In its judgments delivered today, the Court of Justice replies that EU law does not provide for commissioning mothers to be entitled to paid leave equivalent to maternity leave or adoption leave.
Täna kuulutatavates otsustes vastab Euroopa Kohus, et liidu õigus ei näe asendusemaduse abil lapse saanud emadele ette õigust rasedus‑ ja sünnituspuhkusele või sellega võrdväärsele puhkusele.