Another change brought in for 2011 is a split between applications for recent graduates and for those with professional experience- allowing those who have at least six years experience in their field to enter at a higher level.
Veel ühe muudatusena tehakse alates 2011. aastast vahet äsja kõrgkooli lõpetanud ja juba töökogemusega kandidaatide vahel, nii et vähemalt kuueaastane erialane töökogemus annab võimaluse osaleda kõrgema palgaastme konkursil.