ㆍ기업과 지자체가 나서 경쟁시키는 문화 필요… 이 기반 위에 육아정책 뒷받침돼야 웹디자이너이자 워킹맘이었던 안모씨는 일을 하는 내내 하루도 발을 동동 구르지 않은 날이 없었다. 안씨는 아침마다 잠이 덜 깬 아이에게 억지로 옷을 입히고 오전 8시 어린이집에 맡긴 뒤 종종거리며 출근을 했다. 오후 4시에는 하원 베이비시터가 아이를 하원시켜 돌봤고, 7시부터는 급히 퇴근해 집에 돌아온 안씨가 아이를 돌봤다. 안씨는 "아침에 회사로, 저녁엔 집으로 다시 한 번 더 출근했다"고 말했다. 몸이 고된 건 그나마 참을 수 있었지만 아이가 아플 땐 맡길 곳이 없어 어려움이 컸다. 양가 부모님은 아이를 봐주실 수 없었고 남편도 회사에 빠질 수 없었다. 안씨가 늘 연차를 냈고, 그럴 때마다 회사에 눈치가 보였다. 회사에 더 이상 연차를 낼 수 없는 상황이 됐을 때 열이 나 축 늘어진 아이를 어린이집에 맡기고 회사로 출근해 화장실에 앉아 펑펑 울었다. 어느 겨울날 감기가 걸린 아이는 엄마가 보고 싶다며 베이비시터와 2시간 동안 버스정류장에서 기다렸다. 버스정류장에서 벌벌 떨고 있는 아이를 발견하고 너무 놀란 안씨는 얼음장처럼 차갑던 아이의 몸을 와락 껴안았다. 안씨의 눈에서는 눈물이 멈추지 않았다. 안씨는 더 이상 버틸 수 없다는 생각이 들었다. 결국 4년간 일하던 회사에 사표를 냈다. 안씨는 육아 부담을 오롯이 홀로 안아야 했다. 남편은 야근이 잦았고, 육아와 가사 대부분은 안씨 책임이 됐다. 안씨는 육아 부담을 도맡으면서도 집에서는 아이에게 최선을 다하지 못하고, 회사에서는 일을 잘하지 못한다는 죄책감에 시달렸다. 이는 안씨뿐 아니라 한국 엄마들이 대부분 겪고 있는 어려움이다. 그리고 이러한 어려움 때문에 아이를 낳지 않거나 적게 낳는 경우가 점점 늘어나고 있다. 이는 고스란히 저출산으로 이어진다. 지난해 한국 출산율은 1.26명에 불과하다. 엄마의 과중한 육아 부담 최근 문재인 전 더불어민주당 대표는 "아이를 키우는 엄마에게는 근무시간을 오전 10시부터 오후 4시까지 임금 감소 없이 단축시키는 방안을 검토해야 한다"는 글을 사회관계망서비스(SNS)인 페이스북에 올렸다가 여론의 뭇매를 맞았다. 문 전 대표는 육아의 책임을 엄마에게만 돌려서는 한국 사회에서의 저출산 문제를 해결할 수 없다는 비판을 받았다. 사실 문 전 재표의 발언은 이제까지 한국 사회가 육아를 보는 전형적인 시각을 반영한다. '아이에겐 엄마가 필요하다'는 말로 대표되는 한국 사회의 육아관은 엄마에게 일, 가사, 육아 등 다양한 역할을 도맡아 수행해야 할 주체로 거론하고 있는 것이 사실이다. 대부분의 정책적 논의에 '아빠'의 존재는 실종돼 있다. 정부의 통계를 보더라도 육아 부담이 엄마에게 대부분 몰려 있다. 먼저 가사노동을 보자. 통계청에 따르면 2014년 기준으로 한국 여자의 가사노동시간은 3시간 14분에 달하지만 남자는 40분에 불과하다. 2004년 한국 여자의 가사노동시간이 3시간 28분이고 남자는 32분이었던 것과 비교하면 격차가 줄어들었지만 미미하다. 맞벌이 부부의 경우라면 평균적으로 엄마가 7시에 퇴근을 한다고 쳐도 집에 도착해 가사노동까지 하고 나면 9시가 훌쩍 넘는다는 말이다.
남편은 회사의 야근 때문에  아내가 거의 육아를 도맡아서 하고 있는 상황에서 육아의 문제를 엄마에게만 집중시키지 말고 아빠에 대한 정책도 마련되어야 한다.