The main focus of the events was to introduce DiSC method and explain why we need a system for understanding and managing behavior. We also presented the advantages of belonging to the biggest HR network in the world and showed how it’s possible to apply DiSC in different fields.
Ürituste põhieesmärk oli tutvustada DiSC meetodit ja selgitada, miks me vajame spetsiaalset süsteemi käitumise mõistmiseks ja juhtimiseks . Avasime ka maailma suurimasse personalivõrgustik ku kuulumise eeliseid ja näitasime võimalusi , kuidas rakendada DiSC-i erinevates inimkapitaliga seotud valdkondades.