자녀가 있는 여성의 경우에는 경력이 단절되는 사례도 있고 자녀 양육을 위해 근로시간을 스스로 단축, 정규직에서 시간제/계약직 근로자로 전환하여 경제활동을 이어나가는 경우도 많다. 2012년 주당 평균 근로시간 통계에 따르면, 자녀가 없는 여성 근로자의 경우 약 32시간을 일한 반면, 자녀가 1명인 경우에는 약 27시간, 2명인 경우에는 약 23시간, 3명인 경우에는 약 21시간을 일하는 것으로 나타나고 있다. 특히나 취학 전은 물론이고 학령기 자녀를 보유한 여성의 주당 평균 근로시간은 약 25시간 수준으로, 자녀 양육의 부담으로 인해 여성들은 시간제 근로 수준으로 근로시간을 줄이고 있는 상황으로 해석된다(그림 1 참조).
자녀가 있는 여성은 경력이 단절되기도 하고 자녀 양육의 부담으로 인해 시간제 근로 수준으로 근로시간을 줄이고 있는 것으로 보인다.