기혼여성의 취업여부를 결정하는 요인을 분석한 결과는 다음과 같다. 먼저 NFRJ03의 데이터를 활용한 결과를 <표4>에 제시하였다. 취업여부에 영향이 있는 변수는 연령, 6세 미만 자녀유무, 성역할 분업의식, 남편의 수입, 남편의 직업형태, 부모와의 동거 및 준동거, 시부모와의 동거 및 준동거인 것으로 나타났다. 연령이 높을수록, 남편의 수입이 많을수록 전업주부일 가능성이 높았다. 또한 6세 미만의 자녀가 있는 경우 전업 주부를 선택하는 경향이 있었고 전업주부는 취업자에 비해 성역할 분업의식이 강했다. 부모와의 동거 및 준동거나 시부모와의 동거 및 준동거는 기혼여성의 취업에 정적인 영향을 나타내었다. 또한 남편의 직업이 상시 고용된 일반종업원의 경우가 취업에 긍정적인 영향이 있었다.
기혼 여성의 취업여부에 영향이 있는 변수는 연령, 6세 미만 자녀유무, 성역할 분업의식, 남편의 수입, 남편의 직업형태, 부모와의 동거 및 준동거, 시부모와의 동거 및 준동거인 것으로 나타났다.