(4) 오슬로 매뉴얼의 4대 혁신 유형: OECD의 혁신조사(Communinity Innovation Survey)는 조사의 기본 이론과 최지를 담고 있는 매뉴얼(Oslo의 회의에서 첫 Manual의 합의되어 Oslo Manual)에서는 4대 혁신 유형을 정형화하고 이를 실제 조사한다. 최초와 두 번째 개정안의 오슬로 매뉴얼(OECD 1992, 1997)에서는 제품혁신과 공정혁신만을 대상으로 하고 있으나 3번째 매뉴얼(OECD 2005)에서는 유형을 확장하여 조직적 혁신(organizaitonal innovation)과 마케팅혁신(marketing innovation)을 포함하고 있다. 제품혁신과 공정혁신은 슘페터(1934)가 정식화한 혁신의 개념에 기반한 가장 전통적인 혁신의 개념이라고 할 수 있으며 이 두 유형을 기술적 혁신(technological innovation)이라고 하며, 조직적 혁신과 마케팅혁신은 비기술적 혁신(non-technological innovation)이라고 명칭한다.
오슬로 매뉴얼의 4대 혁신 유형: OECD의 혁신조사는 혁신 유형의 정형화 및 실제 조사하는데, 2차 개정까지는 제품·공정 혁신만 대상했으며, 3차에서는 조직적·마케팅 혁신을 넣었다. 전통적 혁신인 제품,공정 혁신은 기술적 혁신이고, 남은 둘은 비기술적 혁신으로 부른다.