Objectives and Key Results, or OKRs, are a simple goal-setting system and they work for organizations, they work for teams, they even work for individuals.
اهداف و نتایج کلیدی، یا ا‌ن‌ک‌ها، سیستم هدف گذاری ساده هستند و برای سازمان‌ها کار می‌کنند، برای تیم‌ها کار می‌کنند، حتی برای کارهای انفرادی مناسب است.