সামাজিক পরিচয় তত্ত্ব
উদাহরণস্বরূপ, সামাজিক পরিচয় তত্ত্বের সাথে সম্পর্কিত কাজে দেখা গেছে যে কেবল ইন-এবং আউট-গ্রুপগুলির মধ্যে জ্ঞানীয় পার্থক্য তৈরি করা অন্যদের মূল্যায়নে সূক্ষ্ম প্রভাব ফেলতে পারে (কোট অ্যান্ড লেভিন ২০০২)।
কোন কাজের সাথে সম্পর্কিত অন্যদের মূল্যায়নকে প্রভাবিত করার জন্য গ্রুপের মধ্যে পার্থক্য দেখানো হয়েছে?