 먼저, 장쩌민을 중심으로 한 제 3세대 지도자의 등장과 함께 권력승계와 관련된 공식/비공식규범이 만들어졌고, 그것이 이번 권력이양에 영향을 미쳤다는 점을 지적할 수 있다. 중국헌법에 의하면 국가기관(공산당은 아니다)의 수장은 2회 이상 연임할 수 없다. 그래서 2회 연임자는 다른 자리로 옮기든지 아니면 퇴임해야 한다. 또한 1997년 제 15차 당 대회를 준비하면서 당 내에는 70세 규정, 즉 70세가 넘은 사람은 국가주석, 전국인대 상무위원회 위원장, 정치국위원, 중앙군 위원 등 당정군의 최고직위에 취임할 수 없다는 비공식규정이 만들어졌다. 이 규정에 따라 당시 전국인대 상무위원회 위원장이었던 챠오스는 국가주석이 될 수 없었다. 물론 이번에 이 내규를 어기는 사례가 발생한 것은 사실이다. 즉 장쩌민은 76세의 나이에 중앙군위 주석직을 다시 맡음으로 해서 70세 규정을 위반했던 것이다. 이 점에서 권력승계의 제도화는 아직 제대로 이루어지지 않았다고 말할 수 있다. 그렇지만 이를 제외한 나머지 부분은 비교적 정해진 규정에 따라 퇴임과 승계가 이루어졌고, 이것이 권력승계 과정에서 발생할지도 모를 갈등을 많이 감소시켰던 것은 사실이다.
 제 3세대 지도자의 등장과 함께 중국헌법에는 국가기관 수장의 2회 이상 연임 금지, 1997년 15차 당대회에는 70세 이상은 당정군의 최고직위에 취임할 수 없다는 규정이 만들어졌다. 하지만 장쩌민은 76세에 중앙군 주석직을 맡았기 때문에 권력승계의 제도화가 제대로 이루어지지 않았음을 알 수 있다.