기업 사회공헌팀 대상 노인일자리사업 설명회 개최 - 기업의 노인일자리사업 투자 확대를 위한 단초 마련 -
기업 사회공헌팀 대상 노인일자리사업 설명회 개최<br>노인일자리분야 사회공헌 아이템 주요내용 <table><tbody><tr><td>신규아이템</td><td>주요사업내용</td><td>기업의 역할</td></tr><tr><td>아파트택배 거점화사업</td><td>∙3～4개의 택배사가 업무제휴로 아파트단지별 택배물량의 공동 수‧배송 실시∙아파트단지내 경로당 및 노일일자리사업 수행기관에 택배거점을 구축∙노인은 택배물량의 배송 및 집하서비스 수행</td><td>∙기존 택배사 및 기타 물류사의 거점화사업에 전략적 참여 제안∙거점별 설치가 필요한 인프라 비용 지원</td></tr><tr><td>은퇴 후 생애설계 서비스 제공 및 전문인력(SLCA) 양성</td><td>∙재직‧퇴직 고령자를 대상으로 생애경력, 목표 수립 및 실천 사후관리서비스를 제공하고,∙이를 수행할 전문인력(SLCA)을 양성하여 활력있는 노후생활을 지원하는 프로그램 ※ 사회공헌 기업 임직원 대상 교육프로그램 우선 적용 가능</td><td>∙SLCA 양성을 위한재정지원∙공동브랜드 개발∙다양한 매체를 통한전략적 홍보활동 전개</td></tr><tr><td>세대통합형 자연체험학습 프로그램</td><td>∙1세대 강사를 활용하여 자연학습체험장에 세대통합 체험학습프로그램을 마련함으로써∙3세대에서 질 높은 교육인프라 제공</td><td>∙체험학습장 인프라 구축 및 운영지원∙공동브랜드 개발∙사회적기업 설립지원</td></tr><tr><td>노인들을 위한 일자리 나누기</td><td>∙사무보조원, 매표‧검표원, 소액결제원등 노인에 적합한 직종을 중심으로∙인력난 심화 및 신규 단기간 근로가 필요한 기업에 노인활용의 적극적 검토를 요구</td><td>∙기업업무 중 노인인력의 활용이 가능한 영역에 적극적 개발 요청</td></tr><tr><td>노인일자리관련 캠페인 및 공익광고</td><td>∙대국민캠페인, 공익광고, 수기공모 등을 통해 기업의 공익적‧고령친화적 이미지 제고 도모</td><td>∙캠페인 및 공익광고 제작 재정지원∙적극적인 홍보 활동 및 일자리 창출 노력</td></tr><tr><td>노인일자리분야 우수논문 공모</td><td>∙노인일자리분야의 이론적 배경과 학문적 기반형성을 위한 우수논문공모사업∙노인일자리분야의 활발한 연구 촉진과 전문가양성, 국민적 관심제고를 도모하기 위한 사업</td><td>∙시상금 및 사업비, 운영비 지원∙적극적이고 다양한홍보활동</td></tr><tr><td>지역시니어플라자 건립 지원</td><td>∙노인일자리관련 서비스를 원스톱으로 제공할 수 있는 지역기반 시니어플라자 건립을 지원함으로써∙고령사회 대비 노인문제 해결과 서비스의 질적 제고를 도모하기 위한 사업</td><td>∙지역시니어플라자 건립을 위한 재정지원∙기업 자원봉사 조직과 연계한 노인관련 프로그램 실시 참여</td></tr></tbody></table>
노인일자리사업 가운데 기업이 노인들을 위한 일자리 나누기 신규 아이템을 위해 해줘야 할 임무는 무엇일까