최근 들어 도시권 개념은 상당한 주목을 받고 있으며, 세계화 시대에 도시 간 경쟁력을 비교하는 공간단위로 인식되고 있다. 본 논문은 지역노동시장권 설정방법에 기초하여 도시권을 획정하고, 도시권의 공간구조를 분석하는 데 목적을 두었다. 노동수급자급률과 최소 고용 규모 기준치에 대한 민감도 분석을 통해 적정한 기준치를 정하여 지역노동시장권을 설정하였다. 그 결과 39개 지역노동시장권이 설정되었으나, 7개 지역노동시장권은 단일 시 또는 군으로 나타났다. 따라서 이들을 지역행복생활권을 참조하여 재권역화하는 경우 우리나라의 도시권은 32개로 획정될 수 있다. 본 논문에서는 설정된 도시권을 대상으로 형태적 측면과 기능적 측면에서 공간구조를 측정˙비교하였다. 그 결과 도시권 규모, 형태적 다핵화, 기능적 다핵화 수준 간에 정적인 상관성이 있는 것으로 나타났다. 본 논문의 결과는 도시권이 지역발전정책을 시행하는 공간단위로 삼아야 할 필요성을 부각시켰으며, 향후 다핵 도시권이 지역 경쟁력과 지속가능발전에 미치는 영향력에 관한 연구의 필요성을 제기하였다.
최근 들어 도시권 개념은 상당한 주목을 받고 있으며, 세계화 시대에 도시 간 경쟁력을 비교하는 공간단위로 인식되었다. 본 연구는 지역노동시장권 설정방법에 기초하여 도시권을 획정하고, 도시권의 공간구조를 분석하고자 하였다.