De kans dat je sollicitatie effectief is én jij gelukkig wordt van je nieuwe baan is veel groter wanneer je van te voren duidelijk hebt, wat je wilt en waarom je dit wilt.
De kans dat je sollicitatie effectief is én jij gelukkig wordt van je nieuwe baan is veel groter wanneer je van te voren duidelijk hebt, wat je wilt en waarom je dit wilt. Beperk je daarnaast tot twee of drie sollicitaties. Een recruiter voelt direct aan of iemand volledig voor de functie gaat of niet.