2002ರ ನವೆಂಬರ್‌ 15ರಂದು, ಹೂ ಜಿಂಟಾವೊ-ನೇತೃತ್ವದ ಹೊಸ ಪಾಲಿಟ್‌ಬ್ಯೂರೋ ಒಂದು ಜಿಯಾಂಗ್ ನಂತರ ನಾಮಮಾತ್ರವಾಗಿ ಅಸ್ತಿತ್ವಕ್ಕೆ ಬಂದಿತು. ಅಷ್ಟು ಹೊತ್ತಿಗೆ 76 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನವನಾಗಿದ್ದ ಜಿಯಾಂಗ್, ತರುಣರಿಂದ ಕೂಡಿದ ನಾಯಕತ್ವದ "ನಾಲ್ಕನೇ ಪೀಳಿಗೆ" ಯೊಂದಕ್ಕೆ ಅವಕಾಶ ಮಾಡಿಕೊಡುವ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ಶಕ್ತಿಯುತವಾದ ಪ್ರಧಾನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಹುದ್ದೆ ಮತ್ತು ಪಾಲಿಟ್‌ಬ್ಯೂರೋ ಸ್ಥಾಯಿ ಸಮಿತಿಯಿಂದ ಕೆಳಗಿಳಿದನಾದರೂ, ಜಿಯಾಂಗ್‌ ಗಮನಾರ್ಹ ಪ್ರಭಾವವನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ ಎಂಬ ಊಹನವು ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿತ್ತು; ಏಕೆಂದರೆ, ಜಿಯಾಂಗ್‌ನ ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿ "ಶಾಂಘೈ ಕೂಟ" ದೊಂದಿಗೆ ಹೂ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಹೊಂದಿರಲಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲ ರೀತಿಯಿಂದಲೂ-ಶಕ್ತಿಯುತವಾಗಿದ್ದ ಸ್ಥಾಯಿ ಸಮಿತಿಯ ಒಂಬತ್ತು ಸದಸ್ಯರ ಪೈಕಿ ಆರು ಮಂದಿ ಶಾಂಘೈ ಕೂಟದೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸಲಾಗಿತ್ತು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನಂತರದ ಬೆಳವಣಿಗೆಗಳು ತೋರಿಸುವ ಪ್ರಕಾರ, ಅದರ ಅನೇಕ ಸದಸ್ಯರು ತಮ್ಮ ನಿಲುವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಿದರು ಎಂಬುದು ಅರಿವಾಗುತ್ತದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಜಿಯಾಂಗ್‌ನ ಓರ್ವ ಅನುಯಾಯಿಯಾಗಿದ್ದ ಝೆಂಗ್‌ ಕ್ವಿಂಗ್‌ಹಾಂಗ್‌ ತನ್ನ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಬದಲಿಸಿ ಎರಡು ಗುಂಪುಗಳ ನಡುವಿನ ಓರ್ವ ಮಧ್ಯಸ್ಥಗಾರನ ಪಾತ್ರವನ್ನು ವಹಿಸಲು ಶುರುಮಾಡಿದ. 2003ರಲ್ಲಿ, CPCಯ ಕೇಂದ್ರೀಯ ಸೇನಾ ಆಯೋಗದ ಸಭಾಪತಿಯ ಹುದ್ದೆಗೆ ಜಿಯಾಂಗ್‌ ಸಹ ಮರು-ಚುನಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಮತ್ತು ತನ್ಮೂಲಕ ಸೇನಾ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಂಡ; ಸದರಿ ಹುದ್ದೆಯ ನೆರವಿನಿಂದಲೇ ಡೆಂಗ್‌‌ ಕ್ಸಿಯೋಪಿಂಗ್‌‌ ನೇಪಥ್ಯದಲ್ಲಿದ್ದುಕೊಂಡೇ 'ಸಾರ್ವಭೌಮಾಧಿಕಾರವುಳ್ಳ ನಾಯಕ'ನಾಗಿ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವಷ್ಟು ಸಮರ್ಥನಾಗಿದ್ದ.

