김경태 기자 사학법인, 교사 위탁채용 적극 참여하기 바란다 광주시교육청이 사립학교 중등교사 채용 공정성을 확보하기 위해 추진한 공동전형(위탁채용) 확대가 올해도 실패했다고 한다. 공동전형은 사립학교 교사 채용을 함께 추진하는 것으로, 시교육청이 사학법인으로부터 시험문제 출제·평가 등 전형 일부를 위탁받아 시행하는 것을 말한다. 시교육청은 교사 임용 비리를 차단하고 실력파 교사를 채용하기 위해 확대하려고 하지만 사학법인은 ‘자율권 침해’라며 거부감을 보이고 있다. 올해도 시교육청은 사학 법인들과 공동전형을 위한 협의를 수차례 진행했지만 시행 방식 등에 대한 이견을 좁히지 못해 참여를 희망하는 법인 중심으로 공동 전형 수요 조사를 하기로 했다. 그동안 시교육청은 사학법인협의회와의 공동전형을 통해 2018학년도 6개 법인 15명, 2019학년도 6개 법인 19명의 사립 신규 교사를 선발했다. 광주지역 고등학교의 사학 비율이 62.7%로 전국 최고 수준인 것을 감안할 때 매우 낮은 수치다. 반면에 사립 기간제 비율은 2017년 20.2%, 2018년 23.5%, 2019년 26.9%로 매년 증가해 담임과 부장 교사를 기간제 교사로 배정하는 등 학사 운영의 어려움을 겪고 있다. 사립학교는 교직원의 급여와 시설 건축비 및 유지·보수비 등 학교 운영 예산의 90%가량을 국민 세금으로 지원받고 있다. 그러면서도 교사 위탁채용이 사학의 자율성을 중대하게 침해한다며 거부하는 것은 합당하지 않다. 일부 사학들의 경우 이사장의 자녀나 친인척을 교사나 행정실 직원으로 채용하며 족벌체제를 유지한다는 것은 삼척동자가 아는 사실이다. 교육청이 비용과 시간을 들여 교사 채용을 대신 해 주겠다는데 거부한다는 것은 뭔가 꿍꿍이 속이 있다는 의구심을 준다. 사립학교들은 자율성만 내세울 것이 아니라 교사 위탁채용에 적극적으로 참여하길 바란다. 김경태 기자 kkt@namdonews.com
광주시교육청이 사립학교 중등교사 채용 공정성을 확보하기 위해 사학법인으로부터 시험문제 출제.평가 등 전형 일부를 위탁받아 시행하는 공동전형을 확대하려고 했지만 사학법인이 '자율권 침해'라며 거부감을 보이고 있다.