취업 일자리 종류는 두 지역 모두 버스보조원, 이중언어강사, 농촌지도소 연구보조, 요양보호사, 농업, 식당, 생산직, 간호조무사, 어린이집 도우미 등이다. 대부분 생산업 및 요식업 분야로 취업한다. 실제로 특히 고흥군 식당에서는 결혼이주여성이 서빙을 담당하는 광경을 쉽게 마주치게 된다. 취업경로는 다문화여성이 사업주의 구인공고를 접하고 스스로 취업하는 경우가 한 가지로, 농촌지도소 연구보조 등이 이에 해당한다. 그 외 다문화여성의 취업은 의성군 건강가정다문화센터와 고흥군 다문화 가족지원센터의 노동 수요 및 공급 연계를 통해 이루어진다. 센터는 먼저 고용주, 기초자치단체, 광역자치단체 등에서 발생하는 노동수요를 파악한다. 그리고 일정한 정착기간을 경과한 다문화가정 여성이 취업에 대한 확고한 의지를 보일 경우 이들을 노동수요 특성에 맞추어 연계시킨다. 연계과정에서는 각 군에 위치한 여성새일센터가 취업의사를 지닌 결혼이주여성과 동행하여 고용계약의 전반적 과정을 지원한다. 고흥군의 경우 2017년 다시마, 미역공장 등 생산직 15명, 요식업 6명, 영어강사 1명으로 결혼이민자 총 22명이 다문화가족지원센터의 연계로 취업했다(고흥군 다문화 가정지원센터, 2017). 이처럼 결혼이주여성들은 고령화에 따른 농촌 노동력 부족을 전반적으로 상쇄할 뿐 아니라 생산직, 서비스업 등 청년층의 노동력을 요구하는 분야의 수요를 충족시키고 있다.
의성군과 고흥군의 다문화여성이 취업하는 일자리의 종류는 대부분 생산업 및 요식업이다. 취업 경로는 구인 공고를 통해 스스로 취업하는 경우와 다문화 가족지원센터의 연계 및 여성새일센터의 지원을 통해 이루어지는 경우가 있다. 결혼이주여성들은 고령화에 따른 농촌 노동력 부족을  상쇄할 뿐 아니라 청년층의 노동력을 요구하는 분야의 수요를 충족시킨다.