대전시 감사위원회 정기 감사 결과 규정위반사항 20건 적발 등산복 전 직원 지급, 건강검증 공가처리해 연차수당 편취 등 도덕적 해이 심각 대전시 산하기관인 대전정보문화산업진흥원(이하 진흥원)이 전체 직원에게 등산복을 사주거나, 건강 검진에 따른 공가 처리를 부적절하게 해 연차수당을 챙기는 등 도덕적 해이가 심각한 것으로 드러났다. 28일 대전시가 실시한 '2019년 대전정보문화산업진흥원 종합감사'에 따르면 진흥원은 2017년 직원 근무복 구매비 예산으로 605만원을 편성한 뒤 등산복 57벌을 전 직원에게 지급했다. 하지만, 지방출연기관 '경비 집행기준'에 따라 피복비는 업무 성격상 제복 착용(작업복)이 불가피한 경우에 해당 업무를 직접 담당하고 있는 자에게 지급하도록 돼 있다. 따라서 피복비는 경비원, 청소원 등 제복 착용이 불가피한 업무를 직접 담당하는 현장 근로자에게 집행되어야 한다. 진흥원은 근무복 지급 대상이 없음에도, 전 직원에게 1벌당 10만5800원짜리 등산복을 사 나눠 졌다. 진흥원은 건강검진 비대상자에게도 공가 처리를 해주고 연차수당을 주기도 했다. 국민건강보험공단에서 건강검진 대상자로 통보 받지 않은 연도에 직원이 건강검진을 받을 경우 연차유급휴가를 처리해야 한다. 하지만,진흥원은 2016년부터 2018년까지 3년간 41명에게 공가 처리를 해주고 연차수당 503만원을 부당하게 지급했다. 전임 원장의 휴대폰 단말기 할부금도 내줬다. 진흥원은 재단 명의의 휴대폰 2개를 구매해 업무담당자가 사용하고 있음에도 원장 명의 휴대폰의 단말기 할부금·수수료 50여만원을 지급했다. 임직원들의 외부강의·회의 여부도 제대로 관리되지 않았다. 진흥원 임직원 행동강령에 따르면 임직원은 대가를 받고 외부강의·회의를 할 때는 신고서에 요청사유, 대가 등을 기재해 원장에게 신고하게 돼 있다. 그러나 진흥원은 행동강령 제정일(2010년 7월)부터 현재(2019년 8월)까지 이행실태 점검 및 원장 보고를 하지 않았다. 시설공사를 하면서도 무등록 건설업체들과 계약한 사실도 드러났다. 2016년과 2017년 총 5700여만원 규모 전문건설 공사 계약 3건을 맺으면서, 전문공사업 무등록 업체 3곳과 계약했다. 이외에도 대관시설을 무상으로 사용하게 허가를 내주거나, 입주기업의 임대료 미납 관리 소홀, 임차용역 수의계약 체결 부적정 등 대전시 감사위원회가 규정위반사항 20건을 적발했다. 대전시 감사위원회는 신분상 8명 경고 10명 훈계, 재정상 4600만원을 징수·회수 처분을 요구했다. ubot1357@
대전시 감사위원회는 대전시 산하기관 대전정보문화산업진흥원이 전체 직원에게 등산복을 사주거나 부적절한 공가 처리 등 총 20건의 규정위반사항을 적발하였고 그에 따라 신분상 8명 경고 10명 훈계, 재정상 4600만원을 요구했다.