2014년 미국의 전국 고용주 실태조사(National Survey of Employers)에 따르면 약 7%의 고용주들만이 근로현장에 위치한 보육시설을 제공하는 것으로 나타났다. 이러한 상황을 개선하고자 트럼프는 보육시설을 제공하는 고용주들에게 다양한 인센티브를 제공할 계획이다. 우선 고용주에 대한 현재의 세액공제를 더욱 늘리는 방안을 추진하고 있다. 2001년 제정된 현행 제도는 근로 현장에 보육시설을 보유한 기업에 대해 시설 관련 비용의 최대 25%, 연간 최대 150,000달러의 세액공제 혜택을 제공하고 있다. 또한 보육시설이 10년 미만 동안 유지된다면 그동안의 세액공제의 일부를 정부가 회수한다. 트럼프는 이러한 현재의 세액공제 상한선을 500,000달러로 대폭 늘리고 공제액의 회수가 발생하지 않는 보육시설의 의무 유지기간을 5년으로 줄임으로써 이전보다 강화된 인센티브를 제공한다.
미국에서 근로현장 내 보육시설을 제공하는 경우가 약 7%로 나타남에 따라 트럼프는 다양한 인센티브 제공으로 상황을 개선할 계획인데 우선 세액공제액 대폭 증가와 공제액의 회수가 면제되는 보육시설의 의무 유지기간 축소 방안이 추진된다.