「대학 교원인사제도 개선방안」
산학협력 잘 하는 교수, 평가 제대로 받게 된다. <table><tbody><tr><td>중점추진과제</td><td>세부과제</td><td>향후일정</td></tr><tr><td rowspan='2'> 산학협력중점교수 확대 </td><td>1-1. 산학협력중점교수 채용 확대</td><td>○대학재정지원사업을 통해 산학협력중점교수 채용(2011.4~)</td></tr><tr><td>1-2. 산학협력 친화형 환경 조성</td><td>○책임강의시수 감면 등 산학협력 환경 조성(2011.4~)</td></tr><tr><td rowspan='3'> 산학협력 실적에 대한 정당한 평가 </td><td>2-1. 산학협력으로 평가 받을 수 있는 제도 확산</td><td>○대학재정지원사업 평가지표 등에 반영(2011.6~)</td></tr><tr><td>2-2. 업적평가시 산학협력 반영비율 제고</td><td>○산학협력 실적 평가지표 표준안 마련(2011.5~6)</td></tr><tr><td>2-3. 재임용․승진시 산학협력 실적 활용</td><td>○대학재정지원사업 평가지표에 반영(2011.6~)</td></tr><tr><td rowspan='4'> 신규임용시 산업체 경력 반영 확대 </td><td>3-1. 산업체 경력의 인정범위 개선</td><td>○산업체 경력의 연구실적 환산율 관련 고시 개정(2011.4~5)</td></tr><tr><td>3-2. 산업체 경력의 연구실적 환산율 제고</td><td>○대학에 산업체 경력의 연구실적 환산율 준수 권고(2011.4)</td></tr><tr><td>3-3. 산업체 경력의 호봉반영 비율 제고</td><td>○공무원보수규정 개정에 대해 행안부 협의(2011.4~)<br>○공무원보수규정 개정 추진(2011.9~) </td></tr><tr><td>3-4. 자율적 채용목표제 도입</td><td>○자율적 채용목표제 도입 검토(2011.4~)</td></tr><tr><td rowspan='2'> 대학평가 및 정보공시 개선 </td><td>4-1. 정보공시에 교원 임용 및 평가시 산학협력 실적 반영비율 포함</td><td>○교원 임용 및 평가 관련 정보공시 반영사항 도출(2011.6)<br>○정보공시 항목에 추가(2011.4~) </td></tr><tr><td>4-2. 대학평가에 산학협력 실적 지표 반영</td><td>○대학 평가인증 지표에 반영(2011.4~)<br>○산업계 관점 대학평가 지표개선(2011.6) </td></tr></tbody></table> 산학협력 촉진을 위한 대학 교원인사제도 개선방안 추진일정
산학협력 촉진을 위한 대학 교원인사제도 개선을 위해 2011년 4월 한 달 동안 추진되는 세부 과제는 뭐였어