강점 후 경기도의 지휘를 받는 경성부로 격하되어 4係로 구성되었던 경성부 행정조직이, 1914년 공공단체인 府 설치 이후 서서히 확대되기 시작하여 1916년 조선 최초로 課가 설치되고 이후 개편을 거듭하여 36년 3월에는 8개 과에 15계를 갖추게 된다. 경성부에 설치된 府制는 자치 기능이 적은 반면 官治적 성격이 농후하여 부윤의 집행권을 비상하게 광범위하게 설정하고 있었으며, 경성부가 수행하는 업무 중에서 국가사무가 차지하는 비중이 고유사무보다 현저하게 많아서 과도한 중앙종속 현상이 나타났다. 또 ‘일본인 위주’ 내지 ‘일본식 제도 이식’을 우선한 것도 부제 시행 과정에서 나타난 특징으로 지적할 수 있다. 1936년 경성부의 면적이 기존의 약 4배로 확장되고 이후 전쟁의 전면화·장기화에 따른 이른바 시국사무가 폭주하자 경성부의 조직 확대와 인원 증가가 급격하게 나타난다. 36년에는 역시 최초의 部가 설치되어 3部 13課 16係 체제로 되고, 42년에는 5개 과가 늘어난 3部 18課 1室 59係로 대폭 확대되었지만, 배급과 총력운동의 지도 등 당시 경성부에 요구된 제 기능을 감당하기 어려워, 1943년 6월 경성부 내에 국비 관리가 파견되는 7개의 區를 처음으로 설치했다. 조직의 확대와 함께 인원과 관련 지출의 급증도 나타나, 경성부 소속 직원은 1914년 95명에서 1944년 1,267명으로 13배 이상 증가했다. 관련 비용이 전체 세출에서 차지하는 비중도 1940년 8.9%에서 4년 뒤인 1944년 18.97%로 2배 이상 늘어났다. 경성부의 행정보조기구는 1916년 동내 유력자조직이라고 할 수 있는 총대제로 출발하여 33년 구역 내 전 세대가 가입하여 납세, 위생, 교화 등의 자치적 활동을 하는 정회로 개편되었다가, 43년 전 거주자를 가입대상으로 하여 국책을 국민에게 전달하는 관치적 성격의 소정회제도로 바뀌어갔다. 행정의 포섭대상을 거주자 개인에게까지 확대시킴으로써 이른바 동원과 배급, 통제 등 국책의 철저 시행을 목표로 했다고 할 수 있다. 이 점에서 경성부의 행정조직 확대는 궁극적으로 도시행정의 식민화, 군국주의화라는 트랙 위에서 진행되었다.
강점 후 경기도의 지휘를 받는 경성부로 격하되어 4係로 구성되었던 경성부 행정조직이, 1914년 공공단체인 府 설치 이후 서서히 확대되기 시작해 1916년 조선 최초로 課가 설치되고 이후 개편을 거듭해 36년 3월에는 8개 과에 15계를 갖추게 된다. 1936년 경성부의 면적이 기존의 약 4배로 확장되고 이후 전쟁의 전면화·장기화에 따른 이른바 시국사무가 폭주하자 경성부의 조직 확대와 인원 증가가 급격하게 나타난다. 경성부의 행정보조기구는 1916년 동내 유력자조직이라고 할 수 있는 총대제로 출발해 33년 구역 내 전 세대가 가입해 납세, 위생, 교화 등의 자치적 활동을 하는 정회로 개편되었다가, 43년 전 거주자를 가입대상으로 해 국책을 국민에게 전달하는 관치적 성격의 소정회제도로 바뀌어갔다.