행정인턴, 다양한 교육기회 활용하면 효과적
행정인턴, 다양한 교육기회 활용하면 효과적<br>□ 행정안전부는 3월 31일(수) 「서울･경기지역 행정인턴 워크숍」을 시작으로, 행정인턴들의 취업역량을 강화하는 인턴십 교육프로그램을 본격 가동한다고 밝혔다.<br>○ 그동안은 채용된 인턴에 대한 오리엔테이션(부처․업무 소개 등), 멘토-멘티 결연, 전공․희망을 고려한 업무 부여 등 조직 및 업무 적응에 중점을 두었다면,<br>○ 앞으로는 행정인턴 워크숍, 기업현장 실무수습(2개월), 분야별 직무교육, 생생아이디어 공모․발표대회 등 취업지원 및 연계를 강화하는 프로그램을 집중 운영할 계획이다. <table><tbody><tr><td>프로그램</td><td>교육내용</td><td>비고</td></tr><tr><td>행정인턴 워크숍</td><td>-명사 강의, 취업특강</td><td>서울(3.31), 대전(4.7), 광주(4.12), 부산(4.14)</td></tr><tr><td>기업현장 실무수습</td><td>- 우량 중소기업, 사회적기업 등에 2개월간 파견 수습</td><td>5～6월</td></tr><tr><td>분야별 직무교육</td><td>- 영업, 재무․회계, 총무․인사, 생산관리 등 직무교육</td><td>4～5월</td></tr><tr><td>생생아이디어공모․발표대회</td><td>-인턴 업무 성과, 행정개선 아이디어 등을 주제로 프리젠테이션 발표</td><td>6월</td></tr><tr><td>기타</td><td>-사이버 어학․직무교육․ 공직설명회․ 이미지메이킹, 프리젠테이션 기법, 면접스킬 등 취업특강 지원</td><td>2～6월</td></tr></tbody></table> <주요 취업역량 강화 교육프로그램>
행정안전부가 추진하는 인턴십 교육에서 어떤 프로그램에서 인턴 업무 성과를 공표할까