I tend to open up those discussions by asking, "Well, what do you think of the situation in your organization today?"
-- درباره تنوع جنسیتی. من می‌خواهم این بحث را با پرسیدن این سوال آغاز کنم، "خب، حالا شما درباره موقعیت سازمان خودتان چه فکری می‌کنید؟"