직장기반 퇴직연금제도는 특히 민간부문에서 확정급여형(DB: Defined Benefit) 연금에서 확정기여형(DC: Defined Contribution) 연금으로 바뀌었다. 노동부에 따르면 2012년 민간부문에서 확정급여형 연금 가입자는 4천만 명 수준인 데 비해 확정기여형 연금 가입자는 약 9천1백만 명 수준인 것으로 추산되었다. 이에 비해 1975년에는 민간부문 연금 가입자 가운데 75%는 확정급여형 연금에 가입되어 있었고, 1990년에는 그 비율이 줄어 50%가 확정급여형 연금에 가입되어 있었다. 연방준비은행 자료에 따르면 2014년 3사분기 기준으로 확정급여형 연금 총자산은 11.2조 달러, 개인퇴직계좌에 적립된 총자산은 7.3조 달러, 확정기여형 연금 총자산은 6.2조 달러로 추산된다.
직장기반 퇴직연금제도는 확정급여형 연금에서 확정기여형 연금으로 바뀌었다. 2012년 확정급여형 연금 가입자는 4천만 명 수준인 데 비해 확정기여형 연금 가입자는 약 9천1백만 명으로 추산되었다.