부산문화재단 설립 이후 처음으로 내부 인사가 기획경영실장 자리에 임명됐다. 기획경영실장은 재단의 살림을 총괄하는 자리로, 내부 승진은 10년 만이다. 그동안은 부산시가 파견한 공무원(4급)이 맡아왔다. 재단 내에서는 재단 운영의 자율성과 독립성이 향상될 것이라는 기대가 커지고 있다. 부산문화재단은 11일자로 최윤진 전 기획홍보팀장(4급)을 기획경영실장 직무대리(3급)로 승진 발령했다(인사 명단 28면). 신임 최 실장 직무대리는 경영혁신추진단 단장도 겸직한다. 기획경영실장은 기획홍보팀과 재정관리팀, 경영지원팀을 총괄하는 자리다. 최윤진 기획홍보팀장 승진 발령 재단 자율성·독립성 향상 기대 외부 공모로 뽑는 예술진흥본부, 생활문화본부 등 두 본부가 본부장(1급) 체제로 예술인 지원, 문화공간 운영, 문화 교육 등 재단 고유의 업무를 총괄하는 자리라면, 기획경영실장은 재단의 살림을 담당한다. 직전 기획경영실장을 맡았던 이유리 씨는 부산시 하반기 인사를 통해 시 관광진흥과 축제진흥팀장으로 복귀했다. 재단 내부에서는 환영하는 분위기다. 부산문화재단 김두진 예술진흥본부장은 “문화계에서 재단의 자율성과 독립성 측면에서 기대를 걸고 있다”고 말했다. 최 실장 직무대리는 “그동안 시 파견 공무원은 시와 재단 사이에서 조율하는 측면이 강했다면, 앞으로는 재단 입장에서 시에 요청할 것은 하면서 함께 업무를 해가는 방식으로 바뀔 것 같다”고 설명했다. 부산시는 부산문화재단뿐만 아니라 다른 문화예술 출연기관인 부산문화회관, 영화의전당에 공무원을 파견해왔다. 구체적으로 부산문화회관 경영기획본부장(신인숙), 영화의전당 경영혁신추진단장(한인숙)을 부산시에서 파견된 공무원이 맡고 있다. 한편, 부산문화재단은 이번 하반기 인사에서 여성 관리자를 발탁하는 등 조직의 변화를 꾀했다. 앞서, 재단 내부에 정책연구센터를 신설해 부산 문화예술정책 연구 거점으로 활용할 계획으로 박사급 연구원 채용도 진행할 예정이다. 조영미 기자 mia3@
부산문화재단은 설립 이후 최초로 내부 인사가 기획경영실장에 올랐으며 내부 승진은 10년 만의 일로써 재단 안에서는 자율성과 독립성이 높아질 것이라 기대하고 있다.