ಚೀನಾದ ಕೆಳಗಿಬಿದ್ದ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿಗಳ ಇತ್ತೀಚಿನ ಇತಿಹಾಸವನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸುವಾಗ, ಹೂ ಹೊಂದಿದ್ದ ಸಿದ್ಧಾಂತಗಳಿಗೆ ಅವನಲ್ಲಿದ್ದ ಎಚ್ಚರಿಕೆಯ ಒಂದು ಪ್ರಜ್ಞೆಯೇ ಕಾರಣ ಎಂದು ಪಾಶ್ಚಾತ್ಯ ವೀಕ್ಷಕರು ಅಭಿಪ್ರಾಯಪಡುತ್ತಾರೆ. ಮೂವರನ್ನು ಪಕ್ಷದ ಪ್ರಧಾನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಗಳಾಗಿ ಡೆಂಗ್‌‌ ಕ್ಸಿಯೋಪಿಂಗ್‌‌ ನೇಮಿಸಿದ, ಈ ಎಲ್ಲರನ್ನೂ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿಗಳಾಗಿಸುವ ಉದ್ದೇಶ ಇದರ ಹಿಂದೆ ಅಡಗಿತ್ತು; ಮತ್ತು ಅವರ ಪೈಕಿ ಹೂ ಯಾವೋಬ್ಯಾಂಗ್‌ ಮತ್ತು ಝಾವೋ ಝಿಯಾಂಗ್‌ ಎಂಬಿಬ್ಬರನ್ನು ಪದಚ್ಯುತಿಗೊಳಿಸುವಲ್ಲಿಯೂ ಅವನು ಕಾರಣೀಭೂತನಾಗಿದ್ದ. ಅವನ ಮೂರನೇ ಮತ್ತು ಅಂತಿಮ ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಜಿಯಾಂಗ್‌ ಝೆಮಿನ್‌, ಡೆಂಗ್‌‌ನ ಮುಂದುವರಿದ ಆದರೂ ಇಬ್ಬಗೆಯ ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಗೆದ್ದುಕೊಂಡ ಮತ್ತು ತನ್ನ ಅಧಿಕಾರಾವಧಿಯು ಅಂತ್ಯಗೊಂಡಾಗ ತನ್ನ ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಣೆಯಿಂದ ಬಿಡುವ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಕಮ್ಯೂನಿಸ್ಟ್‌ ಚೀನಾದ ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿಯೇ ಏಕೈಕ ಪ್ರಧಾನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಎನಿಸಿಕೊಂಡ.

ಚೀನಾದ ಅಗ್ರಗಣ್ಯ ನಾಯಕತ್ವದ ಅತಿಕಿರಿಯ ಸದಸ್ಯನಾಗಿ ಮತ್ತು ಜಿಯಾಂಗ್‌ಗೆ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿಯಾಗುವಲ್ಲಿನ ಓರ್ವ ಅಗ್ರಗಣ್ಯ ಉಮೇದುವಾರನಾಗಿ ಹೂ ಮೂಲತಃವಾಗಿ ಡೆಂಗ್‌‌ನಿಂದ ಹುಡುಕಿ-ಆರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದ್ದ ಎಂಬುದಾಗಿ ಹಲವರು ನಂಬುತ್ತಾರಾದರೂ, ತನ್ನ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದಕ್ಕಾಗಿ 1992 ಮತ್ತು 2002ರ ನಡುವೆ ಅವನು ಹೆಚ್ಚಿನ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ರಾಜತಾಂತ್ರಿಕ ಕುಶಲತೆಗಳನ್ನು ಚಲಾಯಿಸಿದ್ದ ಹಾಗೂ ತನ್ನ ಸ್ವಂತ ಹಕ್ಕಿನಿಂದಲೇ ಅವನು ಜಿಯಾಂಗ್‌ನ ಅಗ್ರ ಪಟ್ಟಾಧಿಕಾರಿಯಾಗಿ ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಹೊರಹೊಮ್ಮಿದ. ಪಕ್ಷದೊಳಗೇ ಇದ್ದ ನಿಧಾನವಾಗಿದ್ದರೂ ಪ್ರಗತಿಶೀಲವಾಗಿದ್ದ ಅಧಿಕಾರದ ಅನುಕ್ರಮ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರದ ಸಂಸ್ಥೀಕರಿಸುವಿಕೆಯಿಂದಲೂ ಹೂ ಪ್ರಯೋಜನಪಡೆದ; ಇದು ಅವನ ಪೂರ್ವವರ್ತಿಗಳಿಗೆ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ದೊರೆಯಲಿಲ್ಲ ಎನ್ನಬಹುದು. 