일반적으로 제대군인은 10년 이상의 장기복무자, 5년 이상~10년 미만의 중기복무자, 5년 미만의 단기복무자 등으로 구분된다. 단기복무 제대군인에게는 채용시험 상한연령 연장과 군 경력 인정 및 국비진료 등의 사회정착 지원 방안을 제공하는 반면, 중기복무 제대군인은 직업훈련과 취업 알선 등의 지원을 받는다. 장기복무 제대군인은 계급 정년과 근무환경의 특수성을 고려할 때 재취업이 쉽지 않을 뿐만 아니라, 자녀교육비, 주택구입비 등 생애 중 지출이 가장 많은 시기임을 감안하여 취업, 교육, 의료, 대부지원, 주택분양, 군인연금(20년 이상 복무자) 등이 지원되고 있다(<표 Ⅱ-1> 참조).
제대군인은 복무기간에 따라 10년 이상의 장기복무자, 5년 이상~10년 미만의 중기복무자, 5년 미만의 단기복무자 등으로 구분되며  각 유형에 따라 차별화된 지원이 제공된다.