산업현장의 여성R&D인력 확충’을 위한 정책간담회 개최
기업연구소 집적지역에 공동 직장어린이집 설치 확대하기로 - ‘산업현장의 여성R&D인력 확충’을 위한 정책간담회 개최
□ 앞으로, 천안, 대구 성서, 광주 첨단 산업단지 등 주요 기업연구소 집적지역에서 기업 간담회를 매주 개최할 예정이며, 간담회에서 공동 직장어린이집 운영현황과 여성연구원 활용 애로사항을 파악하고,
ㅇ 공동 직장어린이집이 부족한 지역에서는 인근 기업간 컨소시엄을 구성해 고용노동부가 시행중인 공동 직장어린이집 지원 사업에 공모할 수 있도록 유도할 계획이다.
ㅇ 이를 위해 기업 간담회에서 근로복지공단 직장보육지원센터에서 산단형 공동 직장 어린이집 설치비 지원사업 등 관련 지원사업에 대한 설명회도 동시에 진행한다.
□ 이날 정책간담회에서 산업부는 지난해 마련한 ‘산업현장의 여성R&D 인력 확충방안’에 대한 추진현황도 발표했다.
< 여성연구원의 경력단절 문제 해소 >
ㅇ 여성연구원의 시간선택제 일자리 도입촉진을 위해 산업R&D과제 수행시 인건비 지급을 허용하는 관련규정을 4월 개정.
* 기업의 R&D인건비 현금지원 :(현재) 신규 → (확대) 시간선택제 기존 연구원
ㅇ 경력단절 여성연구원의 중소․중견기업 재취업을 지원하기 위해 일정기간 경력복귀수당을 지원하는 사업공모를 5월중 실시.
ㅇ 공학기술분야 여성 사회초년생의 경력단절을 사전에 예방하기 위한 산업체 여성임원과의 멘토링 프로그램도 5월중 실시.
ㅇ 경기, 인천 테크노파크 등에 공동 직장어린이집 신규 설치를 위해 5월중 테크노파크 입주기업의 공동 직장어린이집 컨소시엄 구성.
누구와의 멘토링 프로그램을 통해 공학기술분야 여성 사회초년생의 경력단절 문제를 사전에 방지하려고 하니