본 연구는 성인 구직자의 불확실성에 대한 인내력 부족과 진로탐색효능감, 구직행동의 상관관계를 살펴보고, 불확실성에 대한 인내력 부족이 구직행동에 영항을 미치는 관계에서 진로탐색효능감의 매개효과를 살펴보고자 하였다. 이를 위해 J도 소재 취업상담센터에 방문한 성인 구직자 250명을 대상으로 설문을 실시하였으며 수집된 자료는 상관분석, 위계적 회귀분석으로 분석하였다. 그 결과로서 첫째, 성인 구직자의 불확실성에 대한 인내력 부족, 구직행동 그리고 진로탐색효능감은 유의한 상관을 보이는 것으로 나타났다. 둘째, 성인구직자의 불확실성에 대한 인내력 부족과 구직행동의 관계에서 진로탐색효능감의 부분매개효과를 확인할 수 있었다. 마지막으로 본 연구의 의의는 성인구직자의 구직행동에 대한 이해를 시도하였다는 점을 들 수 있으며 추후 연구에서 다양한 성인구직자의 진로관련 변인에 관한 연구를 시도할 것을 제언하였다.
성인 구직자의 불확실성에 대한 인내력 부족과 진로탐색효능감, 구직행동의 상관관계를 살펴보았다. 불확실성에 대한 인내력 부족이 구직행동에 영항을 미치는 관계에서 진로탐색효능감의 매개효과를 살펴보았다. 성인 구직자의 불확실성에 대한 인내력 부족, 구직행동 그리고 진로탐색효능감은 유의한 상관을 보이는 것으로 나타났다. 성인구직자의 불확실성에 대한 인내력 부족과 구직행동의 관계에서 진로탐색효능감의 부분매개효과를 확인하였다.
