Es gibt immer noch zwei Mitarbeiter, für die die Situation unzufriedenstellend ist.
Sie haben bereits mehrere Gespräche mit dem Vorgesetzten geführt, um ihre Bedenken zu äußern, aber keine Lösung ist in Sicht. Die beiden Mitarbeiter erwägen nun, sich an die Personalabteilung zu wenden, um ihre Situation zu verbessern.