And, after gathering feedback from employees frustrated by the speed of decision-making and the quality of communication, she was able to reorganize several teams within the company and add communication training to address the issues.
Ve karar verme mekanizması ve iletişim kalitesinin hızından usanmış olan çalışanlardan geri bildirim topladıktan sonra, şirket içinde çeşitli takımları yeniden organize edebilmiş ve sorunları çözebilmek için iletişim eğitimini eklemiş.