정보통신업 취업자가 18 개월 연속 증가세를 기록했다. 과학기술정보통신부는 지난달 정보통신기술(ICT)와 소프트웨어(SW)산업 취업자가 86 만9000 명으로 지난해 6 월 대비 4.8% 가량 늘어난 4 만 명이 증가했다고 밝혔다. 18 개월 연속 증가세였다. 정보통신업 취업자 수는 전체 산업 종사자(2741 만 명)의 3.2%에 불과하다. 하지만 증가 규모는 전체 산업 취업자 28 만1000 명 가운데 14.2%를 차지했다. 과기정통부는 전체 산업에서 30 세∼49 세 청장년층과 상용 종사자 취업자는 감소한 반면 정보통신업은 증가세가 높게 나타나 청장년의 안정적인 고용 확대에 기여했다고 분석했다. 반가운 소식이다. 국가 재앙으로 불릴 정도로 심각한 고용상황에서 정보통신업종 만큼은 변함없이 일자리를 만들고 있기 때문이다. 통계청에 따르면 모든 산업 기준 취업자 증감률은 사실상 정체다. 지난해 6 월부터 올해 6 월까지 0%에서 1.0%를 오르내리고 있다. 반면에 정보통신업은 여전히 평균 보다 훨씬 높은 증가율을 보였다. 1 년 동안 12%에서 4.8% 사이였다. 지난해 12 월에는 2018 년 6 월 대비해 무려 12% 증가율을 기록했다. 그것도 임시 일용직이나 자영업이 아닌 상용직에서 일자리가 만들어져 질적으로도 나쁘지 않다. 사상초유 취업난에도 일자리가 꾸준하게 늘었다는 사실은 그만큼 산업이 역동적으로 움직이고 있음을 보여준다. 정보통신업은 첨단 업종이 대부분이다. SW업이 가장 큰 비중을 차지하며 최근 관심이 높은 방송과 미디어 분야 등을 포괄한다. 이미 성장세가 멈춘 사양 산업에서 일자리를 만들기는 쉽지 않다. 대신에 새롭게 부상하는 성장 산업에서는 상대적으로 일자리가 늘어날 수밖에 없다. 일자리 정책을 세울 때 반드시 참고해야 하는 대목이다. 결국 일자리를 확대하기 위해서는 정보통신 분야를 포함해 신산업에 집중해야 한다. 과감한 투자는 물론 정책 지원을 통해 생태계를 만들어줘야 한다. 일자리를 가장 빠르게 늘리는 최고의 방법이다.
최악의 취업난에도 지난달 정보통신기술(ICT)과 소프트웨어(SW)산업 취업자가 지난해 6 월 대비 4 만 명이 늘어 난 것은 산업이 힘 있게 작동한다는 말이므로 일자리를 늘리기 위해서는 정보통신 분야를 포함한 신산업에 투자와 지원을 늘려야 한다.