TINH
09/03/2013
text
original
Now bringing you back...
Please enter your email address below to reset your password. We will send you an email with instructions on how to continue.
Does that email address look wrong? Try again with a different email.

X-Served-By: cache, cache-at52-ATL

X-Cache: MISS from squid05, MISS


markdown:
|
|
|
|
|
|
|
|
S·∫Ω r·∫•t khó khƒÉn khi thi·∫øt k·∫ø cho m·ªôt ngôi nhà có không gian nh·ªè, phòng nh·ªè. ƒêi·ªÅu ƒë·∫ßu tiên ph·∫£i làm l&agr...
|2009-06-24 13:22:10
|
|
|![]()
|H·ªó tr·ª£ tr·ª±c tuy·∫øn|
|
|
|ƒê∆°n h√Ýng|
|
|
|Nh·∫≠n x√©t|
|
|
|H√Ýng b√°n ch·∫°y|
|
|
|B√Ýi vi·∫øt m·ªõi nh·∫•t|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|![]()
|B·∫£n quy·ªÅn © 2005
|C√¥ng ty TNHH MTV TMTH H∆∞ng Ph√°t
VƒÉn ph√≤ng ch√≠nh: 224a B·∫°ch ƒê·∫±ng, P.24 Q.B√¨nh Th·∫°nh Tp.HCM - 08 38994257
Chi nh√°nh 1: 24 ƒë∆∞·ªùng B, P.Hi·ªáp B√¨nh Ch√°nh Q.Th·ªß ƒê·ª©c Tp.HCM - 08 35067318
Hotline: Qu·∫£n l√Ω : L√™ Qu·ªëc H∆∞ng 0908122436

Server: Apache/2.2.17 (Unix) mod_ssl/2.2.17 OpenSSL/0.9.8e-fips-rhel5 DAV/2 PHP/5.2.17