It was often an intimidating and uncomfortable experience, said James Vitrano, Ruby Tuesday's general counsel, who said there was no good way of tracking employee complaints.
Ruby Tuesday'in baş hukuk müşaviri James Vitrano, bunların çoğunlukla göz korkutucu ve rahatsız edici deneyimler olduğunu, çalışan şikayetlerini takip etmenin iyi bir yolu olmadığını söyledi.