春节期间，有90%的打工者都留在原地过年，非常罕见。央视《新闻1+1》栏目专门报道了郑州富士康员工留守过年的情况。在大约五分钟的报道中，我们能分明地感受到春节的气氛以及企业的用心程度，更能看到新一代打工者的精神面貌。整个文案里，主持人没有一句直接的夸赞，但给人的感觉就是：富士康做得不错，可以树立成典型推广之。报道中的PPT显示：郑州富士康有15万员工春节留守，平均年龄26岁，来自全国20个省、自治区和直辖市。为了让员工安心过年，他们组织了各种活动，包括拔河比赛、包饺子、趣味游戏。镜头中的打工者纯天然地自我呈现，没有任何的妆容和滤镜，他们脸上憨憨的笑容只能来自于内心真实感受，而非表演者的艺术效果。 作为全国最权威的媒体，央视选择报道富士康春节留守，针对的绝对不仅仅是一家企业，而是背后的制造行业和打工者群体。毫无疑问，富士康是中国制造业的优秀代表，他们所雇佣的基层员工又是国家领导人最关注的打工群体。从这些年央视报道制造业的频率来看，国家会逐步把资源向制造业倾斜，而基层打工者也能靠奋斗拥有更好的人生。  执著十年，代工大王如何赢回尊重？ 自上世纪九十年代，中国制造就开始了自己的黄金时代，MadeinChina享誉全球，打工人也能靠自己的双手赚到养家糊口的钱。但显然，制造业在这段时间内没有得到应有的尊重，彼时流行的是成功学大师，是郎咸平的唯品牌论，说中国要向“品牌、营销、设计”迈进。显然，这是正确的废话，却没有办法依照现实情况来制定出适宜策略。进入21世纪之后，互联网行业迎来大爆发，全国的资金和人才都涌到这个行业，加之，2010年富士康又出现员工坠楼事件，让制造业在媒体心目中的形象变得非常差，衰到了极点。 但互联网泡沫以及金融危机，让国家管理者充分认识到：制造业才是一个国家的经济命脉，唯有实体经济会给人民带来更好的生活，于是，抛出中国制造2025计划。令人欣喜的是，代工大王十年如一日地自我完善，不仅孜孜不倦地追求高品质，而且愿意公开自己的运营情况，接受公众的监督。在2010年之前，郭台铭喜欢“闷声发大财”，莫说央视这样影响力极大的媒体，就连一些小型的网站都很难有一篇报道，当然，彼时的媒体资源也更愿意报道成功学或者互联网、金融事件。如今看来，抱着开放的状态，接受媒体报道和公众监督，这个决定是正确的：央视的权威报道，正在树立起全新的制造业形象。 笔者在报道中还看到一个细节，接受采访的人是一位副总经理，这在富士康是非常高的职位，是可以直接向郭总裁汇报的，年薪也非常可观，属于高级打工者。此前，如此高管一般都由台湾人担任，但在从采访口音判断，这位留守高管可能是一位河南人。如此转变代表着代工大王正在经历前所未有的改革，打工者会更有奔头。 因为制造业的体量非常大，莫说是伤筋动骨的改革，会带来良好的效果。即便是一次例行会议，一次检讨机制都会发生很大作用。本次富士康认真地对待留守员工，势必也会给整个行业带来积极的影响。事实上，如此春节，不仅考验着打工者本人“独处”的能力，还考验着企业的经营管理能力，他们必须要时刻关注员工春节期间的动态，一方面要确保员工没有乱跑，惹上新冠有可能给企业带来灭顶之灾；另一方面，他们要趁机培养员工的归属感，如果员工觉得在企业本地过年比之回老家更舒畅，“春节留守”就有可能成为传统，把压抑许久的想法统统执行起来，给不想回家过年的年轻人一个“坚硬”的理由。  高频点赞，制造业需要怎样的媒体环境？ 其实，央视报道富士康员工就地过年，只是舆论环境中的一环，而且是边边角角的一环，要抹去公众对于制造业的刻板印象，还需要更优渥的舆论环境。央视起到带头作用之后，各省台、地方台也纷纷把视角聚焦到制造业企业之上： 老工业基地山东，这些年的势头明显弱于沿海和中原地区，唯一能拿得出手的企业只剩下歌尔声学。这是一个典型的家族企业，董事长姜滨两会发言的视频，也曾登上央视。随之而来的就是声学电子研发、金耳朵工人、自动化耳机生产线等等，纷纷登上各级别的电视台；又比如立讯精密，发展势头非常猛，是A股的龙头企业，《央视财经》曾高频报道，但立讯真正的野心在于打造全电子产业链。董事长王来春成为媒体的新宠儿，传奇经历不亚于董明珠；此外，还有宁德新时代直接以城市命名，和管理者、媒体有着千丝万缕的联系，作为福建市的支柱企业，也曾登上央视两会观察栏目。 