ನೈಪುಣ್ಯ ವಿವಿಧ - ಈ ಕೆಲಸ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ವ್ಯಾಪ್ತಿಯನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಮಕ್ಕಳನ್ನು ವಿವಿಧ ಬಳಸಲು ಅಗತ್ಯವಿದೆ, ಹೆಚ್ಚು ಕೆಲಸ ಪೂರೈಸುವ ಸಂಭವವಿದೆ.
ಟಾಸ್ಕ್ ಗುರುತನ್ನು - ಈ ಆಯಾಮ ಕೆಲಸ ಇಡೀ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಗುರುತಿಸಬಹುದಾದ ತುಂಡು ಪೂರ್ಣಗೊಂಡ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಪದವಿ ಅಳೆಯುತ್ತದೆ. ಮುಗಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭದಿಂದ ಒಂದು ಚಟುವಟಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಕೊಂಡಿವೆ ನೌಕರರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚು ತೃಪ್ತಿ.
ಟಾಸ್ಕ್ ಮಹತ್ವ - ಈ ಕೆಲಸ ಪರಿಣಾಮ ಮತ್ತು ಪ್ರಭಾವ ನೋಡುತ್ತದೆ. ಜನರು ಒಂದು ವ್ಯತ್ಯಾಸ ಮಾಡಲು ನಂಬುತ್ತಾರೆ, ಮತ್ತು ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮೌಲ್ಯ, ಸಂಘ ಅಥವಾ ದೊಡ್ಡ ಸಮುದಾಯ ಸೇರಿಸಲು ನೀವು ಬಯಸಿದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ತೃಪ್ತಿ ಇವೆ.
ಸ್ವಾಯತ್ತತೆ - ಈ ಕೆಲಸ ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆಯ್ಕೆ ಮತ್ತು ವಿವೇಚನೆ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚಿನ ಸ್ವಾಯತ್ತತೆ ಹೆಚ್ಚು ತೃಪ್ತಿ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಒಂದು ಕೆಲಸ ಕೇವಲ ಏನು ಹೇಳಿದರೆ ಬದಲಿಗೆ, ಜನರು ನಿರ್ಧಾರಗಳಿಗೆ ಭಾಗಿಯಾಗಿದ್ದರೆ ತೃಪ್ತಿ ಸಂಭವವಿದೆ.
ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ - ಈ ಆಯಾಮ ನೌಕರ ತನ್ನ ಸಾಧನೆ ಬಗ್ಗೆ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ ಮಾಹಿತಿಯ ಪ್ರಮಾಣ ಮತ್ತು ಅವನು ಅಥವಾ ಅವಳು ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ಪ್ರಭಾವವನ್ನು ನೋಡಬಹುದು ಎಷ್ಟರ ಮಟ್ಟಿಗೆ ಅಳೆಯುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚು ಜನರು ತಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಒಂದು ಒಳ್ಳೆಯ ಕೆಲಸವನ್ನು ಅವರು ಇರುತ್ತದೆ ಹೆಚ್ಚು ಆಸಕ್ತಿ ಬಗ್ಗೆ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಹಂಚಿಕೆ ಉತ್ಪಾದನೆ ಅಂಕಿ ಗ್ರಾಹಕ ಸಂತೃಪ್ತಿ ಅಂಕಗಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಇತ್ಯಾದಿ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಮಟ್ಟದ ಹೆಚ್ಚಿಸಬಹುದು.
ಕ್ರಿಟಿಕಲ್ ಮನಃಸ್ಥಿತಿಗಳನ್ನು
ಕೆಲಸ ವಿಶಿಷ್ಟ ಸಿದ್ಧಾಂತ
ಕೋರ್ ಕೆಲಸ ಆಯಾಮಗಳು
ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ನಿರ್ವಹಣೆ