1980ರ ದಶಕದ ಆರಂಭದಿಂದಲೂ, ಚೀನಿ ಜನರ ಗಣರಾಜ್ಯವು ಪ್ರಗತಿಶೀಲ ಸಂಸ್ಥೀಕರಿಸುವಿಕೆಯಿಂದ ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ ಮತ್ತು ಅದರ ಆಡಳಿತವು ಬಹುಮತಾಭಿಪ್ರಾಯದಿಂದ ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ, ಹಾಗೂ ಅದು ಮಾವೋವಾದಿ ಸರ್ವಾಧಿಕಾರದ ಮಾದರಿಯಿಂದ ವಿಮುಖವಾಗಿದೆ. ಪಾಶ್ಚಾತ್ಯ-ಶೈಲಿಯ ಒಂದು ಶಾಸನಬದ್ಧ ಪ್ರತಿಷ್ಠಾಪನೆಯಾಗಿದ್ದರೂ ಮತ್ತು ಕಾನೂನಿನ ಆಡಳಿತವು ಯುಕ್ತ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಇರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದ್ದರೂ ಸಹ, ಒಂದು ನ್ಯಾಯೋಚಿತವಾಗಿ ಕ್ರಮಬದ್ಧವಾದ ಮತ್ತು ನಾಗರಿಕ ವಿಧಾನವೊಂದರಲ್ಲಿ ಹೂನ ಅಧಿಕಾರದ ಅನುಕ್ರಮ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರವು ನಿರ್ವಹಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿತು. ಇದು ಕಮ್ಯೂನಿಸ್ಟ್‌ ಚೀನಾದ ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿ ಅಭೂತಪೂರ್ವವಾದುದು ಎನಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ. ಈ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯು ಮುಂದುವರಿಯುವುದೆಂದು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರ ಬದಲಾವಣೆಯ ಒಂದು ಸಂಸ್ಥೀಕರಿಲ್ಪಟ್ಟ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವು ಹೊರಹೊಮ್ಮುವುದೆಂದು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲಾಗಿದ್ದು, ಪ್ರಾಯಶಃ ಪಕ್ಷದೊಳಗಡೆ ಈ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯು ಮೊದಲಿಗೆ ಕಂಡುಬರಲಿದೆ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಹೇಳಬೇಕೆಂದರೆ, ಅನೌಪಚಾರಿಕ ಆಡಳಿತ ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿಪೂಜೆಯೊಂದನ್ನು ತಡೆಗಟ್ಟುವ ಸಲುವಾಗಿ, ಅನುಕ್ರಮದ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರದ ಒಂದು ಕ್ರಮಬದ್ಧವಾದ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಹಾಗೂ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುವುದು ಪಕ್ಷದ ನಿರ್ಧರಿತ ಪ್ರಮುಖ ಗುರಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದೆನಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ.

ಜಿಯಾಂಗ್‌ ತನ್ನ ಹುದ್ದೆಗಳಿಂದ ಕೆಳಗಿಳಿದ ನಂತರದಲ್ಲಿ ಜಿಯಾಂಗ್‌ ಮತ್ತು ಹೂ ನಡುವೆ ಕಂಡುಬಂದ ಪೈಪೋಟಿಯು ವಾದಯೋಗ್ಯವಾಗಿ ಚೀನಾದ ಅನುಕ್ರಮದ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರದ ಸಂಪ್ರದಾಯದ ಒಂದು ಅನಿವಾರ್ಯ ಉತ್ಪನ್ನವಾಗಿತ್ತು. ಜಿಯಾಂಗ್‌ ತಾನು ನಿವೃತ್ತಗೊಳ್ಳುವ ಹೊತ್ತಿಗೆ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಿದ್ದನಾದರೂ, ಕಮ್ಯೂನಿಸ್ಟ್‌ ಪಕ್ಷದೊಳಗಿನ ಅವನ ಸೈದ್ಧಾಂತಿಕ ಉನ್ನತಿಯು ಬಹುತೇಕವಾಗಿ ಅಸ್ಥಿರವಾಗಿತ್ತು ಎಂಬುದಾಗಿ ಕೆಲವೊಂದು ವಿಶ್ಲೇಷಕರು ವಾದಿಸುತ್ತಾರೆ; ಹೀಗಾಗಿ ಮೂರು ಪ್ರತಿನಿಧಿತ್ವಗಳ ಸಿದ್ಧಾಂತದಂಥ ತನ್ನ ಸೈದ್ಧಾಂತಿಕ ಪರಂಪರೆಯು ಚೀನಾದ ಸಮಾಜವಾದಿ ಸಿದ್ಧಾಂತದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಷ್ಠಾಪಿಸಲ್ಪಡುವುದನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸಲು ಜಿಯಾಂಗ್‌ ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಯವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗಿ ಬಂತು. ತನ್ನ ಕೊನೆಯ ಅಧಿಕೃತ ಹುದ್ದೆಯಾದ ಕೇಂದ್ರೀಯ ಸೇನಾ ಆಯೋಗದ ಸಭಾಪತಿಯ ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ 2004ರ ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್‌ನಲ್ಲಿ ಜಿಯಾಂಗ್‌ ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡಿದ. ಇದು ಹೂ ವತಿಯಿಂದ ಬಂದ ಒತ್ತಡದ ಫಲಿತಾಂಶವೋ ಅಥವಾ ಒಂದು ವೈಯಕ್ತಿಕ ತೀರ್ಮಾನವೋ ಎಂಬುದು ಊಹೆಗೆ ಬಿಟ್ಟ ಸಂಗತಿ. ಅಲ್ಲಿಂದೀಚೆಗೆ ಅಧಿಕಾರವು ನೆಲೆಗೊಂಡಿರುವ ಚೀನಿ ಜನರ ಗಣರಾಜ್ಯದಲ್ಲಿನ ಮೂರು ಸಂಸ್ಥೆ ಅಥವಾ ಪ್ರತಿಷ್ಠಾಪನೆಗಳನ್ನು ಹೂ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ವಹಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದು, ಪಕ್ಷ, ನಾಗರಿಕ ಸರ್ಕಾರ ಹಾಗೂ ಸೇನೆ ಇವು ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಸೇರಿವೆ; ಈ ರೀತಿಯಾಗಿ ಅವನು ಅನೌಪಚಾರಿಕವಾಗಿ ಸಾರ್ವಭೌಮಾಧಿಕಾರವುಳ್ಳ ನಾಯಕನಾಗಿ ಮಾರ್ಪಟ್ಟಿದ್ದಾನೆ.

ಆಂತರಿಕವಾಗಿರುವ ಸಾಮಾಜಿಕ, ರಾಜತಾಂತ್ರಿಕ ಮತ್ತು ಪರಿಸರೀಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಂದ ಆಕಾರ ಪಡೆದ ಒಂದು ಚೀನಾವನ್ನು ಪ್ರಧಾನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಹೂ ಮತ್ತು ಪ್ರಧಾನಮಂತ್ರಿ ವೆನ್‌ ಜಿಯಾಬಾವೊ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರವಾಗಿ ಪಡೆದರು. ಚೀನಾದ ಶ್ರೀಮಂತರು ಮತ್ತು ಬಡವರ ನಡುವಿನ ಸಂಪತ್ತಿನ ಬೃಹತ್‌ ಅಸಮಾನತೆಯು ಹೂ ಎದುರಿಸುತ್ತಿರುವ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಸವಾಲುಗಳ ಪೈಕಿ ಒಂದಾಗಿದ್ದು, ಈ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿಯೇ ಜನರಲ್ಲಿನ ಅತೃಪ್ತಿ ಮತ್ತು ಕೋಪವು ಮಿತಿಮೀರಿದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಮುಟ್ಟಿ ಅದು ಕಮ್ಯೂನಿಸ್ಟ್‌ ಆಡಳಿತದಲ್ಲಿ ಭಾರೀ ಅವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಿತು. ಮೇಲಾಗಿ, ಚೀನಾದ ನಾಗರಿಕ ಸೇವಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ಸೇನಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆ, ನ್ಯಾಯಾಂಗ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ವೈದ್ಯಕೀಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಕಿರುಕುಳ ಕೊಡುತ್ತಿರುವ ಸ್ವಜನ ಪಕ್ಷಪಾತ ಮತ್ತು ಭ್ರಷ್ಟಾಚಾರಗಳು ದೇಶವನ್ನು ಇಂಚಿಂಚಾಗಿ ನಾಶಮಾಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದವು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಜನಸಮುದಾಯದ ನಡುವೆ ಒಂದು ಹೆಚ್ಚಿನ ನಿಸ್ವಾರ್ಥ ಮತ್ತು ನೈತಿಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುವ ಒಂದು ಕ್ರಮವಾಗಿ, 2006ರ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ "8 ಗೌರವಗಳು ಮತ್ತು 8 ಅಪಕೀರ್ತಿಗಳು" (8 ಆನರ್ಸ್‌ ಅಂಡ್‌ 8 ಡಿಸ್‌ಗ್ರೇಸಸ್‌) ಎಂಬ ಆಂದೋಲನಕ್ಕೆ ಹೂ ಚಾಲನೆ ನೀಡಿದ. ದಿನೇ ದಿನೇ ನಾಜೂಕಾಗುತ್ತಲೇ ಇರುವ ಚೀನಾದ ಪರಿಸರವು ಬೃಹತ್‌‌ ಪ್ರಮಾಣದ ನಗರ ಪ್ರದೇಶದ ಮಾಲಿನ್ಯ, ಮರಳ ಬಿರುಗಾಳಿಗಳನ್ನು ಹಾಗೂ ವಾಸಯೋಗ್ಯ ಭೂಮಿಯ ವಿಶಾಲ ಪ್ರದೇಶಗಳ ನಾಶನವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಎಚ್ಚರಿಕೆಯ ಸ್ವಭಾವದವನು ಎನಿಸಿಕೊಂಡಿರುವ ಹೂ, ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸಂಘರ್ಷಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿಯೇ ಚೀನಾದ ಮುಂದುವರಿದ ಶಾಂತಿಯುತ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವಲ್ಲಿ ಸಮರ್ಥನಾಗಿದ್ದಾನೆಯೇ, ಅದೇ ವೇಳೆಗೆ ಚೀನಾದ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯತಾವಾದಿ ಭಾವನೆಯಲ್ಲಿನ ಒಂದು ಅಭೂತಪೂರ್ವ ಹೆಚ್ಚಳದ ಮೇಲೆ ಅಧಿಪತ್ಯ ನಡೆಸುವಷ್ಟು ಸಮರ್ಥನಾಗಿದ್ದಾನೆಯೇ ಎಂಬುದನ್ನು ನೋಡುವುದಷ್ಟೇ ಈಗ ಉಳಿದುಕೊಂಡಿದೆ.

2008ರ ಮಾರ್ಚ್‌15ರಂದು ನಡೆದ ಜನಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳ 11ನೇ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸಮಾವೇಶದಲ್ಲಿ ಹೂ ಅಧ್ಯಕ್ಷನಾಗಿ ಮರು-ಚುನಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟ. ಕೇಂದ್ರೀಯ ಸೇನಾ ಆಯೋಗದ ಸಭಾಪತಿಯಾಗಿಯೂ ಅವನು ಮರು-ಚುನಾಯಿಸಲ್ಪಟ್ಟ.

"ನ್ಯೂಸ್‌ವೀಕ್" ಪತ್ರಿಕೆಯು ಹೂನನ್ನು "ಮಿತಿಮೀರಿ ಶಕ್ತಿ ತುಂಬಲ್ಪಟ್ಟ ವಿಶ್ವದ ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಚಕ್ರದ ಹಿಂದಿರುವ ಮನುಷ್ಯ" ಎಂಬುದಾಗಿ ಉಲ್ಲೇಖಿಸುವ ಮೂಲಕ ಅವನನ್ನು ವಿಶ್ವದಲ್ಲಿನ ಎರಡನೇ ಅತ್ಯಂತ ಶಕ್ತಿಯುತ ವ್ಯಕ್ತಿ ಎಂದು ಹೆಸರಿಸಿದೆ. "ಫೋರ್ಬ್ಸ್‌" ಪತ್ರಿಕೆಯೂ ಸಹ ಅವನನ್ನು ವಿಶ್ವದಲ್ಲಿನ ಎರಡನೇ ಅತ್ಯಂತ ಶಕ್ತಿಯುತ ವ್ಯಕ್ತಿ ಎಂದು ಹೆಸರಿಸಿದೆ. ಫೋರ್ಬ್ಸ್‌ ನಿಯತಕಾಲಿಕದ ವತಿಯಿಂದ 2010ರ ವಿಶ್ವದ ಅತ್ಯಂತ ಶಕ್ತಿಯುತ ವ್ಯಕ್ತಿ ಎಂಬುದಾಗಿ ಹೂ ಹೆಸರಿಸಲ್ಪಟ್ಟ. ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿ ಜನರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಟೈಮ್‌ 100 ವಾರ್ಷಿಕ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಹೂ ನಾಲ್ಕು ಬಾರಿ (2008, 2007, 2005 ಮತ್ತು 2004) ಪಟ್ಟೀಕರಣಕ್ಕೊಳಗಾಗಿದ್ದಾನೆ.

ಜಿಯಾಂಗ್‌ ಝೆಮಿನ್‌ನ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿಗಳು
ಉಮೇದುವಾರಿಕೆ
ತೈವಾನ್‌
ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಗಿರಿ ಮತ್ತು ಅಧ್ಯಕ್ಷಗಿರಿ