속속 드러나고 있는 공공기관과 금융계의 '채용 비리 복마전'을 지켜보는 것도 허탈한데 제 식구라고 산하기관 감싸기에 급급한 부산시의 태도는 안타깝기 그지없다. 지난달 31 일 부산과학기술경영평가원(BISTEP·이하 비스텝) 민철구 원장과 직원 등 5 명은 '채용 비리 혐의'로 입건돼 검찰에 송치됐다. 민 원장 등은 직원 공개채용 과정에서 지원자들로부터 부정한 청탁을 받고 채용 업무를 방해한 혐의(업무상 배임 등)를 받고 있다. 이 과정에서 부산시는 채용 비리 제보를 지난해 11 월 가장 먼저 받았지만 '소극적 감사'로 일관했다고 한다. 권익위는 사안의 구체성과 신뢰성을 바탕으로 2 주 만에 경찰에 수사를 의뢰했으며, 경찰은 한 달 만에 구체적인 채용 비리 혐의를 밝혀낸 것이다. 이에 대한 책임에서 비스텝의 잘못이 가장 크겠지만 부산시 감사관실도 자유로울 수 없다. 더 가관인 것은 비스텝이 2017 년 경영평가에서 '라'등급을 받았지만 부산시가 '나'등급으로 격상해 준 사실이다. 산하기관장을 임명하는 부산시에서 감사와 평가까지 제 식구 감싸기로 진행했다는 말이 나올 수밖에 없다. 더욱이 민 원장은 부산시의회 임시회와 행정사무감사 때도 거짓 증언과 위증을 했지만 이에 대해서도 처리가 유야무야되고 있다. 시는 감사 결과는 물론이고 이번 사태에 대해 입장을 밝히기 바란다. "재판 결과까지 지켜본 뒤 민 원장의 해임 여부를 결정하겠다"는 부산시 답변은 궁색하기 이를 데 없다. 사상 최악의 청년 실업 사태를 겪고 있는 수십만 취업준비생들은 이런 비리와 비호에 직면할 때마다 억장이 무너질 것이다. 열심히 정직하게 살아가는 청년들을 더 이상 절망으로 몰아선 안 된다. 결국은 공정 사회, 공정 경쟁이 뒷받침되지 않으면 '빛 좋은 개살구'일 뿐이다.
11월 채용 비리 제보를 받은 부산시는 '소극적 감사'로 일관하였으나 지난달 31일 부산과학기술경영평가원 민철구 원장과 직원 등 5명이'채용 비리 혐의'로 검찰에 송치되면서 '채용 비리 복마전'을 지켜보는 것도 허탈하나 자기 식구라 감싸기에 바쁜 부산시 태도에 대해서도 비판이 나타나고 있다.