It's important for directors on boards to expect from their executives proportional pools of women when they sit down once a year for their succession discussions.
Είναι σημαντικό για τους διευθυντές συμβουλίων να περιμένουν από τα στελέχη τους συμμετρικούς πόρους γυναικών όταν συσκέπτονται μια φορά το χρόνο  για τις συζητήσεις διαδοχής τους.