삼성전자 로고. 삼성그룹의 올 하반기 대졸 신입사원 공채가 4일 삼성전자 등 전자 계열사들부터 시작된다. 삼성은 지난해 8월 '향후 3년간 180조 원 투자·4만 명 직접 채용' 계획을 발표해 취업 준비생들의 관심이 높다.. 3일 재계와 취업포털 인크루트 등에 따르면 삼성전자와 삼성디스플레이, 삼성SDI, 삼성전기, 삼성SDS 등 삼성의 5개 전자 계열사는 4일 '삼성 채용 홈페이지'를 통해 3급 신입사원 공채 공고를 할 예정이다. 삼성카드·삼성증권·삼성생명·삼성자산운용·삼성화재보험 등 금융 계열사와 호텔신라·제일기획·삼성물산 등 기타 계열사도 이번주 후반부터 각각 지원서를 받을 것으로 알려졌다. 서류 접수 마감은 이달 중순까지이며, 자기소개서 등을 바탕으로 한 직무적합성 평가를 거쳐 모든 계열사가 다음 달 말께 일제히 '삼성 직무적성검사(GSAT)'를 실시한다. 이어 GSAT 합격자들을 대상으로 계열사별 임원 면접, 직무역량 면접, 창의성 면접 등을 진행한 뒤 연말에 최종 합격자를 발표할 예정이다. 특히 삼성이 지난해 개설한 '삼성 청년 소프트웨어 아카데미(SSAFY)'에 참가해 관련 과목을 이수한 지원자의 경우 소프트웨어(SW) 관련 직군에서 실시하는 'SW 역량테스트'를 받지 않아도 된다. 삼성은 지난해 하반기 1만 명의 신입사원을 채용한 바 있어 올해도 이와 비슷한 규모로 뽑을 것으로 예상된다. 한편 삼성전자와 삼성생명, 삼성바이오로직스 등은 채용 공고를 전후로 전국 주요 대학에서 채용 설명회를 개최했거나 계획하고 있다. 배동진 기자 djbae@busan.com ▶ 네이버에서 부산일보 구독하기 클릭! ▶ 부산일보 구독하고 스타벅스 Get 하자! ▶ 부산일보 홈 바로가기
삼성은 향후 3년간 180조투자 4만명 직접채용 계획을 발표해 취준생들의 관심이 매우 높은 가운데 지난해 하반기 1만명의 신입사원을 채용한 바 있어 올해 4일 시작되는 하반기도 비슷한 규모일 것이라 예상되고있다.