조선업 실직근로자들이 원전 작업현장에 재취업할 수 있도록 돕기 위한 '신고리원전 5·6 호기 건설현장 채용박람회'가 지난 7 일 동구에서 열렸다. 이 행사는 울산시와 한국수력원자력이 주최하고 동구청과 울산경제진흥원이 주관했다. 또 고용노동부 울산지청과 울산지방중소벤처기업청이 후원했고, 울산고용복지플러스센터와 조선업희망센터 등 취업지원기관도 함께했다. 그야말로 지역의 '일자리 기관'들이 총 동원된 셈이다. 하지만 이날 채용박람회는 '지푸라기라도 잡는 심정'으로 달려온 근로자들에겐 실망감만 안겨주었다고 한다. 구직을 희망하는 근로자들에 비해 '일자리'가 턱없이 부족했기 때문이다. 이날 채용박람회에는 신고리 원전 건설에 참여 중인 22 개 협력 기업이 참가했다. 구직자들은 채용정보 게시대를 살핀 뒤, 취업상담 부스를 돌아다니며 임금과 근로조건, 하는 일 등을 물어보는 등 큰 관심을 보였다. 그러나 구직자들은 곧바로 실망감을 감추지 못했다고 한다. 대부분의 업체에서 한 두명의 인력 밖에 구하지 않았기 때문이다. 좋은 인재가 많이 지원한다면 모집 인원도 늘리겠다는 기업들도 있었지만 '다른 업종'의 근로자들을 많이 뽑기에는 무리가 있었다. 결국 이날 채용박람회에서 재취업에 성공한 실직 근로자들은 행사 전에 주최 측에 통보한 채용 희망인원인 100 여명 선에 그칠 것이란 전망이다. 최근 현대중공업의 잇단 구조조정으로 실직한 근로자가 수 천명에 이를 것이란 점을 감안하면 턱없이 부족한 수다. 이 때문인지 본보 취재팀과 인터뷰한 많은 구직자들이 행사를 연 주최 측에 감사의 마음을 전하기보다는 '너무 형식적이다'는 불만의 목소리를 감추지 않았다. 특히 정부와 지자체들이 조선업 실직자들에게 원전 플랜트 공사장은 물론 심지어 도로 공사현장으로 내보는 대책을 내놓은 것에 상당한 불만을 토로했다. 하지만 이번 행사는 울산시와 유관기관이 조선업 실직자들을 위한 실질적인 일자리를 제공했다는 점에서 의미 있는 행사였다. 특히 이날 울산시와 대통령 직속 일자리위원회 주최로 열린 '일자리 대토론회'도 기대를 갖게 한다. 이 토론회에선 부유식 해상풍력 발전, 선사문화관광단지 조성, 동북아 수소 메카 사업 등 신규 사업을 통해 일자리를 확보하는 방안에 대한 의견이 오갔다고 한다. 장치산업의 쇠퇴로 어려움을 겪고 있는 지역 사회 일자리 창출의 해법이 될 수 있도록 지혜를 모아야겠다.
지난 7일 조선업 실직근로자들의 재취업을 지원하기 위한 '신고리원전 5·6 호기 건설현장 채용박람회'가 개최됐지만 구직 희망자에 비해 일자리가 많이 모자란 것으로 나타나 어려움을 겪고 있는 지역 사회의 일자리를 만들기 위한 대책을 마련해야 한다.