Thirdly, women take over existing businesses after a longer testing period than men, once they are familiar with the companies’ activities (because of heritage, separation or divorce from a business partner, etc.).
Kolmandaks võtavad naised olemasoleva ettevõte üle pärast pikemat katsetamisperioodi kui mehed, olles ennast enne ettevõtte tegevusega täielikult kurssi viinud (võimalikud põhjused on pärandus, äripartnerist eraldi elama asumine või lahutamine jne).