These changes will provide better protection for workers, more transparency and legal certainty and ensure a level playing field between domestic and posting firms while in full respect of Member States' wage-bargaining systems.
Need muudatused tagavad töötajatele parema kaitse, suurema läbipaistvuse ja õiguskindluse ning võrdsed konkurentsitingimused vastuvõtva ja lähetava liikmesriigi ettevõtjatele, võttes samas täiel määral arvesse liikmesriikide palgaläbirääkimiste süsteeme.