본 연구는 직장장애인의 건강체력 관리의 어려움을 이해하고자 현상학적 연구방법을 적용하여 연구를 수행하였다. 이를 위해 한국장애인고용공단 산하 J직업능력개발원에 재학 중인 훈련생중 직장 근무경험이 있는 장애인 2명을 대상으로 심층면담을 실시하여 자료를 수집·분석하였으며, 연구목적 달성을 위해 Colaizzi(2002)의 현상학적 분석방법을 적용하였다. 이는 일반적인 내용을 묶어 추상화 시키고 의미 있는 주제를 도출해 낸 후 개인적인 관심과 공통적인 속성을 도출하였으며, 연구의 진실성 확보를 위해 심층면담과 결과의 분석과정 그리고 글쓰기 등 연구전반의 과정에 대해 삼각검증법을 실시하였다. 직장장애인의 건강체력 관리의 어려움에 대한 연구결과로서 ‘자기관리 한계’, ‘직무수행 곤란’, ‘환경제약’, ‘체육 인프라 제약‘ 라는 4개의 주제와 ‘자기관리 소홀’, ‘자기관리의 어려움’, ‘시간 관리의 불규칙성’, ‘업무스트레스 및 인간관계의 갈등’, ‘편의시설 제약’, ‘이동권 제약‘ , ‘장애인체육지도자 부재’, ‘장애인체육시설 부족’, ‘맞춤형 장애인체육 프로그램 부재’ 라는 9개의 하위주제를 도출하였다. 이러한 연구결과를 바탕으로 직장장애인의 건강체력 증진을 위해 정책적 개입에 대한 필요성을 시사하였다.
본 논문은 직장장애인의 건강체력 관리의 어려움을 이해하고자 현상학적 연구방법을 적용해 연구를 수행했다. 이를 위하여 한국장애인고용공단 산하 J직업능력개발원에 재학 중인 훈련생중 직장 근무경험이 있는 장애인 2명을 대상으로하여 심층면담을 실시해 자료를 수집·분석했다.