We are creating organizations able to fail, but in a compliant way, with somebody clearly accountable when we fail.
ما سازمانهایی را خلق می‎کنیم که قدر به شکست خوردن باشند، امابه روشی فرمانبردارانه، با کسی که در هنگام شکست به وضوح پاسخگو باشد.