본 연구에서는 CEO의 영향력(power)이 경영투명성에 미치는 영향을 이익조정 측면에서검증하고자 한다. 이를 위해 CEO의 영향력은 Bebchuk et al.(2011)에서 제시한 CEO 임금비중(CPS) 지표를 활용하며, 이익조정은 많은 선행연구에서 재량적 발생액과 더불어 이익조정의 측정치로 활용된 회계이익－과세소득 차이(Book－Tax Difference；BTD)를 활용한다. 연구표본은 자본시장법 개정으로 등기임원의 개별 보수가 공시된 2013년부터 2017년까지의12월 결산 한국거래소 상장기업으로 최종 연구표본 수는 1,320개 기업－연도이다. 분석결과, CEO 임금 비중(CPS)과 회계이익－과세소득 차이(BTD)는 양(＋)의 관련성을 갖는것으로 나타났다. 이러한 결과는 추가적인 회계이익－과세소득 차이(BTD) 측정치를 활용한추가분석에서도 지지되었다. 따라서 이러한 연구결과에 의하면, (타 등기임원에 비해 보수 수준이 큰) CEO 임금 비중(CPS)이 큰 기업이 그렇지 않은 기업에 비해 이익조정 수준이 큰 것으로나타나, CEO 영향력이 클수록 상대적으로 경영투명성이 낮을 것으로 예상할 수 있다. 본 연구는 2013년 자본시장법 개정으로 개별 등기임원의 보수가 공시됨에 따라 국내 기업을 대상으로 CEO 임금 비중(CPS)의 측정이 가능해짐에 따라 이를 활용하여 기업의 경영투명성을 검증한 최초의 연구라는 점에서 그 의의가 있다고 할 수 있다. 그러나, 본 연구기간인 2017년까지는 등기임원에 한해 개별 보수 정보가 공시됨에 따라 CEO 임금 비중(CPS) 측정치 상의 한계점이 있을 수 있다. 그럼에도 불구하고 본 연구는 CEO의 영향력을 CEO 임금 비중(CPS)으로 간단히 측정하여 이를 회계적 경영투명성 측면에서 검증하였다는 점에서, 향후 CEO 임금 비중(CPS) 관련 연구에서 하나의 디딤돌이 될 수 있을 것으로 기대된다.
 CEO 임금 비중과 회계이익－과세소득 차이는  관련성을 갖는것으로 나타났다.
2013년 자본시장법 개정으로 개별 등기임원의 보수가 공시됨에 따라 국내 기업을 대상으로 CEO 임금 비중의 측정이 가능해짐에 따라 이를 활용하여 기업의 경영투명성을 검증한 최초의 연구라는 점에서 그 의의가 있다고 할 수 있다.