能走上2020年度微博之夜红毯的，都是当下赤手可热的明星。实不相瞒，微博之夜聚集了很多大咖，而且网络上还有不少红人和博主纷纷现身内场！  其实，在这一次活动中，大家反而更在意网络红人李子柒，如果给李子柒做一个定义的话，“网红”的规格似乎有些太低了，“明星”的话，李子柒似乎又不符合明星的定位，毕竟她既不唱歌也不跳舞，更不演电视剧。我更愿意称她是一位“文化传播者”。  要知道她一直在各大自媒体平台上输出高质量短视频内容，甚至将农村人的朴实、善良和纯真都表达出来了，不少网友都被李子柒的才华圈粉了呢。  这些粉丝对于她的生活充满了好奇，也非常佩服她能够在这种生活中游刃有余。李子柒的生活对于大家来说是一种启发，也是一种激励，她的生活中充满了她热爱的古风元素。  李子柒不担心被同质博主取代 不过，在各大平台的视频创作者中，拍摄田园或纯手工题材的越来越多。眼看“竞争者”越来越多，李子柒在接受记者的采访之后，李子柒不担心被同质博主取代的话题也一并窜上热搜。  在微博之夜有记者开始在采访中问李子柒：“类似的内容创作者越来越多，时间一长，你会担心慢慢被取代吗？”  李子柒温柔一笑，给出了自己的回答：“哪怕是有人同样拍摄乡村风，或者传统手艺，我觉得这些都是特别好的事。至少让很多人知道，现在乡村也这么好看了。”  她的这番回答，惊艳了无数网友。“如果只有我一个人的话，我觉得力量真的太小了。希望能有更多的人善于发现我们中国不同的美。”看到李子柒的表达我对李子柒的敬佩之情又多了一分。  不担心被同质博主取代，一方面展现了李子柒的自信，另一方面更显示了李子柒宽爱的胸怀，显示了李子柒对中国传统文化的热爱和发扬中国传统文化的决心。 李子柒上台领奖却显露真颜值！‍‍ 有一说一，李子柒是凭借一个才华和内容火出海内外的奇女子，如今李子柒来到微博之夜这个线下活动，那么没有了“乡村风”的滤镜，李子柒会不会因为颜值被群嘲？  然而，李子柒上台领奖的时候，镜头就开始无死角抓拍李子柒，这不，在镜头下的李子柒，她真人或许还要胖一点，尤其是她的脸蛋肉鼓鼓，似乎过年期间长胖发福了呢！  而当镜头一扫而过李子柒的脸蛋的时候，李子柒真人肤色并没有白到发光，脸蛋圆润了一些。此外，当李子柒真正站在领奖台上的那一刻，她又瞬间暴露了不一样的颜值。  虽说李子柒没有明星范，但“腹有诗书气自华”，李子柒的才华大家有目共睹，而且她能够年复一年坚持输出国粹，很明显，她是一个有风骨的女子。  这不，对于李子柒无滤镜后的长相，不少观众都纷纷直呼：又不是天天保养，又不是一堆人伺候造型的明星，李子柒已经是很美了，尤其是在传播中华文化，她长得很好看！  好了小编就到这里讲完了，对今天的分享，大家有什么看法，欢迎大家在下边评论区留言，转发及收藏，最后非常感谢大家的阅读。关注我，发现好玩的娱乐圈，寻找你可能没注意到的娱乐事件！精彩内容，持续更新~
文/1314字，阅读时长3分钟 在刚刚过去的“微博之夜”上，明星们百花齐放，可谓风光无限。 这次盛会除了娱乐圈的明星外，还吸引了网红行业的明星也纷纷参加。比如最近很火的西藏小伙丁真，成为了流动的景点，当然还有李子柒这样的清流。  在活动中，李子柒被问了一个敏感的话题，那就是是否会担心被同质的博主取代？ 她很淡定地回答道：  “我觉得不存在是否被取代这个问题。哪怕是有人同样拍摄乡村风，或者传统工艺，我觉得这些都是特别好的事。至少让很多人知道，现在乡村也这么好看了。如果只有我一个人的话，我觉得量真的太小了。”   不得不说，李子柒的这番回答凸显了其格局之大，难怪她可以做到那么红。 她此前为了拍摄一段视频，经常准备好几个月，为了做好一个菜，经常也会准备很久。所以这些视频让网友们非常放松，因为那就是我们向往的田园生活。  可是一些模仿李子柒的博主，视频都是短平快，目的更多就是吸引流量和赚钱。这样的内容，有形式但缺乏灵魂，因为他们的内心传递不出文化和情感。 有人说：别人做视频是用脑子，但李子柒却是用心。 她的视频，简单、干净，用一张清贫的网缔结出了最美好的人生。 用真心和时间打磨出来的成功，已经深深打上了李子柒的印记，所以这才是她真正具有核心优势的“不可替代性”。 不可替代性，在职场的各行各业都是个非常重要的话题。 京东某快递员可以月入八万，因为他无可替代； 杭州某月嫂堪称“天价”，依旧有人提前预定，也因为她的工作是独一无二的。  看了这些人我们才明白，在职场中找到自己的不可替代性是多么重要。不可替代性决定了一个人的终极价值，更决定了他的潜力。 那么，我们如何才能培养自己的不可替代性呢？ 1、打造自己的长板 木桶原理告诉我们：一个木桶的容水量，不是取决于最长的木板，而是最短的木板。 但是对应木桶原理的还有一个长板原理，也就是假如我们将木桶倾斜一下，即使短板很短，仍然可以有较大的容水量，因为长板越长，容量就越大。 俞敏洪曾说：“要成为专家，就要研究一个非常专业的领域。在那个领域中，你是最顶尖的，至少是中国前10名，这样无论任何时候你都有话说，有事情可做。” 这句话表达的就是长板原理，我们要立足职场，一定得聚焦自己优势的地方，打造自己的长板，而非到处补短板。  2、多做有价值的工作 在企业里头，老板除了关心员工的本职工作成果以外，还会掂量员工的性价比。 比如A和B两个员工，本职工作都差不多，但是B还能从事本职以外其他有价值的工作，A却不行，这种情况下，若真的出现企业危机，老板会留下谁呢？ 这道简单的题目，我相信没有人会算错。  3、不断迭代自己 我曾经招过一个应届毕业生，虽然那时候他的学历不高、学校名气也不大，但是他身上有一个特质非常吸引我，那就是持续的学习力。 他在公司的每一年、甚至每一个月，都会让你有全新的认识。因为这名新人的求知欲非常强，并且不断迭代自己。 所以三年后他成为了团队主管，五年后成了部门经理，是公司的中流砥柱。 一个人若可以给别人以无穷的想象力和成长预期，我相信这样的人也不会轻易被替代。  写在最后 李子柒说自己不担心被同质博主给取代，我认为那不仅仅只是其个人的一种自信心，而是她找到了职业发展中不容易被替代的核心优势。 从这个角度看，我们每个人都可以向她学习，成为工作中那个不可被替代之人。