노동조합 상급단체의 임금정책으로 중요했던 사안과 앞으로 중요할 것으로 예상되는 사안에 대한 응답결과는 <표 4-25>와 <표 4-26>이다. 노조 상급단체의 임금정책으로 중요했던 사안으로는 ‘법정 최저임금의 향상’이었는데, 1순위 응답으로 37.1%(68개)이고 중복응답으로는 50.5%였다. 그 다음으로는 ‘임금의 절대적 수준 향상’이 22.0%(41개), ‘임금 구성 중 기본급 비중의 확대’ 12.9%(24개), ‘생활임금제도의 도입’이 10.2%(19개) 순이었다. 노동 현장의 임금정책의 요구 사안은 임금수준의 향상 및 임금격차의 해소에 중점이 두어진 반면 임금체계 문제는 주요 현안으로 제기되지 않고 있다.
노조 상급단체의 임금정책으로 중요했던 사안은 임금수준의 향상 및 임금격차의 해소에 중점이 있고 임금체계 문제는 주요 현안으로 제기되지 않고 있다.