中央电视台、人民日报等媒体的报道，可以说代表着政策的风向。《新闻1+1》的点赞不止于精神层面的鼓励，更会带来大量更加实际的投资和运营成本的降低。 首先，国家鼓励制造业发展，自然会先考虑其现实困境。事实上，制造业是重资产企业，他们在土地、设备、进口关税方面都要投入巨大的成本，而这恰恰是地方政府所能掌控的东西。可以说，有了央视的点赞，地方管理者会更坚决地支持制造业，在政策上给予“合理合法合情”的优惠，单就一个海关加速核酸检测，就能给制造业带来非常大的成本节约；其次，央视高频点赞，会进一步提升制造企业的知名度，这样会更有利于他们招聘到优秀人才，也能鼓励年轻人投入到制造领域；最后，也是最直接的，基于央视的权威报道，地方管理者会更坚定地同制造企业展开合作，包括提供研发资金、自动化技术以及高校人才，在软实力方面推进制造业，谋求长期地转型，同时，促进地方经济发展，一举两得。（科技新发现康斯坦丁/文）
出品|虎嗅年轻组 作者|长江公寓 题图|《赘婿》剧照 本文首发于虎嗅年轻内容公众号“那個NG”（ID：huxiu4youth）。在这里，我们呈现当下年轻人的面貌、故事和态度。 很难有一部戏像《赘婿》一样引发如此两极的评论。 这部脱胎于起点中文网男频的作品，围绕在原著小说、小说作者周围的讨论，让电视剧自带争议。微博#电视剧赘婿#话题总阅读量接近13亿，讨论量突破70万。而在另一端，豆瓣开分7.1的情况下，很多用户开始了轰轰烈烈的打一星运动。 争议的起点是《赘婿》的原著作者“愤怒的香蕉”曾公开表示“这是男频爽文，不必考虑女性读者”，同时，在一位女网文作者爆料的性骚扰事件中，“愤怒的香蕉”的言论又招致大量女性在播出前就宣布要抵制该剧。 先失女性的路人缘，而这部改编后的电视剧又加入了“男德学院”、“妻为夫纲”的桥段，又让很多男性原著粉决定弃剧。 但令人意外的是，原著粉和女性路人的反感并没有丝毫减弱这部剧的热度。《赘婿》播出当天，爱奇艺平台热度就突破10000。它成为自《延禧攻略》之后，热度最快破万的电视剧。 vol.139 主播：芳菲、渣渣郡、西瓜 嘉宾：热心观众田小七 录制、剪辑：七六三   如果你没有时间听完，我们为你整理了本期电台的几个重要时间线： 1.赘婿评分01:24 2.赘婿改编的优缺点15:09 3.“爽剧”的十年变迁37:14  这除了证明了电视剧本身的成功，背后也反映出爽剧模式的成功。 很多人评价这种成功是套路讨好观众的结果，但渣渣认为一部电视剧能带来快乐就已经不易。“毕竟你不能寄望于从Pornhub中了解到人生道理。”他说。 从2011年《甄嬛传》发端，经历《琅琊榜》《延禧攻略》《庆余年》，爽剧终于迭代到了最新版本。 爽剧的迭代有几个重要的变化。 第一，剧情逐渐与真实生活切割，刻意拉开故事与观众的距离。 热心观众田小七想起《赘婿》右相秦嗣源在皇帝全然不知的情况下，在江宁建立了武朝最大的火药库。“这个情节就非常扯。”他说。但这种与真实的切割，反而给观众提供了一种安全感。观众不必把任何真实生活中遇到的焦虑，投射进人物和情节。 第二，人物动机逐渐世俗化。主角的核心动机《琅琊榜》中寻求正义、《庆余年》寻求母亲被杀真相，逐渐演化到《赘婿》中寻求家庭中妻子、亲朋好友的认可。 “现在的人逐渐明白自己一辈子最大的成就可能就是成为一个部门经理。那不如好好经营自己的生活，获得家庭的幸福。”田小七说。 其余的迭代特点在虎扯电台中有详细分析，欢迎移步收听。 这部剧的热播，已经是观众用脚投票的结果。这背后反映出，当代年轻人的紧迫感前所未有。每个人的人生都成为了一栋只能建造一次的大楼，不能有分毫误差——不能做错职业决定、选择错误的亲密关系、站错CP、粉错偶像。我们再也不想承受任何一点额外的压力，哪怕它来自虚拟世界。 任何指摘《赘婿》“缺乏深度”、“讨好观众”的批评可能都是成立的，但毫无疑问，它的出现、爽剧的套路让观众得到了简单的快乐。这就够了。 如果你对《赘婿》的内容、爽剧这十年有任何看法，或对我们节目制作和内容上有任何意见和建议，欢迎大家继续在评论区里面就这些问题跟我们交流，我们好好努力，谢谢大家:) 完整内容也可以在虎嗅APP首页，“视听”中选择“虎扯电台”收听。每周等你。