Речь идет не просто о традиции; речь идет об эффективности работы секретариата.
Секретариат должен быть в состоянии быстро и точно реагировать на потребности членов и партнеров, обеспечивая эффективное взаимодействие и принятие решений. Это требует четкой организации, прозрачности и гибкости.