संगठनात्मक हस्तक्षेप
संगठनात्मक हस्तक्षेप, जैसे शिक्षकों के समय में परिवर्तन, समर्थन नेटवर्क और परामर्श प्रदान करना, कार्य वातावरण में परिवर्तन, और पदोन्नति और बोनस की पेशकश, शिक्षकों के बीच व्यावसायिक तनाव को कम करने में मदद करने में प्रभावी हो सकते हैं।
किस प्रकार का हस्तक्षेप कार्य वातावरण को बदल सकता है?