In 1975, 13 years from startup, equal opportunity legislation  came in in Britain and that made it illegal to have  our pro-female policies.
در سال ۱۹۷۵، سیزده سال پس از شروع فرایند، قوانین فرصت شغلی برابر به بریتانیا آمد، که رویکرد کاملا زنانه ی ما را غیرقانونی تلقی می کرد.